岗位职责: 1.制定并落地新媒体内容规划与运营方案，确保内容具备强传播力且符合品牌调性。 2.负责新媒体团队日常管理，包含成员培训与工作指导，持续提升团队专业能力与服务品质。 3.策划并推进新媒体营销项目，涵盖创意输出、活动执行及多平台联动推广。 4.开展数据监测与分析，评估运营成效，并基于数据反馈优化运营方向。 5.协同公司内部相关部门协作，保障新媒体运营与整体战略目标协同一致。 任职要求： 1.具备出色的统筹与带队能力，能有效推动团队完成既定任务。 2.熟练掌握新媒体运营相关工具与方法论，可独立主导项目策划与执行。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能顺畅对接团队及跨部门合作。 4.深度理解互联网及新媒体领域发展趋势，具备敏锐的行业洞察力。 5.具备扎实的数据分析思维与创新能力，能依据市场动态灵活调整运营策略。

公司主营业务：教育培训方向，涵盖雅思托福、公考考研、新媒体培训等领域 岗位为小红书平台运营实习岗【岗位属纯运营性质，不涉及任何销售工作】 【支持线上办公，灵活安排】 【岗位信息真实有效，欢迎准大一至大四学生报名，可提供实习证明，谢谢！】 工作内容： 1、负责公司在小红书平台的日常内容发布与账号运营； 2、了解小红书笔记发布规范，独立完成各运营账号的内容撰写与输出； 3、能够提炼产品核心优势，结合平台热点灵感，创作符合用户喜好的内容； 4、定期统计笔记曝光数据及推广效果，并依据数据分析优化内容策略。 岗位要求： 1、大专及以上在读或以上学历 2、熟悉新媒体平台的运营机制与传播逻辑，具备良好文案功底，网络敏感度高（需小红书活跃使用经验）； 3、具备良好的沟通意识，责任心强，执行力佳，能配合团队协作推进任务； 4、掌握基础图片处理技能者可作为加分项

岗位职责： 1、负责自媒体平台的内容规划与发布，提升品牌知名度与影响力； 2、监测并分析运营数据，持续优化内容方向，提升用户参与度与关注度； 3、结合行业动态及用户偏好，策划并落地线上推广活动； 4、管理用户社群，提升互动频率，增强粉丝忠诚度与活跃度。 任职要求： 1、了解主流自媒体平台的运营机制，具备优质内容产出能力； 2、掌握数据分析方法，能依据数据反馈调整运营方案； 3、思维富有创意，具备敏锐的市场感知力和热点捕捉能力； 4、具备良好的沟通协作能力，能够高效配合团队完成目标。

负责养老中心日常的视频拍摄、剪辑与发布，配有专职主持人出镜。 主要承担养老院线上宣传任务，展现长者在此生活的饮食起居、娱乐活动、医疗养护及康复训练等全天候真实场景， 通过线上渠道进行广泛传播与推广。

岗位职责： 1、负责自媒体平台的内容规划与发布，扩大品牌传播力； 2、监测并分析运营数据，持续优化内容方向，提升用户参与度与关注度； 3、结合行业动态与用户偏好，策划并落地线上推广活动； 4、运营维护社群生态，提升用户活跃度，推动粉丝规模增长。 任职要求： 1、了解主流自媒体平台运作机制，具备优质内容产出能力； 2、掌握数据分析方法，能依据数据反馈调整运营方案； 3、思维富有创意，具备敏锐的市场感知力和热点捕捉能力； 4、具备良好的协作意识与沟通能力，适应高效团队配合。

岗位职责: 1.制定并落地新媒体内容规划与运营方案，确保内容具备强传播力并与品牌形象保持统一。 2.负责新媒体团队的日常管理，包括人员培训与工作指导，持续提升团队专业能力与服务品质。 3.策划并推进新媒体营销活动，涵盖创意输出、活动执行及多平台联动推广。 4.开展数据监测与分析，评估运营成效，并据此优化调整运营方向与策略。 5.协同公司内部相关部门，保障新媒体运营与整体战略目标协同一致。 任职要求： 1.具备突出的统筹协调与领导才能，能有效带领团队完成既定任务。 2.熟练掌握各类新媒体运营工具与实操方法，可独立主导项目策划与执行。 3.拥有出色的沟通技巧和协作意识，能够顺畅对接团队成员及跨部门同事。 4.深度理解互联网及新媒体领域发展趋势，具备敏锐的行业应变能力。 5.具备扎实的数据分析功底与创新思维，能依据市场动态灵活调整运营策略。

工作与生活，难道不能兼得? 当然可以! 我们为你提供: 居家办公:告别通勤，多陪伴家人 时间自由:不用打卡，自主安排工作节奏 兼职/副业:不影响主业，实现工作生活双平衡 轻松氛围:无KPI压力，快乐赚钱 在这里，你可以兼顾家庭与事业， 可以自由安排时间，做自己想做的事! 加入我们，重新定义工作方式!

