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招聘：发货员（五险/提供食宿）薪资：5000-6000元/月岗位职责：1.负责成品库货物的发货工作，确保发货流程准确无误。2.熟练运用办公软件进行发货数据的统计与记录，为库存管理提供有效支持。任职要求：1.具备扎实的办公软件操作技能，能够熟练运用相关软件进行数据处理与文档编辑。2.有统计工作经验者优先考虑，能够准确、高效地完成各类数据统计任务。3.工作认真负责，注重细节，具备良好的执行力和团队协作精神。

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招聘：电商打包员薪资：2800-3500元/月岗位职责1.依据**订单完成商品打包工作，确保包装牢固、规范。2.严格把控打包质量，对商品进行妥善防护，避免运输途中受损。3.高效处理订单，保证打包工作及时准确，不延误发货。任职要求1.具备较强的责任心，对待工作认真细致，注重细节。2.拥有良好的执行力，能高效完成各项打包任务。

岗位职责： 1. 按照订单要求完成商品的分拣、配货、理货及发货操作，确保准确高效 2. 核对商品名称、规格、数量与系统单据一致性，及时反馈异常情况 3. 保持作业区域整洁有序，协助完成仓库日常整理与盘点工作 4. 遵守安全操作规范，正确使用打包设备及搬运工具 5. 配合主管完成临时性仓储支持任务，保障仓配流程顺畅 任职要求： 1. 学历不限20-45周岁，能识字算数，适应长白班工作节奏 2. 身体健康，吃苦耐劳，具备基本体力劳动能力 3. 工作认真细致，责任心强，无不良从业记录 4. 有超市、电商或物流仓储相关经验者优先 5. 遵守公司制度，服从工作安排，团队协作意识良好

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梅龙厂需求两名厂区保洁，，55岁左右，早八晚五休息一个小时，工资3300元，做六休一联系方式

池州市招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 负责随车吊设备的安全操作与日常作业，完成货物装卸、吊运及现场配合任务 2. 严格执行车辆及吊装设备的例行检查、保养与简单故障处理，确保作业安全高效 3. 按照施工或运输指令，准时抵达东至县指定作业地点，服从现场调度安排 4. 做好作业记录与交接班工作，及时反馈异常情况 5. 遵守交通法规及工地安全管理规定，杜绝违章作业 任职要求： 1. 持有有效B2及以上机动车驾驶证，具备随车吊操作经验者优先 2. 熟悉随车吊结构原理与安全操作规程，能独立完成吊装作业 3. 身体健康，责任心强，具备良好的安全意识和应急处置能力 4. 无重大交通责任事故记录，征信及背景情况良好 5. 学历不限，吃苦耐劳，适应户外及流动性作业

安徽池州招聘三一25吨吊车驾驶员，要求技术好，工作内容为修高速。薪资面议，加班有加班费。

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全生产规范，确保操作安全与质量达标 3. 协同班组完成日常生产、设备点检及5S现场整理工作 4.及时反馈生产异常，配合技术人员进行问题排查与改进 5.完成上级交办的其他辅助性生产相关工作 任职要求： 1.学历不限，能适应流水线或车间作业环境 2.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 3.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识和纪律性 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

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招聘：岗位职责：1、生产辅助作业：服从班长、主操调度，配合完成上料、下料、搬运、打包、分拣等生产辅助工作；做好物料转运与规整堆放，清理岗位杂物废料，落实岗位6S，保持现场环境整洁。2、设备工具管护：协助开展设备清洁、简易点检，整理归置工具；发现设备异常情况第一时间上报。3、安全合规作业：按要求佩戴劳保用品，严格遵守安全作业制度，杜绝违章操作，识别并上报现场安全隐患。4、现场配合处置：配合现场巡检、取样、开关阀门、疏通堵料等临时性作业，保障生产有序开展。5、纪律管理与交接：恪守劳动纪律，严禁脱岗、串岗；做好岗位交接工作，完成班组交办的其他临时工作任务。任职资格：1、学历专业：初中及以上学历，有材料、机械、冶金、金属加工等相关专业背景者优先。2、工作经验：1年以上制造业车间辅助或普工岗位经验，有金属材料加工行业经验者优先。3、专业技能：能配合完成上料、下料、搬运、打包、分拣等生产辅助作业，做好物料转运及规整堆放；掌握岗位清洁、废料清理及6S维持基本要求，保持现场整洁有序；能协助完成设备清洁、简易点检，发现异常第一时间上报；具备基本安全意识，能正确佩戴劳保用品，识别并上报安全隐患。综合素养：服从指挥，执行力强，能严格按班长、主操调度安排开展工作；吃苦耐劳，适应倒班及体力劳动，能配合现场临时性作业；责任心强，工作踏实，恪守劳动纪律，不脱岗、串岗；具备团队协作意识，能做好岗位交接及班组交办任务。

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【招聘岗位】水果篮子整理工【岗位要求】55周岁以下【薪资待遇】5000-6000元/月，整理水果篮子【工作地址】杏花村批发大市场【联系电话】-------------------------

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岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度与实时协调，确保高效有序运行 2.监控调度系统数据，及时响应突发情况并调整计划方案 3.与司机、现场人员、客户等多方保持顺畅沟通，准确传达指令与信息 4.记录调度台账，汇总分析运行数据，定期提交调度报表 5.配合安全管理要求，落实调度环节的合规性与风险防控措施 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，责任心强 2. 熟悉调度流程及相关信息系统操作者优先 3.能适应轮班或弹性工作制，具备较强抗压能力 4.有相关行业调度经验者优先，经验不限 5.学历不限，具备基本计算机操作及文字处理能力

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