工作要求： 年龄18周岁以上、28周岁以下 中专及以上学历 熟练操作电脑 工作内容： 根据公司提供的素材进行图片上传及文字复制工作 待遇： 招聘全职试用期： 中专：2200+提成 大专：2300+提成 本科（二本）：2400+提成 本科（一本）：2500+提成 工作时间： 冬季：早9:00-12:00；下午13:30-18:30 夏季：早9:00-12:00；下午14:00-19:00 每周日公休，法定节假日休息 试用期待遇： 中专：2200+提成5-10% 大专：2300+提成5-10% 本科（三本）：2300+提成5-10% 本科（二本）：2400+提成5-10% 本科（一本）：2500+提成5-10% 转正后待遇： 中专：2500+提成5-10% 大专：2600+提成5-10% 本科（三本）：2600+提成5-10% 本科（二本）：2700+提成5-10% 本科（一本）：2800+提成5-10% 转正标准：个人月业绩满1万元，次月即可转正 提成规则： 5千元以下无提成 5千元以上提成5% 1万元以上提成10% 组长额外待遇：基础薪酬+300元+小组收益3%

岗位职责： 负责微信公众号日常内容的策划与撰写，保障内容优质且具有较强阅读性； 结合时下热点及用户兴趣，产出原创稿件，增强用户互动与留存； 积极参与内容选题讨论，提供有创意的内容方向建议； 定期统计并分析账号运营数据，依据数据优化内容发布策略； 任职要求： 熟悉微信公众号平台运营机制，掌握新媒体内容传播规律； 对社会热点具备敏锐洞察力，能及时响应并输出相关内容； 具备良好的表达能力与协作意识，适应高效工作节奏； 福利待遇： 薪资待遇：试用期2100-2500元/月+提成/奖励（根据试用期表现及个人能力评定），学历越高、经验越丰富，薪资相应提升。 工作时间：早9点至晚7点（中午12点-14点休息）或14点至21点半（晚班）可选，每周日休息，法定节假日正常休假

1，起新号，做运营2，短视频拍摄，剪辑

岗位职责： 负责微信公众号内容的选题策划、文案撰写与编辑工作，确保输出内容优质且具有较强阅读性； 结合时下热点与用户兴趣，独立创作原创文章，增强粉丝互动与账号活跃度； 积极参与内容讨论会，提供新颖、有传播力的选题思路； 定期统计并分析后台运营数据，依据数据结果优化内容方向与发布策略； 与团队成员高效协作，共同推动公众号影响力提升及品牌价值建设。 任职要求： 具备扎实的文字表达能力与创新思维，能独立完成高质量稿件撰写； 了解微信公众号运营机制，熟悉新媒体内容传播规律； 对社会热点反应敏锐，能快速捕捉并产出相关内容； 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，适应高效工作节奏； 有相关实习或工作经验者优先，同时欢迎热爱写作、具备潜力的应届毕业生应聘； 专业不限，新闻学、汉语言文学、传媒类等相关专业背景者优先考虑。 福利待遇 薪资待遇：试用期2200-2500元/月+提成/奖励（根据试用期表现及个人能力评定），学历越高、经验越丰富，薪资水平相应提高。 工作时间：早9点至晚7点（中午12点-13点半休息）或13点半至20点半（晚班可选），每周日休息，法定节假日正常休假。

招聘全职及实习生20名 要求：年龄30周岁以下，大专及以上学历 熟练操作电脑，反应迅速，思路清晰，性格开朗外向 薪资待遇：2300-2900元/月+提成 工作时间：上午9:00-19:00或14:00-21:30（两个班次可自由选择） 每周日休息，法定节假日正常休假 工作地点：孝义市时代天街10号楼

