筹备上市公司 目前正在建设自有租赁平台 平台已有上千经纪人及上万房源入驻 正火热招聘平台推广精英加入 底薪4500+提成 提成包含收房、入驻合作、经纪人业务 收一套房 有专人带教 年底房源很多 月入过万并不难 欢迎具备优秀销售能力的伙伴加入我们～

一、【任职要求】 1）年龄在18-45岁之间，男女不限，具有良好的服务意识； 2）毕业生，退伍军人优先，销售意愿强者可适当放宽条件； 3）期望挑战高薪，具备良好的语言表达能力，要求较强的团队精神； 4）有热情有激情，无需经验，热烈欢迎刚刚步入社会的有志青年的加入。 二、【岗位职责】 1）负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供专业的置业咨询服务； 2）了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3）陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交； 4）负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。 工作时间：8:30-12:00,14：00-18:00，月休4天+1-2天团建，可自由安排。 备注：公司可提供住宿（三室一厅+厨卫的标准住房）

《2024销售岗位招聘中》 工作地点：衡阳市区石鼓区、蒸湘区、华新、立新、皆有门店可安排 福利待遇：底薪3000+试用期40%转正后租房提成38-70%。 当天面试，当天出结果，安排住宿。 工作要求：年龄18周岁以上，经验不限，有经验者优先，征信良好，学习能力强； 工作内容： 1.租赁业务——依托门店现有房源资源，实地查看并熟悉门店周边3-5公里范围内的房屋情况，通过指定的房产信息平台（如58同城、安居客、象盒找房及抖音、小红书、闲鱼、快手、微博等新媒体工具）上传房源图文与报价，吸引客户主动咨询或接待到店客户，完成带看、沟通需求、推动成交及签约流程。 2.新房业务——面向衡阳全域，负责公司代理的新建楼盘项目，参与客户带看服务（由店长驾车陪同），介绍项目优势，协助客户了解户型、价格及优惠政策，促成交易达成。 3.二手房业务——掌握二手房产相关政策、各类税费计算方式，深入学习交易全流程及核心环节，协助买卖双方匹配资源、谈判撮合、签署协议，并全程跟进后续手续办理。 上述三项业务内容，在入职初期将安排为期两个月的系统化理论培训，同时配备资深导师或主管进行一对一实操指导。 【具备销售背景者优先考虑，无相关经历者同样提供带教周期，确保两个月内熟练上岗】

一、房源开发与维护：构建优质房源库 -多渠道获取房源：通过线上平台（房产APP、社交媒体）、线下社区走访、老客户推荐等方式，收集二手房、新房（代理项目）信息。 -房源深度核实与呈现：实地勘察房屋结构、装修、周边配套，拍摄高清图片/视频，撰写真实、吸引人的房源文案，确保房源信息“真实、详尽、可视化”。 -定期维护房东关系：及时反馈市场行情、客户看房反馈，解答房东关于定价、交易流程的疑问，保持房源活跃性。 二、客源挖掘与服务：精准匹配需求 -拓展客户资源：通过门店接待、线上咨询回复、社群运营、线下活动（看房团、房产讲座）等方式，获取有买房/租房需求的客户。 -需求深度分析：与客户沟通预算、户型偏好、区位要求、购房目的（自住/投资）等，明确核心需求，过滤无效选项，避免客户“盲目看房”。 -专业带看服务：根据需求匹配房源，制定带看路线，带看时详细讲解房屋优缺点、周边配套（学校、交通、商业），并解答客户关于产权、税费的疑问。 三、交易促成与风险把控：保障流程合规 -协助洽谈议价：作为中间方协调买卖双方价格，传递合理诉求，平衡双方利益，推动达成交易意向。 -指导办理交易手续：详细告知双方所需材料（身份证、房产证、征信报告等），协助办理网签、面签、贷款审批、产权过户、水电物业交割等流程，避免因流程不熟悉导致延误。 -风险排查与规避：核实房源产权是否清晰（有无抵押、查封）、客户资质是否符合贷款要求，提醒交易中的潜在风险（如户口迁移、房屋质量隐患），保障交易安全。 四、持续专业提升：保持市场敏感度 -实时更新市场知识：跟踪本地房价走势、政策变化（限购、贷款利率调整）、区域规划（学校、地铁建设），确保为客户提供最新的市场建议。 -强化专业技能：学习房产法律法规、金融贷款政策、谈判技巧，提升沟通与问题解决能力（如处理交易中的突发纠纷）。

