用的两个工人就在太谷城里家家利附近

该句话为：工地小工在榆次普洛斯物流园打扫卫生、踩框子，工作时间为十点到七点，共九小时，工作地点在天河门口，工资日结，每小时15元，连续工作一个月，面向晋中榆次地区招工。

晋中市榆次区招工地小工/杂工、轻质隔墙板安装，能长期干的，主要为了培养大工，踏实吃苦的，活比较累， 45岁以下能接受在外面住的联系，不是常住，每天使赵接送，大部分工地在太原

招做强电的小工，长期有活干，在太原，介休周边，

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要俩小工，工钱面谈，有意联系

用几个小工 170 120 现金

招长期弱电安防.强电二次工人，大中小工都可要！ 年龄要求18-40岁之间。要本地人，或者在榆次居住的，！ 国网项目工作强度低要长期工听话服从管理勤劳踏实，有国网风控系统的优先！ 学习能力强的会开车能出差的也优先！ 长年有业务管吃管住，待遇优厚工资180-300/日，打电话先报你是大中小工！ 年龄要求18-40岁看好再联系 不要一打电话就是能开多少钱，得先看看你值多少钱，我这工资最低的五千最高的两万左右，得看你有没有这个能力，能打电话说明你现在就没活！我这庙小眼高手低的老板勿扰！ ！

一、工作职责： 1.主持车间单班或单工序的日常运作，统筹并监督班组人员完成职责范围内的各项生产任务 2.传达并落实安全、环保、质量、生产、设备等相关管理制度，检查与监督制度执行情况 3.组织实施车间班组生产计划，严格执行质量标准和生产指令；如遇变动，及时调整生产安排 4.参与车间生产流程优化及设备改进工作，有效控制生产成本，实现降本增效目标 5.针对设备、生产、质量及安全类异常事件进行分析处理，制定纠正与预防措施并推动落实 6.负责车间团队管理与建设，推进人才梯队培养，组织下属开展业务培训及绩效考核工作 7.推进车间精益生产实施，灵活运用精益工具促进各项指标持续改善 二、任职要求： 1.身体健康，性格积极，具备良好的沟通能力与亲和力 2.遵守管理规定，对岗位职责有责任心 3.具备持续学习意识，能够掌握并应用与岗位相关的专业知识 4.熟悉Word、Excel、PPT等常用办公软件操作 5.能定期总结工作成果并进行汇报，针对工作难点提出改进计划并推动优化 6.能根据生产需求配合加班或连班安排，适应白夜班轮班作业模式

毕业时间： 2026年 一、岗位职责： 1、负责生产现场的日常管理，确保作业环境符合公司及厂区各项规范要求； 2、及时处理产线突发状况，分析问题根源并推动有效整改措施落地； 3、联动厂内各相关部门，保障产品交付节奏满足客户需求； 4、统筹生产进度、品质控制、安全生产与设备运行，达成各项运营指标； 5、通过在制造车间、持续改善等核心业务单元的轮岗实践，夯实基层运营管理能力，培养为未来生产体系的储备管理骨干。 二、任职要求： 1、具备拼搏精神与进取心，充满热情，拥有良好的团队协作意识和高效执行力； 2、认同团队协作价值，能与团队成员及跨部门人员保持顺畅配合； 3、责任心强，对所承担任务能主动推进并勇于担当结果； 4、具备基本沟通表达能力，可清晰陈述问题或提出合理建议。 三、专业要求： 本科及以上学历，食品科学与工程、食品加工与技术、食品质量与安全、食品营养与检测等相关专业 四、工作地点： 山西省晋中市 五、管培生规划： 本次招聘面向2026届应届毕业生； 注意：本岗位需在生产车间一线工作，每日工作时长12小时，实行倒班制，能接受者方可投递

白象机电维修工程师岗位 一、工作职责： 1、编制设备周期性维护方案并提交备件需求申请； 2、执行设备日常保养（如加注润滑油等）及随机巡检任务； 3、负责设备运行状态的调试与参数优化； 4、适时对生产线操作人员开展技能指导与培训； 5、参与设备改进与升级项目，推动自动化水平提升； 6、做好维修记录及相关台账的登记与管理。 二、岗位要求： 1、年龄不超过40岁，具备高中及以上学历，累计3年以上相关领域工作经验； 2、须持有有效电工证或焊工证； 3、能适应倒班工作安排。

1、在顾问指导下，策划并推进工厂卓越制造TPM体系的实施与运行维护 2、组织开展TPM相关培训，提升员工对TPM理念及方法的掌握与实践水平 3、统筹协调各支柱负责人，推动全员参与，将精益管理融入日常运营流程 4、运用精益工具与方法持续优化生产流程，提升效率与品质，降低制造成本 5、组织各支柱通过管理看板推进体系建设，落实日常管理工作的执行与跟踪 6、主导工厂5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）管理的推行与持续改善 7、协助工厂总经理管控KPI指标，牵头组织管理层DMS会议 8、建立绩效管理机制，推动各管理支柱高效运作与目标达成 9、负责与顾问团队对接，统筹安排卓越制造项目的实施进度与工作计划

年底华为厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】华为厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市东莞

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下午用2人搬沙子水泥，院子里倒腾一下，一个小时20，能来的联系

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