负责抖音美团线上运营

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户参与及转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴传播形式与运营玩法 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备较强的文字功底、沟通协调能力及项目执行力，能独立推进多线程任务 4. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力 5. 经验不限，欢迎优秀应届毕业生投递；学历不限，有相关实习或项目经验更佳

带薪刷小红书~爱拍照、网感强、冲浪快的小伙伴快来聊聊吧~ 零经验也不用担心，全程一对一指导，应届往届都可咨询了解~ 福利待遇： 底薪无责4000+绩效+奖金，收入上不封顶~ 节假日正常休息，中西方节日都有安排，定期组织带薪团建~ 零食下午茶不断，7.5小时工作制，员工关怀礼物花样多，惊喜不断~ 岗位职责： 1、梳理产品特点，挖掘核心卖点~ 2、紧跟热点策划并撰写种草图文内容，负责发布及日常运营，提升转化效果~ 3、跟踪数据表现，定期复盘优化内容策略~ 任职要求： 1、性格开朗积极，态度端正，做事认真靠谱，执行力在线 2、具备良好的沟通表达与归纳总结能力，逻辑思维清晰 3、热爱拍照、会修图，审美在线者优先考虑~

人民圣福新媒体运营招聘简章​ 人民圣福聚焦民生服务领域，现运营多平台新媒体矩阵，因业务发展需招聘新媒体运营1名，具体如下：​ 岗位职责​ 负责微信公众号、抖音、视频号等平台内容策划与发布，聚焦民生热点输出优质图文、短视频内容；​ 跟踪平台数据，优化内容选题与传播策略，提升账号粉丝量与互动率；​ 配合团队完成活动宣传、品牌推广等新媒体相关执行工作。​ 任职要求​ 大专及以上学历，1年以上新媒体运营经验优先，熟悉主流平台规则；​ 具备扎实文案功底，能独立完成内容创作，会使用剪映、135编辑器等工具；​ 对民生话题敏感，有良好沟通能力与抗压性，执行力强。​ 福利待遇​ 五险一金、定期培训、绩效奖金、内容爆款奖励，工作时间9:00-18:00（周末双休）。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度。 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户增长与转化，要有百分之60以上的转化率。 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径，培训主播等线上有关工作人员。 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或实操项目经验者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

新媒体管培生招募 方向：引流/拓客/内容/运营/策划/增长 培养：轮岗学习+导师带教+项目实战 要求：热爱网络、学习力强、脑洞大开、积极靠谱 发展：清晰晋升，潜力无限！ 培训：带薪培训 待遇： 大小周休班 无责底薪 交社保

1、负责账号日常运营，无需电话沟通，无销售任务，工作内容简单易上手。 2、零基础可投递，入职后由资深员工手把手带教。 3、每日工作时段为9:30-18:30，实行标准8小时工作制。 4、不安排加班，按时下班，每月休息6天，采用大小周休假制度。 5、依法缴纳五险，在职人员月收入普遍在4-7K区间

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点快速响应，提高粉丝互动率和转化效果 3.分析运营数据，定期输出报告，优化内容策略与投放方案，实现账号持续增长 4.拓展和维护KOL、KOC及合作渠道，推动品牌内容多维度传播 5.关注行业趋势与竞品动态，提出创新性运营建议，保持品牌内容领先性 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台规则 2.有新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行，有成功案例者优先 3.熟练使用图文编辑、短视频剪辑工具（如秀米、Canva、剪映等），具备一定审美能力 4.思维活跃，具备较强的数据分析意识和沟通协作能力 5.对互联网热点敏感，具备创新意识和责任心，能适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等） 4.懂AI、会剪辑、能出爆款。

1、负责抖音等主流短视频平台日常运营，完成商品上下架、详情页优化、价格 / 库存维护，保障店铺合规高效运转； 2、策划并执行平台大促、节日主题活动，搭配速冻调理肉食品组合套餐，通过付费推广、内容种草提升店铺流量与转化； 3、监控店铺销售、流量、好评率等核心数据，定期复盘优化运营策略，分析竞品动态并调整运营方案； 4、对接仓储、冷链物流，协调备货、发货事宜，处理订单异常及冷链相关售后问题，提升用户体验； 5、收集电商渠道用户对产品口感、规格、包装的反馈，同步至研发、生产部门，助力产品优化； 6、维护店铺评价，优化客服话术，跟进差评处理，提升店铺 评分；

