岗位职责： 1、负责抖音账号的整体内容规划与日常运营，扩大品牌传播力； 2、按时输出优质短视频内容，提升用户参与度与粉丝忠诚度； 3、监控并分析平台运营数据，持续优化内容方向，实现播放量与粉丝量双增长； 4、关注行业趋势与热点事件，策划具有传播性的创意视频，保持账号高活跃状态； 5、协同团队合作，确保视频风格契合公司品牌形象，输出积极正向的内容。 任职要求： 1、掌握抖音等短视频平台的运作模式，具备成功运营经验者优先考虑； 2、拥有优秀的创意构思能力，能独立完成脚本创作及拍摄执行指导； 3、熟悉室内设计或装修领域，能围绕行业特性开展内容制作； 4、具备扎实的数据解读能力，可根据数据表现及时调整运营方案； 5、具备良好的沟通协作能力，能够推动项目高效落地执行。

岗位职责: 1.负责抖音平台图文及短视频的剪辑与发布，通过内容种草提升账号粉丝量和产品曝光度，助力用户转化成交 2.具备责任心，耐心细致，能够主动学习并持续投入 3.公司提供热销产品资源，配套剪辑技术指导与运营支持 4.操作便捷，时间灵活，上手轻松 任职要求: 1.不限经验，不限性别 2.对抖音、快手、小红书等平台有基本认知 3.年龄范围：20-50岁 每日工作时间：2-3小时 抖音图文视频种草带货，可兼职可全职，适合朝九晚五上班族、宝妈、大学生及寻求副业人群，公司提供教学、运营、技术与流量扶持。期待你的加入。

无经验勿扰特别注意！！！本岗位不加班！不加班！不加班！准时下班 招聘要求：年龄24-33周岁，具备一年以上自媒体引流相关工作经验； 薪资待遇：无责任底薪4000元+绩效提成+奖金，提供五险一金，享有免费下午茶福利； 上班时间：9:20-19:00，中午休息1.5小时，实行大小周工作制，法定节假日按规定享受带薪休假； 工作内容：负责抖音、小红书、微博、快手等新媒体平台的日常运营，完成账号内容创作及视频剪辑任务。

这个岗位是新媒体运营引流岗位，纯坐班，无需外出，工作通过手机在线办公，不接打电话，无销售性质！！！无套路！真实招聘，今天面试通过明天就正常可入职! 【任职要求】 1、可以接受无经验小白、应届生！！！入职有老员工一带一，带薪培训，工作内容简单上手快； 2、有挣钱欲望，学习能力强，有责任心。 【工作内容】 1、在抖音、小红书平台上搜索相关话题，公司获取精准客户，通过评论区进行截流打粉。 2、引流方式通过私信、评论回复等方式引流到私域 3、工作氛围轻松简单（当天即可上手），之前做过截流、引流的优先录取 4、能吃苦，有耐心，有自己明确目标 公司提供工作手机 【福利待遇】 新人入职无责底薪+双提成，月平均薪资6000+， 【上班时间】：早上9：00-中午12:00，下午14：00-18：30 【其他福利】：微波炉，不定期下午茶，水果零食应有尽有，聚餐干饭，节假日福利！！！ 【晋升空间】:公司正在发展，超强晋升空间，优先内部晋升！！！想赚钱的来！！！ 专员一组长一主管 这个岗位是新媒体运营引流岗位，纯坐班，无需外出，工作通过手机在线办公，不接打电话！！！无套路！真实招聘，今天面试通过明天就正常可入职!

