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招聘临时工一名。要求有工作经验，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。薪资面议。

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招聘临时工，年龄要求18周岁至50周岁。要求干活麻利，身体健康，不留长指甲，不能穿裙子和拖鞋，需自带水杯和餐具。工作内容为制作卡片书本、贴画、打包、封定。工作轻松不累，为纯手工活，有站岗和坐岗岗位，随机分配。薪资福利为日结工资110元，第二天结账，提供午餐，需自备饭盒。不限男女。上班时间为白班，上午8:00至12:00，下午12:40至18:10。应聘请注明来源，可优先录用。

招聘临时工。年龄要求为18至45岁，男女不限。工作地址为高碑店合作路11号。应聘时请注明来源，将优先录用。

招聘临时工，男女不限，年龄要求22周岁至50周岁，满18周岁者薪资日结100元。要求干活麻利，身体健康，不留长指甲，不能穿裙子和拖鞋，需自带水杯和餐具。工作内容为制作卡片书本、贴画、打包、封定，纯手工活，轻松不累，有站岗和坐岗随机分配。薪资福利为日结工资110元，管午餐，需自己带饭盆。白班工作时间为8:00-12:00，下午12:40-18:10。工作地址为世纪大街尚东城往南。

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招聘仓库员一名，要求工作能力强，薪资面议。招聘清光临时工一名，时薪35元，要求高档架技术要好。工作地址为昌明路188号。

招聘勤杂工，薪资面议。要求年龄在50至60岁之间，男女不限，每日工作8小时，需服从公司安排，吃苦耐劳，身体健康。福利待遇包括误餐费和免费宿舍。咨询时间为每周一至周五，上午9:00至11:00，下午14:00至17:00。

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招聘岗位：品质负责人/质量经理 1. 岗位职责 质量管理体系建设： 主导建立并维护符合行业标准（如ISO9001、汽车电子，或特定客户审核标准）的质量管理体系。 负责应对客户的二方审核及第三方认证，确保体系有效运行。 全流程质量控制： 原材料管控： 建立基材（PET/PI/PE等）、胶水、离型膜等关键原材料的检验标准，从源头控制质量波动。 制程管控（核心）： 针对精密涂布工艺，监控厚度均匀性、涂布缺陷（鱼眼、条纹、气泡）、固化程度、洁净度等关键指标；推行SPC（统计过程控制）以降低变异。 成品出货： 制定严格的出货检验规范（外观、物性、可靠性），确保零缺陷交付。 客诉处理与持续改进： 主导重大客诉的处理，运用8D报告、5Why等工具进行根因分析，制定纠正预防措施（CAPA）并闭环验证。 推动内部质量改善项目（如降低报废率、提升良率），通过六西格玛或精益生产方法降低成本。 实验室与测试能力建设： 规划和管理内部实验室，配备并维护关键检测设备（如剥离力测试仪、透光率仪、雾度仪、恒温恒湿箱、ROHS检测仪等）。 开发针对新材料特性的测试方法（如残胶测试、耐候性、耐化学性等）。 供应商质量管理 (SQE)： 辅导和审核上游原材料供应商，推动供应商质量能力提升，建立合格供应商名录。 团队建设与文化： 搭建梯队化质量团队，培养全员“质量第一”的文化，定期开展质量意识培训。 2. 任职要求 学历专业： 本科及以上学历，高分子材料、化学工程、材料科学或质量管理相关专业。 工作经验： 8年以上质量管理经验，其中5年以上功能性薄膜、光学膜、保护膜或胶粘带行业同等岗位管理经验。 有国内头部膜企背景者优先。 专业技能： 熟悉涂布工艺原理及常见缺陷成因分析。 熟练掌握质量五大工具（APQP, PPAP, FMEA, SPC, MSA）及QC七大手法。 熟悉洁净室（Clean Room）管理规范及异物管控（Particle Control）。 具备实验室管理能力，熟悉各类物性及可靠性测试标准（ASTM, GB, JIS等）。 语言能力： 具备基础的英语读写能力，能阅读英文技术标准及回复英文客诉报告（视客户群体而定）。 软性素质： 极强的原则性、数据分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力。

招聘见习生，薪资面议。要求离校2年未就业高校毕业生和16-24岁登记失业青年。要求能够熟练使用WORD、EXCEL等基本办公软件。要求身体健康，品行端正，有责任心，无违法行为。要求大专及以上学历。待遇为生活补助不低于广安市最低工资标准，并统一购买人身意外伤害保险。

招聘人员年龄需在18至45岁之间，要求手脚麻利，能吃苦耐劳。有无经验均可，零基础可提供培训。要求应聘者爱干净，责任心强，服从工作安排。需长期稳定工作，短期临时工请勿联系。

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