要求有经验 岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与日常维护，提升品牌知名度及用户活跃度。 2、结合市场动态与用户偏好，制定并落实内容传播方案，产出优质、具创意的文案内容，提高用户留存与互动。 3、跟踪并评估各平台运营数据，涵盖阅读量、互动情况、粉丝增长等核心指标，不断优化运营手段。 4、组织并实施线上推广活动，扩大品牌影响力，增强用户参与感，助力业务转化。 5、协同团队成员，整合线上线下资源，推进品牌在新媒体领域的深度拓展与整体布局。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运作机制与用户特点，具有较强的内容策划及文字表达能力。 2、具备数据解读能力，能依据数据分析结果调整运营方向，提升账号表现。 3、思维富有创意，善于捕捉热点，及时响应行业变化，输出吸引用户的内容方案。 4、具备良好的沟通协作能力，能够跨部门高效配合，保障项目顺利推进。 5、对新兴技术与趋势保持关注，乐于迎接挑战，具备持续学习与突破的意识。

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岗位职责： 1. 负责公司抖音、小红书、视频号等平台的视频拍摄与后期剪辑工作 2. 根据宣传需求撰写文案，并完成视频拍摄及剪辑制作宣传内容 3. 关注当下网络热门话题，结合账号定位制定相应的运营方案 任职要求： 1. 工作踏实认真，性格积极乐观，具备良好沟通能力与亲和力 2. 对社交媒体有浓厚兴趣，乐于从事文字与数据分析相关事务 3. 具备文案撰写、活动策划或媒体类实习经验，熟悉公职类内容者优先

这边招小白1000第一个月 学习、指导工作内容包括（可以完全什么都不会，0基础现场教） 1.洗文案 2.视频的运营、上下架 3.私信的挖掘回复 4.私域运营全链路 5.拍摄 6.剪辑 7.流量分析 如果工作内容能达到要求， 第三个月月薪2000， 第六个月月薪3000， 然后，包吃住 每个人绩效一样： 三平台第一个月达到转发数量 奖金 接受0基础小白，不会没关系可以手把手教，有无经验均可 其他说明： 1、BOSS的真实想法是，你有什么本事直接和BOSS说，不要被条框限制。 2、态度第一位，能力第二位，能力只是经验多少的表象，都是时间问题，只要愿意不断提升自己就好（BOSS也是从不会到熟悉的） 4、BOSS想找的是长期工作伙伴，有责任心，有思想的，懂得“团队”的概念，愿意团队配合的伙伴

岗位职责： 1、负责微信公众号等新媒体平台的内容规划与推送； 2、运营维护社交媒体账号，及时追踪并整合相关内容资讯； 3、承担文案撰写及相关文字处理工作； 任职要求： 1、了解内容生产流程，具备出色的文案写作水平； 2、思维富有创意，擅长把握热点话题，增强内容传播力； 3、具备良好的团队合作意识，能高效推进多项工作任务； 4、需为全日制本科毕业生，专业为汉语言文学 五险一金，双休

工作内容： 1、了解国内主流直播平台的运营模式与用户特点； 2、负责签约主播的日常运营管理、关系维护及成长支持； 3、通过线上及线下多种方式开展主播招募，并进行初步筛选； 4、协助完成主播试镜、试播测试、设备调试及正式开播前的各项准备； 5、参与主播签约沟通，提供后续直播指导与能力提升辅导。 职位要求： 1、具备中专或以上学历； 2、不限工作经验，有销售背景者可优先录用； 3、年龄在20至30周岁之间； 4、具备责任感，态度积极，品行端正，吃苦耐劳，能适应一定工作压力； 5、擅长洞察需求，乐于分析与思考问题；

