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30天短期快递分拣
5500-7000元/月
分拣有提成免费培训包住月结
亚一京东年前短期工 两班倒,长中班,可任选 年龄18-50岁,男女不限 京东小件快递分拣,装卸等 早7点-晚6点/晚6点-早5点 长中班: 下午4点-凌晨4点左右 可睡懒觉不倒班 15-17元/小时 每个月15号发工资 面试时间:每天9-3点
理货员包住20人以上日结全职兼职假期工
要求:17-50岁,男女不限。 时间:8-8上班时间,夜班白班可挑选 薪资待遇:15一小时,今天干完明天发。 内容:军工企业,主要生产比如特制精密电子板,如电脑主板类,从机器里面出来后。到你那里码整理放箱子里。 位置:自行巩义连霍高速口, 或集体出发到经开区门店。经北二路地铁站c口。免费车送。 集合时间:每天下午3点集合。 住宿带上被褥来安排住宿,住宿免费 也可以不带行李,连干10天的送一套被褥三件套。
贴标签分拣打包包吃包住20人以上月结全职
郑州化妆品仓库,长白班,小件物品,管吃住,预支工资。 工作内容:小件化妆品为主的包装,扫码,贴标签等,轻松简单。 工作要求:年龄18-48,男女都可以安排。 薪资待遇:白班,预支工资,月综合5000-7000左右。 企业优势:长白班岗位,工作商品没大件,里面女孩比较多,上班可以带手机免费提供雪糕,可以预支工资,。
快递小件打包
面议
分拣打包6-10人日结全职兼职假期工
打包纸箱快递,一件4毛需要10个人
仓库工人
5000元/月
配货员月结
1,负责门店进出货,按单据配货 2,工作时间早晨7点-下午5点,共计10个小时, 3,工资5000+全勤奖,每满一年加工龄奖200元!实习期为一个月,实习工资4000元, 4,短期工作人员不考虑,兼职人员不考虑。 5,本职位工作地点属于农贸市场,对于工作环境要求较高的人员忽扰;本职位需要进冷库,戴眼镜着忽扰,
贴标签打包包吃包住
招聘岗位:水果加工打包工 岗位职责:水果削皮切块,称重,精包装到盒内,贴标签。 招聘要求:45岁以内,身体健康,手脚麻利 工作时间:4:00-16:00左右 薪资待遇:计时/计件,4000-7000元,可提供食宿。 工作地点:万邦水果蔬菜批发市场
仓库管理员
3000-4000元/月
配货员打包1-2人
配货,打包,发货
云仓包装打包员日结工
100-200元/天
打包全职兼职
郑州云仓冷链包装,16-50,男女不限,日结14块钱一小时
打包分拣包吃包住6-10人日结全职
郑州极兔速递-长期小时工 年龄:18-50 工资:分拣-包装-扫码19.5/时,214.5/天 小件装卸22/时,242/天 月保底出勤26天 长夜班18:00—6:00,部分人自愿选择 工资每月15号 员工福利:三餐免费,吃住在一起,不需要坐班车 地址:园博园附近
打包分拣包住11-20人日结兼职假期工寒假工临时工
日结一天200 免费提供住宿,长白班 兼职,临时工,寒假工,可日结长白班干到年底后续涨价会跟涨 要求:男女不限18-45岁,身体健康 主要负责,打包,分拣,工作比较轻松
郑州新密市一个小屏维修
面议
弱电工1-2人
一个小屏维修
郑州 新密市
12月31日 16:49拨打电话
收银员,网管
3000-4000元/月
收银员长期1-2人月结全职
招聘收银员一名网管一名
综合维修工包住1-2人
小区物业招聘: 1.招聘综合维修1名,上班时间8小时,有电工证,有经验者优先,薪资3500元/月, 2.招聘秩序2人,12小时两班倒,年龄60岁以内,身高172cm以上,薪资3000元,管住 上班地址凤凰台街道凤凰台2号(百合花苑);有意者联系电话:(岳)
郑州
12月31日 16:46拨打电话
美容师工作经验者优先
3000-10000元/月
美容师3-5人月结全职
美容师,头疗师,美体是
郑州金水区挪下玻璃门,会背的附近打电话,门在门口背进屋就行。工资160元。
力工
挪下玻璃门,会背的附近打电话,门在门口背进屋就行。工资160元。
郑州 金水区
12月31日 16:46拨打电话
分拣包吃包住11-20人月结
