岗位职责: 1.负责抖音平台的内容规划及日常运营管理 2.协同团队推进账号发展，增强粉丝活跃度与粘性 3.监测并分析运营数据，持续调整和优化内容策略 任职要求: 1.具备优秀的内容创意能力及文字表达功底 2.能独立开展工作，具备较强的责任意识与执行能力 3.具有良好的协作意识，能够与团队成员高效沟通

职位亮点： 你不是小编，你是“客户增长官”！ 你运营的不是冷冰冰的账号，而是连接高端产品与精准客户的桥梁，是赋能全国合作伙伴的“中央流量引擎”。 数据驱动决策！ 从内容分发到粉丝互动，再到销售线索转化，全程以数据为依据，助力你成长为真正的全域运营高手。 岗位职责： 1.负责公司及合作门店在抖音、视频号、小红书等新媒体平台的日常运营、内容发布、粉丝互动与社群维护工作。 2.深入研究平台算法与用户特征，制定并落地有效的内容推广策略，提升账号曝光度、粉丝数量及客户咨询量。 3.主动挖掘并及时回应评论区和私信中的潜在客户，通过专业解答引导意向用户，并准确分配至对应合作门店，实现线索转化闭环。 4.跟踪分析关键运营数据（如播放量、互动率、线索数、成交转化率等），输出数据分析报告，并据此持续优化运营策略。 5.与视频剪辑人员、销售团队紧密协作，共同达成月度及季度流量获取与转化目标。 任职要求： 1.学历专业不限，注重实际成果！具备1-3年新媒体运营经验，有从0到1打造账号或成功转化案例者优先考虑。 2.平台深度用户：长期活跃于抖音、小红书等平台，网感敏锐，熟悉各平台内容风格、规则及推广工具（如DOU+、信息流广告等）。 3.沟通能力强：具备优秀的文字表达能力，能撰写高互动文案，能以朋友姿态与粉丝交流，也能以专业身份解答客户疑问。 4.数据导向思维：习惯用数据支撑决策，能熟练使用基础数据分析工具评估运营成效。 5.加分项：有家居、建材或本地生活领域运营经验；掌握基础视频剪辑或图文处理技能。

岗位职责: 全流程负责抖音直播间运营 1.统筹选品规划、排品节奏、脚本策划、话术打磨及流量投放，成为直播间的幕后核心推手 2.熟练操控中控台：商品上下架管理、实时数据追踪、突发情况快速响应 3.聚焦GMV、互动率、转化率等核心指标，以数据驱动决策 4.根据平台规则动态调整运营策略 5.洞察抖音最新玩法，结合热点话题与平台活动，打造高人气直播内容 6.定期进行复盘优化：升级直播场景、优化主播表达、迭代视频素材 任职要求: 1.具备1-3年新媒体运营经验（能力突出者可适当放宽），熟悉抖音平台机制 2.拥有千川投放实操经验，掌握场景搭建、流量投放与素材优化技巧 3.情商与沟通能力强：既能与主播高效协作，也能带领团队达成目标 加分项： 曾打造过爆款直播间/具备自有资源/具备极强抗压能力

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容布局与落地执行，涵盖内容产出、互动方案设计及用户活跃度提升等工作。 2.跟踪新媒体运营数据，解读分析结果，结合市场动态持续优化内容方向与策略。 3.协同团队推进短视频、直播、社交平台内容等新媒体项目的整体策划与执行。 4.对接品牌方需求，强化品牌在新媒体渠道的传播力与用户交互体验。 任职要求： 1.具备优秀的文案撰写与内容策划能力，可独立完成高质量内容的构思与输出。 2.熟悉主流新媒体平台运营机制及数据分析工具，能依据数据表现调整内容方案。 3.拥有良好的团队协作意识和沟通能力，能够高效配合团队完成项目目标。 4.热爱新媒体领域，关注行业最新动态，具备敏锐的内容感知力与发展洞察力。

