1、达人/素人合作种草策划：根据产品特性与目标用户，策划达人/素人种草内容方向，制定合作Brief与内容要求。 2、达人/素人筛选与对接：精准筛选匹配的抖音达人/KOC/素人，进行商务沟通、合作谈判及内容执行跟进。 3、种草内容效果优化：指导并优化达人/素人产出内容（视频/图文），确保内容质量、种草力及符合平台规则。 4、种草效果追踪与复盘：监控合作内容数据（播放、互动、引流、转化等），分析投放效果，优化达人策略与ROI。

经验运营，小白运营，运营学徒，都可，免费培训

负责新媒体运营，配合营销活动，不用去线下地推，不用来坐班，工作时间灵活

公司全新部门，你来就是元老级员工，晋升空间广阔，公司紧邻地铁口出行便捷！ 【职位描述】 1、负责新媒体平台账号的日常运营与内容更新； 2、制定内容规划，完成图文设计、视频拍摄剪辑，发布文章并维护评论区互动，及时更新产品及活动信息； 3、撰写推广软文，挖掘并策划热门话题，实时调整内容策略，对产品推广有热情且具备深入理解； 4、积极与粉丝互动，提升账号活跃度，挖掘潜在用户资源； 5、分析同领域社交媒体内容结构与热点趋势，调研目标用户偏好，精准定位需求，持续提升粉丝数量。 【职位要求】 1、专科及以上学历，具备3个月以上相关经验，有带团队经验者优先，薪资可面议，能力突出者学历可放宽； 2、沟通顺畅，工作认真踏实，富有责任感； 3、具备基础文案及视频创作能力，热爱拍照修图，网感敏锐，富有创意与审美能力，思维灵活，善于捕捉热点。 【福利待遇】： 1、薪资：无责任底薪+每月递增+全勤奖+个人提成+爆款内容奖励，收入上不封顶； 2、工作时间：8:30-12:00、13:00-18:00； 3、岗位培训：提供入职带薪培训； 4、试用期：1-2个月，表现优秀者最快1个月转正； 5、福利保障：五险、节日礼品、团建旅游、法定节假日带薪休假； 6、晋升机制：公开透明，达标即可晋升，符合条件者享有晋升加薪机会，发展方向：组员-组长-主管。 部门处于扩招阶段，团队氛围轻松无内卷！专注实干，一起踏实赚钱，期待你的加入！！

耽误你的从来不是运气和时机，而是数不清的犹豫 工作时间: 冬令时：上午8:30--12:00，下午13:30--17:30 夏令时：上午8:30--12:00，下午14:00--18:00 7小时工作制，单双轮休，月休(6-8天) 法定节假日带薪休假，带薪年假 岗位职责: 1、负责构建平台私域运营体系，制定私域流量运营策略，推动裂变拉新与用户活跃； 2、掌握私域流量运作模式，制定可执行的私域运营计划，提升粉丝粘性与活跃度，增强用户信任； 3、以用户为核心，挖掘并分析用户行为、情感及体验反馈，独立策划多样化营销活动，提升用户参与度； 4、洞察粉丝与用户需求，精准落地线上营销活动的实施、互动及效果监测； 5、整合用户反馈与问题，编制客户服务报告，把控用户满意度水平； 6、负责包括微信、朋友圈、视频号、社群等线上私域渠道的内容创作，持续优化内容输出，沉淀可复用的方法论； 7、主导私域流量的日常运营管理，与公司内部各团队协同配合，高效推进项目落地。 任职资格: 1、*******，大专及以上学历，对私域流量增长与转化具备系统化运营思路； 2、熟悉私域运营逻辑，拥有完整的运营方法论及实际操作经验； 3、具备数据敏感度，细致踏实，拥有较强的数据整理与分析能力； 4、深度理解私域与社群运营机制，有实战经验，熟悉社群话术与裂变增长玩法； 5、具备基础文案撰写能力及社群活动策划与执行能力； 6、有私域运营管理实操经历者优先考虑。 优势一:行业前景广阔，晋升通道畅通，团队氛围年轻，成员多为90后、00后； 优势二:不拖欠薪资，每月15日准时发放工资； 岗位有限，欢迎随时咨询~_^

【岗位职责】 1.负责新媒体平台（如抖音、快手、小红书等）短视频内容的日常规划与运营； 2.挖掘产品核心卖点，创作具有吸引力和种草力的短视频或图文内容，引导用户转化下单； 3.独立完成短视频的拍摄、脚本撰写及剪辑工作，对内容质量与转化效果负责，助力销售达成； 4.进行数据整理与分析，具备内容复盘与输出能力，根据业务需求制定各平台差异化运营策略； 5.根据视频数据反馈，及时优化和调整内容方向与运营策略 品类：个护、洗护、彩妆、母婴、宠物、3C小家电 【岗位要求】 1.专业不限，具备扎实的文字表达能力和创意构思能力，熟练使用电脑端剪映； 2.审美在线，熟悉网络流行趋势，热衷浏览抖音、小红书等平台，有网感，接受无经验者； 3.公司提供拍摄素材、场地及服化道支持，统一安排现场拍摄，需具备现场协调与执行能力； 4.善于挖掘话题，紧跟热点，具备良好的内容策划与创意输出能力 薪资待遇：无责底薪4-5k+提成＝综合收入8-13k 上班时间：9:00-18:30，午休1.5小时，单双轮休 福利待遇：法定节假日正常休息，提供下午茶、生日会、年会、团建活动，更多惊喜等你来体验~