一、任职要求： 1、****以内，本科及以上学历，市场营销、电子商务、数据分析等相关专业优先； 2、2年以上私域运营或用户运营管理经验，有食品快消行业或连锁零售领域背景者优先； 3、熟练掌握本地生活类平台（如美团、饿了么等外卖渠道）的运营机制与规则； 4、具备独立策划裂变活动、开展社群运营及原创内容输出的能力，拥有成功项目经验者更具优势； 5、洞察用户需求敏锐，能结合生鲜及食品品类特性制定匹配的运营策略； 6、思维条理清晰，以数据为导向进行决策，具备良好的跨部门协作意识与抗压能力。 二、岗位职责： 1、私域体系搭建：负责构建微信生态（包括公众号、小程序、企业微信）及抖音等渠道的私域运营架构，制定涵盖用户增长、留存与转化的全流程策略，并依据产品特征设计会员权益体系； 2、精准营销策划：策划并执行线上线下协同推广活动（如节庆促销等）； 3、数据分析与优化：跟踪用户行为数据，建立用户分层标签模型，持续优化运营方案；定期形成运营分析报告，挖掘潜在用户需求与市场机会； 4、用户生命周期管理：维护高价值客户群体，建立流失预警机制，通过个性化服务（如专属优惠、积分兑换商城）提升用户忠诚度； 5、外卖平台建设与日常运营，熟悉平台在排名、评分等多维度考核指标； 6、负责美团点评、高德团购等平台的运营管理，提升店铺排名，促进全盈食品系列产品到店客流增长； 7、抖音、快手直播带货及团购业务管理，协同第三方资源推进年度营销目标落地。 三、薪资待遇：月薪6-8K，五险、工作餐、生日福利、节日福利 四、工作地点：群力民生尚都和园

负责店面拍摄，落地现场拍摄

主要职责： 1.内容策划与创作：独立负责新媒体渠道（公众号、抖音、视频号、小红书等）的内容构思、选题策划、文案撰写及视音频拍摄剪辑，持续输出具备优质内容和广泛传播力的图文与视频素材。 2.社群运营与维护：主导核心用户社群的建立与日常管理，策划社群互动活动，增强成员活跃度与归属感，打造高粘性交流环境。 3.活动策划与执行：组织并落地线上线下的粉丝拉新活动、品牌合作项目及直播推广（如“关注领面粉”活动），全程跟进执行流程，并对活动成效进行复盘优化。 4.数据分析与优化：每日追踪关键运营指标（包括粉丝增长、阅读量、互动率、转化效果等），结合数据反馈调整内容方向与运营策略，推动业务稳步提升。 5.粉丝互动与口碑管理：及时处理用户评论与私信沟通，维护品牌正向形象，收集用户建议，灵活运用互动手段激发粉丝参与热情。 6.趋势洞察：密切关注新媒体领域动态及行业热点，快速捕捉趋势信息，并将其融入品牌传播中以创造有效曝光机会。 职位要求： 1.经验：具备1-3年新媒体运营相关经验，有实际操盘微信公众号、抖音、小红书等平台成功案例者优先，面试时需提供个人作品或项目成果展示。 2.技能： ◦熟悉主流新媒体平台的操作机制及推广功能。 ◦拥有较强的内容产出能力，文字表达清晰流畅，或具备短视频内容策划、拍摄与剪辑基础。 ◦掌握常用办公及设计剪辑工具中的至少几项，如Office、Canva、剪映、Premiere、Photoshop等。 ◦具备基础数据分析能力，能够解读数据报表并形成有效决策依据。 3.能力： ◦敏锐的网络感知力与创意能力：善于捕捉热点，策划吸引用户关注的高互动内容。 ◦快速学习与应变能力：适应新媒体环境变化，能迅速掌握新平台规则与玩法。 ◦良好的沟通协调能力：具备团队协作意识，可高效对接内外部协作环节。 ◦目标驱动意识：责任心强，注重结果，所有工作围绕增长目标展开。

