岗位职责: 1.协助进行短视频内容策划与制作，确保内容质量和风格符合目标受众的喜好； 2.负责短视频平台的日常运营，包括但不限于发布作品、互动回复和粉丝维护； 3.跟踪短视频趋势，为团队提供创意点和运营策略建议； 4.配合团队完成短视频项目，包括选品、跟进产品、发布作品等一站式服务。 任职要求： 1.具备良好的视频内容策划能力和创意思维，能够独立完成视频制作； 2.熟悉短视频运营规则，有成功的案例优先； 3.良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效配合团队完成任务； 4.对短视频行业有浓厚的兴趣，能够快速适应不断变化的市场。 具体工作情况以对接我之后为准。 具体工作情况以对接我之后为准。 具体工作情况以对接我之后为准。

岗位职责： 1.负责运营公司各类平台，如快手、抖音、小红书等，并进行宣传和推广。 2.策划并执行社交媒体活动，编写文字、图片、视频等多媒体素材。 任职要求: 1.具备1年以上相关内容运营，熟悉多种社交媒体平台。 2.擅撰写策划方案、文案和短视频的简单拍摄、剪辑，并能够配合制作各类多媒体素材。 3.具备良好的沟通和协调能力，具有团队合作精神。

【岗位职责】 1、直播带货： 负责九牧卫浴及厨卫产品的直播销售工作，通过专业的产品讲解与使用演示吸引观众关注，推动订单转化。 清晰传达产品功能、核心卖点及促销信息，及时回应用户提问，有效引导下单操作。 2、内容策划： 参与制定直播脚本，围绕品牌风格设计互动话术与营销活动（如抽奖、限时抢购等），提升直播趣味性与转化效果。 3、粉丝互动： 营造活跃的直播间氛围，与观众保持实时沟通，提高用户观看时长与购买意愿。 维系粉丝关系，增强用户粘性，引导观众关注店铺或加入粉丝社群。 4、数据分析： 定期复盘直播关键数据（如观看人数、转化率、GMV等），总结经验并优化后续直播方案。 5、品牌形象维护： 传播九牧品牌价值，确保直播内容符合企业理念及相关行业规范要求。 【专业能力】 1、具备独立开播能力，能快速将直播文案转化为自然流畅的口语表达 2、擅长互动控场，具备较强的语言感染力与用户吸引力 3、熟悉直播流程，掌握视频拍摄与剪辑技能 【任职资格】 1、大专及以上学历，*****，有1-2年电商或本地生活类直播经验者优先 2、有1-2年快消品、餐饮、酒旅、家居建材行业直播经历者优先 3、具有一年以上建材领域活动推广或主持相关工作经验者优先 4、性格开朗，形象良好，镜头感强，妆容得体精致

岗位职责： 1、负责快手、抖音、小红书、视频号等平台账号的搭建、日常运营维护及独立内容策划等工作。 2、搜集竞品及行业标杆账号的短视频数据与相关素材，进行视频结构拆解分析，持续优化内容方向，打造高传播性视频内容。 3、制定并落实新媒体运营方案，提升粉丝增长、互动活跃度及转化效果等核心运营指标。 4、结合产品卖点与主播人设撰写脚本，并完成拍摄与剪辑，增强内容吸引力与流量表现。 5、定期整理直播及短视频平台运营数据，输出数据分析报告，辅助策略调整与优化。 6、具备良好的网络敏感度，能快速捕捉热点趋势，并有效融合产品进行内容策划。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，新闻、广告、文学、影视或编导等相关专业优先考虑。 2、文字表达能力强，具有审美能力，熟练掌握内容策划、文案撰写及拍摄剪辑技能。 3、思维敏捷，富有创意与应变能力，能够迅速接受并应用新兴事物。 4、性格积极外向，责任心强，具备良好的沟通协作能力。 5、工作踏实认真，拥有出色的创新意识与执行能力。

