邮政快递分拣装卸 元月22号白班 白班 50 人 7:00/19:00 6:30点名 上班带身份 工资120元 ，请悉知！。

今天下午需要工人一名，白天打包蔬菜，码拍，下午1点-12点，新发地派出所南停车场，麻利着优先，

好消息！好消息！ 商水邮政快递分拣装卸开始 白班 白班 50人 7:00/19:00 6:30点名 上班带身份证 工资120元 夜班 50人 19:00/7:00 18:30点名 上班带身份证 工资130元 中班40人不扣吃饭时间 上午11:00/12:00 10:30点名 上班带身份证 多劳多得，请大家知悉！谢谢配合！ 休息时间考勤， 电话

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现在需要工人一名，打包蔬菜，码拍，新发地派出所南停车场，

邮政快递分拣装卸 元月17号 夜班 50人 19:00/7:00 18:30点名 上班带身份证 工资130元 上班地点：商水。

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招聘【鹿邑野火烧食品---普工（4000-8000元）】 薪资： 4000-8000元/月 招聘【酒店前台】 薪资： 2200-3500元/月 招聘【电商打包人员，电商文员（详情请咨询：）】 薪资： 2500-4000元/月 招聘【康师傅系列---县城送货（4000-8000元）】 薪资： 4000-8000元/月 招聘【业务对接经理】 薪资： 5000-8000元/月 招聘【招聘低压电工教师】 薪资： 5000-8000元/月 招聘【快递送货人员】 薪资： 4000-8000元/月

邮政快递分拣装卸 元月27号 夜班 60人 19:00/7:00 18:30点名 上班带身份证 工资130元 上班地点：商水。

岗位职责： 1.负责家具产品创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与用户需求，参与新品研发及现有产品优化升级 3. 与生产、采购、销售部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、工艺可行 4.配合打样、试产及量产阶段的技术支持，解决设计相关工艺与装配问题 5. 整理设计资料库，持续积累标准化部件与模块化设计方案 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3DMax、SolidWorks或Rhino等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对木材、金属、板式等家具常用材料及加工工艺有扎实理解 3.具备良好的审美能力、空间感知力与用户视角思维 4.责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力 5.学历不限，经验不限，热爱家居设计并有作品集者优先

后天有空师傅装木门联系

金碧新城南区2号楼120平开荒保洁，去两个人，业主让明天上午08:00准时到位，能接单的阿姨私聊（同V）

急 招 打包工 小工 临时工 22元/时 保护焊工一名 可日结，活可做到 电话： 地址：龙山镇贾宅村

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2.策划并执行直播营销活动，联动短视频、社群、私域等渠道引流，扩大直播曝光与成交规模 3.监控直播数据（观看时长、互动率、GMV、ROI等），定期输出分析报告，驱动策略迭代与目标达成 4. 对接主播、中控台、供应链及客服团队，保障直播顺畅执行与售后响应时效 5.持续跟踪行业动态与竞品玩法，探索创新直播形式（如场景化直播、IP联名、达人矩阵等） 任职要求： 1. 经验不限，有直播运营、电商运营或内容运营相关实习或项目经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力、数据敏感度及抗压能力 3.熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与流量逻辑，能独立完成基础直播操盘 4.具备基础数据分析能力（Excel/飞瓜/蝉妈妈等工具），逻辑清晰，结果导向 5. 热爱新媒体行业，网感强，学习主动，有责任心和团队协作精神

明天留年福利高达2⃣5⃣元/小时~周结工资 留年单价如下： 2月15日单价23元 2月16~19日单价25元 2月20~22日单价23元 平常单价18元~ 明珠物流园招小时工多名：男女不限，18～46岁左右 工作内容：物品打包，拣货，补货等等。 上班时间：09：00～21：30左右（月休4天） 工期到2月28日（） 报名微电☎：

高工价，高工价，大量来人半班12-18点，男女不限[红包]今晚申通夜班，明天白班夜17:30~5:30，19:30~7:30分拣180，装卸190[红包]明天白班7:30~19:30分拣180，装卸190今晚中班195凌晨1.30-第二天13.30报名电话

