岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容策划与运营管理 2.拓展新媒体渠道，增强品牌影响力 3.分析数据反馈，优化内容发布策略 任职要求: 1.对新媒体领域有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长 2.具备良好的内容创作能力，能够把握用户喜好 3.能够独立完成任务，具有较强的责任心和团队协作精神 岗位福利： 底薪+提成 行业经验： 1-3年 岗位经验： 1年

任职要求： ******、沟通能力佳、抗压性强，熟悉手机操作，有无经验皆可，公司提供定期培训！ 工作内容： 负责线上发掘主播并协助主播成长，进行主播的日常管理与维护工作 薪资待遇： 薪资3600+提成+绩效+工龄奖+各类奖金+无限晋升空间+股东权益及分红，周日单休，法定节假日带薪休假，工作时间早8晚5，中午休息1.5小时，公司食堂提供餐食 期待您的加入

短视频拍摄 运营策划 图片拍摄执行

任职要求： ******、表达清晰、具备良好抗压能力，熟悉手机操作，无论有无经验皆可，公司提供定期培训！ 工作内容： 负责线上发掘主播并协助带播，承担主播的日常运营与维护工作 薪资待遇： 薪资3600+提成+绩效+工龄奖+各类奖金+广阔晋升通道+股东权益及分红，周日单休，法定节假日带薪休假，工作时间早8晚5，中午休息1.5小时，公司食堂提供餐食 入职即签订劳动合同期待您的加入

负责短视频平台的短视频运营，拍摄剪辑等工作。

新媒体运营经理，及主播

在社交媒体平台通过引流，截流找寻目标客户，加到微信端，抖音小红书等，工作内容简单，不累，易上手，有无经验均可，平均工资6~10k，提成按承担比例发放，认真工作，综合收益可达万元起步，接受大学生， 岗位职责：需要抖音引流截流，不会老员工可以带 工作时间：早11点到9点，4-5点休息一个小时。每周一休息

岗位职责： 1、负责小红书/抖音的内容种草与口碑传播 2、撰写真实体验式笔记，配合官方活动进行评论区互动维护 薪资待遇： 1、15元/篇(关键词合规且笔记正常可见)、互动激励有效评论1元/条，笔记违规不可见补贴20元/篇 2、部分爆款笔记，还有单独的激励金~

主要职责： 1.内容策划与创作：独立负责新媒体渠道（公众号、抖音、视频号、小红书等）的内容构思、选题策划、文案撰写及视音频拍摄剪辑，持续输出具备优质内容和广泛传播力的图文与视频素材。 2.社群运营与维护：主导核心用户社群的建立与日常管理，策划社群互动活动，增强成员活跃度与归属感，打造高粘性交流环境。 3.活动策划与执行：组织并落地线上线下的粉丝拉新活动、品牌合作项目及直播推广（如“关注领面粉”活动），全程跟进执行流程，并对活动成效进行复盘优化。 4.数据分析与优化：每日追踪关键运营指标（包括粉丝增长、阅读量、互动率、转化效果等），结合数据反馈调整内容方向与运营策略，推动业务稳步提升。 5.粉丝互动与口碑管理：及时处理用户评论与私信沟通，维护品牌正向形象，收集用户建议，灵活运用互动手段激发粉丝参与热情。 6.趋势洞察：密切关注新媒体领域动态及行业热点，快速捕捉趋势信息，并将其融入品牌传播中以创造有效曝光机会。 职位要求： 1.经验：具备1-3年新媒体运营相关经验，有实际操盘微信公众号、抖音、小红书等平台成功案例者优先，面试时需提供个人作品或项目成果展示。 2.技能： ◦熟悉主流新媒体平台的操作机制及推广功能。 ◦拥有较强的内容产出能力，文字表达清晰流畅，或具备短视频内容策划、拍摄与剪辑基础。 ◦掌握常用办公及设计剪辑工具中的至少几项，如Office、Canva、剪映、Premiere、Photoshop等。 ◦具备基础数据分析能力，能够解读数据报表并形成有效决策依据。 3.能力： ◦敏锐的网络感知力与创意能力：善于捕捉热点，策划吸引用户关注的高互动内容。 ◦快速学习与应变能力：适应新媒体环境变化，能迅速掌握新平台规则与玩法。 ◦良好的沟通协调能力：具备团队协作意识，可高效对接内外部协作环节。 ◦目标驱动意识：责任心强，注重结果，所有工作围绕增长目标展开。

