岗位职责： 1.负责回复在线咨询，及时解答产品相关问题 2.准确记录客户诉求并录入系统 3.严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私与公司数据安全 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与同理心 2.具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件及客服系统 3.责任心强，耐心细致，适应快节奏服务工作 4.能够稳定在岗，接受排班制工作安排

福利待遇： 1、无责底薪4000元，叠加行业高提成1-4%，另享绩效奖金；综合收入6000元以上，入职满半年后平均综合收入可达8000元以上。 2、每日工作时间9:00-18:00，周末双休，法定节假日全部正常休息！ 3、试用期为2至3个月，期间签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金，享有带薪年假及节日关怀福利。 4、提供系统化带薪培训，试用期内安排资深导师一对一指导，预计5到7天即可独立开展工作。 岗位职责： 1.负责公务员考试、法硕考研类内容在小红书平台的日常运营与管理； 2.策划优质内容并开展用户互动，增强账号影响力与粉丝活跃度； 3.进行数据跟踪分析，持续优化运营方案，提升内容曝光量和用户参与率。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备良好网络敏感度，熟悉主流社交平台热点动向，为小红书高频使用者； 2、思维活跃，擅长创意发散与热点捕捉，对内容流量变化有敏锐感知力； 3、有公务员考试经历或法硕考研背景者优先考虑。 若你经验尚浅，但具备踏实肯干的态度、强烈的学习意愿以及出色的执行力，我们也非常期待你的加入！

一、岗位职责： 1、负责抖音\快手\视频号爆款文案的收集整理与优化迭代； 2、负责短视频脚本创作、剪辑执行及千川投放计划的搭建与实施； 3、带领团队达成既定目标； 4、通过数据分析，持续调整投放策略以提升广告转化效果。 二、任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能高效推进任务落地； 2、积极组织团队协作，确保信息传达准确顺畅； 3、具备主动学习意识，不断优化工作方式与方法； 4、熟悉抖音\快手\视频号等短视频平台运营机制、规则及流程者优先； 5、善于挖掘新兴短视频渠道，可推动新媒体运营方案迭代升级； 6、思维敏捷、抗压能力强，富有创意，网感敏锐，具备强烈的业绩导向意识

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果 4.挖掘用户需求，制定精准内容策略，推动私域流量增长与用户留存 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台规则 2.有1-3年及以上新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行 3.熟悉短视频、图文内容制作流程，具备基础的图片或视频编辑能力者优先 4.具备较强的数据敏感度和责任心，善于沟通协作，执行力强

【岗位职责】 1. 通过互联网渠道对公司平台进行宣传推广，提升业务规模与行业影响力； 2. 负责抖音、快手、微信公众号、今日头条等新媒体平台的日常运营与维护； 3. 结合目标用户特征，持续优化内容更新，增强企业品牌曝光度； 4. 协助客户解决使用过程中的各类问题，并开展客户关系维护工作； 5. 借助多类线上平台实现流量导入，精准挖掘潜在客户资源 【工作时间】 早 8：30-晚 6:00，午休 1 个半小时 周末单、双休轮动，法定节假日 正常休假 【薪资待遇】 底薪 4700加提成，入职满 3个月，平均薪资 7000+，缴纳五险一金 【任职要求】 1. 年龄18-26周岁 2. 工作态度积极，有责任心、进取心，执行能力强，具备团队协作意识 3. 具备较强的应变能力和抗压能力

恭喜您发现济南超适合年轻人的理想工作~哈哈哈哈哈~工作轻松无压！！纯文职岗位，绝无销售任务！！ 福利待遇：底薪4700元+高比例提成，入职满3个月平均薪资达7000+，表现优异者收入上不封顶； 缴纳五险一金； 工作时间：上午8:30～下午6:00，午休一个半小时，单双休交替，法定节假日正常休息； 工作内容： 1.通过网络渠道对公司平台进行宣传推广，提升业务规模与行业影响力； 2.负责抖音、快手、微信公众号、今日头条等新媒体账号的日常运营与维护； 3.结合目标用户特征，策划并更新优质内容，增强品牌曝光度； 4.解答客户在使用过程中遇到的问题，提供持续性的客户支持服务； 5.借助各大线上平台实现精准引流，高效挖掘潜在客户资源。 团队成员均为95后及00后，办公环境舒适，同事友善融洽！！ 招聘我们是认真的，期待让你高高兴兴上班，开开心心拿钱！