岗位职责: 1.负责汽车线上销售平台的日常运营与维护 2.利用互联网渠道开展产品推广，增强品牌曝光度 3.统计并分析线上销售数据，持续优化运营方案 任职要求: 1.具备线上营销及销售相关工作经验 2.可独立完成线上推广活动的策划与落地执行 3.拥有较强的数据分析能力，能依据数据反馈调整运营策略

岗位职责: 全流程主导抖音直播间运营 1.统筹选品规划、脚本策划、话术打磨及流量投放，担任直播间的幕后指挥官 2.熟练操作中控台：商品上下架管理、实时数据追踪、突发情况快速响应 3.以GMV、互动率、转化率等核心指标为导向，用数据驱动决策 4.根据平台规则动态调整运营策略，确保合规高效 5.把握抖音最新玩法，结合热点话题与平台活动，打造高热度直播内容 6.定期进行复盘优化：升级场景布置、优化主播表达、迭代视频素材 任职要求: 1.具备1-3年新媒体领域经验（优秀者可适当放宽），熟悉抖音平台机制 2.拥有千川投放实操经验，了解场景搭建、流量获取与素材优化逻辑 3.情商与沟通能力兼备：能与主播高效协作，也具备带队推进项目的能力 加分项：成功打造过爆款直播间/具备自有资源/极强抗压能力

会拍摄剪辑 有过投流经验 有过抖店运营经验

1.高中及以上学历，视觉传达或动画相关专业者优先；联系电话*********** 2.有视频剪辑相关经验，了解小动画制作流程，能准确理解剧情表达，具备较强的落地执行能力；无经验者可享受带薪培训 3.熟练掌握Pr、剪映等剪辑软件； 4.网络嗅觉敏锐，创意丰富，思维灵活，能紧跟热点独立输出内容，熟悉微信公众号、抖音、快手、微博、小红书、B站等内容平台者优先； 5.具备良好的沟通协调能力，进取心强，反应迅速，抗压能力强，工作积极主动，富有团队协作意识，愿意在新媒体领域长期深耕。 计薪方式及奖励机制面议，执行力不足者请勿打扰！高回报源自高投入！联系电话***********

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容策划与落地执行，涵盖内容产出、互动方案设计及用户活跃度提升等工作。 2.跟踪新媒体运营表现，收集并分析数据，结合市场动态持续优化内容方向与策略。 3.协同团队推进短视频、直播活动、社交平台内容等新媒体项目的整体规划与实施。 4.对接品牌需求，强化品牌在新媒体渠道的传播力与用户互动体验。 任职要求： 1.具备优秀的文案撰写与内容策划能力，能独立输出高质量内容方案。 2.熟悉主流新媒体平台运营机制及数据分析工具，可根据数据表现调整内容布局。 3.拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力，能够高效配合团队完成项目目标。 4.对新媒体领域有高度热情，关注行业变化并能及时把握发展趋势。

帮助老板做ip 最好有抖店经验，还有投流经验

在召陵区召陵镇，从事卸保温板工作的工人，年龄需在25至55岁之间，工作时间为早7点到晚6点，每日工资为140元，包含餐食，工作地点在河南漯河。

招聘设备维修工，工作地点在河南漯河，薪资高于5000元每月，要求大专及以上学历，持有电工证和焊工证，中专学历需具备相关工作经验，负责设备保养、维修及技术改进，需承担当班及加班期间的工作。