1.内容创作与发布：负责微博、微信公众号、抖音、小红书、B站等主流新媒体平台的日常内容策划、撰写、编辑、排版和发布。 2.运营与互动：提升粉丝活跃度，通过评论、私信、社群等方式与用户互动，营造良好的社区氛围。 3.活动策划与执行：策划线上/线下活动（如抽奖、话题讨论、直播等），以拉新、促活、提升品牌影响力。 4.数据分析与优化：定期监测并分析运营数据（阅读量、点赞、评论、转化率等），基于数据反馈调整运营策略。 5.推广与投放：可能涉及小额付费广告的投放（如抖音Dou+、微博粉丝通、小红书薯条等），并对投放效果进行追踪。 6.热点追踪：敏锐捕捉社会、行业热点，并能结合品牌特性进行有效借势营销。 大专及以上相关专业学历。 有相关工作经验优先。

【岗位职责】 负责短视频宣传团队的全面运营管理，对团队效率与业绩成果负责。 1、提供专业策略支持，确保短视频营销素材按时落地，提升制作效率与执行质量； 2、主导抖音、视频号、快手等平台的短视频选题策划、内容拍摄及剪辑工作，持续输出符合目标用户偏好的热点内容，增强用户关注与互动粘性，推动转化效果提升； 3、基于数据反馈，优化短视频的选题方向、内容结构及视觉包装，实现内容迭代升级； 4、深度分析品牌产品、市场环境与消费者行为特征，把握客户需求与流行趋势，主动探索视频业务创新路径，挖掘潜在应用场景，积极尝试突破，力争打造行业领先标杆。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备3年以上短视频运营经验，曾主导品牌自播及短视频投放项目，具有出色的方案撰写与策划能力； 2、精通镜头语言与短视频表达逻辑，熟悉抖音、视频号、快手等平台的推荐机制与流量规则，能快速响应网络热点，具备敏锐的市场洞察力与消费趋势判断力； 3、有创业背景或了解中小企业商业培训者优先考虑； 4、具备团队搭建与管理经验，拥有跨部门协作经历，熟悉内容策划、编导、视觉设计、摄影拍摄及后期制作团队运作，具备千川投放团队管理经验者优先。

岗位职责要求 我们需要你： 1、2025届专科及以上学历毕业生，有快消品行业新媒体运营、短视频运营相关岗位实习经验更佳。 2、是一个“网感”十足的人，对社交媒体（如抖音、小红书、视频号、微博等）有浓厚兴趣和高活跃度。 3、具备极强的学习能力和主动性，能快速吸收新知识、跟上热点趋势，并乐于接受挑战。 4、有良好的文案功底和审美能力，能撰写吸引人的标题和文案，对视频内容节奏、画面有基本sense。 5、加分项：如有个人运营的账号、剪辑/拍摄/文案作品，请务必在简历中附上！ 工作内容： 1、协助运营公司短视频（如抖音、视频号等）及社交媒体平台（如小红书、微博等）账号。 2、参与短视频内容的创意策划、脚本撰写、拍摄协助及后期剪辑（使用剪映等工具）。 3、筛选小红书、抖音、视频号端口达人，并进行产品种草推广（有专人负责入门教学协助快速成长）。 4、及时关注热点及舆论导向，策划输出品牌宣传的PR方案。 5、跟踪分析运营数据，定期复盘，并提出优化建议。 6、关注行业热点和最新玩法，并能应用到实际工作中。 我们能给你： 1、有竞争力的应届生薪资：5K-8K+员工福利待遇。 2、宽松开放的工作环境，和一群有趣的小伙伴共事。 3、必要的培训学习机会。 4、扁平化管理和成长上升空间。

岗位职责: 1、负责抖音短视频内容策划，包括主题选定、素材搜集、内容架构及标题优化，提升内容传播力与用户关注； 2、设计视频镜头表达语言，具备捕捉热点的敏感度； 3、通过用户行为与数据分析，持续优化内容策略； 4、主导线上活动策划，执行微信端品牌推广项目； 任职要求： 1、熟悉主流短视频平台的内容运作机制； 2、具备扎实的文字能力，擅长文案创作与视觉审美； 3、创意丰富，思维灵活，抗压性强，沟通高效，执行力突出； 4、对中医、大健康领域有一定认知，有总裁IP运营经验者优先考虑。 无相关经验者请勿投递！无相关经验者请勿投递！无相关经验者请勿投递！