待遇优厚无需经验，拒绝内卷，全网寻觅志同道合伙伴~ 福利待遇： 薪资：底薪+提成+激励，综合收入1w+轻松实现~ 工作时间：9:00-17:30，1h午休，节奏合理不压榨 中西方节日均有惊喜福利，法定节假日照常休息~ 下午茶无限畅享，工作日带薪团建欢乐不断 95后、00后为主力团队，氛围轻松有活力，上班也能刷小红书抖音 岗位职责： 1. 熟悉网络操作，性格积极外向 2. 负责种草内容撰写与发布，提升账号曝光 3. 汇总笔记数据表现，进行流量分析与复盘 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，应届亦可 2. 深度使用小红书，对互联网内容传播有热情 3. 性格开朗，具备良好的总结与反思能力

一、岗位职责 1.制定和执行新媒体平台的运营策略，包括平台的选择与定位，内容策划与制作，平台日常运营与维护以及数据分析和优化； 2.负责留资管理，挖掘潜在客户，支撑销量提升； 3.通过定向学习培养，胜任公司新媒体运营类管理岗位。 二、岗位要求 1.2026届本科及以上学历毕业生（含2025届未就业高校毕业生），新媒体相关专业优先； 2.掌握新媒体平台（抖音、小红书、视频号等）的运营机制，熟知平台短视频及直播规则，具备社媒平台内容运营经验或直播经验者优先； 3.熟练使用视频剪辑和图片制作工具，能够进行运营数据分析； 4.具有较强的责任心、执行力和进取心，思维活跃，热点敏感，创新性强。 三、工作地点 济南、青岛、济宁、潍坊、菏泽、枣庄、聊城、淄博、烟台、临沂

有相关经验要求，不招实习生，实习简历恕不回复，请谅解！ 济南头部新媒体运营企业招聘开启！公司为集生产、推广与销售于一体的新媒体电商企业，主营美妆护肤、滋补养生、医疗产品等多个类目，拥有超20个自营品牌，产品线达200余款，在职员工1000人以上！ -----岗位要求----- 1、本科及以上学历，具备敏锐的网络热点捕捉能力 2、善于洞察人际关系，能够感知团队动态，协调短期任务与长期规划 3、主动性强，面对问题能自发寻找解决方案 4、富有挑战意识，内在驱动力强，执行高效，积极进取，勇于克服困难 5、具备新媒体账号起号或素人种草实操经验 底薪5-8K起步，能力突出者薪资可面议，欢迎优秀人才投递简历！

工作内容： 1、通过小红书、抖音、快手、视频号等新媒体平台获取潜在客户，实现精准截流并导入私域流量池； 2、负责引流账号的日常运营，包括内容创意制作、发布安排及数据监控分析，并根据反馈及时优化调整策略； 3、每日进行视频浏览以维护账号活跃度，及时回复用户评论与私信互动。 工作时间：9:00-18:30，轻松舒适的工作氛围，准时下班，不强制加班，享受法定节假日休息 员工福利：不定期提供下午茶、零食饮料

招聘二保焊工多名，工资结算灵活。工价30一小时，也可计件。焊升降车站人的平台。 地点济南章丘龙山 联系电话

桑梓店商业街招聘烧烤师1名，服务员1名，工资面议，活干好老板事少，电话，谢谢

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/天，每天计薪10小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400