快递招聘工人一名，一个4500元，电话

招聘长期小时工 仓库拣货 工资21元每小时加300餐 验货长期工 工资21元每小时加400餐补 长期叉车工 会高位 工资28元每小时加600餐补有人联系 地址 宝湾物流园四号库

东莞小象超市仓库（日结）+提供住宿 230元/天+男女不限+不用体检 230元/天+男女不限+人走账清+工期要求10天以上+留年奖励1200-1500元 大量招聘日结工18-42岁， 松山湖/大朗/寮步站点，员工可以日结，按230元/天（打卡12个钟）不够可以累计，不用办理健康证，每天日结230元，人走账清！ 分拣员： 通过系统接收线上订单，按商品类别、存储区域（如冷藏、常温、货架区）拆分订单，明确分拣任务，在仓库或分拣区快速找到对应商品，核对规格、数量，将分拣好的商品按订单归属、分类放置在配送区域！ 白/夜班理货员： 仓库接收运来的各类商品，核对商品的数量、规格等信息，按照商品的种类、用途、储存要求等进行分类，比如将蔬菜、水果、日用品等分开，将分类好的商品放置到超市内对应的货架或储存区域。 水产专员： 工作内容主要围绕水产品的养护、及卫生管理展开，负责鱼缸、水池等养殖设备的运行维护，调控水温、氧气含量等参数，确保鱼虾、贝类等水产品存活状态良好，通过系统接收线上水产品订单后，把相应的海鲜进行去鳞、分割，称重，打包等加工服务

1.韵达极兔招聘客服5名，行政班，工资面议。 2.快递员，负责区域内的快递分拣与配送，，长期工，工资4000-6000➕ 3.韵达招聘装卸工，，长期工，不接受短期，30-50岁，月工资4500元 4.韵达极兔招聘司机，拉县城周边快递送到仓库，(4.2货车)有开货车丰富经验，会处理路上的突发事件，驾龄3-5年，工资面议， 电话: 地址:淮河路磊磊集团 润泰纺织园内

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、清点、上架及库存整理，确保货物摆放整齐、标识清晰 2.按照订单要求进行拣货、配货，保证出库准确性和时效性 3.定期参与库存盘点，及时发现并上报差异，维护系统数据准确性 4.保持作业区域清洁与安全，遵守仓储操作规范和安全管理制度 5.协助处理退换货商品的验收与归位，确保流程合规、记录完整 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应仓库环境及一定体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3.能够熟练使用PDA设备或基础办公软件者优先考虑 4.有仓储、物流相关工作经验者优先，经验不限 5.服从管理安排，具备较强的责任心和纪律性

三角洲日结招募 光速派单！一单一结！跑刀打手急招！招哈夫币代肝！3×3宝箱 接单自由，不限制接单数量，价格高单量多 时间自由，接单时间自己定，想玩就玩，灵活配合客户需求 每日多多单，跑刀，部门，护航等多种类型，轻松选轻松赚

