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招聘：上犹社溪、营前招乡镇助理薪资：4000以上职位详情：分部名称：中国联通上犹县分公司工作时间：一班：08:30-14:30、二班：14:30-20:30寻找上犹社溪、营前的全能小帮手！年龄40岁以下，手握驾照能驰骋乡间。既要腿勤嘴甜搞定琐碎事务，又要心态年轻适应乡镇节奏。别犹豫，只要你靠谱又灵活，这里就是你的舞台。快来加入，一起把乡村工作变得有趣又高效，期待与你并肩作战！

工作内容 1.以真实购车意向用户身份，按要求到指定4S店完成看车、咨询、试驾全流程，全程不暴露兼职身份。 2.试驾前与销售自然沟通车型亮点、配置参数、价格优惠等，配合完成试驾预约及协议签署，模拟普通消费者的咨询逻辑与行为。 3.试驾中真实体验车辆动力、操控、舒适性等核心性能，同时观察销售的服务态度、专业讲解是否到位。 4.试驾结束后，按要求填写简洁体验问卷（3-5题），如实记录服务细节、试驾感受等关键信息并提交。 工作要求 1.年龄18-65岁，持有C1及以上驾照，驾龄满1年（实习期），重大交通事故、酒驾等不良记录。 2.形象自然得体，沟通表达流畅，能逼真模拟普通消费者行为，不被门店工作人员识破。 3.有基本汽车常识，能简单分辨驾驶体验差异，认真负责，按要求如实反馈体验情况。 4.可配合兼职安排，能按约定时间到店完成试驾任务，不随意爽约。 工作时间 •灵活预约：提前1-2天预约到岗日期，每周可安排1-5次任务。 •单场时长：单店全程约60-90分钟（含看车、沟通、试驾时间），工作时段集中在早9:00-晚18:00。 薪资待遇 •400元/次，完成试驾并提交有效反馈后结算，周结拖欠，多做多得。 •额外成本，试驾过程中产生的咨询、体验环节均由门店正常提供支持。 工作地点 赣州市所有县市区指定4S店（就近分配，提前告知具体门店地址）。

招聘：外联专员薪资：3000-5000职位详情：工作时间：08:30-18:00岗位定位：对外对接窗口，负责政企、合作单位、监管部门、外部服务商联络协调，同步内部各部门，保障证照、申报、检查、对外事务顺畅推进核心工作内容1.政企&监管对接：对接市监局、药监局、园区、应急、环保等主管部门；迎检陪同、整改资料报送、问询答复、政策接收传达2.资质证照与申报：营业执照、生产许可证、体系相关证照年审、变更、换证；项目申报、补贴、备案材料准备、进度跟进3.外部关系维护：第三方检测机构、审计、咨询、合作供应商、合作客户日常联络、拜访、接待、会务安排4.内外部协同：收集内部生产/质量/行政所需对外材料，对外反馈诉求，传递通知，同步进展，做好台账记录5.文书与档案：对外函件、沟通纪要、来访登记、证照复印件、批复文件分类归档6.其他：领导交办商务接待、外部纠纷协调、外联信息汇总等临时事项岗位能力要求-沟通表达稳，书面材料（函件、情况说明）撰写能力强-熟悉办事流程，懂药监、市场监管相关基础优先-会做台账、文件归档，执行力强，能外出跑部门-情商高，接待、迎检、谈判协调得体

信丰县兴时达广告装饰中心招聘兼职打包员2名，薪资为1500-2000元。学历要求高中，工作经验不限。工作时间上午08:00-12:00，下午14:00-18:00。工作地址位于江西赣州信丰桥北府前路国土局对面原公证处。

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马上上班，前埔住家，2大2小，都上幼儿园了，带睡一个，200平，简单家务做饭，工资7500休4，要求52岁以下，脾气好，联系人小袁

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岗位要求: 热爱本职工作、责任心强，为人细心有一定的沟通和理解能力 不限学历，接受优秀实习生应届生，对直播行业感兴趣 可提供实习证明 执行力强，高情商，目标感强，具有一定抗压能力。 工作时间，晚上六点半到两点 。 薪资待遇首月无责保底3500（25%提成），第二个月开始了2000底薪＋（10%-20%提成） 工作职责: 负责主播的培训管理

一【工作内容】 1、协助主播成长，统筹规划直播内容，做好粉丝关系维护及直播间的运营管理。 2、掌握平台及直播间相关活动规则，开展数据监控与分析工作，提升运营效果。 3、负责主播日常管理与优化，熟悉社群运作，执行监督抽查及相关数据统计任务。 二【工作要求】 1、性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力，能快速适应工作环境。 2、对直播领域有热情，理解直播平台用户行为与心理特点。 3、责任心强，富有上进心，严格遵守公司各项管理制度。

1.负责每日客户鸡只称重，保证数据的准确性 2.负责本组人员的考勤与日常管理 3.负责本组货源的临时调配 4.负责本组责任区的卫生管理 5.保证每日发货正常运转 6.计件加固定工资，月工资6500-8000，五险一金 7.年龄40岁以下，中专以上学历，会电脑基本操作 8.晚上11点到早上8-9点上班，要求心细，能吃苦，适应夜班

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

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