职位详情 业务简介：公司主营北龙湖豪宅区域的二手房买卖和租赁。拥有五家门店，百人团队。业绩郑州前三，资源强大。 我们需要你做什么： 1、公司提供房源，平台发布房源信息； 2、不用打电话找客户，客户会在平台上主动联系我们； 3、为客户匹配房源，约客户实地看房。 薪资待遇： A.直接40---75%提成，根据能力面议。 B.底薪提成，月薪综合8000+ 上班时间：早上8:50—12；00下午13；00一18;00，月休四天（调休）。 学习优势：工作内容简单，入职新人岗前培训、师傅帮带一对一业务指导。 晋升优势：经纪人--店经理--商圈--合伙人职位要求： 1.学历：中专及以上学历 2.年龄：18-40岁（条件要求可放宽） 3.工作经验：没有要求（公司可以培养） 4.有上进心，有责任心，愿意通过努力提高工资、改变生活的。

房屋租赁+销售综合到手提成70%-80%11号发薪 职位内容： 1.发布房源，为客户提供专业咨询和服务 2.挖掘客户需求，提供满足客户需求的解决方案 3.洽谈合同、签订意向书并跟进合同履行 4.维护客户，和客户建立良好的伙伴关系 任职要求： 1、高中以上学历，条件优秀可放宽要求，有行业经验优先安排入职 2、乐观开朗，喜欢与人交流，有一定的语言表达能力和沟通协调能力 3、为人正直，有较强的责任心和担当，能按照公司安排完成工作任务 福利待遇： 1、薪资构成：底薪4500+绩效+70%-80%行业高提成+奖金 2、发薪时间：月薪固定每月11号，当天准时到账，周提成是每周二/周六发 3、弹性休假：月休四天自由调休连休额外一天公休每月五天 4、带薪培训：师父实战带教+独家谈判话术＋市场分析＋客户维护技巧 5、奖金：销冠奖金、目标达成奖金、小组PK奖金、年终奖金等 6、节日礼品：开春红包、端午、中秋、冬至、新年等节日礼品福利 7、团建福利：下午茶、月度聚餐、K歌、季度年度国内外旅游等

想赚钱又追求工作自由，欢迎加入我们！ 新人入职享福利、0元通提正在进行中！ 简单直接：业绩决定收入，你看到这份招聘，不妨多停留一会儿 1）选行业 衣食住行，皆为刚需。选择比努力更重要，选对方向，事半功倍；选错赛道，再拼也难有突破。 从大环境看，经济形势影响行业发展，房产不再是首选投资品；从小需求看，租房是城市打拼者的基本需要，绝大多数人都要面对，属于长期刚需 2）选平台 专住是郑州本土企业，也是本地规模较大的租赁平台！在郑州租房市场，专住稳居前列。坚持“成就客户、成就伙伴”的理念，首创“合伙人模式”——最快2个月可晋升为人店长，无论你是新手还是老手，都能在专住快速成长，组建自己的团队，实现更高价值 3）选团队 1、团队年轻化，氛围轻松融洽，兴趣相投，个人成长更迅速！工作效率高，节奏快！ 2、销冠聚集地，努力就有回报，首月业绩破万占比近70%！他们能做到，你也一定可以。 3、晋升通道顺畅、培训体系完善，店长一对一指导，师傅带进门，成长靠自己。好导师助你少走弯路。 4、管理团队背景多元、经验丰富，涵盖传统房产老板、企业培训师、房东、门店经营者等，来自各行各业的实干者汇聚一堂，资源共享、互利共赢！既能畅聊未来，也能踏实前行，为人生积累更多可能 【工作职责】 1）新成员入职：快速掌握所在区域房源信息（第一时间为客户精准匹配），通过电话沟通了解客户需求（无需担心话术，提供完整培训指导）兵马未动，粮草先行。 2）积累房源资源：系统内拥有海量房源支持，只要你勤快肯干，前期积累高效便捷！站在已有基础上快速发展。 3）用心服务每一位客户，真诚对待每一项任务，扎实做好每个环节。人心换人心，好坏自有判断，不赚钱的工作骗不来人，留不住人。 不讲空话，想挣钱你就来。 应聘店长岗位请继续查看： 【任职要求】 1）心态开放、能上能下，看好郑州租赁市场并具备独立思考能力； 2）具备一定带队经验，能够有效管理团队； 3）有房产行业经历或直销从业背景者优先考虑！欢迎投递简历。 【岗位职责】 1、组建5-10人团队； 2、培训团队作业流程，传授业务技巧与方法； 3、提升自身管理能力，协调门店日常运营事务。 【薪酬结构】 收入构成：底薪+销售提成+门店分红 1）销售提成：4000通提 2）底薪：3000—15000不等 3）门店分红：一代门店约8W/年、二代门店约4W/年，店长综合年收入普遍20W起，上不封顶！ 例如： 团队5—10人，年收入20w—50W 团队5—10店长，年收入50—100W 若已有成熟团队，条件可协商，具体详谈。

1.客户的接待及咨询，为客户提供房产买卖、置业规划咨询及政策解析等相关服务; 2.了解客户需求，提供合适房源，进行商业谈判; 3.陪同客户看房，促成高端住宅，商铺，写字楼，别墅买卖成交业务。 任职要求: 1.男女不限(应届毕业生也可接受)，培养高端客户的置业专家 2.有上进心，吃苦耐劳，敢于挑战高薪，勇于挑战自我

1、负责线上各渠道房源信息的维护，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业解答，为客户匹配合适的房产置业方案； 3、深入沟通了解客户需求，精准推荐符合其条件的房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程的办理； 5、开发新房源资源，持续维护现有房源，与业主保持良好合作关系。 职位福利：五险一金、弹性工作、补充医疗保险、定期团建 职位亮点：团队氛围年轻化，薪资待遇优厚，配备一对一导师指导，享受带薪年假