任职要求： 1、年龄18至45周岁。 2、不限工作经验，优秀应届毕业生、退伍军人可优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作积极主动，心态乐观向上； 4、态度认真踏实，品行端正诚恳；有高度责任心，具备优秀的团队协作精神。 福利待遇： 1、薪资福利：3000元底薪+提供住宿+就近安排+提成（40%-70%） 2、晋升机制：入职2个月自动转正，每月组织内部竞聘，每季度开展晋升考核，杜绝“空降”现象 3、奖励制度：设立新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英礼包、团队激励等多种奖项（含实物、现金、旅游奖励等） 4、员工活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球比赛等丰富团建活动 我们为您提供： 1、系统的职业发展路径与成长空间（置业顾问-商圈经理-门店CEO-市场总监）； 2、健全的福利保障与高额提成收入（涵盖医疗、养老等社会保险）； 3、全面的房产专业知识培训（涵盖房地产政策法规、交易流程、按揭操作、营销实战技能等）； 4、交通便捷，工作地点就近分配； 5、提供独立房间住宿，配备齐全家具家电。 工作时间：上午8:30-12:00下午14:00-18:00（每月休息四天）

岗位职责: 1.主动推进房产销售工作，涵盖新房及二手房的推介与成交； 2.为客户提供专业的置业与投资建议，协助完成房产买卖流程； 3.持续维护并开发客户资源，提高客户服务体验与满意度； 4.跟踪市场动态，根据行情变化优化调整销售方案。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和商务谈判水平； 2.熟悉房地产行业，对市场趋势有一定认知和热情； 3.具备独立处理问题的能力，擅长市场信息分析与决策判断； 4.富有团队协作意识，能与同事保持高效沟通与配合。

提成20％-90％，朝九晚五点半，午休两小时，工作时间灵活，可就近安排，半年内有机会晋升，晋升后薪资提升，可成长为管理20人团队的店长。 【岗位介绍】 以租房、新房、二手房业务为核心 1、负责运营各类线上平台的房源信息，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业咨询，为客户匹配合适的房产解决方案； 3、深入沟通了解客户需求，精准推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋交易流程的相关服务工作； 5、积极拓展新房源资源，维护现有房源信息，与业主建立长期稳定的合作关系。 岗位要求： 1、年龄18-49岁，具备良好的服务意识；有强烈销售意愿者条件可适当放宽 2、渴望高收入，具备较强的沟通表达能力，富有团队协作精神 3、充满干劲与热情，有房产销售经验者优先，热烈欢迎刚踏入社会的有志青年加入，退伍军人优先考虑 薪酬福利： 1、试用期：月薪2000元+20％提成 2、节日慰问、生日礼金、国内外团建旅游、定期团队聚餐活动； 3、培训体系： 理论：参与公司总部组织的《房地产基础知识》等系统课程，全面掌握行业知识； 实践：实行师徒制模式，一对一指导，从理论过渡到实操，快速上手业务； 分享：团队优秀成员定期分享实战经验，帮助新人高效成长，复制成功路径；

1.负责陪同客户实地看房，协助完成交易流程。 任职要求： 1.具备销售相关经验，公司提供完善的培训体系及老员工带教机制。 2.工作认真，性格开朗，具备良好的沟通与学习能力。 3.拥有房产销售经历或同行业背景者优先录用。 4.掌握基础的电脑操作技能。 上班时间：9:00—18:00 固定每周日休息

工作内容： 1、熟悉公司内部共享的所有房源信息。 2、接待通过网络咨询或到店来访的客户，无需外出自主开发客户。 3、根据客户需求，安排并陪同客户实地看房。 4、协助客户完成意向沟通及签约流程。 【全程由资深带教师傅一对一指导，公司提供系统化培训，快速掌握工作技能】 职位要求： 1、不限销售经验，踏实主动、积极学习者即可。 2、年龄在18-50周岁之间。 待遇： 底薪3000元，提成比例45%-70%。 工作时间： 早上8:30-12:00，下午2:30-6:30，每月休息4天，可自由调休，周末可安排休假。 薪资详情 底薪：3000元/月 提成方式：按单提成； 奖金补贴：绩效奖金，房补 试用薪资：3000元/月

