青岛市城阳区区招测量员/ 地铁盾构测量辅助，学徒

1.烟台招远招测量员/测绘员/放线 2.持有测量证。

聊城市东昌府区招测量员/测绘员/放线 找二把刀 学徒 个人承包的活 要踏实肯干的 管住不管吃

河北兴城风电项目测绘招测量员/测绘员/放线

中海油青岛场地招聘打磨工30-35一小时，管住，天津场地招聘放线工25-30一小时管两餐，管住！

要求8年以上施工经验，懂施工，会测量

济宁市招放线学徒

高速公路水稳站实验人员

，年龄：20-50岁，身体健康，能吃苦，能适应户外、高空作业，学历：初中及以上，会识字、会记数据、能看懂简单图纸，有建筑现场放线、抄平、定位工作经验，会使用：全站仪、水准仪、经纬仪、水平仪、墨斗、卷尺等仪器，能独立完成：轴线投测、标高传递、墙体边线、门窗洞口、构件定位，了解施工规范，保证放线精度，减少误差。 有测量员证优先考虑 交五险，综合薪资6000-9500，免费提供住宿，有员工食堂经济实惠，每个月餐补500，工作稳定，住宿舒适，劳保齐全。

土建质检员10人（学焊接或者安装结构专业（结构设计、结构工程师、结构力学等）），小白也可以，素质要高，有经验的可以放宽至30周岁以内 •二、线上面试定工资，有各种福利，工资优越，长期稳定，缴纳五险 •三、要求：年龄在30周岁左右，有核电经验，学历不做要求，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康 •四、工作地址：山东招远核电

济宁市梁山县招氩弧焊

25元/小时➕长白班➕周结薪资 二保焊25元/小时，点焊21元/小时， 不会的可以学习，几天就能学会 二把刀焊工就行， 每天工作10个小时左右 年龄：20-52岁工人 吃住在厂 餐补8元/天 ☎报名:小张老师（）

济宁梁山招氩弧焊

济宁市邹城市招腻子/大白/墙漆

家装贴砖小工，要干过的

岗位职责： 1.负责工程项目的地形图测绘、控制测量、放样及竣工测量等工作 2.熟练操作全站仪、GPS/RTK、水准仪等测绘仪器，完成外业数据采集与内业成图 3. 运用CASS、ArcGIS、南方平差软件等进行数据处理、成果整理与报告编制 4. 参与测绘项目技术方案制定、质量检查及成果验收 5.遵守测绘法律法规及安全生产规范，确保作业安全与数据准确 任职要求： 1.测绘工程、地理信息科学或相关专业背景，学历不限 2.具备测绘相关工作经验，熟悉测绘流程与行业标准 3. 持有测绘作业证或测绘职业资格证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.能适应野外作业环境，责任心强，细致严谨

该岗位主要负责海洋测绘施工。 外业使用RTK、多波束测深仪、侧扫声纳、浅地层剖面仪、水下三维声呐等设备进行海洋调查； 内业主要负责数据处理分析，报告编制以及领导安排的其他的行政工作。 公司提供宿舍、饭补，缴纳五险。 入职后公司提供设备安装、操作，数据处理等相关培训，组织参加中海油五小证培训取证。 要求大专及以上学历，测绘测量或工科专业，持有C1驾照，具有较熟练地开车经验。

负责地铁施工监测，会用全站仪，水准仪，能出日报，有过施工监测经验

1.拥有中级工程师职称，职称专业：大地测量、工程测量、摄影测量、遥感、地图制图、地理信息、地籍测绘、测绘工程、矿山测量、海洋测绘、导航工程、土地管理、地理国情监测亦可。 2.有测绘测量项目管理经。 3.熟练使用测绘仪器设备。

会开车，有电脑，土地确权测绘

招聘输电线路专业监理工程师1名，要求： 1、品行端正，具备良好的现场组织管理能力以及较强的沟通协调与团队协作意识。 2、熟悉国家及地方关于国家电网输电线路电力建设领域的相关政策法规和技术规范。 3、能够准确识读施工图纸，熟练编写监理日志等相关资料，掌握监理工作标准与流程，胜任现场监理任务。 4、持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，可独立完成驾驶任务。 5、具有中级职称或注册类执业资格证书，有电力工程或工程监理相关工作经验者优先，年龄不超过40岁者优先考虑。 6、工作认真负责，勤奋务实，具备较强的学习能力和环境适应力，能承受一定工作压力。 7、服从安排，愿意接受省内短期出差或岗位调动。

配管工 两年以上机械加工经验，具备机械视图、常规测量基本能力。负责操作圆锯机，根据图纸和工艺要求，保证弯管尺寸 薪资福利:基本工资+计件工资+零活工资+加班费+补助+奖金+五险，工作时间周一~周六，节假日休息，加班有加班费 工作地址:兖州吕公堂路2号（西顺河二区北路东，杨家将饭店对面），16路公交车“恒升机械站”，可乘坐7路、16路、20路公交车