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岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营规划，负责品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销节奏，策划并落地执行多类型的线上推广活动； 3. 监测运营数据表现，持续调整策略以提升传播效果； 4. 协同相关部门，按实际需求推进其他相关工作。 任职要求： 1. 具备3年以上新媒体运营工作经验，拥有成功项目案例者优先； 2. 精通主流社交平台的运营规则，具备出色的文案撰写与内容编辑能力； 3. 具备良好的沟通协作意识，工作态度严谨，责任心强。

岗位内容： 1. 负责公司旗下各类新媒体平台的日常运营与内容更新，涵盖微信公众号、抖音、小红书等主流渠道； 2. 结合公司整体市场规划，策划并落实线上推广方案，提升品牌曝光度及用户转化效果； 3. 维系客户互动关系，定期开展新媒体数据监测、分析，并完成相关运营报告； 4. 持续关注行业动态与社交平台发展趋势，及时输出前沿信息与创新运营思路。 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备新媒体运营、新闻传播或相关专业背景者优先； 2. 拥有1年以上新媒体运营工作经验，熟练使用主流社交平台及运营工具，至少掌握一个成功的新媒体推广案例； 3. 具备较强的沟通表达能力与团队合作意识，乐于接受挑战并不断突破自我； 4. 思维活跃，富有创意与应变能力，能在多任务环境中保持高效工作状态。 全职兼职均可

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图文编辑及短视频剪辑工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能快速响应热点 4. 逻辑清晰，具备数据分析意识和基础工具使用能力（如Excel、后台数据平台） 5. 学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备团队协作与自主推进能力

一、岗位职责 负责公司短视频及宣传内容的拍摄、剪辑、调色、配乐、字幕等全流程制作，确保成片质量与发布时效。 熟练操作相机、手机等拍摄工具，掌握画面构图、光影运用及整体视觉风格把控。 精通剪映、PR、AE 等剪辑软件，可独立完成视频后期制作环节。 参与新媒体渠道（抖音、视频号、小红书等）的内容策划、上线发布、运营维护及用户互动。 协同团队完成品牌传播、活动推广所需的新媒体视觉素材产出。 执行上级交办的其他与新媒体相关的工作任务。 二、任职要求 大专及以上学历，广告、传媒、影视、新媒体等相关专业者优先考虑。 具备短视频拍摄与剪辑实践经验，能独立完成成片制作，附带个人作品者更佳。 了解主流短视频平台的运营规则与推荐机制，具备镜头表现力，节奏把控能力强。 工作态度积极，富有创意与审美能力，责任心强，能够高效推进工作任务。 具备良好的沟通表达能力及团队合作意识。

不接受兼职和居家办公 岗位职责： 1. 负责品牌在海外主流社交平台（YouTube, TikTok, Facebook, Instagram, X, Discord, Reddit）的日常运营管理，涵盖内容规划与发布、用户互动及社区维护； 2. 依据各账号定位，按月制定粉丝增长计划，提升账号活跃度与用户留存率，增强品牌在海外市场的知名度； 3. 策划契合目标市场文化背景的原创图文与视频内容，结合热点话题、节日节点设计传播性强的内容方案； 4. 跟踪分析社媒运营数据，定期提交月度报告，并基于数据反馈优化运营策略； 5. 拓展并完善海外KOL资源库，协商合作方式（如付费推广、佣金合作等），评估并追踪合作成效； 6. 关注海外社交媒体舆论动向，掌握竞品动作与行业发展趋势，及时调整策略并提出创新性运营建议。 任职要求： 1. 具备1-3年海外新媒体运营经验，了解欧美、东南亚等主要市场用户习惯及平台机制； 2. 本科及以上学历，通过CET-6或雅思成绩达6.0以上，具备日常英语沟通能力，可使用英语作为工作语言； 3. 拥有内容创意策划能力与数据分析意识，擅长文案撰写，注重执行结果； 4. 具备良好的自我总结能力与主动沟通意识。

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