主要职责： 1.内容策划与创作：独立承担各新媒体渠道（公众号、抖音、视频号、小红书等）的内容构思、选题策划、文案撰写及视音频拍摄剪辑工作，持续输出优质、具传播力的图文与视频内容。 2.社群运营与维护：主导核心用户社群的组建与日常管理，规划社群活动方案，增强成员互动与归属感，提升社群活跃度与用户粘性。 3.活动策划与执行：设计并落地线上/线下用户增长项目、品牌合作活动及直播推广（如“关注领面粉”活动），监测活动进展，完成效果评估与优化迭代。 4.数据分析与优化：日常跟踪关键运营指标（粉丝增长、阅读量、互动率、转化率等），结合数据分析调整内容方向与运营策略，推动账号健康增长。 5.粉丝互动与口碑管理：及时响应用户评论与私信沟通，维护品牌声誉，收集用户建议，灵活运用话题引导和互动手段提升参与热情。 6.趋势洞察：密切关注新媒体领域动态与行业热点，快速捕捉趋势信息，并将其有效融入品牌传播中，创造曝光机会。 职位要求： 1.经验：1-3年新媒体运营岗位经验，具备微信公众号、抖音、小红书等平台成功运营经历者优先，面试请携带个人作品或案例展示。 2.技能： ◦熟悉主流新媒体平台功能设置与推广机制。 ◦具备扎实的内容产出能力，文字表达清晰流畅，或掌握短视频内容策划、拍摄与剪辑流程。 ◦熟练操作常用办公及设计剪辑工具，如Office、Canva、剪映、Premiere、Photoshop等中的至少几项。 ◦具备基础数据解读能力，能够从报表中提取有效信息并指导实践。 3.能力： ◦敏锐的网络嗅觉与创意能力：对热点反应迅速，擅长打造吸引用户关注的高互动内容。 ◦强大的学习与应变能力：面对不断变化的平台规则与玩法，能快速掌握并投入应用。 ◦良好的沟通协作意识：具备团队合作精神，可高效联动内外部协作方推进项目。 ◦目标导向思维：有强烈的责任心与结果意识，所有工作围绕增长目标展开。

家华石府。石锅菜，招聘。后厨工人，洗碗工。前台收银员。长期小时工。年前试营业，年后正式开业。如陪读的免费提供孩子早餐午餐。地址，开元尚居一期南门。家华名粥西侧，电话同步