面试通过当天安排住宿（家居房，住小区内，电器齐全，居住环境优越） 新人平均5000元/月；正式员工月均8000元-3万元/月；表现优异者全年收入普遍超过15万元！ 任职资格： 工作内容： 1.接待客户并提供咨询，为客户解答房地产相关问题； 2.带领客户实地看房，协助完成房屋买卖或租赁交易；代理新房项目；代办金融相关服务； 3.开发与维护房源资源，与房东建立长期稳定的合作关系。 4.具备良好的沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作态度积极，心态乐观向上。 5.工作细致认真，为人正直可靠；具备强烈的责任感，善于团队协作。 6.提供带薪岗前培训，每月5号准时发放薪资，无任何拖欠。 7.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00 8.配备独立居住的高品质宿舍，配备全套家电，生活环境舒适，位于居民小区内。 9.每月底门店组织非强制性免费团建活动1-2天，参与灵活，尊重个人选择。

码市找个夹机师傅，今年有得搞

永州市道县招工地清洁/开荒

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招聘：针车班组长 薪资：面议 能吃苦耐劳，懂鞋子有关制作流程，有一定管理经验者优先

团队招人 招聘岗位：房产经纪人 能挣钱，不吹牛，工作时间自由 薪资待遇：60%提成+奖励+保险+年假 薪资水平：5000-30000上不封顶 新人入职奖励大大滴！ 各种奖励，团建，旅游，节假日休息。 公司老板随和，气氛融洽，待遇优厚 不重文凭，重人品，不求学历，求能力，你未来必出类拔萃，但与众不同，欢迎加入我们 电话：

岗位职责: 1.开发新客户资源，通过高效沟通把握客户需求，推荐匹配的房产项目； 2.配合团队推进房地产销售工作，保障销售环节有序进行； 3.实施精准推广，利用多元渠道挖掘潜在客户； 4.持续跟进客户关系，提升客户体验与长期信赖； 5.密切关注市场趋势，灵活优化销售方案。 任职要求： 1.热衷于房产销售领域，拥有积极的销售心态和目标导向； 2.具备良好的交流技巧和协作意识，能妥善处理客户诉求； 3.具备扎实的市场研判及客户维护能力； 4.工作踏实尽责，可自主达成销售指标； 5.具备良好应变力，能迅速应对市场变动。

诚聘 五星房产扎根江阴已逾20年，专注于新房、二手房销售的专业房产服务机构，现有团队20余人。因业务拓展需求，现面向社会招聘房产销售经理若干名，性别不限，年龄28至50岁之间，具备初中及以上学历，能熟练操作基础电脑办公软件，工作踏实、积极进取，具备良好的协作意识。有相关从业经验者优先录用！无经验者入职后将配备专属导师进行一对一指导，助力快速成长。工作时间：8:30—17:00！ 公司在市区设有三家直营门店，每周固定单休，国家法定节假日正常休假！享受每年至少一次的带薪国内或海外免费旅游福利。 薪酬待遇优厚，细节面议！热忱欢迎有梦想的您加入我们的大家庭，携手发展，共享成果！ 咨询电话：***********缪先生（微信同号）

岗位职责：‌ 1、客户开拓与维系‌：通过线上及线下途径开发业主、投资客及企业类客户，挖掘写字楼、商铺、产业园等商业地产潜在需求，并持续维护长期合作关系 ‌业务对接与洽谈‌：提供专业的房地产置业顾问服务，精准分析客户需求，推荐匹配房源，全程负责带看安排、商务谈判及签约协助 2‌、交易推进与支持‌：推动房产买卖或租赁成交，协助完成合同签订、产权交割及过户流程，保障交易过程安全顺畅 3、‌信息整合与运营‌：管理房源数据资源，及时更新优质项目信息，与房东保持良好协作关系，强化个人专业形象 任职要求：‌ 1、年龄18-45岁，高中及以上学历，无相关经验者可接受系统培训，不限户籍所在地 2、‌语言表达流畅，普通话清晰，具备良好亲和力与主动服务意识 3、学习适应能力强，抗压能力佳，乐于追求高收入目标 4、品行端正，具备团队合作精神，能胜任快节奏工作模式 5、‌技能条件‌：掌握基本电脑操作，了解房产交易流程，有销售从业经历者优先考虑 岗位福利： ‌薪酬结构‌：底薪（4000-9000元）+高比例提成（30%）+月度销售分红奖励，综合薪资可达10000元以上 ‌福利保障‌：养老金+带薪培训+带薪年假+旅游基金+购车购房基金+爱心基金+拓展训练+免费旅游等