五险一金法定节假日带薪休假； 上不封顶，多劳多得，团队氛围轻松融洽~ 薪资可面议，所有条件均可协商沟通！ 基本工资+绩效+全勤+奖金，综合收入5k—9k轻而易举！！！收入无上限！！ 岗位职责: 1、通过运营与推广手段持续提升各平台粉丝数量、互动频率、转化效果等核心运营数据。 2、分析运营数据，评估视频表现，依据用户反馈及时优化内容方向，制定新媒体运营方案，涵盖选题策划、文案创作、发布节奏把控等环节。 3、熟悉各大平台运营规则，掌握多样化推广方法，具备一定线上资源积累。 4、负责抖音矩阵账号的视频运营（涵盖短视频、店铺运营及直播相关方向）。 5、主导视频内容的创意策划与全流程运营，提高内容曝光度及用户参与度。 任职要求： 1、学历不限，性别不限； 2、市场营销、传媒类相关专业优先考虑。 3、拥有良好的策划与创新能力，能独立完成脚本撰写及文案输出。 4、沟通能力强，反应迅速，性格开朗，具备较强的抗压能力与情绪调节能力； 5、数据分析能力突出，能基于数据指标做出科学有效的运营调整。

负责活跃公司短视频账号

无需地推，办公室固定坐班！！！！！接受零经验小白、应届毕业生； 账号运营发布内容引流推广非销售岗位 1、入职即配备工作手机、电脑、账号等全套办公设备。 2、新人入职平均月薪6000+，无绩效考核，工作轻松不加班。 3、每日工作时间9:30-12:30；14:00-18:30，节假日享受带薪休假。 4、优质办公环境+免费水果零食+节日奖金，工作简单无需外出， 【福利待遇】 1、工作时段：上午九点半至下午六点，不加班 2、法定假期：按国家规定执行休假制度，包含带薪婚假、年假等； 3、每周提供下午茶，水果零食充足，享有生日福利、团队聚餐等 公司氛围融洽，地理位置优越，临近公交站与地铁出入口，通勤便捷，领导亲切，同事友好易沟通

我们是成立19年的饮料生产厂家，主营饮品包括果汁、酸奶、果茶，产品品质稳定可靠。 【任职要求】 1.具备线上招商经验【不限行业，有B端招商背景者优先】 2.对短视频平台流量机制有敏锐感知，了解代理合作模式及市场核心需求； 【岗位职责】 1.负责公司新媒体渠道的招商宣传与产品推广【配备主播、剪辑支持】，借助短视频、直播等方式吸引潜在代理商或经销商； 2.研究行业竞品动态及抖音招商策略，输出创新性招商方案。 【薪资福利】 1.底薪6K+高比例提成，综合收入10K-15K 2.工作时间9:00-12:00，13:30-17:30，不加班，单双轮休，法定节假日带薪休息 3.每月15日准时发放薪资，每月组织团建活动，不定期提供下午茶，厂内饮料免费畅饮；公司靠近地铁口，出行便捷，楼下餐饮丰富，用餐方便，外卖可直接送达办公区！

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

岗位内容： 1. 负责公司媒体账号的管理和更新。 2.不断跟进行业和社交媒体趋势，为新媒体运营提供资讯和创意点子。 任职要求： 1. 1年以上自媒体经验，熟悉小红书/抖音/视频号；能独立完成文案/拍摄/剪辑。 2. 熟悉运用各种社交媒体平台及相关运营工具。 3. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神。 4.工资组成为：基本工资+业绩提成

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点快速响应，提高内容传播力和粉丝互动率 3.分析平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升账号增长与转化效果 4.挖掘用户需求，打造具有吸引力的原创图文、短视频等内容形式，增强品牌形象 5.跟进行业趋势与竞品动态，灵活调整运营策略，保持账号竞争力 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的网感和文字表达能力 2.熟悉主流社交平台的运营规则与用户行为特点，有成功案例者优先 3.具备一定的数据分析能力，能使用基础办公软件进行运营复盘 4.学历不限，有相关经验或优秀作品集者可优先考虑 5.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作积极主动，抗压能力强

岗位职责： 1、负责企业新媒体平台（如微信公众号、微博、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性； 2、结合公司体育工程业务及市场动态，推动用户互动与转化； 3、收集并分析用户反馈及运营数据，持续优化内容策略，提升账号影响力和传播效果。 4、配合跟拍日常vlog 任职要求： 1、熟悉新媒体平台运营规则，具备内容策划、文案撰写及活动执行能力； 2、具备良好的审美能力和创意意识，能够独立完成图文、视频等内容的策划与编辑； 3、具备较强的数据分析能力，能通过数据驱动内容优化和运营策略调整； 岗位福利: 1、岗位自由 2、周边游

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岗位职责： 1.负责抖音直播间日常运营与维护，保障直播流程顺畅有序； 2.统计并分析直播相关数据，持续优化运营方案，提高直播表现及用户互动率； 3.整合内外部资源，设计并落地直播内容方案，扩大品牌传播效果； 4.关注直播领域发展趋势，探索新颖的直播模式与内容形式，增强用户留存与活跃度。 任职要求： 1.热爱直播行业，了解抖音等主流平台直播规则与运作方式； 2.具备扎实的数据处理能力，能依据数据结果及时调整运营方向； 3.拥有出色的沟通与组织协调能力，能够跨团队高效配合，推进项目执行； 4.富有创新思维，具备敏锐的市场洞察力，能迅速应对变化并推动创新举措落地。

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