岗位职责： 1、负责公司环保产品的市场推广与销售，拓展新客户并维护现有客户关系； 2、了解客户需求，提供专业的产品解决方案，完成销售目标； 3、定期回访客户，收集市场反馈，协助产品优化； 4、参与制定销售策略，配合团队完成销售任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作； 2、对环保行业有一定了解，对销售工作充满热情； 3、具有较强的市场洞察力和客户开发能力； 4、能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神。

男女不限，销售碰一碰收银设备或POS机。可兼职。可常做，不打卡。能力越强，工资越高，4000-8000上不封顶

1.负责日常产品销售联系，对接客户货款回收。 2.对具备出色的沟通协调能力和客户服务意识，能够在压力下解决问题，有效处理各种突发情况。 3.工作细心负责，具有较强的责任心和团队协作精神，能够适应快节奏的工作环境。 4.熟悉建材行业，需有一年以上销售经验，男女均可。 5.需持有C1驾照，，依据车型确定保养费。

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有200多个工作站点，各城市，各区域可就近安排。 一、工作内容：负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶配送服务，服务好客户有二次续订提成，各小区摆点做促销活动，客户免费试喝获客简单轻松，无经验有师傅带飞 二、薪资待遇:新人首月收入综合在6千-8千！老员工80%的工资在10000元-28000元不等，正常薪酬1/2万，销售冠军最高记录是5万。 工资构成：配送费+新单提成+续单提成+无上限超级奖金 1、上班时间:早晚配送一次，一天两个小时，其他时间自由安排推广试喝羊奶 2、包住，公司提供煤气大米油盐和做饭工具，和同事一起可以做饭吃。 3、公司有完整的培训体系+晋升机制，内部晋升空间大，可上升到董事合伙人。 4.优秀的员工可以获得汽车首付款，孝道金等奖励。 三、任职资格： 1、男女不限，年龄18-50岁，身体健康，会骑两轮电瓶车； 2、踏实能干，不怕辛苦，有赚钱欲望。有无经验均可，(新人入职由主管培训，老师傅手把手带教，上手快)

兼职不需要每天上班

阿吉豆招聘饰品导购 招聘职位： 1、福利待遇：无责底薪+提成+法定节假日三倍薪资+年假+五险 2、提供员工层级及公司层级的专业系统培训，约每3个月一次考核晋升调薪机会； 3、每月不定期组织全员活动，可充分展现个人才艺并赢取丰厚奖励； 4、享受带薪年休假、节日专属礼品； 5、入职即办理五险； 6、根据商场运营时间安排早、中、晚三班制，每班工作7小时 岗位职责： 1、达成月度销售目标； 2、负责商品到货验收、上架陈列、补货、退换货及防损等相关日常营运事务； 3、维护所辖区域的环境卫生与整洁 任职要求： 1、******，踏实肯干，形象良好，无不良嗜好； 2、具备零售行业工作经验者优先录用； 3、语言表达清晰，乐于沟通，具有较强的亲和力与交流能力； 4、具备良好的抗压性与任务执行能力

我们的要求 1、24届和25届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限。 2、热爱市场营销工作，态度积极主动，具备较强的责任意识与抗压能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力。 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，具有优良的个人操守和职业记录。 4、身体健康，能够胜任岗位工作需要。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证后），薪酬结构为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；从第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：依据公司绩效考核制度执行。 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等。 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日，以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期。 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能进阶培训，并实行“一对一”导师辅导机制。 7、每月开展职级晋升评估，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“基础知识自学+业务实操驻地学+职业素养总部集训”三位一体的学习体系，作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。 （二）“营销铁军养成”培养项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业与产品知识、合规风控、管理潜力开发等内容，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前述项目基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升其综合素质及团队整体绩效表现。

1.负责家庭装修业务的市场拓展与销售工作，维护客户关系并推进渠道合作； 2.依托公司现有资源开发新客户，通过电话、微信、社区活动等多种方式拓展客户来源； 3.配合公司营销活动，吸引潜在客户，邀请客户到公司展厅参观咨询； 4.定期回访客户，持续跟进需求，建立稳定且良好的客户合作关系。 任职资格： 1.工作态度端正，责任心强； 2.积极主动，勇于挑战； 3.具备较强的学习意愿； 4.愿意为实现个人成长和价值持续奋斗； 5.性格开朗，服务意识突出

本公司招业务员，年龄18-40岁，要求能吃苦耐劳，有上进心，工资面议

招聘：销售(10人)薪资：6000~8000/月上午：08:30-12:00下午：13:30-18:00职位类别：销售/业务类/销售/业务员/营销/销售/业务员/营销职位部门：销售部岗位要求：1.有小车驾照，有交通工具2.形象气质佳，善于沟通，具备良好的语言表达能力；3.有责任心，有耐心，为人诚实，执行力强，有团队协作精神善于挑战。有销售工作经验，有法务、财税公司相关销售经验优先岗位职责:1、公司提供的资源进行电话邀约寻找潜在客户2、跟进潜在客户，进行有效跟踪，建立客户档案信息促进有意向的重点客户达成合作3、约见客户上门拜访，了解情况并根据客户需求记录信息，解答客户的疑问，挖掘客户潜在需求，促成业务合作，完成公司下达的业绩指标；同时定期回访老客户，维护客户关系，提升客户满意度及转介绍。