1、负责新媒体平台的内容策划与运营管理； 2、通过线上媒体引流获客（抖音，小红书，视频号等），添加到私域简单沟通及客户邀约； 3、提升品牌影响力，增强用户互动和参与度； 4、分析数据反馈，优化运营策略。

具体工作内容是：理疗仪器指导操作服务，讲解健康知识，仪器的原理作用，学历不限，识字就行，年龄35岁到55岁

那个铲车师傅明天有空，顶几天班

紫阳焕古镇找挖机师傅，两个多月活杜

安康市汉滨区招装碳晶板安装师傅附近的师傅最好有空的联系没有多少活附近的师傅最好有空的联系

招聘：店员【早八晚六】 薪资：3500-4000元/月 月休4天，上班时间早八晚六。 负责店面运营及网上平台管理，平时前台接待客户租车，负责租车客户送车上门和收车服务，要求持C1驾照，

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企业号运营，短视频制作，剪辑，对接美团，携程等主体平台。

招新媒体运营

独立负责企业客户小红书账号运营，通过优质图文/视频笔记打造品牌口碑，精准引流获客，并对种草效果与线索量负责。 岗位职责： 独立完成小红书账号的选题策划、文案撰写、图片拍摄/美化、发布与互 动。 设计笔记引流路径，收集潜在客户线索。 运用专业号工具与付费投流，提升内容曝光与粉丝增长。 挖掘初步达人合作资源，协助完成推广。 分析笔记数据，输出运营报告，优化内容策略。 任职要求： 1年以上小红书运营经验，有企业号运营经验者优先。 必须技能:能独立完成文案、拍摄、图片美化（稿定/PS）和基础投流。 审美在线，文笔好，熟悉社区调性。 具备服务意识和数据思维。 岗位福利： 底薪5000起+绩效奖金，单休，早9晚6点半

【工作内容】 1、基础运营：完成小程序/视频号/小红书等各渠道的产品上架、信息完善、营销内容迭代、资源位板块迭代等线上维护工作 2、创意策划与落地：参与策划创新性营销活动（品牌营销、事件营销、热点营销、产品营销），完成线上线下营销的落地，提升市场竞争力和用户满意度；参与策划用户增长与品牌推广，扩大品牌影响力 3、内容创作：基于策划完成各类内容运营的文案撰写，逻辑清晰闭环，自主完成各个内容平台的输出 【岗位要求】 1、性格开朗，有一定的抗压能力，适应多线程工作；良好的理解、沟通、协调能力以及逻辑思维能力 2、熟悉小红书、抖音、视频号、公众号等社交媒体的机制，有审美、有网感 3、较好的文字功底，对不同类型的文案质量具有输出和判断能力；具备运营营销和思辨能力，对市场及产品有一定的敏锐度 4、热爱文创or咖啡小伙伴优先~

工作内容:运营小红书抖音账号 薪资待遇10--35元\一时 岗位要求:无特殊要求，学生宝妈\均可 工作自由，时间自由

安康市汉滨区招工地力工、工地小工/杂工、打桩

岗位职责: 1.负责三角洲游戏的陪玩工作，提供玩家游戏体验支持 2.与玩家互动，确保游戏活动的顺利进行 3.协助解决玩家在游戏中遇到的问题，提升玩家满意度 任职要求： 1.对三角洲游戏有浓厚兴趣，具备基本的游戏知识和技能 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神 3.能够快速响应玩家需求，有效处理游戏中的突发情况

寒假工 年龄18以上均可，热爱劳动态度好 薪资福利:底薪加提成加全勤奖加业绩奖 (12 - 26) 工作地址:平利东六路

招晚班25这个小时，八点到八点 。白河路71-73号，电话

魏家凉皮（创汇社区）招聘兼职员工，提供面议的薪资，包括店面兼职、寒暑假工和周末兼职，工作地点在陕西安康，兼职小时工资为18元。

屠宰学徒 50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳 薪资福利:4000 - 6000，公司提供食宿 招工人数:3名 以上岗位均为夜班 工作地址:平利县城关镇陈家坝工业园区内（平利县孚盛源生猪定点屠宰场）

网管 工作环境舒适，冬暖夏凉，上六休一，工作轻松无压力 薪资福利:薪资包含底薪、伙食补贴、全勤奖及网费福利，综合薪资3000－5000 招工人数:一名 提供广阔晋升平台，助你实现职业发展

明天用压合零时工一人，7.30下午6.30 联系电话：

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薪资福利:每天8小时工作制，享受国家法定带薪节假日；以统筹工作为前提，弹性上班时间机制；一经录用，签订劳动合同，按照国家有关规定购买社保，岗位待遇视个人具体情况而定，月工资标准为3000元至4000元；享有带薪年假、团建、专业技能培训等通道，全方位助力员工成长。 请有意向且符合上述任职条件者，将个人简历发送至指定邮箱 ；经资格审核和择优筛选确定符合条件的应聘人员后，将通过电话、电子邮件等方式发送面试通知；应聘材料要求：个人简历及本人照片一张；能证明本人能力、水平的相关资料（学历/学位证书、专业技术职务任职证明、获奖证书等），建议打包压缩发送。

岗位职责: 1.负责品牌在新媒体渠道（如微信公众号、微博、抖音等）的内容产出及日常运营工作。 2.撰写具有吸引力的品牌文案，涵盖产品说明、行业动态及用户案例等内容。 3.制作优质的图文与视频内容，提升用户互动率及品牌影响力。 4.策划并落地线上推广活动，增强用户参与感与品牌可见度。 5.跟踪分析新媒体平台数据，依据效果反馈调整内容方向与运营方案。 任职要求： 1.具备出色的文案撰写能力，能根据各平台特点输出差异化内容风格。 2.精通摄影与视频剪辑技术，可熟练操作专业设备完成内容制作。 3.了解主流新媒体平台的运行机制与传播方式，能独立规划并推进运营项目。 4.拥有较强的数据解读能力，能通过数据驱动策略优化。 5.具备良好的团队协作意识和对外沟通能力，能高效协同内外部资源推进工作。