仓储正式工捡货，上架，理货，新仓库很有上升空间

1:合理的安排整理货物、卸货 2:收点货物、来货必查、点清数量 3:按单发货、根据客户的要求，分发货物 4:按时整理仓库、盘点库存 5:服从安排、指挥

太仓独娄路正式工招聘： 越库收货6人，8-20，6K左右 发货1人，8-20，6K左右 收货3人，8-20，6K左右 理货2人，8-20，6K左右 上架2人，8-20，7-8K 拣货15人，8-20，6K左右 打包10人，8-20，6K左右 都是缴纳五险一金，到手薪资

招聘岗位： 打单配货 处理售后 一名 工作经验多久：两年以上，小白勿扰 售前售后经验，！ 工作时间： 10-10点 大概薪资范围：6000➕饭补 工作地点： 招商城 联系电话： 看清要求，不能接受勿扰，勿扰！！！

招聘岗位： 打单配货 处理售后 一名 工作经验多久：两年以上，小白勿扰 售前售后经验，！ 工作时间： 10-10点 大概薪资范围：6000➕饭补 工作地点： 招商城 联系电话： 看清要求，不能接受勿扰，勿扰！！！

负责打包配货

岗位职责]-短途骑车配送 [职位要求] -会骑电动车-可接受全职，兼职或短期工 [工作时间]09:00-18:00 [薪资福利]-综合薪资6000-9000元 -支持薪资周结或月结 -可预支工资-提供加班补助，房补

工作轻松 自由 可以带手机 不用体检 不用面试 满足条件 当天安排上班。 【年龄】18-45周岁包进 【工资】计件制 多劳多得 第一个月保底4800元。综合月薪5000到8000（8小时） 【班次】晚10点～早6点 晚6点到凌晨4点 【优势】包吃一餐（自己付3元钱）可当天安排住宿住宿费150元每月，无需体检直接上班，满7个工作日可以预支工资！ 先到先得！

调试大工，20 工作地址:常熟立讯 38元/小时+30元出差餐补 （需当天出勤满8小时），3个月左右 夜班补贴10元/天 设备硬件精度调试，点位seting，必须有3C行业的工作经验，在立讯体系做过千分表，百分表等工具熟练使用 25岁-40岁

周六正常面试 下午一点面试 新大洲本田，，18-42岁，，站着上班，初中以上学历，包吃住， 优势1 底薪3500 平时加班1.5倍，(30元一小时） 双休日2倍，(40元一小时） 法定节假日3倍(60元一小时) 全勤200元 （岗位津贴绩效）500-1200 中夜班补贴【中夜班补贴30-40元】 综合工资6000-9000元，（以上工资） 优势2 每周可预支 工作服不需要自己洗 工作餐多样精美 2个小时休息10分钟（不扣钱） 提供住宿6人间，水电平摊，宿舍当天安排（空调热水器都有）， 岗位 ⬆包装，组装，装配，涂装，焊接， ⬆全自动化机器（车间有空调）人工辅助机器 ⬆，离职‬需线上办理离职手续 ⬆空调‬车间、 人工辅助全自动化机器较舒适. 【员工带好身份证原件，面试可看车间，禁止穿短裤拖鞋】。

【三塘远大】一点面试，12点接人 要求能吃苦的，基本包进 需求40个普工，男女不限18-45 有工地经验的优先 生产混泥土预制板，建筑产品，主要岗位：装模，拆模，绑钢筋，水电预埋。 薪资待遇：（七天试用期）七天后转计件制，计件期间综合30元/小时，综合6000-10000，！可以预支。 ，全部接收，福利特别好，包吃，住宿费200，不需要押金，‎。 ，东南医院，有一个月的职业病体检单也可以用 ☎报名：

工作内容:搬运工 工作环境:优越自由 住宿:小区房三室一厅 薪资范围:9000-15000/月 日薪资:300-500福利话补餐补200全勤200工龄奖200 可兼职可长期日结周结都可.

常熟项目招聘注塑成型技术员 年龄45岁内，住友 ，发那科优先安排 55一小时，提供住宿 电话面试 南通项目招聘设备维护3年经验 年龄22-34岁 薪资10000-11000，包吃住 不穿无尘衣，可以预支工资 报名电话（同步）

岗位职责：主要工作在图书仓库对图书进行摆放分类，上货架等工作，工作内容简单，有人带教，工作氛围轻松自由。 岗位要求；年龄16-45岁以内 薪资：260一天，月薪6500+ 待遇；免费吃住，免费提供员工宿舍，公司有食堂。都是免费的，入职签劳动合同。 全程免费招聘，每个月5号发工资，直接打入本人银行卡内。 上班时间；早上8点到下午8点，中间有两小时休息。

岗位职责：主要工作对图书进行摆放分类，上货架等工作，工作内容简单，有人带教，工作氛围轻松自由。 岗位要求；年龄16-45岁以内 工资待遇；免费吃住，免费提供员工宿舍，公司有食堂。都是免费的，260/天入职签劳动合同。 全程免费招聘，每个月5号发工资，直接打入本人银行卡内。 上班时间；早上8点到下午8点，中间有两小时休息。

岗位职责：主要工作对图书进行摆放分类，上货架等工作，工作内容简单，有人带教，工作氛围轻松自由。 岗位要求；年龄16-45岁以内 薪资：260一天，月休6500+ 待遇；免费吃住，免费提供员工宿舍，公司有食堂。都是免费的，入职签劳动合同。 全程免费招聘，每个月5号发工资，直接打入本人银行卡内。 上班时间；早上8点到下午8点，中间有两小时休息。