✅葛唯店‬品会主仓 5500-9000 长白班 包两吃‬餐 包住宿 岗位:入分库‬类扫描,退货拆质包‬检。 要求:年龄18-45岁。男女不限 身健体‬康 会简单的脑电‬操作 认识26位英文字母,细心、责任心强。 工作时间:8:00-19:00 需接受尔偶‬加班 福待利‬遇:前期17元/小时 七天后转计件 3毛一件 日薪200-300 中途预可‬支工资 上六休一, 不体检,次月15-20日 发上工月‬资! 可以预支活生‬费。宿舍6人间 水费电‬平摊。 岗位缺口15人。面时试‬间:9:00-16:00 地址:唯品会华中营运‬中心1号门 联系电话:
鄂州
12月31日 16:48拨打电话
打包月结
仓库打包员 20 - 40岁左右,识字。打包,贴单子 薪资福利:5500左右;上班时间9:00 - 18:00(吃饭一个小时),月休息4天,自由选择休息,不休息按200一天算工资
宣城
12月31日 16:48拨打电话
福建南平招聘:分拣工薪资:面议快递分拣工,18一50岁,身体健康,男女不限
分拣
招聘:分拣工 薪资:面议 快递分拣工,18一50岁,身体健康,男女不限
南平
12月31日 16:46拨打电话
分拣包吃有提成交通补助包住6-10人月结全职兼职假期工
1、工作轻松,包吃住,一天上9个小时,可预支工资 2、每月15号准时放粮,结清上月全部工资。 3、统一包吃住,吃住条件不差 【任职要求】 1、男女不限,持本人身份证,身体健康,服从安排。面试不严格,也不挑人。 2、直接带行李物品过来,办完入职手续签完合同即可分配宿舍。
福建南平招聘:分拣快递员薪资:面议快递分拣员,责任心强,有上进心,工资面议,电话咨询。
快递员分拣
招聘:分拣快递员 薪资:面议 快递分拣员,责任心强,有上进心,工资面议,电话咨询。
南平
12月31日 16:46拨打电话
物流运营1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责快递中转环节的货物质量监督与管理,确保包裹处理符合公司规范要求 2.开展现场运营数据统计与分析,协同场地主管推进运营质量优化工作 3.对检查中发现的质量问题进行登记归档,并制定可行的改进建议,持续提升服务品质 4.与相关职能团队保持有效对接,及时处理现场突发的质量异常情况 任职要求: 1.大专及以上学历,物流管理或相近专业者优先考虑 2.具备不少于2年快递行业从业经历,熟知中转中心运作流程 3.拥有良好的人际沟通技巧和团队合作意识 4.熟练操作常用办公软件,具备一定的数据整理与分析技能 5.工作态度端正,责任心强,能够适应阶段性高强度工作 备注:表现优异且学习能力强的候选人可晋升为质控部主管,薪资待遇详谈
调度经理
6000-9000元/月
运输经理/主管3-5年大专及以上承运商开发/管理中大型供应链管理经验物流网络规划
岗位职责: 1、负责转运中心运输车辆的安全检查、线路规划及运行监控等管理工作; 2、实时跟进分拨、站点等环节的位置变动情况,合理进行线路拆分与整合,优化车辆调配; 3、监控车辆运行状态,发现问题及时与承运商或驾驶员沟通处理,定期组织运输文件传达及业务培训; 4、统筹运输资源并持续优化,推动车辆运输成本的有效控制。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备1-3年物流行业相关工作经验者优先; 2、熟悉运输运营流程,掌握Office等办公软件操作,具备基本的数据分析能力; 薪酬福利:薪资6000-8000面试定薪五险餐补话补油补
跟单
跟单员
负责跟单,预约,运踪,开单
收银员
3000-4000元/月
收银员1-2人月结
收银员
酒水促销员
6000-12000元/月
促销员日结全职
岗位职责: 1.包厢服务与氛围营造: ·负责所分配包厢的全程服务跟进,确保客人获得优质体验。 ·主动营造并维护包厢内活跃、愉快的娱乐氛围,适时与客人互动。 ·关注客人需求,及时响应并协助处理客人在包厢内的服务请求。 2.酒水推广与销售: ·熟练掌握场内各类酒水、饮料、小食等产品的特性、价格及促销活动。 ·主动向客人专业、热情地介绍及推荐酒水产品,达成销售目标。 ·做好酒水销售记录,确保账目清晰准确。 3.客户关系维护: ·积极与客人沟通,建立良好关系,提升顾客满意度。 ·留意常客及重要客人的喜好,提供个性化服务。 ·协助收集客户反馈,为提升服务品质提出建议。 任职要求: ·年龄18-30岁,性别不限,形象良好,性格开朗外向。 ·具备良好的服务意识、沟通能力和亲和力,善于调动气氛。 ·有较强的销售意识和抗压能力,勇于挑战业绩目标。 ·注重团队合作,能适应夜班及快节奏工作环境。 ·有KTV、会所、酒吧或相关餐饮娱乐场所服务/销售经验者优先。 ·能接受包厢内无烟/少烟环境(若适用),并遵守公司所有规章制度。 我们提供: ·具有竞争力的薪酬结构:日结+高额酒水销售提成+绩效奖金。 ·完善的岗前培训与职业发展空间。 加入我们,您将成为包厢内欢乐氛围的核心! .不定时免费培训