负责微信公众号日常内容的策划、撰写与编辑，确保输出内容优质且具有较强阅读性；结合时下热点及用户兴趣，创作原创稿件，增强粉丝粘性与互动活跃度；参与选题讨论会议，主动提出新颖、有潜力的内容方向建议；定期统计并分析账号运营数据，依据数据表现优化内容布局与发布策略；与团队成员高效协作，共同推动公众号影响力提升及品牌形象建设。 任职要求：具备扎实的文字表达能力与创意构思能力，能独立完成高质量文稿撰写工作；了解微信公众号运营机制，掌握新媒体内容传播规律；对社会热点反应敏锐，能快速捕捉并产出相关内容；拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识，适应快节奏工作模式；有相关从业经验者优先，同时欢迎热爱写作、具备成长潜力的应届毕业生应聘；专业不限，新闻、中文、传媒等相关专业背景者优先考虑。 福利待遇薪资待遇：试用期2200-2500元／月＋提成／奖励（根据试用期表现及个人能力综合评定），学历越高、经验越丰富，薪资水平相应提升，月薪可达万元以上。 工作时间：早9点至18:30（中午12:00﹣13:30午休）或13:30至21:00（晚班），班次可自选 每周日休息 法定节假日正常休假

抖音快手视频运营，负责拍摄与剪辑工作

1、负责公司微信公众号、微博、抖音、快手、小红书及网站等新媒体平台的内容策划、日常运营与推广工作。 2、结合政策导向与行业发展趋势，快速响应并输出高质量原创文案。 3、协同线上新媒体活动与产品联动，整合资源推动品牌传播与影响力提升。 4、定期联动各部门统筹重点内容选题，开展数据分析并提出优化策略。 5、积极参与公司组织的政策学习与业务培训，持续提升行业理解与产品认知能力。 任职要求： 1、专科及以上学历，具备3年以上新媒体领域相关工作经验者优先考虑。 2、具备扎实的文字表达能力，数据敏感度高，思维活跃且富有创新意识。 3、精通互联网内容采编流程，擅长选题策划、调研执行及稿件撰写、编辑、修改与校对。 4、拥有文案策划、营销整合、项目组织与执行的综合能力。 5、具备良好的团队协作意识与跨部门协调管理能力。

岗位职责： 负责公众号日常内容的策划、撰写与编辑，确保内容优质且具有较强可读性； 结合热点事件与用户需求，输出原创文章，增强用户互动与留存； 参与内容选题讨论，提供新颖且具传播性的选题思路； 定期统计并分析账号运营数据，依据数据优化内容方向与策略； 与团队协同配合，共同提升公众号的传播力与品牌形象。 工作环境： 有相关经验者优先，同时欢迎对文字创作有热情、具备潜力的应届毕业生应聘； 专业不限，新闻、中文、传媒等相关专业背景者优先考虑。 福利待遇薪资待遇： 试用期2200-2500元/月+提成/奖励（根据试用期表现及个人能力评定），学历越高、经验越丰富，薪资相应上浮。 工作时间： 早9晚6点半（中午12点-13点半午休）或13点半-9点（晚班），班次可自选，每周日休息，法定节假日正常休假。

负责短视频平台的内容发布和直播流程设计，需掌握脚本撰写、视频剪辑和实时互动策略。

城内小饭店厨房两个人，六支条桌两支八人桌共计8桌，元旦开业，三十道菜，十五道煲菜，十五道家常菜，找一个痛快点的大师傅，能立马开工的。工资8000-9000看手艺定工资电话