宜春市袁州区招强电(电工师傅)、开槽/切割、桥架/支架安装、弱电/安防

招聘：仓库主管 薪资：5000-6000元/月 岗位职责： 1.负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作 2.制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准 3.制定仓库工作计划，总结和分析部门工作情况，带领员工完成目标任务 4.负责分配仓管员的日常工作，确保高效、准确、有序 5.规划仓库布局，实施标识、防火、防盗、防潮及物料准确性管理 6.组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致 7.监督处理不良物料和呆滞料 8.根据公司生产能力，确定原材料及产品的标准库存量 9.与相关部门沟通，保证生产原材料供给和产品发货需求 10.定期编制仓储台账，报送财务和生产部门 岗位要求： 1.大学专科及以上学历（条件优越者可适当放宽），物流管理、储运专业优先 2.三年以上仓储管理工作经验 3.熟悉物流管理业务流程，了解花炮运输方式及其特征 4.熟练使用WORD、EXCEL等办公软件 5.具备良好的团队合作精神，责任心强 6.有较强协调能力，能独立工作和承受压力 7.积极进取，高度的工作热情 其他待遇： 节日福利、年终奖金 定期培训、职业发展机会 所有岗位包吃包住，有单间宿舍（带空调）

【招聘】 工作地点： 江西安福 招聘岗位及人数： 1.产房夫妻工，1对。有责任心，熟手。年龄55周岁以下， 2.育肥饲养员1名，工作地点江西丰城，会打针，有责任心，年龄55周岁以下，身体健康 联系方式（/手机）：

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，装瓶，质检，包装，贴签，发货，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

大丰城西企业招聘 工种: ①气保焊1人（要有学铆工意向，过来配合学习看图纸） 37元/小时，夜班39元/小时（要求有证，50岁以内工人 ②油漆工1人 33元/小时（52岁以内工人） 【上班时间】白班8点-20点 【保险】 【食宿】工作餐10元/餐，餐费发工资一起打到工资卡 ， 有宿舍 【备注】，上班自带劳保鞋。

工作内容： 1.通过公司租房app系统和（抖音、小红书、闲鱼等新媒体运营） 2.有咨询客户及时回复，通过精准的市场分析与策略部署.实现业务业绩的直线上升。 3.解决客户的投诉问题，尽力满足租客的各种合理要求。 4.线上平台发布租房广告、了解客户需求，匹配合适房源、带客户实地看房、促进交易，完成合约。（有师傅一对一带教） 薪资结构： 1.底薪4k（有责) 2.纯拿提成，全行业提成最高标准，租一套2000的房子出 去可以到手1300-2200，相当于每月只需要出租4-6套，就可以轻松上万。 3.推荐租客安装宽带、密码门锁、上门保洁，一单提成 200-500不等，平均每月额外收入2000-4000。 4.公司没有新老人分化，所有提成比例和模式都是一样的 （可以找我查看部门和门店工资表） 5.接受小白，入职有师傅带 6.购买社保，双休，不加班，下班不打卡。节假日正常休 不穿正装，不打电话，晋升空间大，同事之间和睦相处， L找们的优势」 1、房源多，目前平台未租5万套，有地图找房功能匹配房 源不用愁。你需要租房子可以找我了解发房源笔记。合租单间，单间标间，套一，套二，套三，套四，别墅都有房源。 2、区域无限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有， 4、有专业培训，师傅一对一带教 5、高额提成，每月公司至少五百人以上到手1W＋收入。 6、上班自由早上9.30打卡，晚上无需打卡，不坐班 7、公司免费发放客户 【吃穿住行】行业背景是大部分人来成都都需要租房 子！！！！那么“住”是刚需产品， “住”就是每个人来成都的刚需，都需要租房子佳，客源源源不断，成都房子出租 的很多，房源也是源源不断。为什么不尝试一个刚需的行 业，我们在我们这里租房还能有优惠，可以直接跟房东 谈，因为你刚好需要，而我刚好专业，相信我你也可以成为专业的人，诚邀您的加入。 【人员构架】：目前公司年龄在18-30岁之间的青年占比80%所以这里是领导极具包容心，同事也是-个开放的，同事之间关系也是非常开放的一个交友环境，在这里大家无话不谈，私下邀约旅游，约饭局，约酒局，约下午茶。还有一群人，在公司耍朋友，买车买房，结婚生小孩，都在公司完成，这些都是租房工作的美好回忆。 欢迎你的加入！