岗位职责： 1.负责公司抖音、快手、视频号、小红书等账号的日常运营，推广企业品牌，增加曝光量，协助招商工作获取客户资源。 2.策划新媒体内容主题，撰写原创文案，并完成内容制作与定时发布。 3.深入了解各新媒体平台运营机制，制定切实可行的品牌传播方案。 4.每日跟踪运营数据，结合数据分析调整优化策略，提升内容互动率与平台曝光。 5.实时监测推广成效，整理数据报告，总结运营经验，形成高效可持续的运营模式。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的文字表达能力； 2.熟悉主流社交平台运行规则，长期活跃于社交媒体，有个人自媒体运营经历者优先； 3.具备优秀的团队协作意识、沟通技巧及语言表达能力； 薪资待遇： 1.五险一金、餐补、带薪年假、生日福利、节日福利、丰厚年终奖等； 2.团队以95后为主，氛围年轻活泼，工作环境轻松融洽，领导亲和，管理扁平化； 3.提供清晰晋升路径，每满半年可参与晋升调薪；表现优异者有机会成为公司合伙人，共享分红权益。 工作地点：山东省青岛市黄岛区一号线井冈山路地铁口

1、团队建设与管理：负责抖音、视频号项目运营团队的搭建工作，明确各岗位职责与协作机制，制定系统化培训方案，持续提升团队专业水平与执行能力。建立高效运转的工作流程，设定清晰的团队及个人绩效目标，并跟进完成情况，根据实际进展动态优化策略，保障项目稳步推进。 2、内容规划与产出：围绕公司食品品类特性、品牌调性及目标用户偏好，制定适用于抖音、视频号平台的内容战略与主题框架。主导创意构思，涵盖产品展示、美食制作教程、品牌文化输出、行业动态等内容形式，确保内容兼具吸引力、传播价值与转化效果。全程把控内容生产质量，对脚本撰写、拍摄执行、剪辑包装等环节进行指导与审核。 3、账号运营与推广执行：全面负责抖音、视频号账号的日常运营管理，包括内容发布节奏、粉丝互动维护、评论管理及私信响应，保持账号良好形象与用户粘性。策划并实施推广计划，合理运用平台内推广工具（如抖音DOU+、视频号推广）及外部合作渠道，提升账号曝光度、粉丝增长与活跃表现。紧跟平台热点、趋势动向与规则更新，灵活调整运营方向，抢占流量先机。 4、数据追踪与策略迭代：构建科学的数据监控体系，定期收集并分析账号核心运营指标（如播放量、点赞数、评论转发、粉丝增长率、转化率等），深入挖掘数据背后的用户行为与运营短板。基于分析结果总结经验、识别问题，提出切实可行的优化措施，持续提升内容表现与整体运营效能，推动用户增长与业务转化双目标达成。 5、外部合作与资源整合：主动开拓食品领域相关KOL、KOC及优质新媒体账号资源，推进联合宣发、内容共创等合作模式，增强品牌声量与影响力。对接平台官方活动与扶持政策，争取流量倾斜与重点项目参与资格，提升账号在平台生态中的竞争优势。 任职要求： 1、学历与背景：本科及以上学历，市场营销、新媒体、食品类相关专业优先考虑。 2、经验要求：具备3年以上短视频平台（抖音或视频号至少精通其一）运营实战经验，其中不少于1年团队管理经历，有食品行业新媒体运营背景者优先。 3、能力要求：具有出色的内容策划与创意输出能力，能独立完成高质量内容方案设计；熟悉抖音、视频号平台运作规则、推荐算法与推广方式，有成功账号操盘案例者优先；掌握常用数据分析工具与方法，能够通过数据洞察用户需求与运营瓶颈，并制定有效改进策略；具备较强的团队管理、沟通协调与组织推动能力，可有效激励团队达成业绩目标。 4、综合素质：热爱食品行业，熟悉食品市场发展动态与消费者兴趣变化；责任心强，积极进取，抗压能力强，适应高强度快节奏工作环境；具备敏锐的市场感知力与创新意识，善于捕捉热点与机会点；拥有良好的文字功底与审美判断力，能准确评估内容质量。

王家院招长期 平车八一，付工，，活多量大，靠谱的联系，挑活事多勿扰，价格美丽不拖欠工资，电话初八开班

即墨区大润发快餐店招聘：面点工1名4500-5500（馅饼，包子），吧台收银2名4000-4500，收桌大姨1名3500-4000，洗碗工1名3800-4500 工资及时，每月2天休班，包吃包住电话 邹店长

