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报告编制员年龄22岁-35岁，大学专科薪资福利:3000-5000元/月，五险，节日福利，带薪年假，餐补招工人数:5人工作地址:南京市六合区龙池街道新港湾路95号中智智能科技园D栋3楼

招兼职，礼拜六或者礼拜天长期在南京的，想赚点零花钱的，工作时长十几分钟，如果当天人多的情况就是等待时间或许长一点，1个小时左右（等待时间可以随便玩，不离开就行）。工作很轻松，拿酒进店鉴定，或者进店拿酒。一人一箱，弄完就走。 要求:长期稳定在南京，活动比较多。年龄18-65周岁。工资60一次（十几分钟～2小时以内，基本半小时以内就结束），超时加钱20/小时

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南京市六合区招有高空作业证的油漆工，工资面谈。

1.早晨6点半上班 2.主要工作是宴会食材销售，维护老客户，开发新客户 3.熟练驾驶车辆，最低C2驾照 4.能适应出差，外出拜访客户等工作 5.因工作需要必须处理好家庭问题

南京网红连锁超市高薪直聘小哥！门店面试，门店直聘，你若正在寻找机会，快来加入！就近分配最近的门店工作！ 【配送流程】： 1.客户通过网上下单，由拣货员打包到箱子里，我们配送根据单子上面的地址打开手机导航骑店里电瓶车配送到每个客户家里。 2.门店配送站统一取单，系统公平派单，无需抢单，配送范围以门店为中心，附近3.5公里以内。 【入职要求】： 会骑电瓶车，身体健康，能够吃苦耐劳，无需经验，前期有老员工带。欢迎有外卖/快递配送经验的前来加入 【收入结构】： 一：操作熟练/路线熟悉了之后一次携带4～8个单子送出去（系统派单，一条线路上的），送完回店里休息一下接着拿单送，平均人均单量一天50～60单（能力强的可以送到60～80单每天）。 二：原始单价+冲单奖+好评+打赏+高温费，入职购买保险；综合日均收入200元～500左右。 三：月综合收入8000元起～1.2万元/月，路线熟悉了，能吃苦的兄弟们月均收入在1万以上，实实在在的收入，大部分人员都是能拿到手的！ 正常干：8000元~10000元 努力干：10000元~12000元 四: 住宿可以提供解决 五：免费提供电瓶车！ （注：在此承诺本招聘信息真实常年长期有效

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320招募开业店助 天河区需要开业店助11-12号连做（工作有趣） ⭐工作内容：客户到的时候给客户介绍清楚，我们有什么样子的一个开业活动，有什么福利这样子。还有帮忙扫码领取之类的 薪资待遇：140+10餐补（九号当天只补贴20） ⭐工作要求：18-35岁，男女不限，长相甜美一点优先，具有亲和力一点，认真负责主动沟通，有责任心的，需要连做两天 工作地址：天河区珠江花城 ⭐工作时间：8：30-12点，下午14：00-20：30 温馨提示：十号下午或者需要到线下先简单培训一下，半小时左右， 报名发姓名电话年龄➕开业店助。

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自媒体运营，公司资源，上手快，提成高

【需要你做什么】 1、负责公司C端品牌Facebook、TikTok、YouTube、Instagram等海外社交媒体的日常运营，包括内容策划、发布、互动及数据分析； 2、与设计、运营团队协作，策划并制作吸引目标受众的图文、视频、直播等内容，确保内容高质量输出； 3、具备数据分析能力，定期分析社媒数据（粉丝增长、互动率、转化率等），调整策略以提高效果； 4、负责各种市场调查资料的收集与整理，利用数据监测并分析社群运营及销售的效果，提升用户参与度和转化率； 5、开发并维护海外汽摩配领域的KOL/KOC资源，推动合作推广，扩大品牌知名度； 【需要你有什么】 1、英语听说读写流利，能撰写本土化文案，能无障碍浏览国外网站; 2、至少2年以上Facebook、TikTok、YouTube、Instagram等海外社交媒体推广经验，熟悉汽摩配、跨境电商或相关领域优先。有成功运营品牌社媒账号或亚马逊引流案例者加分； 3、具备较强的信息收集、整合及文案脚本撰写能力，了解海外用户偏好; 4、有良好的数据分析能力和内容策划能力； 5、具备创新思维和执行力，结果导向，做事认真、有责任心； 【加入我们，你将获得什么】 1、有竞争力的薪酬：底薪+工作奖励+积分奖励+其他奖励等 2、完善的福利：周末双休、五险一金、结婚礼金、生育礼金、生日礼物、入职周年礼品、自有产品优享、专业带教培训、节日福利、国内外旅游，体检等等 3、人性化带薪假期：法定假期，带薪生理假、每月1小时带薪机动时间。 4、轻松氛围活动：月度活力日、季度例会活动、各项团建活动、年会等 5、清晰的成长路径：新人期产品培训及部门一对一导师带教；