漯河临颍招做消防水工师傅

全程零费用入职！！面试当天安排住宿！ 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

召陵区小区寻找绿化工，招聘年龄低于60岁，月薪为2400至2600元，实行行政班制，每月休息四天，要求具备绿化工作经验，请联系居乐家政漯河召陵进行应聘。

【全职/兼职】心理咨询机构网络运营专员 我们是一家专注于提供专业心理咨询服务的机构，始终秉持“用专业守护心灵，用温暖陪伴成长”的理念，致力于让更多人接触到高质量的心理支持。在这里，你将通过网络运营的专业能力，让心理咨询的价值被更多人看见，助力有需要的人找到心灵的慰藉。我们拥有专业且温暖的团队，期待你的加入，共筑心理关怀的传播桥梁。 一、你的核心职责 1. 多平台账户精细化运营 负责160、美团、抖音、小红书等平台推广账号的日常维护，包括关键词设置优化、广告内容策划与制作、投放策略灵活调整及效果监测分析。同时，运用SEO/SEM技术提升官网自然流量，持续提高推广投入产出效率，定期整理数据报告并提出可行性优化建议。 2. 抖音及短视频内容营销 主导抖音平台的内容规划，结合行业特点与热点事件策划短视频选题，增强品牌曝光度与用户互动率。独立完成视频剪辑、特效添加（如使用剪映、Premiere）及多渠道发布，持续跟踪投放表现并迭代内容方向。 3. 跨平台资源整合与协同 统筹160、抖音、小红书等平台资源，制定一体化数字营销方案。实时关注各平台流量变化、转化数据等关键指标，输出优化策略并推动执行落地。 4. 网络推广与业务拓展 通过线上渠道推广心理咨询服务项目，负责官网、公众号等内容更新与粉丝增长，提升用户活跃度与粘性。收集行业及竞品信息，动态调整推广方式；开展线上渠道开拓，达成既定推广任务目标。 二、我们期待这样的你 （一）必备要求 1. 大专及以上学历，心理学、教育学、社会工作、计算机、新媒体等相关专业优先；本科/硕士或具备心理+新媒体/计算机复合背景者优先考虑。 2. 具备1-3年网络推广工作经验，有1年以上在咨询机构、医院、EAP公司从事新媒体或网络运营经历者优先，欢迎应届生投递！！！ 熟悉160、美团、抖音、小红书推广后台操作流程，掌握SEO/SEM实操技能，能独立完成账户搭建与效果评估。 3. 理解抖音推荐机制，熟练操作剪映、Premiere等视频编辑软件以及Photoshop等图像处理工具，可独立产出短视频与图文素材。 4. 对数据具有敏锐洞察力，能借助百度统计、抖音数据中心等工具进行数据分析，指导投放优化；具备良好沟通协调能力、跨部门协作经验及抗压能力，适应高效工作节奏。 性格亲和，共情能力强，能够通过电话/微信/在线文字清晰回应来访者需求。 （二）加分项 1. 持有心理咨询师三级及以上、心理治疗师、社会工作师、教师资格证等相关资质证书。 2. 有组织线下沙龙或门店联动活动的实际经验，能实现线上线下推广联动。 3. 曾独立运营新媒体账号并实现粉丝快速增长或转化率显著提升，具备成功案例者优先。 三、我们为你提供 月薪5000-8000元，五险一金，具体面议，另设业绩提成。 良好工作氛围：团队协作高效、氛围温暖，重视员工想法与成长。

岗位职责： 1、负责TikTok海外账号的搭建与日常运营，涵盖内容策划、发布及推广，实现账号粉丝积累与活跃度提升，熟练运用平台推荐机制及热门内容逻辑，提升视频播放量与关注转化； 2、独立完成短视频素材的搜集、整理与内容制作，制定并执行有效的运营与推广策略； 3、基于TikTok后台数据进行分析，持续优化内容方向与发布节奏，增强账号互动表现，提升内容传播效率与转化效果； 4、监控关键运营指标，对创意内容的表现进行复盘与总结，迭代优化推广方案，为后续营销策略提供数据依据。 任职要求： 1、具备半年以上TikTok短视频运营实操经验，掌握短视频内容运营方法论，具备优质创意内容输出能力。 2、熟悉主流海外社交平台特性，深入了解海外用户行为偏好，对社交媒体运营有系统认知。 3、具备独立作业能力，能自主分析问题并提出解决方案。 4、拥有良好的跨部门协作意识与沟通理解能力，目标感强，自我驱动力高，沟通顺畅，执行力强，抗压能力强，有TikTok实操经验者优先考虑。 5、热爱新媒体领域，思维敏捷，工作细致，能够高效完成音视频内容产出。 6、精通Premiere、剪映等主流剪辑工具，掌握PS、AI等图像处理软件，可熟练操作手机、相机等拍摄设备，具备扎实的视频剪辑功底，对背景音乐搭配有一定审美能力。 岗位福利： 1.薪资待遇：无责底薪+绩效工资+提成+奖金+额外激励+年终奖；（具体薪资根据经验能力而定） 2.福利待遇：大小周+购买五险+入职满一年即享带薪年假 3.工作环境：开放创意办公室，友爱活泼的年轻团队； 4.培训机制：入职培训+技能提升培训+其他培训； 5.晋升空间：横向（专业方向），纵向（管理方向）均可选择；