要干的打电话

久安路招一名保洁，年龄50岁以下。工作资1300，每周公休一天上班时间： 上午7：30—11：30 下午2:30—5:30 联系电话

公园招聘厨师一名，工资面议，电话

招聘： 面房大姐：工资4000 联系电话： 地址南中环

新媒体运营岗位招聘要求 岗位职责 1. 负责茶叶品牌全新媒体平台（微信公众号、视频号、抖音、小红书等）日常运营、内容撰写与发布，打造茶叶相关优质内容，提升账号曝光与粉丝粘性 2. 策划茶叶主题营销活动（新品推广、节气茶礼、茶知识科普等），落地执行并跟踪数据效果，优化活动方案 3. 挖掘茶叶产品卖点、茶文化亮点，产出图文、短视频、海报等内容，贴合平台用户喜好，促进产品转化 4. 监测平台数据（阅读量、播放量、转化率等），定期复盘，输出运营报告，迭代运营策略 5. 配合销售、品控团队，同步茶叶新品、优惠活动等信息，联动完成品牌推广与销量目标 6. 关注茶叶行业新媒体动态与竞品运营方式，借鉴优质玩法，提升账号竞争力 任职要求 1. 大专及以上学历，新媒体、市场营销、中文等相关专业优先，1-2年新媒体运营经验，有农产品/茶叶行业经验者优先录用 2. 熟悉主流新媒体平台规则与运营逻辑，能独立完成图文撰写、短视频剪辑（基础）、内容排版，具备茶叶相关内容创作经验者加分 3. 了解茶文化基础常识，能精准把握茶叶产品卖点，擅长将茶知识、茶生活场景融入内容，引发用户共鸣 4. 具备活动策划能力，能独立策划并落地茶叶主题运营活动，有成功带货或涨粉案例者优先 5. 熟练使用新媒体运营工具（排版、剪辑、作图工具等），具备基础数据分析能力，能通过数据优化运营动作 6. 工作认真负责，执行力强，具备良好的沟通协调能力和文案功底，对茶叶行业有热情，抗压能力强

新媒体运营岗位招聘要求 岗位职责 1. 负责茶叶品牌全新媒体平台（微信公众号、视频号、抖音、小红书等）日常运营、内容撰写与发布，打造茶叶相关优质内容，提升账号曝光与粉丝粘性 2. 策划茶叶主题营销活动（新品推广、节气茶礼、茶知识科普等），落地执行并跟踪数据效果，优化活动方案 3. 挖掘茶叶产品卖点、茶文化亮点，产出图文、短视频、海报等内容，贴合平台用户喜好，促进产品转化 4. 监测平台数据（阅读量、播放量、转化率等），定期复盘，输出运营报告，迭代运营策略 5. 配合销售、品控团队，同步茶叶新品、优惠活动等信息，联动完成品牌推广与销量目标 6. 关注茶叶行业新媒体动态与竞品运营方式，借鉴优质玩法，提升账号竞争力 任职要求 1. 大专及以上学历，新媒体、市场营销、中文等相关专业优先，1-2年新媒体运营经验，有农产品/茶叶行业经验者优先录用 2. 熟悉主流新媒体平台规则与运营逻辑，能独立完成图文撰写、短视频剪辑（基础）、内容排版，具备茶叶相关内容创作经验者加分 3. 了解茶文化基础常识，能精准把握茶叶产品卖点，擅长将茶知识、茶生活场景融入内容，引发用户共鸣 4. 具备活动策划能力，能独立策划并落地茶叶主题运营活动，有成功带货或涨粉案例者优先 5. 熟练使用新媒体运营工具（排版、剪辑、作图工具等），具备基础数据分析能力，能通过数据优化运营动作 6. 工作认真负责，执行力强，具备良好的沟通协调能力和文案功底，对茶叶行业有热情，抗压能力强