工作内容： 通过电话沟通、线上推广，带客户实地看房，并协助完成交易流程 职位要求： 1.不限销售经验，只要踏实肯干、积极主动、愿意提升自我 2.年龄在18-50周岁之间，身体健康，能适应日常外出工作 待遇： 工作时间：早上8:30至12:00，下午14:30至18:30，中午休息两个半小时，每月休息四天，可灵活安排，支持半日休假制 公司待遇：底薪+高提成（45％-70％），新人平均月收入4千～8千，正式员工平均月收入7千～2万+，业绩突出者年薪可达十几万，优秀者年收入几十万 职位福利：无需加班、资深导师带教、提供住宿、享受带薪年假、午休2个半小时、团队氛围融洽、定期组织团建活动、晋升机制公开透明，杜绝裙带关系 职位亮点： 1.工作稳定，兼顾家庭与事业发展，晋升通道清晰，未来可期 2.公司配备完善的支持体系，快速上手，实现高效创收 3.门店团队协作紧密，无内耗，同事间互帮互助，共同成长 4.可根据住址就近分配工作区域，同时提供住宿（3室2厅户型，每间住1-2人，家电齐全，营造温馨居家体验）

晚班员工 薪资福利:3500—4000/月 工作地址:侯马市新田乡纺织东巷飞秋美妆对面

寻找湖南永州地区的手工爱好者，需要手剪花边条，只需按照尺寸进行简单剪断。

招聘：手工 薪资：面议 无 产品手工

要成年人。

寒暑假工 薪资福利:10/时 工作地址:侯马市新田乡纺织东巷飞秋美妆对面

寻找年龄在18至22岁之间的养老服务人员若干名，男女不限，需跟随组长前往各乡镇低保老人家提供服务并进行手机录单工作，工作地点为冷水滩区河西凤凰园紫霞东路226号湖南永州，每日薪资80元，共招募10名工作人员。

应急救援队员 遵纪守法，具有良好的职业道德，能吃苦耐劳，热爱应急救援事业，具有高中(含相应学历)及以上学历的人员，年龄17 - 35周岁(2008年12月22日 - 1990年12月22日)之间，已从事应急救援工作(提供参加相应的应急救援资质培训或相应的工作单位出具的工作证明)，视力1.2以上，身高不低于1.65米，体重不小于55公斤，身体健康的公民。从事地方综合性应急救援工作 薪资福利:实行聘用制，一个聘用合同期限为5年。业绩突出者可续聘一个合同期，连续聘用期限最长不超过9年。购买五险一金，聘用期间按人社局、财政局相关要求享受待遇。聘用期满即自主择业。 招工人数:1名 报名时间为12月16日 - 12月22日。考试时间为12月23日，内容为专业能力(佩用呼吸器1h)、文化考试(从湖南省达标验收考核1 - 20套试题中抽取一套试卷)和体能考核(负重2Km，爬绳3.5m，引体向上15次，拉检力器100次/120S)。经体检，政审合格，身体符合矿山救护队员标准者，择优录取。有意者请持本人身份证、户口本、照片、参加培训的证明、工作证明及毕业证到市应急救援队报名。 工作地址:永州市冷水滩区泉陵路198号(朱家山市场附近)

湖南永州虎榜新村球场招聘一名手工穿胶骨腰封工作人员。

岗位名称：展厅管理员（永州市低空经济发展有限公司虎岩粮库美术馆分公司）； 岗位要求：1.专科及以上学历；2.艺术学类专业（含美术学、艺术史论、艺术管理、文物与博物馆学等方向）优先，具备艺术鉴赏能力；3.具备良好的语言表达与沟通能力，普通话水平达到二级甲等及以上； 薪资待遇：月薪6000元/月+提成，另计餐补。

湖南永州招聘综合服务岗位，薪资面议。