包装，10 工作地址:城阳空港工业园蔚蓝群岛附近 早8点上班，21点左右 16/小时 工人：搬抬产品（20KG），拉车推车；工人：分拣，称重，装盒，包装等。 寒假工也可以

普工:315-355元（无需经验） 冲压工:295-345元（无无经验） 喷漆工:335-385元（无需经验） 打砂工:335-385元（无需经验） 二保焊:335—385元，可学徒（无需证件） 吃饭:每日餐补15元，入职不用自己充饭卡，分岗后安排住宿(无任何押金) 工资结算：每周二发工资 要求最少干一个月 欢迎致电

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试. 厂区签合同，一式两份。[小时工]：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时， 315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。[入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。][可以预支工资在职满15天以上2000元][当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。][介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元][薪资待遇]小时工、：30元/小时，综合收入 8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。[工作时间]1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。[招聘要 求]1:16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。[工作内容]不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容[福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选：3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全：4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。[工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)涉及工作城市苏州

一、新媒体运营招聘文案标题 急招｜新媒体运营（可接受有经验应届生） 岗位职责 1. 负责抖音/小红书/视频号/公众号等平台内容策划、编辑、发布 ​ 2. 撰写文案、脚本，跟进拍摄剪辑，提升账号曝光与粉丝 ​ 3. 分析数据，优化内容方向，配合活动做推广 ​ 4. 配合公司业务做品牌宣传、引流转化 任职要求 1. 熟悉至少1–2个主流新媒体平台玩法 ​ 2. 会写文案，有网感，审美在线 ​ 3. 有短视频/图文运营经验优先，有成功案例优先 ​ 4. 执行力强、责任心强、能及时沟通 薪资 & 福利 - 薪资：XX–XX K（根据能力可谈） ​ - 社保、节日福利、带薪假期、团队氛围轻松 ​ - 地点：XX市XX区 ​ - 简历+作品发：  

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与运营规则 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成选题、撰稿、排版及简单剪辑者优先 3.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 4. 有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作、愿意长期深耕新媒体领域

招聘新媒体运营两名。会写文案会做矩阵，要求出镜拍短视频，会话术直播。不爱歇班不爱跳槽。

新媒体运营主管 任职要求 1.熟悉主流新媒体平台，会编导，拍摄，剪辑，等整体运营 2.敢于出镜直播，对短视频、直播行业有热情 3.具备沟通能力，有责任心、肯钻研 4.抗压性强，团队协作好，服从安排 5.需出差 工作时间8:30-17:30大小休，节假日正常休 薪资待遇，底薪加提成 联系电话

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布及数据复盘 2.独立完成图文、短视频脚本创作，协同设计/拍摄团队产出优质传播素材 3.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 4.监测行业动态与竞品动向，定期输出运营分析报告，优化内容策略 5. 配合品牌推广与业务需求，开展跨渠道联动传播与用户增长工作 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备敏锐的网感和扎实的文字表达能力 2. 熟悉主流平台算法规则与运营逻辑，有成功案例或实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及数据分析能力（如后台数据解读）4.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作与多任务协同 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

今晚夜班8小时，170元，现结。年龄不限，能熟练使用智能手机就行，工作不累，干到腊月二十八，需十人。 电话

岗位职责： 1.负责自有品牌抖音直播间日常运营管理，优化直播内容与运营方案，提升整体转化效果； 2.策划并执行直播活动，涵盖营销活动设计、内容规划、创新互动形式、直播排期安排、流程监督及后期复盘； 3.跟踪行业动态与市场趋势，开展竞品研究和数据挖掘，持续调整并优化运营策略； 4.敏锐把握热点话题，协同短视频团队打造新颖内容形态，增强引流成效； 5.承担直播间投放管理工作，精通千川广告投放，不断优化投入产出比。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上直播运营经验，有品牌类直播间实操背景者优先，具团队管理经历者优先； 2.拥有千川付费推广实操经验，能持续优化主播表达话术以提升成交转化； 3.熟悉短视频平台规则、用户偏好及内容运作模式，可结合热点策划高传播性视频内容； 4.具备较强的数据分析、活动策划与沟通协调能力，文字表达能力良好； 5.承压能力强，适应高强度、快节奏工作环境，具备管理素养，拥有良好的团队协作意识与沟通技巧。

