
新媒体运营
5000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上矩阵营销公众号/朋友圈运营短视频运营社群运营
岗位职责:
1、负责新媒体平台的内容运营与维护;
2、参与社交平台内容规划及线上活动的执行支持;
3、承担抖音、小红书等店铺的日常运营管理;
4、具备一定的项目协调与统筹管理经验。
岗位要求:
1、熟悉新媒体推广模式及传播逻辑;
2、工作踏实认真,具备良好服务意识;
3、具备较强的沟通协调能力及团队协作观念;
4、文字表达能力较好,具备一定阅读理解能力。
双休,上班时间早9:00晚5:30
电商新媒体运营
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责微信公众号、视频号、小红书等新媒体渠道的日常运营管理,涵盖内容规划、发布维护、用户互动及线上活动落地执行。
2.独立完成图文撰写、短视频创意与制作,结合时下热点与品牌风格优化内容呈现,提升用户参与度与转化效果。
3.监测并分析运营数据(如粉丝增长、互动表现、转化效率等),及时调整运营策略,推动私域流量持续增长。
4.开拓跨平台品牌联动机会及KOL合作资源,策划并实施联合推广活动,提升品牌曝光与影响力。
岗位要求:
大专及以上学历,具备1年以上新媒体运营工作经验,有公众号、视频号或小红书实操经验者优先考虑。
熟悉主流新媒体平台的运营机制与内容逻辑,具备打造爆款内容的能力,可独立完成文案撰写、脚本构思及基础视觉设计工作。
对数据敏感,能熟练运用新榜、千瓜等工具进行运营分析与策略优化,有成功用户增长项目经验者更佳。
关注网络热点,具备良好的沟通协作能力和高效执行力,能适应高强度快节奏的工作环境。
加分项:
拥有电商或直播运营背景,了解私域流量转化路径。
掌握剪映、PS等常用剪辑与设计工具的基本操作。
新媒体运营实习生(面向在校生)
1000-3000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上专业拍摄短视频运营后期剪辑教育培训
【岗位职责】
1、配合新媒体团队完成短视频的拍摄与后期剪辑任务。
2、熟练操作剪映软件。
3、完成上级安排的其他相关工作。
【任职要求】
1、在读大专或本科学生,传媒、设计、影视类专业优先考虑,每周可实习2天以上,持续实习不少于3个月。
2、能使用手机或相机进行基本画面拍摄,掌握剪映(必需)及Premiere等至少一种剪辑工具,具备独立完成基础短视频剪辑的能力。
3、对新媒体领域有高度热情,熟悉抖音、小红书、视频号等平台内容趋势,具备一定审美素养和创意思维。
4、具备较强的学习能力,态度积极,责任心强,能够踏实完成基础性工作,愿意接受建议与指导。
【薪资补贴】1000元/月(兼职),2500元/月(全职)。表现优异者有机会获得额外激励及转正资格。
【其他福利】可免费参加公司组织的技能培训和团队活动,融入轻松融洽的工作环境,实习期满提供实习证明。
敲重点!!!【你将获得】
1、专人带教:由经验丰富的新媒体运营人员或设计师一对一指导,系统传授拍摄方法、剪辑思路与设计标准,全面提升实操能力。
2、实战锻炼:深度参与实际项目的内容创作与运营流程,全面了解新媒体工作体系,积累可用于简历的真实项目经验。
企划专员
5000-12000元/月
新媒体运营大专及以上
一、岗位职责
1.负责网络多媒体平台营销策划、营销主题创意,抖音平台的运营操作及维护;
2.根据竞品各项数据指标,策划并实施爆款营销活动,线上、线下各类营销活动,直播带货活动等;
3.负责多媒体后台工具操作、推广活动策划和流量获取;
4.负责日常抖音平台推广产品、影像拍摄与剪辑、小视频制作等工作;
5.负责日常抖音、微信公众号等自媒体运营推广,熟悉快手、小红书公众号营销产品的投放、推广流程;
6.负责各类推广文案的撰写;
7.负责年度重大节日的宣传工作、宣传文案撰写等;
8.完成上级交代的其他工作。
二、岗位要求
1.大专以上学历,市场营销、广告、传媒等相关专业;
2.三年以上新媒体运营相关工作经验,有成功的策划、运营案例;
3.精通多媒体后台工具的操作;
4.具备扎实的摄影、视频剪辑剪辑技术能力及功底;
5.有熟练抖音直播带货实操工作流程经验;
6.具备撰写推广文案扎实的功底和能力;
7.有强烈的互联网思维,善于捕捉社会热点,挖掘公司卖点。
三、工作时间:
1.大小周工作制,大周上五天,小周上六天。
四、福利待遇:
1.薪酬5K/月-12K/月,购买五险,其他福利同公司在职员工;
2.公司不定期组织生日聚会、旅游、团建等活动;
3.春节、端午节、中秋节等传统节日发放礼品、礼金。
新媒体推广专员
5000-8000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责微博、微信、抖音、小红书、百度等社交平台的内容规划与日常维护。
2.深入分析目标用户需求,制定并落实内容方案,增强用户活跃与留存。
3.定期输出新颖且具吸引力的内容,扩大品牌影响力并提升互动效果。
4.跟踪社媒平台动态,积极与粉丝互动,优化运营策略以提高转化表现。