会简单画图优先！ ‌客户开发‌：通过线上线下渠道寻找潜在客户，拓展市场资源。‌‌ ‌客户维护‌：定期回访老客户，处理咨询与投诉，提升满意度。‌‌ ‌目标达成‌：执行公司销售计划，完成月度/年度业绩指标 ‌交易执行‌：促成订单签订，跟进货款回收，确保合同履行。‌‌ ‌市场分析‌：收集竞品动态与客户需求，反馈优化策略。‌‌

试用期一个月，试用期合格后转公司，公司给上保险，薪资待遇：底薪提成，上不封顶，需要有责任心，上进心，能吃苦耐劳，有相关工作经验的优先录用，

工作详情 1.上班时间早九点半，不强制加班，法定节假日正常休息 2.底薪10000元起，提成区间0-5万元，提成比例20%起步，奖金按时发放不拖欠 3.午休时间长达2小时 4.每日提供下午茶点 5.定期组织聚餐、旅游活动，团队氛围轻松融洽，不限性别，******，不限学历 感兴趣的朋友欢迎交流~不考虑换工作也欢迎来聊聊，随时在线~

岗位职责： 1、负责公司产品或服务的销售推广，完成销售目标。 2、开发新客户并维护现有客户关系，定期跟进客户需求。 3、分析市场动态和竞争对手情况，制定销售策略。 4、协助客户解决产品使用问题，提升客户满意度。 5、参与销售会议及培训，及时反馈市场信息。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2、具备1年以上销售经验，有行业资源者优先。 3、沟通能力强，能独立完成客户谈判和签约。 4、抗压能力强，适应短期出差或高强度工作。 5、熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力。

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岗位职责: 1.利用线上渠道开展产品推广及销售相关工作； 2.与客户保持顺畅交流，提供专业化的咨询服务； 3.跟进销售全过程，保障客户体验与满意度； 4.整理并分析市场信息，为产品改进及新品研发提供支持。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力与行业知识储备； 2.熟悉计算机及网络应用操作； 3.具备较强的市场洞察与分析判断力； 4.富有团队协作意识，能主动推动自我提升与发展。

招兼职400一天，老七浦三楼124号，有意者或联系

招聘江西宜春打码人员，工资待议。

电窑下料工 55岁以下。能适应三班倒 薪资福利:试用期综合工资4100 - 4300元/月，转正后综合工资4600 - 5100元/月；免费提供工作餐、住宿，购买社保，工资发放准时 招工人数:多名 工作地址:宜丰县工业园区储能电子智慧产业园6栋宜春丰磁新材料科技有限公司

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一、【工作内容】 负责鲜羊奶的地推促销/配送一体，早晚按配送清单送奶到客户所在小区，同时需找潜在订奶客户。 二、【工资待遇】 配送费+业务提成+奖金。新人第一个月收入综合在6千-7千，多劳多得，等熟悉了工作模式，收入在8K-1.5W，公司80%的员工在8000以上。 每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万。还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。有两条晋升路径，一条是往业务精英方向发展，负责开拓市场:一条是往管理这块发展公司包住。免费买商业保险，提供柴米油盐以及做饭工具 三、【任职要求】 1、男女不限，18岁至45岁，踏实能干，有耐性，不怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资（需自备一台电动车） 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性培训。每个月至少3天提升培训。从组长-主管-区域经理-公司合伙人 3、提供食宿、空调热水器、煤气、柴米油盐，做饭工具都是公司这边提供。 四、【工作地址】 站点附近10公里内的区域就近安排 五、【上班时间】 早晚工作时间自由，一天八小时制，重要节假日安排休息

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我们公司是与中国联通运营商合作。二:主要业务是做官方优惠补贴的流量卡推广，我们招募的伙伴主要是负责流量卡的线上线下推广。 公司有系统的培训，没有相关经验也可以做的项目优势，我司提供日结，月结两种卡号资源。 1:公司一手产品，没有中间商二次抽成! 拒绝中间差价。 2:运营商审核、发货(只能网申) 3:所有卡官方客服和APP都可以查询, 4:我们不需要囤货，不需要垫资金, 5:建设长期管道收益， 6:我们用这个系统操作简单，.上架后手机一键分享, 7:我是不收取任何费用，必须得有挣钱的欲望, 工作时间自由超高，提成轻松，月入过万

月薪过万不是梦？在我们团队工作满三个月， 若薪资未达万元将直接劝退 上班时间灵活自由，可兼顾逛街、 与朋友外出游玩，时间自主安排 岗位职责： 1.带领客户实地看房，详细介绍房源亮点与优势； 2.维护客户关系，及时回应咨询，提供专业支持； 3.跟进房源动态，确保信息真实准确、更新及时； 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.能独立应对工作中的问题并妥善处理； 3.对房屋租赁行业有基本认知且充满兴趣； 年龄要求：20岁-30岁