可接受小白！！！ 岗位要求： 1. 全日制专科及以上学历，具备短视频运营基础，熟练掌握剪辑技能，有医疗领域相关经验者优先，优秀应届生亦可考虑； 2. 有抖音、快手等主流短视频平台实操经历者优先录用； 3. 思维条理清晰，逻辑严谨，具备良好的问题分析与应对能力。 岗位职责： 1. 遵循快手、抖音、小红书、视频号等平台规则，高效策划并输出优质视频内容，提升用户关注与互动，持续追踪热门趋势，创新内容形式； 2. 负责抖音、快手等账号的日常维护及数据复盘工作。 岗位福利： 1、入职即缴纳五险，综合收入6k以上； 2、定期提供免费下午茶、团队建设活动等福利； 3、办公环境舒适，交通便利； 4、每日工作时间8:30—17:30，午休两小时，团队年轻化，工作氛围轻松活跃； 薪资待遇： 底薪+绩效+奖金，整体薪酬水平高于行业基准 试用期实发工资6k-9k，转正后实发7k-15k。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 职位标签：时间自由、高提成、氛围好、初创公司 公司亮点： 大学生创业团队，扁平化管理，开放沟通，拒绝内卷。 深耕弹幕游戏赛道，处于快速发展期。 岗位职责： 远程办公，不设固定考勤，注重实际成果输出。 负责直播间的日常管理与维护，统筹安排主播排班。 通过数据分析直播表现，持续优化内容策略与互动方式，提升观看量与营收能力。 岗位要求： 在校生或应届毕业生皆可，具备较强的责任意识，热爱直播或游戏领域。 具备良好的学习能力，能长期稳定参与，拥有出色的沟通与协调能力。 有社团组织、活动策划等相关经历者更受青睐。 福利待遇： 提成空间大，收入与业绩直接挂钩，上不封顶。 提供系统化运营培训，全面掌握直播运营各环节实操经验。 全程线上办公，灵活安排时间，兼顾学业与工作。 团队年轻有活力，资深成员一对一指导，快速融入成长。 为什么选择我们？ 1.适合学生/毕业生：时间灵活、零经验可投、专业不限门槛低。 2.高回报机制：高额提成、超高分成比例、绩效激励奖金。 3.成长支持：系统培训+专人带教+清晰晋升路径，积累真实项目经验。 4.团队氛围：管理扁平、氛围轻松、学长学姐全程陪伴指导。 5.弹性工作：纯线上协作，无需到岗，轻松平衡学业与生活。

岗位职责​ 负责抖音、小红书、搜索引擎（百度 / 搜狗等）等多平台的营销推广，聚焦江苏省职称申报相关内容，制定符合平台特性的内容发布计划，每天稳定输出引流型作品（如：申报攻略、材料清单、通过率技巧、用户案例等图文 / 短视频 / 问答）；​ 实时关注平台动态，及时回复用户评论、私信，针对江苏职称申报的常见问题（如：申报条件、流程、所需材料、评审时间等）进行专业解答，主动与潜在客户沟通互动，建立信任关系；​ 挖掘客户核心需求（如：急着评职称用于升职加薪、落户、招投标等），精准传递我们的服务优势（如：本地深耕、通过率高、全程代办、省时省心等），引导客户完成咨询、签约转化流程；​ 跟踪各平台引流数据（曝光量、咨询量、转化率），总结优化推广策略（如：重点推送江苏不同城市、不同职称类别的精准内容），提升获客效率；​ 配合团队完成服务卖点梳理、营销素材优化（如：整理江苏最新职称申报政策、用户成功案例）等相关工作。​ 任职要求​ 有无经验均可（应届生 / 转行党友好），只要对线上营销、销售工作有热情，愿意主动学习多平台运营技巧，且对 “职称申报” 行业有兴趣（无需专业背景，公司提供政策、业务知识培训）；​ 熟悉抖音、小红书等平台的内容生态，会基础的图文编辑、短视频剪辑（剪映等工具即可）优先；​ 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，善于捕捉客户需求，有一定的销售敏感度，能清晰解答客户关于职称申报的基础问题；​ 目标感强，能承受一定的业绩压力，愿意为了个人收入和公司发展全力以赴；​ 了解江苏省内职场环境、有本地人脉资源者优先。