可15天起，可做短期，可做正式工 小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签 折算:26-30元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入7000-8000元+，包吃住+五险一金+福利 普通工衣，不需经验文化小白也可以做，福利多多，不压工资，人走账

仓库理货 年龄18 - 55岁。整理货物、装车 薪资福利:月薪5000 - 8000元，日底薪180+装车费，社保+全勤奖+生日红包+红白事随礼+子女升学奖励+节日福利 招工人数:5名 工作地址:偃师区北环路杜楼工业区盛装泡沫厂

招有经验的仓管、文员

会电脑，进行收货，发货，填库存卡。

招聘 长期员工 工人：理货、送货、打包 要有经验的 年龄要求：25-45岁 薪资待遇：工资面议，管中饭；月休1天，当月不休息额外奖励200元 工作时间：早6:30上班，晚5:30-6:00下班 工作地址：招商城小商品市场四楼 联系电话：叶先生

苏州市常熟市商超烘焙区招聘烘焙中工2人：工资4k-6k ,其他具体情况面议，年龄18-55 要求: 1.至少一年的工作经验，能独立打面，成行，烘烤； 2.掌握蛋糕基本的搅拌技术； 3,有团队合作意识； 4,服从工作安排 裱花中工2人：工资3.5k-5.5k ,其他具体情况面议，年龄18-55 要求: 1.至少一年的工作经验，能够独立完成常规蛋糕的裱花工作 2,有团队合作意识； 3,服从工作安排 学徒工5人:工资3K~4K,其他面议,年龄18~45, 1,必须热爱烘焙这个行业， 2，有团队合作意识； 3，服从安排，服从管理， 前台促销2人:工资3K~4K加销售提成，其他面议，年龄，18~50 1，要求有一定的亲和力，善于语言表达，有强烈的赚钱意愿， 2，有团队合作意识； 3，服从安排，服从管理， 联系电话

岗位职责 1、依据公司战略发展需求，以项目制形式统筹渠道运营的全流程协调与产品方案设计，联动销售市场端需求开展内部资源整合与流程优化，保障时效、成本及毛利等核心指标的顺利达成； 2、主导海外清关及尾程配送的跟进工作，完成全链路数据报表的汇总分析与过程监控； 3、监控国内仓储及中转环节的运作时效与成本支出，持续推动库内作业流程的优化升级； 4、负责空运段订舱执行、运输时效跟踪以及相关费用核对与结算工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、国际商务等相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上国际物流或跨境电商领域管理工作背景，其中至少2年从事国际物流渠道的产品开发、设计或运营管理相关经验； 3、拥有跨境电商专线小包运营经验者优先录用； 4、熟悉ERP系统及物流信息管理系统的应用，并具备实际落地实施经验者优先； 5、能熟练运用Excel、PPT、Word等办公软件完成数据分析与工作汇报。

岗位职责： 1、配合销售完成报价工作，以传统货物为主 2、对接服务商获取报价，逐步建立航线资源库 3、结合公司现有资源，主动开拓市场货源 任职要求： 1、熟悉传统海运操作流程； 2、具备3年以上实际客服操作及处理经验； 3、具备管理能力，拥有团队协作与联动管理经验； 4、年龄27-40岁，大专及以上学历。

促销农夫山泉 男女不限，年龄18 - 30岁，性格阳光开朗，要有推销能力，有责任心，有一定的销售目标，长期居住在苏州。促销农夫山泉，工作时间为周四到周日，11:00到下午18:00左右 薪资福利:150/天 报名备注‘苏州 兼小圈’并截图此岗位；任何理由收费的请勿相信！谨防受骗！ 工作地址:具体报名咨询

蓬朗附近 【新丹中转百货仓】 小时工转正模式➕当天安排住宿➕不体检➕手机可以带进仓 男女不限，年龄25-45岁 入职缴纳五险一金 前期小时工： 点对点220元/含餐补 超出或者 一礼拜小时工模式后必须配合转正，，。 岗位：打包/拣货/理货/收货/文员/高叉司机 正式工薪资待遇：基本工资➕绩效奖金➕质量奖金➕全勤➕防暑防寒补贴 ➕稳岗补贴➕计件工资，上六休一，缴纳五险一金后到手薪资6000-8500元/月 试岗成功之后需要体检，体检合格办理入职手续 ☎未未：

1、参与轮岗部门的日常运作与工作规划，全面熟悉并掌握各轮岗岗位的业务流程、管理制度及相关操作技能； 2、深入学习所辖项目的全周期运营管理，涵盖物流规划、仓储运作、运输调度、配送执行及安装服务等环节； 3、对接客户实际需求，负责订单的接收、审核与确认，下达订单执行计划，并及时处理订单执行过程中的各类问题； 4、定期整理分析各项物流管理数据报表，依据报表结果优化物流作业流程与效率。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、26届应届毕业生，具备良好的沟通协调能力，善于解决问题，具有团队协作意识，积极主动、乐于学习与创新； 3、愿意迎接挑战，适应高强度与快速变化的工作环境，具备较强的抗压能力和吃苦耐劳精神，有志于在物流领域长期发展。 （可接受25年11月入职，需签订三方就业协议！！！）

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