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岗位职责： 一、项目前期管理 1.按照车间需求进行现场勘察，参与初步设计阶段的技术沟通与交流 2.根据车间要求绘制相关图纸，或依据设计院提供的图纸参与施工图审查，并协调车间与设计院完成必要的设计调整 3.配合机电仪等专业部门开展技术对接，结合各部门提出的需求编制土建施工技术标准文件 4.参与项目的整体规划工作 5.提供土建工程发包的参考报价，依照SOP中规定的表单及土建预算工具，完成土建施工预算编制 二、施工阶段 1.参与施工过程中的协调与管理工作 2.参与对承包商的设计交底记录审核及施工图纸复核 3.确保施工现场的质量与安全，核查进场材料质量，评估关键岗位施工人员技术水平，监督施工人员严格执行操作规程及公司安全管理制度 4.参与设计变更的确认工作，审查整改方案并推动落实 5.施工过程中产生的固体废弃物及垃圾应及时清运出厂，确保现场符合5S管理要求 6.完成隐蔽工程的验收与资料归档 三、生产准备阶段 1.对已完成的土建工程进行检查确认，发现问题应记录在案并督促施工单位立即整改，对存在严重违规行为的单位按规定进行处理 2.组织工艺车间及相关机电仪部门对竣工土建项目进行联合现场验收 3.完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程或建筑工程相关专业 2、具备5年以上现场管理经验，有化工行业或厂房建设项目经历者优先 3、具备较强的学习能力和环境适应能力，能承受一定工作压力，具有良好的团队协作意识

解压玩具捏捏乐手绘 工作地点： 工作内容： 捏捏手绘 工作要求：有美术、手绘功底的优先，最好是有强迫症 1.年龄30周岁以下，沟通无障碍，能吃苦耐劳； 2.有耐心，做事认真仔细负责，有手工经验、手绘经验优先 3.不留长指甲 工作时间：9小时工作制，不强迫加班，弹性工作时 间 工作环境：工作室氛围轻松，来工作的都是年轻人 刚进来的话不会没关系，最主要肯学，店主和店员都是年轻人，希望大家不仅仅是同事也是好朋友。

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【南通安费诺】日结250/天员工过年留任奖金3000-4000（以企业具体通知为主） 男女1:2 女：18-42周岁 男：18-35周岁 日结250（点对点8点～8点） 日结250（点对点8点～8点） 7天以后日结，第九天结第八天，每天按照250元结算每周结算一次1500元。 IPQC检验员岗位+工作餐免费+公寓住宿； 不穿无尘服+坐班作业+综合薪资高； 工作内容：IPQC检验员，需会电脑有QC经验，个别显微镜 吃住情况：工作餐免费，住宿200元/月，水电均摊 工作时间：点对点记薪11.5小时，每月10号发薪 ，满七天可提前给员工，但。 注意事项：纹身烟疤需确认；，剩余4天按照200每天结算。场外宿舍公寓，6人间。

杂活儿。 260加饭10一天，7点到11:30，12点半到下午4:30，工资每个月20号到23号之间付，中途有特殊情况，可以支付部分工资，但不能几天就有一次特殊情况， 如果我们，我们，工资结算至辞退日，三日内付清工资 不提供食、宿。 地址：省南通市崇川区东方大道6号 手机号码

2⃣1⃣元【南通优质短期工】年龄18-42周岁初中学历，男女比例2:1，坐班为主 工作满7天可提前预支工资500元生活费 员工薪资:月结 2⃣1⃣/小时，点对点210一天，工期人走帐清（工期结束后3个工作日内结清所有工资） 上班时间：早八至晚八，免费一餐，第二餐吃饭需8元。 住宿待遇4-6人间。宿舍精装修，独立卫生间。新宿舍，住宿费170每月，水电费平摊，离厂区200米 主要生产苹果手机外壳，蓝牙耳机，电动牙刷，组装，检验员，操作员工作简单轻松，坐班为主， ，，，商报60元。