潍坊宴大酒店招聘 炒鸡焖鱼6000-6500 炸锅1名6000-6500 凉菜2名6000-7000 配菜2名5500-6000 蒸车1名6000-6500 打荷1名3500-4000 厨房大姐2名 以上工资可谈，每个月3天公休！不休加钱 韩 地址：胜利街东街（原潍坊大酒店一楼）

今天上午八点，人民西路附近需要一名零工，时间的朋友速度联系。联系电话：

找大工会用电磨子的地面

新厂诚聘：正式工！正式工！正式工！（潍坊滨海、吉林图们） 焊工、学徒工（3人）（工作地点：潍坊滨海） 工资待遇：面议，五险一金，有餐补，提供住宿、月休4天 环保设备焊接经验者优先考虑 工作地点:嘉禾聚能（山东）环保设备有限公司 地址:山东省潍坊市寒亭区黄河一路 焊工、铆工、学徒工（5人）（工作地点：吉林图们） 工资待遇：面议，五险一金，有餐补，提供住宿、月休4天 环保设备焊接经验者优先考虑。 班长、主操、巡检、电气仪表、安全相关岗位（工作地点：吉林图们） 工资待遇：面议，五险一金，有餐补，可提供住宿 要求：高中以上学历，三年以上化工厂同岗位工作经验，熟悉化工行业安全生产法规，了解化工行业的安全风险点，具备基本应急处置技能；掌握化工生产原理，能清晰接收或发出中控主操指令。 经验丰富者优先考虑。 工作地点:嘉禾聚能（吉林）环保设备有限公司、吉林嘉禾新材料有限公司 地址:吉林省图们市 联系人:李经理 联系电话:

小件快递装车 工作地址:田马稻田附近 下午2点-11点左右 计件 2-5斤小箱水果、蔬菜装车，目前一天180～240左右，常年有活 25-55岁

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

进行新媒体平台的账号管理和用户维护，工作轻松、老板NICE、小伙伴友好、工作环境舒适，自我成长空间无边界。 岗位内容： 1、负责公司自媒体矩阵的选题文案撰写、内容制作及推送的落地执行； 2、熟悉抖音/小红书/视频号的平台规则，熟悉相关数据分析网站，不断优化内容和投放策略； 3、协助公司账号进行直播、粉丝互动及社群维护； 4、视觉设计与物料制作。 任职要求： 1、大专以上学历，网络与新媒体、新闻传播、编导或教育专业优先； 2、有较好的选题策划能力、文案功底以及图文设计排版能力； 3、抖音/小红书/视频号重度用户，有网感，对行业热点敏锐； 4、对新媒体内容及用户运营工作有热情有热爱者优先； 5、工作积极高效，善于沟通协调。 学历：大专及以上 经验：1年以上 薪酬：4000-6000+提成 休假：双休，法定节假日

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责公司抖音、视频号、小红书等平台的短视频策划、拍摄、剪辑与发布，提升品牌曝光与用户互动 2. 结合家装行业特性及交换空间品牌调性，持续输出优质原创内容（如装修案例展示、设计师访谈、施工工艺解析等） 3. 分析视频数据表现（完播率、点赞、转化等），优化选题方向与运营策略，提升获客效率 4.协同设计、工程、销售等部门，挖掘真实客户案例与服务亮点，打造可信、有温度的品牌人设 5.跟踪家居行业视频趋势与竞品动态，定期输出创意方案与内容日历 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与算法逻辑，具备独立完成从脚本到成片的全流程能力 2. 具备基础审美与镜头语言意识，熟练使用剪映、Premiere、CapCut等剪辑工具 3. 对家装、家居、生活类内容有敏感度，有相关行业视频运营经验者优先 4.沟通协作能力强，能高效对接内外部素材资源 5.学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备较强学习力与执行力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强 6.我们包吃包住，