熟悉小红书、抖音、视频号等平台的玩法、内容趋势和流量逻辑。 · 听话照做，执行能力强 · 有结果导向的销售思维和转化能力。 · 软性素质： · 网感强，学习能力强，能快速跟上热点。 · 自驱力强，能独立完成任务。 简单来说。会玩手机就行 · 薪资结构： 1:日结一单150-300元不等+奖励 （做得好日入过千） 2:多劳多得日结（6k-3万） 手把手包教包会-学会之后带领自己团队 晋升通道： 经销商-合伙人-联合创始人-执行董事

岗位职责 1、负责小红书平台达人筛选与对接，搭建并持续优化资源库，结合休娱行业特性挖掘高潜力达人，完成brief制定及内容审核等相关工作 2、建立达人内容监控机制，确保产出内容符合品牌调性，规避传播风险 3、运营小红书官方账号（含区域号），统筹选题规划、内容创作、聚光投放及舆情应对等工作 4、追踪投放内容的互动表现，定期输出复盘总结与后续优化策略，不断提升投放回报率与用户参与度 任职要求： 1、熟悉小红书平台运营逻辑与推荐机制，掌握热门话题动态，能依据平台属性制定有效的内容策略，并通过平台数据工具进行内容分析与迭代优化 2、精通小红书文案表达风格，重视语言细节与内容质量，善于在品牌主张与用户喜好之间构建良好共鸣 3、持续关注小红书内容趋势与热点动向，具备创新意识，积极尝试新颖内容形式与创意表达，增强内容吸引力 4、曾主导年GMV过亿品牌的小红书官号运营，具备成功从0到1起号的经验案例 5、本科及以上学历，市场营销、汉语言文学、广告学等相关专业优先

岗位职责: 1. 负责抖音平台本地生活类内容的创意策划与日常运营 2. 协同团队成员，持续提升内容品质，促进用户互动与参与活跃度 3. 根据数据反馈进行分析，调整并优化运营方案，提升内容曝光与用户粘性 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 能够高效推进工作任务，注重细节并具备较强的执行把控力 3. 拥有优秀的内容创作素养，善于创新并持续优化工作流程

招分割刀手一名，主要分割中段。工作地点河南漯河。待遇根据分割水平电议！。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责短视频内容的素材整理与搬运 2.对视频内容进行剪辑处理并发布至海外抖音平台 3.通过视频内容吸引并维护粉丝群体； 4.每个账号需达成千粉目标 任职要求： 1.具备良好的创意构思及视频内容策划能力； 2.熟悉短视频平台操作流程与剪辑技巧 3.执行力强，具备账号运营经验

  招聘寒假工要年轻人16～28岁 工作时间八点～下午五点半 联系电话：

侨发A9-7，7楼招二名杂工炒更260包吃一餐 抄到放假

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1、岗位职责： 负责店铺商品的上下架操作，处理售前咨询、售后问题及订单相关事务。 2、任职要求： ******，会基础电脑打字操作，零经验亦可，入职后有专人带教。 3、工作时间： 夏季8:30-12:00，14:00-18:30（根据季度略有调整） 冬季8:30-12:00，13:30-18:00 4、薪资待遇： 底薪2600-3600（按阶梯设定）+提成+奖金=综合收入5000~10000 标准八小时行政班，无夜班，不加班！ 享受法定节假日带薪休假，每月可自由调休4天，灵活安排休息时间。 面试地点：金色龙湾公司

 御江今晚夜班 急需数名工人 夜班120 七点半到七点半 管饭 不佩戴任何金银首饰 有去的联系我

明天需要小时工数名一个小时十块时间自由管饭，有意电话联系

下午开发区要贴单子 12/元小时，下午14:00—18:00，来的联系

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