车辆管理主管
5000-10000元/月
运输经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责公司车辆的调度与日常管理,保障运输任务按时高效完成; 2、编制并落实车辆维护保养方案,减少设备故障发生频率; 3、监管车辆安全使用情况,严格执行交通法规,防范安全事故发生; 4、持续改进车队运作流程,提高运输效能并加强成本管控; 5、统筹协调内外部资源,及时应对并解决运营过程中的各类问题。 任职要求: 1、掌握车辆管理流程及有关法律法规,拥有扎实的实际操作经验; 2、具备优秀的团队组织能力,能有效推动团队完成既定目标; 3、具备出色的沟通与协调技巧,可妥善处置突发状况; 4、工作认真负责,能在高强度环境下稳定保持工作质量与效率; 5、具有数据分析意识,能够借助数据支持管理优化与决策制定。
理货员1-2人
恒福园小区附近超市招聘蔬菜区理货员一名 要求长期工 工作时间早7点到12点半 下午3点半到7点半 薪资待遇面谈 电话136****3434 联系人: .
郑州
12月28日 21:38拨打电话
分拣包吃3-5人月结全职
河南郑州招聘 发货人员5名,要求能吃苦耐劳,会开面包车,,年龄18-40岁,底薪第一个月4000,第二个月4500. 普工5名,要求勤勉敬业,男女不限,18-45岁,底薪第一个月3000,第二个月3500. 管饭,月休两天! 有意向联系我
货运主管
2-3万元/月
物流总监5-10年大专及以上
一、核心岗位职责 1、战略执行:围绕公司整体战略,牵头制定货运业务线的中长期发展规划及年度经营目标(涵盖市场、产品、运力),实施过程追踪与复盘优化,确保业务持续稳健增长; 2、运营统筹:主导货运全链条运营管理(包括市场拓展、客户关系维护、运力资源组织、订单执行、售后服务),建立并完善标准化操作流程,提升效率、降低成本,保障服务品质; 3、团队建设:组建高效能运营团队,健全绩效激励、人才培养与晋升机制,通过目标分解与过程辅导,增强团队执行力与战斗力; 4、经营管理:构建覆盖全流程的成本管理体系(涉及运力、仓储、人力等环节),优化定价策略与盈利结构,推动营收与利润目标达成; 5、资源整合:对接产业链上下游合作方(如承运单位、仓储服务商、客户群体),开拓合作渠道,强化品牌认知,探索新的业务增长机会; 6、风险控制:建立安全、合规、履约及应收账款等方面的风险防控体系,设定预警机制与应急响应方案,防范重大经营隐患; 7、协同推进:协同财务、人力资源、技术等部门解决资源调配与系统支持问题,定期向高层管理层汇报经营进展与关键事项。 二、任职资格要求 1、经验:具备5年以上货运或物流领域工作经验,其中至少3年从事事业线或部门管理工作,熟悉货运业务运作逻辑与行业特性; 2、能力:具有战略规划与商业分析能力,有成功推动业务增长或主导新业务从0到1落地的经验;擅长团队组织与跨职能协作;具备精细化成本管控意识,了解行业相关合规规范; 3、资源与素质:掌握一定行业上下游资源,具备较强的商务谈判与复杂问题处理能力;能适应跨区域出差及高强度工作节奏; 4、学历:本科及以上学历,物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先考虑。
前台接待收银员
4000-8000元/月
收银员长期1-2人月结全职
我们正在寻找一位专业收银员,负责公司的收款与结算工作。 工作内容: 1.准确、快速地完成每笔交易; 2.处理退款、折扣等特殊情况; 3.结束班次时进行现金结算; 4.维护收银台的整洁与设备完好。 岗位要求: 1.中专及以上学历; 2.有收银或相关工作经验者优先; 3.熟练操作收银系统; 4.良好的服务意识和沟通能力; 5.细心、负责,能处理突发事件。
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