1、负责账号日常运营，无需电话沟通，无销售任务，工作内容简单易上手。 2、零经验可入职，有专人带教，一对一指导操作流程。 3、工作时段：9:30-18:30，每日八小时标准工时制。 4、不强制加班，按时下班，每月休息6天，实行大小周休假制度。 5、依法缴纳五险，当前员工月收入普遍在4-7K区间

需要有经验！ 岗位职责: 1.负责抖音直播内容的策划与运营，提升直播效果和观众互动 2.监控直播数据，投流，分析用户行为，优化直播策略 3.与团队协作，确保直播活动的顺利执行 任职要求： 1.需要对抖音直播相关内容熟悉透彻，可以熟练表达！ 2.具备出色的沟通能力和团队合作精神 3.能够快速适应变化，不断学习和应用新知识 薪资待遇：底薪+提成+绩效+奖金。老板人好大方，踏实赚钱的来！

工作要求： 1. 负责直播活动的策划执行，与主播保持顺畅互动，引导其产出高质量内容 2. 按时完成上级交办的各项任务 任职要求： 1. 思维敏捷，具备良好的沟通协调能力 2. 熟悉直播领域，有相关经验并热爱该行业 3. 具备较强的团队协作意识

岗位职责： 1.负责新媒体及短视频内容的策划与落地执行，提升品牌传播力； 2.跟踪分析新媒体及短视频平台动态，持续优化内容生产方向； 3.制定内容排期与整体运营策略； 4.监控项目数据表现，及时调整运营方案以提升效果； 5.精准获取潜在客户信息，并移交市场营销部门跟进处理。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思与内容规划能力； 2.熟悉主流新媒体及短视频平台机制，能敏锐捕捉用户偏好； 3.具备良好的协作意识，善于与团队成员高效沟通； 4.有强烈的责任感和上进心，适应高强度工作节奏； 5.五险，周日休息，节假日休息，节日福利

岗位内容： 1. 负责直播活动的策划、执行与全流程推进，保障直播顺利开展； 2. 监测直播数据表现，归纳直播成果并按时输出分析报告； 3. 持续优化直播运营策略，提升用户观看活跃度与参与效果； 4. 参与直播平台功能测试与使用反馈，确认各项功能运行稳定正常。 任职要求： 1. 具备1年以上直播运营相关工作经验； 2. 拥有较强的沟通协调与推广执行能力； 3. 熟悉直播产品运作流程，对直播领域有较深认知与理解 我们的优势： 1、产品方面----公司拥有自主直营工厂，所有产品均为自产自销，具备强有力的供应链支持。设有独立品牌部与供应链管理团队，拥有自主版权资质； 2、晋升方面----公司建立系统化晋升体系与人才培养机制，每年提供两次晋升机会，发展空间广阔； 3、培训方面----针对不同岗位及职业发展阶段员工，配套完善的培训支持方案； 4、氛围方面----团队年轻化，平均年龄27岁，工作氛围开放融洽，无复杂人际关系； 5、环境方面----办公地点位于潍坊市高新区核心商务区——高新软件园，办公空间开阔明亮； 6、福利方面----依法缴纳潍坊本地社会保险，年度享受多项节日福利，并定期组织节庆团建活动。

1. 主要负责账号运营，发布内容简单，公司提供账号资源（非客服类岗位） 无需培训期，入职即安排专人指导，工作轻松易上手 2. 正常缴纳社会保险，无销售任务，无需外呼电话，薪资按时发放不拖欠 3. 每月休息六天，实行大小周制度，无强制加班情况 4. 工作环境舒适，氛围愉快，欢迎应届毕业生，也接受零经验人员