任职要求:
1.具备优秀的文案策划能力,能产出高质量、高传播性的内容。
2.熟悉主流社交平台的运作机制及用户使用习惯。
3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。
4.适应高强度工作节奏,工作主动积极,具备较强的责任心。
5.对新媒体运营有热情,应届生符合条件者可安排试用机会。
新媒体运营(五险一金+单休半天)
4000-5000元/月
新媒体运营1年以下大专及以上策划热点事件短视频运营PS/AI专业脚本后期剪辑教
工作内容:
1、负责公司短视频平台的内容规划、视频拍摄、剪辑制作及上线发布,保障内容品质与更新节奏,提高账号活跃度与粉丝数量。
2、围绕公司业务方向(如教育课程、升学服务等)及目标受众特征,捕捉热门话题,策划具有吸引力的创意内容。
3、监控短视频数据表现,定期复盘内容成效,调整选题策略与制作方式,增强内容传播效果与用户转化率。
4、参与短视频账号整体运营规划,协同市场活动设计短视频推广方案,推动品牌知名度提升与用户引流。
任职要求:
1、0-3年短视频或新媒体运营经验,掌握至少一个主流短视频平台(抖音/小红书优先)的运营机制与推荐规则,有教育领域背景者优先。
2、具备优秀的创意构思与内容策划能力,能结合产品核心优势创作契合目标用户需求的内容;
3、熟练使用视频剪辑软件,可独立完成拍摄与后期处理者优先考虑。
4、工作态度积极,责任心强,具备良好的团队协作意识和抗压能力,适应短视频行业的高强度工作节奏。
薪资福利:
薪资:4000-5000元/月(底薪+绩效奖金),试用期3500元/月。
福利:五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建、专业技能培训、广阔晋升空间。
线上运营见习生
100-150元/天
新媒体运营经验不限本科及以上
岗位职责:
协助新媒体团队完成短视频内容的拍摄任务,包括布景搭建、设备准备、素材采集等,确保画面质量清晰、稳定,满足内容创作需求。
参与视频后期制作,熟练运用剪映、Premiere等软件进行素材整理、剪辑合成、字幕植入、基础特效处理及背景音乐搭配,保障成片节奏连贯、风格协调。
配合完成平面视觉内容的设计,如短视频封面图、公众号插图、社群推广海报等,使用PS、Canva等工具实现基础美工设计,贴合品牌形象与传播目标。
协同运营人员搜集行业动态、用户评论等信息,参与选题策划会议,提出具有可行性的创意建议。
跟踪发布后的内容表现情况,协助汇总数据并制作分析报表,逐步掌握新媒体数据解读方法。
任职要求:
在校大专或本科学生,传媒、设计、影视类专业优先考虑,每周可线下出勤3天及以上(线上需按时交付工作),连续实习不少于3个月。
具备基础拍摄能力,能使用手机或相机完成取景录制;熟练操作剪映(必需)或Premiere至少一种剪辑软件,可独立完成常规短视频剪辑;或掌握PS、Canva等设计工具,有实际作品者优先录用。
热爱新媒体领域,熟悉抖音、小红书、视频号等平台流行内容趋势,拥有一定审美素养和创意思维。
学习态度端正,主动性强,责任心强,能够踏实完成基础性工作,并积极接受指导与改进建议。
你将获得:
一对一带教:由资深新媒体运营/设计师亲自指导,系统传授拍摄技巧、剪辑思路与设计标准,全面提升实操能力。
项目实战:深度参与真实项目全流程,涵盖内容生产与运营执行,积累可用于简历的实践经验。
薪资补贴:1000元/月,表现优异者有机会获得额外激励及转正资格。
其他福利:免费参加公司内部培训课程、团队建设活动,享受轻松融洽的工作氛围,实习期满提供实习证明。
新媒体运营
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上短视频运营
岗位职责:
1、策划并制作优质图文、短视频等内容,提升用户互动与活跃度。
2、运营主流社交平台(如微博、微信公众号、抖音等),负责日常内容发布与信息维护。
3、维护OTA平台账号(如美团、抖音来客等),完成产品上线、促销活动申报等工作。
4、运用数据分析工具监测社媒推广效果,跟踪点击量、转化率等核心数据。
5、依据数据表现优化内容方向与营销方案,提升传播效率。
6、配合制定线上营销活动方案,包括直播、抽奖、话题挑战等形式。
7、落实活动执行流程,确保各环节按既定目标推进。
8、持续关注竞品动向,掌握行业最新发展趋势。
9、评估竞品策略优劣,输出有助于品牌发展的优化建议。
任职要求:
1、熟悉各大社交平台玩法,具备较强网感
2、具备直播实操经验
3、熟练使用剪映进行视频剪辑
4、性格积极,抗压能力强,沟通表达顺畅
短视频拍摄剪辑师
3000-5000元/月
新媒体运营1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果
3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存
5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法
任职要求:
1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具
3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃,能独立产出优质内容
4. 学历不限,市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先
5. 责任心强,具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力
江西九江招聘:电商助理薪资:2000-3000元/月岗位职责:1. 每日处理平台订单,完成
2000-3000元/月
打包包吃月结
招聘:电商助理
薪资:2000-3000元/月
岗位职责:
1. 每日处理平台订单,完成订单打单、打包、发货等工作
2. 熟练使用办公软件,负责表格整理、数据核对统计
3. 及时回复客户咨询信息,核对客户订单信息
4. 配合完成公司日常基础工作
任职要求:
1. 熟练使用办公软件,做事细心、有责任心
2. 有电商相关经验者优先,无经验可教
薪资待遇:试用期1个月,工资面议,****。上班时间8∶30-17∶30,午休时间12∶00-13∶30,包饭,有意者直接打电话联系!
九江永修美团招聘骑手
6000-12000元/月
外卖骑手有提成11-20人月结
[太阳]【招聘】永修美团外卖招聘骑手
全职骑手20名,保底4500元,月薪5000-12000元(上不封顶),弹性工作,方便接送小孩
便利:,免费提供装备,可预支工资,工资可周结月结,电动车可租可自带,还有意外险和交养老保险
新媒体营销实习生
3000-8000元/月
新媒体运营经验不限学历不限金融营销不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果
3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存
5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法
任职要求:
1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先
2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具
3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃,能独立产出优质内容
4. 学历不限,市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳
5. 责任心强,具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力
新媒体运营
1-1.5万元/月
新媒体运营经验不限学历不限不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责:
1、负责公司新媒体平台(如抖音、小红书、微信视频号等)的日常内容策划与发布;
2、结合公司业务发展需求,制定并执行新媒体运营策略,提升品牌曝光度与用户活跃度;
3、跟踪平台数据变化,进行内容效果分析与优化,推动粉丝增长与用户转化。
任职要求:
1、具备良好的网感和内容创作能力,熟悉新媒体平台的运营逻辑与用户偏好;
2、有较强的学习能力与执行力,能适应快节奏的工作环境;
3、具备团队协作精神,沟通能力良好,能与其他部门高效配合;
4、有相关新媒体运营经验者优先。
新媒体运营
1-1.5万元/月
新媒体运营3-5年本科及以上不接受居家办公不接受无经验牛人
职位描述:
1、账号体系从0-1的搭建:独立负责抖音、小红书等平台的搭建、定位、内容建设,制定及调整阶段性运营目标与增长策略;
2、内容策划与创作:深度理解产品的内容与方向,策划并产出高质量内容(短视频、图文、直播等),把控品牌调性,策划主题活动,提升内容种草与转化效果;
3、流量运营与用户深耕:运营平台机制提升内容曝光与互动,提升用户黏性与转化率,通过内容引流、直播等多种方式达成业绩目标,并持续优化转化率;
4、监控并分析内容表现、用户行为及分析画像等核心数据,优化内容策划与互动方式,精细化运营高价值用户圈层,从而达到转化效果。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年以上新媒体(小红书、抖音、知乎、)运营经验,有从0-1的操盘经验。有奢侈品、高端工艺品、艺术品、设计家居或相关领域运营经验者优先;
2、熟悉各平台的运营规则与电商合规要求,具备数据分析能力,对市场趋势、竞品动态敏感,可通过数据驱动运营优化,具备强落地与问题解决能力;
3、出色的内容策划、文案撰写与视觉审美能力,能产出符合高调行的内容,有成熟的项目经验与跨部门协作经验;
4、熟练掌握视频拍摄、剪辑、图片处理等常用软件;
5、团队认同感强,有较好的学习、适应和抗压能力。
新媒体运营经理
5000-10000元/月