济南市莱芜区招贴砖、砌砖/石

普工，技工，亚克力雕刻工人

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责： 1. 具备出色的创意策划能力、信息整合、方案撰写与排版、文案表达及演讲呈现水平； 2. 准确把握客户需求，明确项目定位、展示主题与内容逻辑结构，输出兼具创意性与条理性的展示大纲、创意方案，并提出契合需求的空间造型设计与互动多媒体表现形式； 3. 按照项目进度要求，独立或主导完成投标方案及深化执行方案，跟进方案落地实施效果； 4. 熟悉当前主流互动多媒体展陈形式及相关技术原理，具备创新思维，勇于尝试新颖表达方式； 5. 能有效引导客户意见，拥有良好的沟通协调能力，参与竞标并完成提案讲解与方案述标； 6. 具备优秀的审美素养，熟练使用PPT、KEYNOTE、PS等工具高效完成创意方案输出； 任职要求： 1. 能独立或作为核心成员完成多种类型展览展示方案的撰写工作，支持策划团队进行提案； 2. 具备良好的沟通能力和环境适应力，能承受一定工作压力，具有团队协作精神，愿与团队共同进步； 3. 深度参与客户业务需求挖掘，与市场前端、项目经理及客户充分对接，并协同视觉、视频互动开发及现场施工团队，持续提升公司在创意与技术层面的专业竞争力； 4. 对展览展示及互动多媒体领域有浓厚兴趣，具备优秀的创意思维与创新能力； 5. 广告学、汉语言文学、新闻传播、展览展示、数字多媒体等相关专业优先，具备相关行业工作经验者优先； 6. 具有高度责任心和严谨的工作作风，具备清晰的学习与发展目标； 职位福利：五险一金、弹性工作、周末双休、定期团建

乐有家经纪人的优势？ 1、基地有专门的项目组，可提供丰富的项目产品，深圳项目代理覆盖率99%，资源多渠道广，“只要客户想买，没有我们满足不了的产品”。 2、项目有基地专门的驻场协助维护客户，商务谈判，协助开单，我们店长总监也是经常带头一线开单。团队都是协同作战，你前期不懂都关系都有人帮你，带你！ 3、一二手联动，我们有深圳最大的二手平台做支持，可轻松实现全城互动，一二手联动，并且开发商还会给我们公司独享折扣，比如金众云山海就给我们乐有家总裁独享折扣。 【薪酬福利】 1、①薪酬自主制前期新手保护期 高中A0-1最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效 大专A0-2最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 本科A0-3最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效 ②发展期入职最高定岗底薪补贴4600--11000元，另享55%-80%业绩奖金；入职满1年的员工80%月入2W+以上，多劳多得 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等；乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等） 3、更有业内的利润高分红，实现你的 “老板”梦。 4、有专业培训带教，线上线下一体化培训，乐有家百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造房地产经纪专家。 更多员工福利：提供宿舍，节日关怀礼、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 【岗位要求】 1.高中及以上学历，大专，本科为主，有过行业经验的可以是高中学历 2.能吃苦，不是只想拿底薪死工资的，有上进心敢于拼搏的，特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。 3.经验和专业不限，有专业导师带教，公司有完整的人才培养体系，要有一颗踏实肯学的心 4.对房地产行业感兴趣，愿意电话沟通 敲重点：不需要喝酒应酬！ 【岗位职责】 1.主要做深圳各大楼盘的新房项目，熟悉新房项目卖点，在抖音、微信视频号等网上直播新房项目 2.电话与客户沟通，详细了解客户的需求，了解公司合作的新房项目，高效匹配； 3.在小红书、抖音、乐有家网等平台发送新房项目推广，吸引客户进线，带客户去新房看房（现场有乐有家内部员工负责驻场可以协助谈单） PS：最近市场火爆，深圳新房10月1日-10月7日认购量同比增长超660%，急聘想从事这方面的人才，欢迎你主动投递简历 一手新房标杆分享，你就知道多火爆： 陈俏、向阳波、黄林健，梁钊源，胡树军，孟武齐，陈映旭国庆一手成交都在3套以上；陈想琴，个人50万 80%业绩是一手；陈一霞，宝妈，本月开3套一手，业绩75万；甘始泉个人本月一手业绩突破百万，以上类似的标杆多多，你大胆投递简历，说不定下一个标杆就是你。 【工作地点】深圳各个区域根据个人意愿就近安排。