今晚海信零活 8-7点，180元 男女不限，16-53周岁

一、岗位职责： 1、负责抖音直播运营工作，包括账号整体规划、直播流程优化、活动方案设计及付费投放管理，高效整合平台资源达成电商销售目标，统筹主播日常运营管理与沟通协调，持续提升主播核心指标（如粉丝增长、销售额、观看人数、转化率等） 2、实时监控直播执行过程，保障直播顺利开展，结合日常数据表现进行复盘分析，输出优化建议与实施策略 3、把控每日营销数据、交易数据及商品信息，深入数据分析并提出可落地的改进措施 4、制定销售推广策略及相关执行计划与预算，对最终运营结果承担责任 5、策划店铺促销活动方案，落实并协同各渠道完成营销动作，推进站内外推广实施，提升活动投资回报率 二、任职要求： 1、具备服饰类目或主流电商平台从0到1运营经验者优先，广告、市场营销、电子商务等相关专业背景优先考虑 2、熟悉平台运营规则与玩法，拥有线上店铺管理及网络推广实操经验；曾独立打造爆款产品，具备全流程店铺独立运营能力，对店铺不同发展阶段有清晰认知与实战经验 3、具备扎实的数据分析能力与资源整合能力，精通电商平台运营体系，具备明确的战略思维 4、行业洞察力强，擅长数据驱动决策，掌握产品布局与店铺动线规划，能独立制定营销活动方案 5、具备品牌运营意识，熟知平台内外推广模式与执行路径 三、福利待遇 1.试用期1-2个月入职缴纳五险 2.法定节假日正常休息，加班按国家规定支付加班费用 3.良好的团队氛围与完善的员工成长机制

即墨华骏工业园区招聘小时工，每日工作9小时，三天结算一次工资，寻态度认真者，混日子的人请勿打扰，工作地点青岛。

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四、工作地点及报名方式山东省青岛莱西市威海西路沽河街道办事处西沙埠村九联集团招聘中心，求职者须持本人二代身份证。报名热线：

【岗位职责】 1、负责小红书等渠道的日常内容种草：结合品牌发展阶段、产品核心卖点及目标用户特征，制定月度与季度抖音种草执行计划，涵盖内容创意方向规划、达人合作矩阵搭建、追踪行业趋势与竞品热门内容并持续优化落地策略； 2、主导项目型种草活动策划：围绕618、双11等重要营销节点，统筹种草campaign全链路方案（策略制定-达人匹配-内容审核-效果复盘），明确活动主题、目标设定、内容呈现形式及传播节奏安排； 3、开展种草效果数据分析与策略迭代：对常规种草动作及专项campaign进行数据监控、分析评估，基于CPE/CTR/搜索转化等核心指标及人群画像反馈，优化内容方向与活动策略，提升种草向转化效率； 4、协调内外部协作资源：推动种草内容高效落地执行，及时处理执行中出现的问题，协同电商、产品等相关团队打通“内容种草-销售转化”闭环路径； 5、完成其他相关工作：根据品牌不同阶段的市场推广需求，配合团队多任务并行推进各类营销动作，包括品牌大型事件支持、用户沟通与触达等相关事项。 【必备技能】 1.小红书平台运营经验：熟悉平台主流内容形态（短视频/图文/挑战赛）及推荐机制，掌握平台功能与工具应用，能利用规则提升内容曝光与互动表现； 2.内容洞察与策划能力：具备良好的内容感知力，能融合产品特性与用户兴趣点，策划具种草潜力的内容方案，精通测评、体验分享、场景化展示等种草内容类型的关键要素，可指导或联合达人完成高质量创作； 3.达人筛选与合作管理能力：拥有达人甄选判断力，能通过账号数据、内容调性等维度精准匹配适配达人，熟练掌握合作谈判技巧，规范合作流程，建立达人分级管理体系与内容标准化流程； 4.数据驱动决策能力：熟练使用灰豚、千瓜、小红星等平台及第三方数据工具，对种草内容与活动数据进行采集、分析与复盘，为策略优化提供有力支持； 5.活动统筹与落地执行能力：具备Campaign类项目的整体策划能力，能合理规划执行流程与资源配置，过程中有效把控进度、协调资源、应对突发情况，保障项目顺利实施。