岗位职责： 1.关注摄影行业发展趋势、流行风格及用户偏好，制定小红书账号的内容方向与选题规划。 2.负责小红书笔记的全流程创作，包括文案编写、图片/视频素材挑选与优化处理；结合节日、季节更替、热点话题等节点，策划具有传播性的主题内容，提升账号活跃度与讨论热度。 3.承担小红书账号的日常维护工作，及时解答用户关于拍摄套餐、价格信息、可预约时间、拍摄场地等相关咨询，营造良好的互动氛围。 4.跟踪账号核心数据指标（如阅读量、点赞数、收藏数、转发量、粉丝增长情况等），分析数据波动原因，总结运营成效，持续调整内容与运营策略，增强账号影响力与用户转化效果。 5.维护账号合规性与品牌形象，确保发布内容遵守小红书平台规范及品牌调性，规避违规风险，保障账号稳定运行。 6.制定粉丝增长策略，积极参与平台热门话题活动，联动行业内优质博主开展合作，通过内容推广等方式吸引目标用户关注，实现粉丝规模的有效扩张。 任职要求： 1.******，大专及以上学历，市场营销、新媒体、广告、摄影等相关专业优先考虑。 2.具备1-2年小红书平台运营经验，熟悉平台运行规则、推荐算法机制及内容分发逻辑。 3.掌握小红书账号增粉、引流及转化的核心方法，能依据数据反馈制定针对性优化方案；具备一定活动策划与落地执行能力，可独立完成平台营销活动的推进。 4.熟练操作小红书后台数据分析功能及第三方工具（如新红、灰豚数据等），能够挖掘运营数据中的关键信息，为策略调整提供有效支持。 5.擅长与用户交流互动，具备良好的协作意识，工作态度积极、责任心强，能适应较高强度的工作节奏。

岗位职责： 1.负责短视频的现场拍摄，确保画面质量与创意呈现； 2.参与视频前期构思并完成脚本撰写工作； 3.承担后期制作任务，包含剪辑、调色及音频处理； 4.根据实际需求灵活优化拍摄计划，保障内容高效输出。 任职要求： 1.热衷短视频内容创作，熟悉网络热点与流行文化趋势； 2.具备良好的协作意识，沟通积极，能快速响应工作安排； 3.熟悉常用摄影器材及视频后期处理软件操作； 4.工作认真负责，可独立执行拍摄任务并把控成片品质。

1、装备管理：负责装备的发放、回收、调试、充电与日常维护。 2.规则讲解：向玩家清晰、准确地讲解游戏规则、安全注意事项及装备使用方法。 3.现场指挥：组织玩家分组，指挥游戏开始、中断与结束，确保游戏流程顺畅。 4.安全保障：全程监控游戏过程，及时制止危险行为，确保所有玩家在安全环境下进行活动。 5.氛围营造：活跃现场气氛，提供基本的战术指导，提升玩家的参与感和体验感。 6.应急处置：处理玩家受伤、设备故障等突发状况，并按规定进行上报。

1、负责抖音账号在直播间的整体运营与管理； 2、统筹各直播间主播及场控的排班安排，对接物料需求与美工支持； 3、了解主播与场控的工作职责，能根据实际需求灵活调配人员； 4、汇总各直播间运营数据，开展数据分析并完成相关汇报工作。

岗位职责： 1．负责小红书、抖音等平台的内容制作与发布2．维护账号运营，提升互动与粉丝增长3．分析数据优化内容，及时回复用户咨询 任职要求： 1．熟悉新媒体平台，会剪辑、能独立制作内容 2．沟通能力强，有团队合作意识 3．学习主动，能按时完成培训任务 4．每天可保证2小时以上工作时间

一、核心职责 新媒体内容创作：负责微信公众号/小红书/抖音等平台的内容产出（包括推文撰写、短视频脚本策划），统一内容调性并管理发布进度； 二、基础要求 学历：大专及以上学历，新媒体运营或相关专业者优先考虑。 技能：具备文案撰写能力，熟悉1-2个主流社交平台的运营方式，掌握基础图文设计或视频剪辑，具备数据复盘意识。 经验：需具备1-3年相关工作经验，并能提供实际案例。 素质：关注行业动态与热点趋势，具备良好的沟通协调能力，适应高强度工作节奏，富有创意与执行力。

招聘危运驾驶员数名，熟悉西安，富平，铜川，富县路线，缴纳社保

招聘 公寓住宅招聘保洁数名，年龄60岁以下，身体健康，月休4天，每天8小时。工资2600 元。公司购买保险，节日福利发放。 联系电话:

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5.责任心强、学习力好，具备良好的沟通协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31