物流管理部门经理职位简介：全面负责运输团队运作与物流体系管理，主导驾驶安全监管、装卸质量控制及车辆运维规范化，通过高效调度与流程精进确保配送准时与货品完好，助力供应链稳定高效运行。 工作内容： -提高履约水平，协调客户到货要求，增强服务意识与客户满意度，保持良好客户关系； -制定驾驶员与装卸工培训方案，涵盖安全规程、操作标准及应急响应；实施月度绩效评估并与事故率、装载效率挂钩； -建立动态排班机制，结合配送高峰与路况预警，保障人力使用率≥90%且单日工时≤10小时； -推行司机激励措施如无事故奖励、节能驾驶评比； -监督出车前检查执行情况，包括油量胎压、制动灯光、货物绑扎等；利用GPS轨迹分析驾驶行为，识别超速急刹等异常； -落实车辆维护双层管控机制，包含每日自查记录与季度保养安排，确保故障报修响应时间≤2小时； -指导装卸作业规范执行，落实轻拿轻放要求，设定生鲜品类货损上限≤0.5%，推动装载体积利用率达标≥85%； -编制极端天气应对预案，明确线路调整规则、封路申报流程；建立事故三级响应机制，覆盖现场处置、保险对接、原因追溯； -实施货物责任追踪机制，贯穿装车核验、途中监控、签收确认环节，异常破损定责处理时效≤1小时； -审核签收单据完整性与准确性，确保签收信息及时上传系统； -优化路径规划模型，融合订单分布与交通管制政策，减少空驶里程； -跟踪燃油及维修成本变化，通过轮胎再制造、集中采购等方式实现单车公里成本同比下降5%； -构建跨部门协作流程，如采购预约到货、仓库装车顺序管理，将车辆等待时长压缩至≤30分钟； -主导车载设备数据管理，每周通报违规驾驶行为并跟进整改； -建立供应商装卸服务质量评价体系，涵盖破损率、作业时效偏差、协同配合度指标； -通过科学调配与流程改进，实现装车效率由45分钟/车提升至35分钟/车。

任职要求: 1.熟悉《原神》、《崩坏:星穹铁道》、《鸣潮》、《燕云十六声》、《三角洲行动》，其一即可。 2.能够保证代玩服务期间的账号安全; 3.确保游戏任务按时完成; 4.不要求有代练经验，保证不会开挂、毁号就可以 福利待遇: 1.单量充足，日结或周结; 2.闲暇时间代玩，时间自由度高，可长期稳定合作; 3.正规工作室，签合同保障玩家的权利。

全面统筹运输团队管理与物流作业体系，主导驾驶安全管控、装卸质量监督及车辆运维标准化，通过科学调度与流程优化保障配送时效与货物安全，支撑供应链高效运转。工作内容：-提升履约效率，协调好客户的到达需求。提升客户满意度和服务态度，维护好客情关系；-制定驾驶员与装卸工培训计划包含安全规范、装卸操作、应急处理；实施月度绩效考核挂钩事故率与装载效率；-设计动态排班机制依据配送峰值与路况预警，确保人力利用率≥90%且单日工时≤10小时；-建立司机激励方案例如零事故奖金、节油标兵评选；-监控出车前检查合规性包含油量胎压、刹车灯光、货物稳固性。通过GPS轨迹核查驾驶行为例如超速急刹；-执行车辆维护双闭环管理包含每日自查台账与季度保养计划，确保故障报修响应≤2小时；-督导装卸作业轻拿轻放标准落地，设定生鲜货损率红线≤0.5%，推行装载空间利用率达标值≥85%；-制定恶劣天气应对SOP包含路线切换规则、封路报备流程；构建事故三级响应机制包含现场处置、保险理赔、根因分析；-实施货物责任追溯体系覆盖装车核对、运输监控、签收确认，异常破损定责时效≤1小时；-监督单据签收准确完整，确保签收数据实时回传；-设计路径规划算法整合订单密度与限行政策，降低空驶率；-监控燃油与维保成本波动，通过轮胎翻新、集体采购实现单公里成本同比下降5%；-搭建跨部门协同机制例如采购预约到货、仓储装车优先级排序，压缩车辆等待时间≤30分钟；-主导车载设备数据治理，违规驾驶行为周度通报整改；-建立供应商装卸质量评估模型包含破损率、工时偏差、配合度；-通过合理安排优化流程例如装车效率从45分钟/车提升至35分钟。任职资质：-大专以上学历，供应链管理、物流、工业工程等相关专业优先-7年以上工作经验，其中3年以上物流、快递、生鲜、本地生活、或配送行业经验-对保障食品安全、物流安全、车辆安全有高度的责任感与使命感-能够适应偶尔的非工作时间沟通或紧急情

招烫衣服工1名，和包衣服工2名

吃苦耐劳

招计时工人两名，120块钱一天，要求45岁以下，八点到五点半，干活墨迹不要，管吃，干20天左右，.地址：新发地附近 手机：

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