招护坡工人一天一开，200

招聘砂石场铲车司机一名工资8000包吃住联系电话

过年不休息，护工女老人80多岁，腊月十五到正月十五，一个月，过年三天三倍工资，用一个月有干的联系我，女老人喂饭，有时自己能吃，帮着患者排便，个月6000。

安达餐具厂，招箱货装卸司机，锅炉工，招车间工，工资面议，有班车接送，餐免费。 电话：

岗位定位 负责中行广州有房客户专属装修分期产品线上精准推广，聚焦抖音、小红书、视频号，落地合规内容创作、同城引流及私域转化，核心目标：低成本触达广州有房客群，激活资金需求，精准沉淀意向客户。 核心职责 1.内容创作发布：产出30秒广州本地实拍短视频、干货图文，聚焦业主资金规划、家庭分期、同城省钱攻略，规避金融禁用词；绑定越秀/天河/番禺等核心区域定位，带同城话题优化内容，提升自然播放与私信咨询量 2.同城精准引流：运营平台账号，合规渗透本地房产/家居博主评论区；入驻广州房产/业主社群，以干货分享+红包破冰引流，规避硬广，沉淀私域 3.私域运营转化：承接私信咨询，以免费额度测算筛选高意向客，合规答疑并引导对接办理；维护私域社群，发业主干货，组织老客裂变提升转介绍 4.数据合规优化：日跟踪播放量、私信量、加微率，周复盘放大高转化内容；严控平台合规，规避限流下架风险 任职要求 硬性要求 1.1-2年线上推广经验，熟抖音/小红书/视频号规则，同城推广、房产/金融/家居内容经验优先（有优秀同城案例无行业经验也可） 2.会剪映拍剪短视频、撰写干货图文，能结合广州本地场景产出真实内容 3.了解金融合规红线（或愿学习），能规避禁用词与限流问题 4.熟悉广州本地市场及有房业主需求痛点 软实力要求 沟通耐心，能通俗合规传递产品优势；目标导向、执行力强，对私信量/意向客数负责；懂基础数据分析，能优化推广策略；自律独立，可完成全流程推广，抗压且有团队意识 福利待遇 1.薪酬：底薪4000-6000元+高提成（意向客/成交单计提，上不封顶） 2.保障：带薪培训（合规/产品/运营）、弹性工作、周末单双休、法定节假日正常休 3.其他：节日福利、定期团建、成交激励红包、晋升通道清晰（专员→主管→负责人） 4.住房：包住免租，一人一房，地铁站周边，上下班方便

岗位定位 负责中行广州有房客户专属装修分期产品线上精准推广，聚焦抖音、小红书、视频号，落地合规内容创作、同城引流及私域转化，核心目标：低成本触达广州有房客群，激活资金需求，精准沉淀意向客户。 核心职责 1.内容创作发布：产出30秒广州本地实拍短视频、干货图文，聚焦业主资金规划、家庭分期、同城省钱攻略，规避金融禁用词；绑定越秀/天河/番禺等核心区域定位，带同城话题优化内容，提升自然播放与私信咨询量 2.同城精准引流：运营平台账号，合规渗透本地房产/家居博主评论区；入驻广州房产/业主社群，以干货分享+红包破冰引流，规避硬广，沉淀私域 3.私域运营转化：承接私信咨询，以免费额度测算筛选高意向客，合规答疑并引导对接办理；维护私域社群，发业主干货，组织老客裂变提升转介绍 4.数据合规优化：日跟踪播放量、私信量、加微率，周复盘放大高转化内容；严控平台合规，规避限流下架风险 任职要求 硬性要求 1.1-2年线上推广经验，熟抖音/小红书/视频号规则，同城推广、房产/金融/家居内容经验优先（有优秀同城案例无行业经验也可） 2.会剪映拍剪短视频、撰写干货图文，能结合广州本地场景产出真实内容 3.了解金融合规红线（或愿学习），能规避禁用词与限流问题 4.熟悉广州本地市场及有房业主需求痛点 软实力要求 沟通耐心，能通俗合规传递产品优势；目标导向、执行力强，对私信量/意向客数负责；懂基础数据分析，能优化推广策略；自律独立，可完成全流程推广，抗压且有团队意识 福利待遇 1.薪酬：底薪4000-6000元+高提成（意向客/成交单计提，上不封顶） 2.保障：带薪培训（合规/产品/运营）、弹性工作、周末单双休、法定节假日正常休 3.其他：节日福利、定期团建、成交激励红包、晋升通道清晰（专员→主管→负责人） 4.住房：包住免租，一人一房，地铁站周边，上下班方便