无销售性质，远程办公，任务导向，采用底薪＋提成＋津贴。 我们公司的主营业务分为英美澳新港留学和出国签证板块。本岗位的工作重点就是打造好的笔记和引流。 引流进来咨询的客户我们会做好来源归属记录，然后成单后的后续服务我们有专门的老师来完成。提成按照客单价的3%，每月1号发放工资。 常规留学业务的提成也是客单价的3%。具体的业务知识我们会用最简洁的方式给同学讲清楚，笔记创作会有老师带和定期复盘指导。 签实习合同，可开实习证明和鉴定报告，表现突出可以毕业后转正。入职即购买五险，底薪更高。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果 4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系，推动跨平台资源整合与推广 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有1-3年新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与项目执行 3.具备较强的数据分析意识，熟练使用办公软件及基础剪辑工具者优先 4.思维活跃，创意丰富，具备良好的沟通协作能力与责任心

有没有工两个小时就干完，活轻松，有的联系我，只要一个人。

诚心诚意招聘合伙人.有意向私聊或者单位来看说，1.工作地在兴平秦岭航空广场 2需要坐班一天上班.上八下午.周末双休.加法定节假日休息 3需要基本电脑会. 4应聘者年龄40岁以内 4有意向面谈

招聘磅房工作人员和门房工作人员，地点在铜川市印台区玉华镇焦坪新街。有磅房工作经验者优先，磅房工资4000+，门房工资3000并提供食宿。欢迎有意者应聘。

招聘：企业宣传（五险+早9晚6） 薪资：3000-4000元/月 2、文笔好，有想法，会拍照 3、有1年以上企划经验

耀州区饭店需要两名兼职，正月初二到正月初八，联系电话

诚心诚意招聘合伙人.有意向私聊或者单位来看说，1.工作地在兴平秦岭航空广场 2需要坐班一天上班.上八下午.周末双休.加法定节假日休息 3需要基本电脑会. 4应聘者年龄40岁以内 4有意向面谈

岗位职责： 1.负责直播间的整体运营策划，制定直播流程与节奏，提升直播间的互动率与转化率 2.协调主播、场控、客服等团队成员，确保直播顺利进行，并对直播数据进行复盘分析，持续优化运营策略 3.策划并执行直播营销活动，结合平台规则与用户需求，提升观看人数与销售额 4.跟踪直播行业趋势与竞品动态，及时调整运营方向，保持直播间竞争力 5.管理直播商品排期与库存对接，确保货品信息准确、上架及时 任职要求： 1.学历不限，具备直播运营相关经验者优先 2.经验不限，熟悉主流直播平台规则与运营逻辑，有成功案例者优先 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合资源 4.数据敏感度高，具备一定的数据分析能力，能通过数据驱动运营优化 5.热爱直播行业，工作积极主动，抗压能力强，适应快节奏工作环境

抖店达人对接专员 1年以上工作经验 薪资福利:2500以上 招工人数:1名 工作地址:铜川市耀州区天宝路街道办事处崔兴村

有没有工两个小时就干完，活轻松，有的联系我，只要一个人。

兼职短期实习之后升学的我们不招哦!!! 办公室办公下午茶，小零食听音乐，找个能陪着一起刷抖音的感兴趣的赶紧联系我吧!!! 岗位职责: 1.熟悉公司产品，了解客户需求信息 2.在抖音小红书自媒体平台引流吸引粉丝客户寻找有息向都客户主动跟进并回访咨询客户，进行答疑，解决客户问题，提供高品质服务，促成签单，无需电销 3.维护客户，和客户建立良好的关系帮助解答客户; 任职资格: 1.工作经验不限，专业性别不限;会打字即可 2.18岁-26岁,接受小白无经验; 带薪培训:带新入职培训，在职进阶培训、不同知识板块培训:薪资详情 底薪+提成+全勤 新人入职一个月轻轻松松4000+; 2个月后月收入在5K-8K及以上我们的福利免费下午茶，每月团建，带薪培训，节日活动抽奖和红包，免费使用公司产品 我们的发展空间; 员工一组长一主管，公平竟争，不看工作时间和学历只看能力!总以为生活欠我们一个"满息"其实我们欠生活一个"尝试” 上班时间:8.50-6.30周日休:节假日休息