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选择我们的理由: 1.公平：提供一致的平台、环境与发展机会，差异只在于个人的努力程度； 2.公正：我们真诚关爱每一位伙伴，因为团队年轻，彼此拥有共同语言； 3.公开：晋升与表彰机制透明化，业绩与品德并重，缺一不可； 4.完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职指导、老员工一对一帮带、全国统一课程、司龄进阶培训及储备干部培养，内容覆盖行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设； 5.轻松愉快的工作氛围：由95后、00后组成的活力团队，充满朝气； 6.包容的成长平台：持续锻炼谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力； 7.有机会直接对接各行业企业负责人，实现深度交流与合作，拓展人脉资源！ 优秀的你，值得加入同样优秀的团队！ 公司福利: 五险一金、弹性工作制、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶时光、员工俱乐部、年度晚会，以及每月现金红包、数码礼品奖励等 工作时间: 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，午休两小时，每日工作8小时，包含半小时团队互动时间，法定节假日正常休息，配备五险一金+国内外旅游+年终奖金 薪酬结构: 4800-6000元底薪+10%-25%提成，另享奖金激励，配备五险一金、年终奖及节日福利。公司提供具有市场竞争力的薪资方案，每年结合公司业绩与个人表现进行调薪 工作职责： 1、通过多元渠道开拓客户资源； 2、采用电话沟通或实地拜访方式推广产品，推动签约达成； 3、邀约客户面谈，深入沟通并精准分析其需求与痛点； 4、持续维护现有客户关系，激发客户潜在合作价值； 5、定期回访合作客户，构建稳定长久的合作纽带 任职资格： 1、接受无经验人员（配备导师指导并提供带薪培训），普通话流利，具备良好表达能力；年龄要求20-25岁； 2、熟练使用办公自动化设备及Office办公软件； 3、具备较强的执行力和团队协作意识； 4、责任心强，积极进取，富有事业心，具备敏锐的市场感知能力； 5、团队期待有活力、能扛压的小伙伴加入！一起拼搏，实现收入增长

岗位职责: 1.参与项目初期的规划与设计环节，协同团队推进项目按计划实施。 2.负责施工现场的整体协调与管理，把控工程进度，保障施工质量达标。 3.为现场施工人员提供技术支撑与操作指导，确保工艺流程符合规范要求。 4.及时处理施工中遇到的技术难题，保障工程建设有序开展。 5.对施工质量进行定期检查与监督，确保项目满足相关技术标准与行业规范。 任职要求： 1.具备较强的项目统筹能力及现场应变处理能力。 2.熟练操作相关设计工具及项目管理类软件。 3.具有良好的协作意识和顺畅的沟通技巧。 4.热爱土木工程专业领域，具备持续学习与提升的意愿。

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岗位职责： 1、负责风机基础技术支持类现场施工技术的指导工作。 2、负责风机基础技术支持类的现场施工的技术交底工作。3、负责项目技术支持类土建质量、进度信息收集和反馈。 4、负责项目技术支持类土建资料的收集和整理存档。 5、协助工程期间技术支持类的锚栓基础、混塔验收安装指导工作。 6、协助参与技术支持类的执行质量工作。 7、协助主要负责人对混塔基础土建施工技术资料的编制与更新 协助主要负责人对锚栓基础土建施工技术资料的编制与更新 9、协助风电基础故障处理及混塔故障处理。 10、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程、新能源相关专业毕业。 2、掌握项目规建筑设计、施工、验收规范等基本建设程序。 3、3年及以上风电行业同岗位工作经验(从事风电基础施工、混塔预制生产、混塔吊装工作1年以上经验者优先。) 4、善于沟通,能独立协调工程现场各方关系。

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年龄：30-50岁 2.学历：大专及本科及以上（建筑专业）； 3.经验：3年以上房地产或施工企业土建管理经验，完整参与过1个以上住宅项目； 4.AutoCAD、天正操作熟练，可画图；办公软件应用熟练； 5.持一级建造师、中级工程师职称者优先。

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中级应用工程师 1、一年以上制造行业企业工作经验，熟悉金蝶、SAP系统并有相关工作经验优先；2.具有一年以上ERP软件项目的实施和项目管理经验，独立负责过财务、供应链、预算至少一个领域的全程实施者优先；3.熟练掌握SQL工具编写语句用于报表查询以及日常问题处理；4.具有一年以上ERP系统运维工作经验。1、负责财务模块的实施/维护工作：需求分析、业务流程优化、方案设计及实施、系统测试和上线；2、根据业务需求完成需求调研与分析、制定相关的解决方案和实施文档；3、参与项目管理，跟踪项目进度，确保项目按时交付。 （） 工作地址:南通市开发区滨水路6号

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