岗位定位 负责中行广州有房客户专属装修分期产品线上精准推广，聚焦抖音、小红书、视频号，落地合规内容创作、同城引流及私域转化，核心目标：低成本触达广州有房客群，激活资金需求，精准沉淀意向客户。 核心职责 1.内容创作发布：产出30秒广州本地实拍短视频、干货图文，聚焦业主资金规划、家庭分期、同城省钱攻略，规避金融禁用词；绑定越秀/天河/番禺等核心区域定位，带同城话题优化内容，提升自然播放与私信咨询量 2.同城精准引流：运营平台账号，合规渗透本地房产/家居博主评论区；入驻广州房产/业主社群，以干货分享+红包破冰引流，规避硬广，沉淀私域 3.私域运营转化：承接私信咨询，以免费额度测算筛选高意向客，合规答疑并引导对接办理；维护私域社群，发业主干货，组织老客裂变提升转介绍 4.数据合规优化：日跟踪播放量、私信量、加微率，周复盘放大高转化内容；严控平台合规，规避限流下架风险 任职要求 硬性要求 1.1-2年线上推广经验，熟抖音/小红书/视频号规则，同城推广、房产/金融/家居内容经验优先（有优秀同城案例无行业经验也可） 2.会剪映拍剪短视频、撰写干货图文，能结合广州本地场景产出真实内容 3.了解金融合规红线（或愿学习），能规避禁用词与限流问题 4.熟悉广州本地市场及有房业主需求痛点 软实力要求 沟通耐心，能通俗合规传递产品优势；目标导向、执行力强，对私信量/意向客数负责；懂基础数据分析，能优化推广策略；自律独立，可完成全流程推广，抗压且有团队意识 福利待遇 1.薪酬：底薪4000-6000元+高提成（意向客/成交单计提，上不封顶） 2.保障：带薪培训（合规/产品/运营）、弹性工作、周末单双休、法定节假日正常休 3.其他：节日福利、定期团建、成交激励红包、晋升通道清晰（专员→主管→负责人） 4.住房：包住免租，一人一房，地铁站周边，上下班方便

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

线上兼职（无需坐班） 岗位位职责： 1、负责抖音平台内容运营 2、发布符合平台规则的图文或者短视频 3、吸引粉丝互动增加作品曝光 4、用公司提供的话术获取客户信息客资 适合做的人群： 1、喜欢玩抖音有自己的账号 2、在校学生或者在家宝妈兼职人群均可 3、不会做的或者没有经验做的，我都可以亲自来教你 我们提供： 1、时间自由居家办公无需到岗 2、按条结算薪资（当天晚上结算） 3、长期短期均可上手 4、我们长期指导和专业培训 欢迎来咨询我！！！

岗位职责： 1、制定并落实直播平台的运营策略，提升直播间互动氛围与用户留存； 2、组织并实施各类直播项目，如农产品展销、品牌推广等，保障直播成效达到预期目标； 3、跟踪直播关键数据，研究用户行为特征，持续优化内容编排与流程设计，提升转化表现； 4、统筹直播团队工作，整合内外协作资源，保障直播环节高效运转； 5、挖掘新兴直播形式与创新玩法，丰富内容呈现方式，扩大品牌传播力。 任职要求： 1、了解直播行业动态及平台运作机制，有农业或相关领域直播实操经验者优先考虑； 2、具备扎实的数据解读能力，能依据数据结果及时调整运营方案； 3、拥有良好的组织协调与团队管理能力，善于推动团队共同完成任务； 4、思维灵活富有创意，关注行业新趋势，适应能力强； 5、工作积极主动，能在高强度工作节奏中保持稳定输出，抗压性强。

大兴安岭地区加格达奇区招工地力工、打孔、工地学徒工，钻桩，机械，打混凝土桩，水泥围栏立柱，围栏网安装，招聘工长，工人，队伍领班，招募有点资金实力的合伙人。月打款模式。

公司成立三年多啦！工作稳定+薪资待遇好4k-10k起哈喽！ 公司的优势：（轻轻松松工作）不画饼！不洗脑！没有冗长繁琐的会议安排，到点准时下班，最重要的是团队氛围超棒，同事基本都是90后、00后，沟通顺畅，相处自然，拒绝内卷，老板和上级都特别亲和，毫无距离感 （简简单单赚钱）对新人超级友好，入职即配专属导师，一对一指导，遇到问题随时解答，全程教学确保掌握，无需外出也不用打电话，只需一部手机操作，月入过万完全有可能~ 工作内容： 日常在抖音、快手、小红书平台筛选优质博主，邀请其入驻并交由我们进行账号代运营 任职要求：态度认真积极主动有责任心踏实用心有无经验均可欢迎小白！爱刷短视频、熟悉主流社交平台、性格外向喜欢交流的朋友快来加入 丰厚薪资待遇： 无责底薪2800+全勤奖金+月度提成 （丰富团建）：定期组织聚餐、KTV、轰趴、狼人杀、剧本杀、麻将娱乐等 （节日福利）：每逢节日都能收到公司精心准备的专属礼品 （快速晋升）：公司预留多个高薪高职岗位，只要你有能力，就有机会破格提拔！老板已备好高额奖金等你来拿 （下午茶）：工作间隙搭配美味下午茶，轻松又惬意 上班时间：早9:00-18:00中午休息一小时（12:30-13:30） （任职初心） 如果你厌倦了固定不变的收入，渴望更高生活质量，追求更高薪资回报； 如果你是初入职场的新手，希望在运营领域打好基础、稳步成长； 如果你反感复杂人际斗争，向往简单和谐的工作环境； 那么，我们这个温暖的团队，诚挚期待你的加入！