【营销方向】 此岗位为营销方向岗位，非单纯小红书运营岗位，我们是利用小红书进行运营引流的。 深圳本土最大的经纪机构!乐有家新营销大学生团队欢迎您! 1、2023年《第三期供需对接就业育人项目申报指南》公布该项目由教育部设立，旨在深化产教融合，校企合作，推动人才培养与就业有机联动、人才供需有效对接。乐有家再次成功入选，成为唯-一家连续3年均入选的房地产经纪公司。 2、2023年深圳市消委会推出“放心消费双承诺”，乐有家成为行业首批示范单位。 3、2024年4月17日乐有家联系绿景地产旗下项目在深圳试点推广房产”以旧换新“新模式。 4、2024年4月19日，由深圳市质量强市促进会主办的“2024年深圳市质量强市促进大会暨第三届深圳市品牌建设促进大会”圆满召开，大会上乐有家被郑重授予“深圳品牌百强”称号，成为房地产经纪行业首个获此殊荣的企业。 5、2024年4月19日华为鸿蒙原生应用开发再提速乐有家作为房地产行业首批启动合作伙伴! 【薪酬福利】 (1)新手培养期前3个月: 高中最高薪酬7000元：底薪补贴＋行动量化绩效5000+ 2000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴＋行动量化绩效5500+ 2500职务绩效 本科最高薪酬1000元 ：底薪补贴行动量化绩效7000+ 3000职务绩效 薪酬真实有效，上述底薪补贴不与业绩挂钩！考核优秀还可晋级加薪！ 【福利待遇】 12项乐有家人特享假期(随心假、生日假、体检假痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假 (1)毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，优秀应届生毕业生到岗报到可按公司标准报销来程车费(2)丰富多彩的各类员工活动:生日会、团队聚 餐、乐有家学院各类培训课程等 (3)五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 (4)提供住宿:小区房。带空调、热水器、床铺 沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全; (5)上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选择，工作生活两不误 【工作内容】 (1)网络营销:微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户 (2)专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。 (3)熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙; 【晋升方向】 公司支持员工全方位纵横向发展!在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制:我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱!管理团队享有高额利润分红!!! 岗位晋升:营销管培生(储备干部)--置业经理(储备店长)--店长--副总经理一--营销副总裁 【团队特色】 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放性文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，无限激情，无限正能量，期待优秀的你!!! 【工作地点】 可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗根据你的意向就近安排，体验在家附近上班

作为乐有家新营销团队一员，既能全程参与整合社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业的信息服务及促进交易双方商务谈判，也能选择以下任一方向，与团队成员搭档作业、组团服务： 方向一：拍摄剪辑师 1、新媒体账号选题策划，脚本及分镜头的撰写； 2、短视频的拍摄、后期特效制作、剪辑与合成； 3、微信视频号、抖音、快手、小红书等新媒体平台的建设及管理； 4、建立有效运营手段，提升外部渠道的影响力、活跃度、传播力等，并通过对各账号数据和用户需求进行分析，制定引流、转化及提升方案，促进商业变现； 5、完成上级交代的其他工作。 方向二：讲房主播 1、按照要求在各主流新媒体平台进行房产短视频的录制及直播； 2、通过各新媒体平台运营吸引粉丝并转化为购房的潜在客户； 3、完成上级交代的其他工作。 【任职资格】 1、学历不限，新闻学、传播学、经营管理、营销类相关专业优先； 2、工作经验不限，有相关工作经验优先； 3、热爱短视频、对短视频创作有浓厚兴趣，日常关注抖音、快手等各大视频平台并能够及时捕捉视频亮点及相关时事热点； 4、拍摄剪辑师方向的，有一定的拍摄剪辑基础，能熟练使用相机、手机等拍摄设备，对剪映、PR等视频后期处理软件有一定了解，熟悉基本操作； 5、讲房主播方向的，形象气质佳，普通话标准，无明显口音，有良好的沟通表达能力，有较强的镜头表现力； 6、有责任心、团队协作能力，喜欢挑战新事物，拥抱变化，学习能力强，抗压能力强； 7、若有作品请随简历一起附上。 【薪资待遇】 1、收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。 培养期（最长6个月）：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高10000元（具体面议）！ 发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖，享有超高业绩奖核算比例55%-80%。 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