新媒体运营 一、岗位职责 1. 内容策划：结合品牌或产品的特性，制定并落实新媒体平台的内容策略，涵盖主题设定、选题方向及内容呈现形式，增强品牌形象与用户粘性。 2. 内容创作：独立完成图文、视频等多类型内容的撰写、编辑与发布工作，确保内容品质及调性符合品牌定位；根据用户反馈与数据表现持续优化内容，提升阅读体验与用户满意度。 3. 用户互动：及时处理用户在新媒体渠道中的留言与私信，积极建立互动关系，回应用户咨询，汇总用户建议，提高用户活跃度与忠诚度。 4. 数据分析：借助专业数据分析工具，定期追踪平台关键指标，如阅读数、点赞数、转发数、评论数等，洞察用户行为与内容效果，为内容与推广优化提供依据。 5. 活动策划：围绕品牌或产品推广目标，设计并执行线上互动活动，如抽奖、问答、投票等形式，提升用户参与热情，扩大品牌曝光与用户留存。 6. 跨部门协作：与市场、产品、设计等相关团队保持高效沟通与协同，保障新媒体内容与公司整体战略方向一致，合力推进品牌或产品的市场影响力。 7. 品牌推广：充分发挥新媒体渠道优势，开展品牌宣传与传播活动，提升品牌认知度与行业影响力；关注市场趋势与竞品动态，灵活调整推广方案，巩固品牌竞争力。 8. 风险控制：严格遵循法律法规及平台规则进行内容发布，确保信息合法合规；实时监控发布效果，识别潜在风险并迅速应对处理。 二、任职条件 1. 学历要求：本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先；具备扎实的专业理论基础与实操经验，能更好胜任新媒体运营工作。 2. 工作经验：根据岗位层级不同，对从业经历的要求有所差异。初级岗位通常需1年左右相关经验；中高级岗位则需更丰富的实战积累，并有可验证的成功项目案例。 3. 技能要求：熟练使用内容管理系统（CMS）、掌握SEO优化方法及主流社交平台运营技巧；具备优秀的文案撰写能力，以及图片、视频处理能力，能产出高质量、高传播性的内容；同时具备数据分析能力，能通过工具输出有效洞察，支撑策略迭代。 4. 综合素质：拥有良好的沟通协调能力、团队协作意识及抗压能力；能在高强度节奏下保持积极心态与高效产出；具备较强的学习意愿与适应能力，能快速掌握新知识、应对环境变化。 5. 其他要求：视具体行业与企业需求，可能需具备特定背景或技能。例如，电商领域需熟悉电商运营流程；媒体类企业可能倾向有采编经验者；部分岗位还可能要求具备英语或其他外语的综合运用能力。

工作内容 1. 负责抖音短视频的内容规划与日常运营，增强视频传播效果及用户参与度； 2. 制作优质的原创短视频，保障内容水准与创新表达； 3. 根据数据表现进行分析调整，持续优化视频成果，提升用户体验与品牌认知； 任职要求 1. 了解短视频生态运行机制，有抖音或快手平台实操经历； 2. 具备较强的视频剪辑技能与创意构思能力； 3. 可自主安排工作时间，适应兼职协作方式。

1.负责社群的日常运营与新成员引入 2.提升社群活跃程度，营造积极健康的交流环境 3.协同公司整体营销策略，开展推广活动，促进用户转化 岗位要求： 1.中专及以上学历； 2.具备良好沟通技巧，表达清晰，普通话标准； 3.工作热情高，学习能力突出； 4.性格坚韧，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压能力； 5.有强烈的进取心、责任感以及积极主动的工作意识； 6.具备互联网、广告、电子商务行业经验或相关销售经历者优先考虑；

一、岗位职责： 1.使用企业微信与客户互动，解答疑问并推动成交； 2.跟进产品发货进度，主动与客户保持沟通，提升服务满意度； 3.完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1.态度积极，具备耐心，擅长沟通，熟悉线上销售模式，打字速度较快。 2.岗位经验：具备1-3年网络推广或相关工作经验者优先。 三、岗位福利： 底薪3500+新人补贴500+提成+五险+奖金等，享有下午茶、生日会及节日福利等。 四、工作时间： 8：30-12:0013:30-18:00，享受正常休息日