市政道路工程总监，具备相关工作经验，熟练驾驶，薪资待遇优厚。 须持有监理工程师资格证书

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况 3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书优先录取 2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范（GB/T 50319等） 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强 4. 能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排 5. 有房建、市政类项目监理经验者优先

1、大专及以上学历，电气自动化、机械、化工等相关专业，具备丰富实践经验者可适当放宽学历及专业要求； 2、年龄不超过40岁，能独立驾驶机动车辆，持有中级职称或注册类资格证书者优先，有电力监理从业经历者优先考虑； 3、熟练掌握电力监理资料的整理与归档工作； 4、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能够有序推动各项工作的落实，工作态度认真、严谨、细致，熟悉基本计算机操作； 5、具有较强的责任意识和敬业精神，能承受工作压力，适应现场监理岗位的工作环境； 岗位职责： 1、在总监理工程师的指导下开展现场监理任务； 2、配合总监理工程师完成工程量的核实与确认； 3、负责施工现场的监理工作，发现异常情况及时上报总监理工程师； 4、对施工单位的实施计划及施工进度进行核查并做好相关记录； 5、对施工过程中的设备安装与调试环节进行监督并形成书面记录； 6、依据设计图纸及相关技术标准，对承包单位的工艺流程和施工工序进行检查与记录； 职位福利：五险一金、定期体检、提供住宿

具备初级及以上职称证书或山东省监理协会监理证书，55周岁以下，身体健康，工作经验丰富，吃苦耐劳，会监理资料优先，工资面议。 联系人：高先生

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况 3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书优先考虑 2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范（GB/T 50319等） 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强 4. 能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排 5. 有房建、市政类项目监理经验者优先

有十年管理公司经验，精通招投标，会制作标书，会预算，能很好的管理公司招投标，有自己的风格。

招土建工程师有建筑建造师证、b证、安全证，工作经验十年以上，招投标中有自己的想法、风格。

岗位职责​ ​技术战略与规划：​​ 1.协助总工程师制定公司技术发展路线图和中长期技术规划。 2.跟踪国内外综合能源领域的最新技术动态和政策法规，推动技术创新和转化。 ​项目技术支持与管理：​​ 1.全面负责大型综合能源项目（如区域能源站、光储充一体化、能源托管等）的技术方案评审、优化和决策。 2.为市场前端提供高级别的技术支持，参与重大项目的技术谈判和客户交流。 3.解决项目实施过程中出现的重大、复杂技术难题，提供专家级指导。 ​研发与创新能力建设：​​ 1.领导或核心参与关键技术研发工作，如多能互补系统优化、智慧能源管理平台、新型储能技术应用等。 2.负责公司技术标准、专利、工法等知识产权的规划、申报和管理工作。 ​团队建设与人才培养：​​ 1.负责技术团队（设计、研发、工程等）的建设、管理和培养，提升团队整体技术水平。 2.建立和完善技术培训体系，培养核心技术骨干。 ​质量与安全：​​ 1.建立健全技术质量管理体系，确保项目设计、设备选型、工程建设符合国家规范和质量标准。 2.督导技术安全管理工作，防范重大技术风险。 任职要求​ ​1.学历与专业：​​ 硕士及以上学历，电力系统、电气工程、动力工程、暖通、新能源科学与工程等相关专业。 ​2.工作经验：​​ 85年以上能源、电力、化工或相关领域的技术工作经验，其中至少3年担任技术总监、首席工程师、设计总监或类似的高级技术管理职务。 具备丰富的综合能源项目​（必须包含以下至少两项：光伏、储能、冷热电三联供、区域供冷供热、能效管理、充电桩）的全程（可研、设计、建设、调试）技术管理经验。 有成功主导过大型（投资额数千万以上）综合能源项目技术方案和实施的完整案例。 ​3.专业知识与技能：​​ ​技术精通：​​深刻理解至少一个核心专业（如电气、热动、控制），并对其他相关专业有广泛了解，具备系统集成的能力。 规范标准：​​精通国家及行业相关设计、施工、验收规范和安全规程。 软件工具：​​熟练使用CAD、Office等办公软件，熟悉能源系统建模、仿真或优化软件（如HOMER，TRNSYS等）者优先。 ​智慧能源：​​对能源物联网、大数据、云平台等智慧能源技术有深刻理解和实践经验者优先。 ​4.核心能力与素质：​​ ​卓越的领导力：​​能够激励和领导高水平的技术团队。 出色的解决问题的能力：​​具备解决复杂和突发性技术问题的能力。 清晰的沟通表达能力：​​能够与客户、管理层、跨部门同事及下属进行有效沟通。 强烈的责任心和抗压能力：​​能承担高技术责任，在压力下保持决策清晰。 ​战略思维与商业敏锐度：​​能够将技术方案与公司的商业目标紧密结合。