钢板桩扶桩工

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济南章丘招打桩。 60小挖机，打螺旋桩。1.5米长，打1.2米下去，外漏0.3米。先干430支，再干160支。 可包可点

山东济南找打微型钢管桩的队伍，工资电话谈。

职位：新媒体运营 工作职责： 负责微博、小红书、抖音、公众号等平台的内容规划、广告投放、文案撰写及日常维护； 根据品牌风格与热点趋势，独立完成内容创作、图文排版，并协调视觉设计相关事宜； 监控并分析运营数据，及时调整运营策略，提升粉丝数量与互动效果； 策划并落地线上活动、联合推广项目，提升用户活跃度与品牌认知； 关注行业变化与竞争对手动态，快速响应并持续优化运营方案。 我们需要你： 具备1年以上新媒体运营经验，熟悉主流社交平台的规则与用户行为； 文字表达能力强，互联网嗅觉敏锐，能输出高传播性内容； 对数据敏感，熟练使用数据分析工具以提升运营效率； 积极主动，思维敏捷，具备良好的团队协作能力与独立推进项目的能力。 加分项： 有法律行业工作经验者优先，掌握基础图片处理（如PS/Canva）或短视频剪辑技能者更佳；

现在有出来干两个小时兼职的吗？。

快快乐乐上班~开开心心拿收入~ 我们都是90后、00后的年轻团队 办公环境舒适 同事亲切友好 青年伙伴聚集 那么我们是一家怎样的企业呢？ 想实现收入增长就来加入吧！！！公司氛围阳光活力，全员青春洋溢的小哥哥小姐姐，专注工作的同时也组织万达观影、篮球赛、天籁好声音，更惊喜的是还有王者荣耀对决，组队开黑赢茅台！ 在这里你能收获 1.助力更多创业者顺利开店落地，持续打造行业领先的创业服务平台。 2.总部位于济南，在广州、成都、杭州、潍坊设有分公司，现有员工1500人且团队正在不断壮大，多个岗位开放招聘，晋升通道畅通，这里就是你的发展舞台。 工作内容： 1、负责跟进公司分配的客户资源，为客户讲解公司业务及项目详情； 2、办公室内作业，无需外出奔波，每日获取7-8组高意向创业客户，为他们提供门店规划建议、盈利模型分析以及店铺推广运营支持等服务； 3、积极参与公司组织的各类培训，掌握制度规范与项目知识，全面提升专业能力； 4、树立正确的企业价值观，践行“同道者同行”理念，踏实执行上级安排的各项任务； 5、具备集体荣誉感，勤奋踏实，积极面对挑战，意志坚定，高效完成各项工作目标。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达与谈判能力，工作态度端正，诚实守信，能适应一定强度的工作节奏； 2、充满工作热情，富有进取精神，心态阳光，自我驱动，严格要求自身行为标准； 3、具备较强的客户服务意识、责任意识和团队协作观念； 4、薪酬结构＝入职底薪4000元，转正后底薪5000-8000元＋提成4-13%＋各类津贴＋激励奖金+500-700元住房补贴＋综合补贴； 5、活动福利：健身娱乐项目、竞技赛事、好声音比赛、团建激励、国内外旅游机会

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岗位职责： 1、可独立产出高质量内容，通过小红书平台提升品牌曝光度； 2、在小红书渠道有效引导目标用户加入企业微信； 3、与用户保持高频互动，自然传递产品核心优势。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，有备考公务员或研究生经历者优先； 2、具备良好的网络敏感度，能准确捕捉各大社交平台热点趋势； 3、拥有营销意识，能结合产品亮点策划具转化效果的推广文案。 早九晚六、周末双休、五险一金、法定节假日 如有意向欢迎联系我~回复迅速~

吃苦耐劳，有责任心，服从管理，能干长期的