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工作内容 1.以真实购车意向用户身份，按要求到指定4S店完成看车、咨询、试驾全流程，全程不暴露兼职身份。 2.试驾前与销售自然沟通车型亮点、配置参数、价格优惠等，配合完成试驾预约及协议签署，模拟普通消费者的咨询逻辑与行为。 3.试驾中真实体验车辆动力、操控、舒适性等核心性能，同时观察销售的服务态度、专业讲解是否到位。 4.试驾结束后，按要求填写简洁体验问卷（3-5题），如实记录服务细节、试驾感受等关键信息并提交。 工作要求 1.年龄18-65岁，持有C1及以上驾照，驾龄满1年（实习期），重大交通事故、酒驾等不良记录。 2.形象自然得体，沟通表达流畅，能逼真模拟普通消费者行为，不被门店工作人员识破。 3.有基本汽车常识，能简单分辨驾驶体验差异，认真负责，按要求如实反馈体验情况。 4.可配合兼职安排，能按约定时间到店完成试驾任务，不随意爽约。 工作时间 •灵活预约：提前1-2天预约到岗日期，每周可安排1-5次任务。 •单场时长：单店全程约60-90分钟（含看车、沟通、试驾时间），工作时段集中在早9:00-晚18:00。 薪资待遇 •400元/次，完成试驾并提交有效反馈后结算，周结拖欠，多做多得。 •额外成本，试驾过程中产生的咨询、体验环节均由门店正常提供支持。 工作地点 赣州市所有县市区指定4S店（就近分配，提前告知具体门店地址）。

江西沃德尔科技有限公司 江西沃德尔科技有限公司成立于2017年，于2018年底投产，目前计划总投资150亿元，总占地面积71万平方，建筑面积76万平方，项目总共分九期进行建设，首期为汽车控制器(车身控制器及车联网系统)、执行器(点火线圈、电子油泵、电子水泵)项目；二期为国家03专项传感器(霍尔传感器、压力传感器、影像传感器、液位传感器、电流/压传感器)项目以及国家级实验室；三期为铝压铸(汽车发动机/变速器/减速器/电子油/水泵/新能源电池包等铝外壳)项目；四期为汽车变速器换挡执行器(HCA、SSA)及换挡丝杆项目；五期为汽车连接器端子项目；六期为新能源汽车配电盒（PDU）及继电器项目；七期为汽车再生铝项目；八期为车规级光学镜头项目；九期为模具运营中心。所有项目投产后每年实现销售收入达到200亿，提供就业人数超过10000人，每年实现利税超过20亿。 因公司业务发展需要，现诚聘以下岗位： 1，操作工：100人（一期、二期、三期、四期、五期）； 要求：18周岁-45周岁认识26个英文字母能接受倒班 公司福利待遇：年终奖、免费工作餐、提供住宿、缴纳社保、节日福利、生日福利、带薪假期、年休假等； 面试地址：江西省鹰潭市余江区中童眼镜工业园沃德尔五期（沃德尔招聘中心）

1、与团队协作，完成每日生产任务 2、确保生产过程符合食品安全和质量标准 3、遵守公司规章制度，严格要求自己 4、服从安排，确保生产效率

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【B2司机要求】 驾驶车辆：9.6米单车（双驾） 1、熟练使用手机APP，22-48 周岁（以身份证上为准）。 2、拿到B2驾照已满 1 年（不包含C1、驾龄）。 3、拥有货运从业资格证（证件未过期）。 4、近三年无重大事故记录，（手机APP【交管12123】查询）。 5、入职之前要考试顺到车反到车 6、无不良驾驶记录 7、入职之前要体检、体检项目、血常规、肝功能、心电图、胸透、尿常规 入职带上体检报告，驾驶证，从业资格证，身份证，银行卡（四大行）一张一寸照片 面试时间星期一到星期五 9:00-11:00 14:00-16:00申通直招，A2双驾，服从安排

中控员 ，年龄45岁以下，大专及以上学历，有中控及现场管理经验，冶金、机电、环保等相关专业优先 薪资福利:定岗后8000元/月；产量奖、消耗奖、责任制奖；年终奖；缴纳五险一金；免费工作餐；免费住宿（公寓）；上下班免费班车接送；节假日福利（购物卡）；生日福利；高温补贴等 招工人数:6名 工作地址:新干县盐化工业城

电工 有电工证，懂基础强、弱电、仪表 薪资福利:7000 - 10000元/月；产量奖、消耗奖、责任制奖；年终奖；缴纳五险一金；免费工作餐；免费住宿（公寓）；上下班免费班车接送；节假日福利（购物卡）；生日福利；高温补贴等 招工人数:1名 工作地址:新干县盐化工业城

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叉车工 50岁以下，高中及以上学历，有叉车证，有化工企业叉车经验优先考虑。 薪资福利:4200-5500元/月，入职即缴纳五险一金及商业险、县城内固定线路免费厂车接送、每月提供就餐补贴、年度定期体检、包住、各类假期、三节福利、夏送清凉等。 招工人数:1名 工作地址:新干县盐化工业城

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工作人员 基本条件：1. 具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律法规；2. 遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德；3. 具有正常履行职责的身体条件；4. 具备岗位所需的专业、职业（执业）资格或技能条件等；5. 有以下情形之一者不具备报考资格：（1）曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；（2）正在接受违法、违纪审查或审计尚未终结的；（3）尚未解除党纪政纪处分的；（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；（5）在读学生及现役军人。本次招聘年龄计算方法为：40周岁及以下是指1986年1月31日（含）以后出生，其他年龄以此类推；招聘岗位要求毕业证书或资格证书获取的时间截至2026年1月31日（含）。特别优秀者经研究决定后可适当放宽相关条件。公司主要从事蔬菜种植、新鲜蔬菜批发零售以及食品销售等业务，未提及岗位具体工作内容 招工人数:4名

岗位名称：司机台账管理员；司管（司机管理）；互联网本地生活从业者。岗位要求：1.年龄在25至40岁之间；五官端正；持有驾照。2.具备调解能力，抗压能力，认同公司价值观。3.熟练使用数据分析工具（如Excel）；有互联网本地生活从业经验者优先。具备司机培训和管理相关经验。薪资待遇：薪资范围在元之间。具体面议。招工人数：2人。工作地点：江西吉安（避免具体地点信息）。

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