岗位职责： 1，负责小红书账号运营和规划，(账号搭建，日常运营，选题策划)能独立进行小红书账号从0-1的搭建和运营，并同时多账号管理，提高粉丝数量，活跃度等，扩大品牌影响力，引流获 客变现； 2，负责账号内容体系搭建和笔记产出，对标竞品账号，完成竞品分析；梳理用户画像，并根据数据表现，爆文拆解不断迭代 高转化内容结构； 3，日常投流计划，做好流量监控，并根据数据反馈作出对应的优化调整措施，提升业务指标，对引流转化结果负责；4，负责笔记发布后的评论/私信回复(转微信)和粉丝维护，引 流获客变现 岗位要求： 1，有账号0-1打造经验，有小红书聚光投流经验，会搭建计划，从事过装修，家具，家居相关行业小红书平台运营经验 1-2年； 2，熟悉小红书平台规则特性，定期分析小红书最新玩法，网感好，审美好，脑洞大； 3，具有复盘数据能力，在复盘中不断改善公司新媒体活动及 方向； 4，有良好的沟通表达能力，性格外向，能承担压力与积极主动，协同团队工作；

岗位内容： 1.负责公司视频、微电影等多媒体制作物的剪辑及后期制作工作。 2.对剪辑风格、配乐、画面调色方案做出策略建议，以获取更好的制作效果。 3.利用剪辑手段，将冗长或无关的镜头剪辑掉，突出核心信息，提高制作品质。 4.整合制作资源，并在时间节点内按要求完成各类视频制作任务。 5.善于发掘优秀素材，不断创新，提高制作品质，实现预期目标。 任职要求： 1.熟练使用剪辑软件，有良好的剪辑技巧，3年以上相关工作经验。 2.拥有敏锐的审美和极强的表现力，熟悉各种影视元素的运用。 3.具有较高的时间管理能力和责任心，能承受一定的工作压力。 4.拥有优秀的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与导演、平面设计师等协同合作。

岗位职责： 1，敬业、有耐心 2、有良好的责任心和团队合作意识， 3、以网络为营销，以真诚的态度促成交易 4、热爱新媒体营销工作，不断挑战超越自我 任职资格： 1、18-28岁，可接受无有经验的小白 2、有一定的沟通能力，喜欢挑战高薪职业的来 工作时间：早上8.50~12.10下午13.40~18.30中午休息1个半小时固定周日休息，法定节假日正常放假十天带薪年假 3、底薪+提成+绩效综合工资4000＋多劳多得上不封顶 员工福利：我们是个温暖的大家庭，每个成员过生日，都能得到生日礼物哦！

孝义老城游乐场招聘工作人员5名，男女不限，要求：服从管理， 有责任心，团队意识！工资面议 电话同名

吕梁市临县招水磨钻挖桩一组人。1.5米圆桩，上面4-5米回填已挖好倒好护壁，下面7-8米需要水磨钻磨下去。一共七根桩，现有一组人在磨（刚开始）现还需要一组人。有合适的请联系

岗位职责： 负责微信公众号日常内容的策划、撰写与编辑，确保内容优质且具有较强阅读性；结合时下热点及用户关注点，产出原创文章，增强用户互动与留存；参与选题讨论，提供有创意的内容方向建议；定期统计并分析账号运营数据，依据数据优化内容发布策略；与团队成员高效协作，共同提升公众号的传播力与品牌形象。 任职要求： 具备扎实的文字表达能力与创新思维，能独立完成高质量稿件撰写；了解微信公众号运作机制，熟悉新媒体内容传播规律；对社会热点反应敏锐，能及时输出相关内容；具备良好的沟通协调能力及团队意识，适应较快工作节奏；有相关从业经验者优先，同时欢迎热爱写作、具备潜力的应届毕业生应聘；专业不限，新闻、中文、传媒等专业背景者优先考虑。 福利待遇薪资待遇：试用期2200-2500元/月+提成/奖励（结合试用期表现及个人能力），一般学历越高、经验越丰富，薪资水平越高。 工作时间：早9晚7点（中午12点-13点半午休）/13点半-21点（晚班）自选班次每周日休 法定节假日休

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摆球员 氛围轻松，性格开朗，服从管理，无不良嗜好 招工人数:数名

⚠人员扩充10名 早8:30-11:30，午2:30-6:00 底薪1500➕提成起上不封顶 时间自由，不耽误接送娃娃 接受小白 0基础上岗 ☎

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