岗位职责： 1.负责新媒体平台维护 2.运营抖音快手小红书等各新媒体平台账号，小白号引流 3.建立粉丝粘性，涨粉，提升活跃度 4.有经验的薪资可以面谈，没有经验的可以一对一带上手 【福利待遇等】 1.时间：上班时间10.00-8.00，午休两小时，晚饭一小时，每周日休息一天，固定周日休息，可调休。 2.薪资6k-10k，有经验薪资可以面谈 3.福利：，法定节假日，节日福利，入职满一年额外带薪年假5天，房补，提供午饭晚饭。

岗位职责： 1. 负责幼儿日常环节的影像记录（包括晨检入园、蒙氏教学、自主进餐、特色课程及户外游戏等）； 2. 拍摄每日两餐两点环节； 3. 运营微信公众号及金数据内容编辑； 4. 管理官方社交平台（微信、QQ、小红书）日常更新与维护； 5. 撰写并拍摄园所各类活动内容（包含图片与视频素材采集与制作）； 任职要求： 1. 具备良好的文字表达能力，思维条理清楚； 2. 热爱摄影，有实际拍摄经历； 3. 工作细致耐心，具备新媒体运营相关经验；

岗位描述： 1、负责新媒体平台账号的日常运营与维护，涵盖头条号、百家号、搜狐号等渠道； 2、编辑并发布推广内容，保障信息及时推送与传播； 3、不限经验，具备良好文字表达能力和内容编辑思维，逻辑清晰； 4、具有较强的责任意识，善于沟通协作，具备团队合作素养。 薪资福利： 1、工作时间9-18点，午间休息2小时； 2、试用期保底5K起，能力突出者可面议薪资； 3、提供丰富的中晚餐，配备交通补贴、住房补贴； 4、试用期1-3个月，业绩优秀者可提前转正； 5、享受法定节假日红包福利，定期供应零食下午茶、举办生日会活动。

岗位福利： 双休、节日福利、带薪年假、专业培训、年终奖金、定期体检。 岗位职责 1、公司推广账号运营管理： 负责公司百度、360、爱采购等线上推广账户的日常维护与优化工作，持续跟踪关键词质量度、出价策略及搜索排名情况，通过创意优化、出价调控等方式提升广告投放效果，增强网站曝光率与转化能力； 2、品牌传播策略规划与落地执行： 参与制定品牌传播方案，主导企业品牌理念、核心价值与竞争优势的内容策划，结合线上线下推广活动，强化“南林”在高校及水土保持科研领域的品牌影响力与公众认可度； 3、内容创作与多渠道推广： 独立完成高质量宣传文案撰写，包括企业新闻、产品介绍、项目案例、客户见证、技术科普等内容；熟练运用图片处理、视频剪辑等技能，制作具有吸引力的视觉素材，如宣传海报、短视频等，并通过官网、自媒体平台及线下渠道进行整合传播；例如为重大工程项目制作专题宣传视频，突出技术亮点与应用成效，发布至抖音、微信视频号等平台，吸引目标用户关注； 4、官方自媒体平台运营维护： 全面负责公司各类新媒体账号（官网、微信公众号、微信视频号、抖音、百家号、百度百科、知乎等）的日常运营，制定内容发布计划，输出优质原创内容，积极与用户互动交流，提升账号活跃度与粉丝忠诚度；例如在微信公众号推出“项目案例精选”系列推文，引导读者阅读并转发； 5、数据监测与策略调优： 定期对各推广渠道及社交媒体运营数据进行统计分析，收集用户反馈信息，依据数据分析结果及时调整内容方向与传播策略，持续提升宣传精准度与转化效率；例如根据抖音视频的播放数据、点赞评论情况，洞察受众偏好，优化后续视频主题与发布时间； 6、结合市场趋势与客户需求，持续改进产品手册、PPT提案等营销资料的文案结构与视觉表达，提升材料的专业性与说服力，助力业务团队拓展市场； 7、配合上级完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告、新闻、传媒、汉语言文学等相关专业优先考虑； 2、具备电子、机械、工业自动化、仪器仪表、水文、建筑等行业背景者优先录用； 3、至少1年以上品牌文案策划相关工作经验，具有良好的审美素养，重视品牌形象建设；需提交过往作品集（包括宣传片脚本、热门推文、品牌资料案例等）； 4、技能要求：具备出色的文案写作能力，语言表达清晰生动，富有感染力；熟练使用图像编辑工具（如Photoshop）、视频剪辑软件（如剪映、Premiere）等；具有一定摄影基础，可独立完成宣传图片与视频素材的拍摄； 5、综合素质：具备较强的沟通协调能力、团队合作意识与抗压能力，能快速适应新环境与新任务，学习能力强，富有创新思维； 6、年龄要求：30周岁以下。 我们高度重视员工成长与发展，提供系统化的岗位培训与能力提升机制，鼓励员工持续学习、精进专业，与企业共同进步。

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