齐齐哈尔市泰来县招泥瓦工、地基处理

1、运营平台主要是小红书、快手、抖音。 2、内容以图文为主，较短视频为主。 3、通过互动把数据转为私域运营。 福利好待遇优

【新媒体运营岗】 薪资待遇: ——>综合薪资6000-7000，（无责底薪2800+200满勤+200绩效+1-5%流水提成） 我们欢迎零经验新人加入，提供系统化培训，专人指导成长~ 任职要求: 1、不限性别，热爱文化娱乐领域，欢迎学习意愿强烈的应届毕业生投递； 2、具备良好沟通能力，责任心强，性格阳光，工作主动，有较强的学习意识和团队合作精神； 3、保持积极心态，充满正向能量，抗压能力佳，能适应高强度工作节奏。 工作内容: 1、负责艺人的孵化、日常管理与关系维护，协助主播完成平台入驻并引导其顺利开展直播； 2、承担主播直播期间的基础支持工作，及时响应并解决各类突发问题； 3、规范主播直播行为，参与规划个人发展路径，并协同制定宣传推广方案； 4、执行上级安排的临时任务，持续提升主播整体表现力与专业度。 工作时间: 中午12点到10点，下午4点到1点，班次可选，月休四天，享受法定节假日及公休，午间休息一小时

内容创作与规划，账号管理与维护

一、任职要求： 1、****以内，本科及以上学历，市场营销、电子商务、数据分析等相关专业优先； 2、2年以上私域运营/用户运营经验，有食品快消行业或连锁零售领域背景者优先； 3、熟练掌握本地生活类平台（如美团、饿了么等外卖渠道）的运营机制与规则； 4、具备独立策划裂变活动、管理社群及内容产出的能力，拥有成功落地案例者更具优势； 5、善于洞察用户需求，能结合生鲜食品的产品属性制定精准化运营策略； 6、思维条理清晰，以数据为导向推动决策，具备良好的跨部门沟通协作能力和抗压性。 二、岗位职责： 1、私域体系搭建：负责构建微信生态（公众号、小程序、企业微信）及抖音等平台的私域运营架构，制定涵盖用户增长、留存与转化的全流程策略，并依据产品特性设计会员权益体系； 2、精准营销策划：统筹线上线下协同活动（如节庆促销等）的方案设计与执行； 3、数据分析与优化：跟踪用户行为数据，建立用户分层标签模型，持续优化运营动作；定期输出分析报告，识别用户需求与潜在市场机会； 4、用户生命周期管理：维护高价值客户群体，搭建流失预警机制，通过个性化服务（如专属优惠、积分商城）提升用户粘性； 5、负责外卖平台的开设与日常运营，熟悉平台排名、星级评分等核心考核维度； 6、管理美团点评、高德榜单等团购渠道的运营工作，提升品牌排名并为全盈食品系列门店引流； 7、统筹抖音、快手直播及团购业务，协同外部合作方推进年度营销目标达成。 三、薪资待遇：月薪6-8K，五险、工作餐、生日福利、节日福利 四、工作地点：群力民生尚都和园

负责抖音、视频号等线上平台的日常运营，具备拍摄及剪辑能力

运营自媒体平台内容，完成上头提供个工作，线上工作即可，