新媒体运营3-5年大专及以上不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果
3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户增长与转化
5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索创新运营形式与增长路径
任职要求:
1.热爱新媒体行业,具备良好的网感与内容审美能力,有成功运营案例者优先
2.具备基础图文编辑、视频剪辑(如剪映、PR)及数据分析能力
3.思维活跃、执行力强,具备独立策划与跨部门协作能力
4.学历不限,有1-3年新媒体运营相关经验者优先
5.沟通表达清晰,责任心强,能适应快节奏工作环境
新媒体运营
8000-13000元/月
新媒体运营3-5年大专及以上混合办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责抖音、快手、视频号等主流新媒体平台的日常运营,包括内容策划、视频拍摄、剪辑制作及发布推广
2. 结合行业热点与用户画像,制定月度内容选题与传播策略,提升账号粉丝量、互动率及转化效果
3.监测各平台数据表现,定期输出运营分析报告,优化内容形式与发布时间,持续提升曝光与引流能力
4.配合市场及销售需求,策划并执行线上活动、直播联动、话题挑战等整合营销动作
5.维护账号形象与品牌调性,及时响应用户评论与私信,提升用户粘性与社群活跃度
任职要求:
1.3年以上新媒体运营实战经验,熟悉短视频生态及平台算法逻辑,有成功操盘百万级粉丝账号者优先
2. 精通视频拍摄与剪辑(熟练使用剪映、Premiere等工具),能独立完成脚本撰写、出镜拍摄、配音配乐及成片输出
3.具备较强的数据敏感度与用户洞察力,善于复盘优化,结果导向意识强
4. 学历不限,但需提供过往运营成果证明(如账号链接、爆款视频案例、增长数据截图等)
5. 拒绝无实操经验者投递,不接受仅理论学习或短期实习经历
临时工
招聘:储干
薪资:-
职位详情:
1、学习公司流程、制度。按分配学习对应专业知识及作业程序。
2、参加具体工作,在工作岗位熟悉工作要求及锻炼能力,并进行轮岗。
3、接受公司培训,按要求完成学习进度。
4、学习后正式进入分配。
抖音运营
5000-6000元/月
直播运营1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 策划并落地浔奉堂中药及食疗品牌直播项目,提升品牌线上影响力与可见度;
2. 统筹直播环节中的内容编排与产品呈现,保障流程连贯性,提升用户参与感与下单转化;
3. 跟踪直播关键数据,收集观众反馈,持续优化直播内容与运营策略,提升整体效果;
4. 与市场、产品等相关部门高效协同,确保直播主题与品牌推广方向保持一致;
5. 关注直播行业趋势,学习标杆案例,探索新颖的直播模式与互动玩法。
任职要求:
1. 热爱中医药文化,具备中药或健康类产品知识背景者优先考虑;
2. 拥有直播运营实操经验,掌握主流直播工具及平台运作机制;
3. 表达能力强,善于营造直播间活跃气氛,具备粉丝运营与维护能力;
4. 对数据有敏锐洞察力,能通过数据分析指导直播策略调整;
5. 具备创新思维,能紧跟市场节奏,独立提出并推动直播方案落地。
江西九江被服中心工作人员年龄55—68岁以内薪资福利:月休4天,工资面议招工人数:2人
临时工1-2人月结
被服中心工作人员
年龄55—68岁以内
薪资福利:月休4天,工资面议
招工人数:2人
江西九江熟手代练员对传奇各种版本,三职业操作技术熟练,能吃苦上通宵班,有单子能独立完成保证
4000-10000元/月
游戏代练月结
熟手代练员
对传奇各种版本,三职业操作技术熟练,能吃苦上通宵班,有单子能独立完成保证练级效率,责任心强
薪资福利:4000 - 10000
年初几就有个大项目游戏开区,可带想靠游戏做副业的朋友,时间自由可利用空闲时间赚钱
江西九江员工薪资福利:交五险一金,工资待遇面谈招工人数:2名工作地址:福德圆对面
临时工1-2人
员工
薪资福利:交五险一金,工资待遇面谈
招工人数:2名
工作地址:福德圆对面
微信社群
5000-10000元/月
微信运营经验不限大专及以上微信朋友圈,社群服务
工作性质:微信朋友圈形象设计,微信工作号内容包装,微信服务群搭建,社群运营维护,客户资源培育。
工作内容:每日负责通过盲加或电话添加客户微信,推送装修案例与经验分享,维护VIP客户群,开展社群基础运营管理及微信端客户转化推进。
临时工
薪资福利:入职缴纳五险一金,提供工作餐,员工享受带薪年假,公司定期举办员工活动
工作地址:九江经开区永安乡余水路26号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供彭泽地基处理招聘平台在线招聘信息,主要招聘九江地基处理相关人才。作为地基处理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地基处理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。