电话询问房租是否出租，是否托管，

工作内容：（纯做租赁无中介费～不涉及买卖～无需穿工装） 1、公司提供真实房源，负责在抖音、小红书、闲鱼、安居客等平台发布房源信息 2、无需主动打电话，客户在线咨询后安排看房，协助完成租房签约流程 公司优势： 1、郑州本地专业房屋托管企业，创立于2012年，现管理8000套住房，覆盖全市各区域，房源品质高，配备齐全家具家电，专注租赁服务，支持日租、短租（2个月起）、长租等多种形式 2、团队全程带教，零经验也可加入，不限学历与专业，一对一指导带看签约流程，系统培训租房业务，快速掌握实操技巧，3至7天内实现开单 3、房东直托房源，无中间环节，无额外中介支出，租客可灵活选择付款方式，如等 4、岗位自由度高，无需穿戴统一服装 岗位要求： 1、性格积极，有责任心，具备良好沟通能力和服务意识 2、有租赁相关从业经历者优先考虑 上班时间：上午9:00-下午6:30 工作期间时间自主安排，准时下班，不强制加班 薪酬福利： 综合收入6000-12000元，上不封顶，享有周奖、月奖、年终奖金等多项激励 成交一套租金单提成600-800元，收一套房源奖励1000-1600元，机会就在眼前！ 休息安排：每月休息4天，法定节假日额外增加休假天数 面试地址：中原区光合大厦11楼1110室（总部） 工作地点：郑州市各区均设门店，共18家，根据住址就近分配

链家4年里程里程碑计划： 1年 成为销售精英 2年 升任团队主管 3年 获得公司投资资格 4年 实现购房购车，迈向理想人生 “链家人” 我们提供业内领先的数据支持，配备最优秀的培训导师全程指导，每一步都为你保驾护航。我们坚信：青春的意义在于奋斗与拼搏！当下的全力以赴，正是为了成就未来的璀璨人生！只要你心怀远大目标，拥有坚定的行动力和不懈的坚持，就能一步步走近梦想的彼岸！ 岗位职责： 1、负责门店客户接待，提供专业化的房产咨询服务； 2、开展房源开拓与信息积累工作； 3、维护线上平台房产信息，同步对接线下客户咨询需求； 4、落实售后跟进服务，持续维系客户关系 任职要求： 1、年龄22至42周岁，统招大专及以上学历； 2、品行端正，坚持原则，具备自我反思与管理能力； 3、有销售经验者优先，同时欢迎优秀应届毕业生加入； 4、具备强烈的目标感和进取精神，敢于挑战高收入； 5、语言表达清晰，沟通能力强，普通话标准，英语口语流利者优先 职位待遇： 1、底薪+提成+多项激励政策； 2、销售提成分级计算，最高提成比例可达75%； 3、表现优异者可享月度表彰、季度旅游奖励及各类企业福利； 4、符合资格员工可参与面向全员的激励发展计划； 5、根据实际情况安排就近工作地点

1:通过安居客，58等端口发布房源，与客户的需求构成匹配，积累客源。与客户建立良好的合作关系。 2:负责客户接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产咨询服务。 3:了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务。并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。 4:推进客户的业务跟进维护和房屋过户手续办理等服务工作。 任职资格: 1:渴望高薪，对销售有热爱。 2:大专以上学历，热爱房地产行业。 3:抗压能力强，能够吃苦耐劳。 4:有毅力，具有良好的沟通能力。 5:具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神;更有意想不到的快速成长通道。 职位福利:定期团建、带团队、公司重点项目、员工旅游、

招专业排水，喷淋，水工技工，二把刀别联系。

货拉拉小件配送日结300-400/天 工作内容 东西都是打包好的，只负责送 工作时间 不需要打卡，3-6小时 当天结账，当天结账，当天结账 当天0元入职免费提车子。

下午开柳路找大挖机司机带刮板二把刀勿扰<br/>岗位职责:<br/>1. 履带陷车、侧滑知道咋脱困<br/>2. 多工种交叉服从现场安排<br/>3. 工完收臂、停稳、熄火再走<br/>4. 会干这活、有经验更好

机械厂招叉车工 联系人 地址 ：兴东路198号

工作要求:满18-55周岁 没有案底不良记录 工作内容:配送小件 商超单子 文件 药品 零食 日结工资 就近分配 全职兼职都可以 日结钟点工 假期工 零工三小时160

需要长三角外勤工作：目前以浙江、江苏为主 岗位职责： 1. 利用网络平台、社交社群及人脉推荐等方式，拓展闲置房、毛坯房、出租房、公寓等类型的房东资源。 2. 筛选并整理满足公司标准的优质民宿房源信息，形成有效房源台账。 3. 按照公司要求达成民宿房源开发的数量目标与质量考核指标。 任职要求： 1. 学历/经验：中专及以上学历，具备1年以上电销、房产中介、招商拓展或公寓托管相关工作经验者优先考虑。 2. 能力要求： 普通话流利，具备较强的电话沟通技巧、谈判能力与促成合作的能力，能适应高强度工作节奏。 目标导向明确，执行效率高，具有强烈的业绩达成意识。 3. 知识要求： 熟悉房屋租赁市场、民宿运营管理或装修托管业务逻辑者优先。 4. 素质要求： 工作态度积极主动，责任心强，具备良好的客户服务理念和团队协作意识。

工作地点：您将在公司安排的公寓房间内办公，便于接待客户看房，无需频繁外出，所有带看服务均在驻场公寓内完成。 薪资待遇： 1. 公司提供免费住宿，房间配有独立卫浴和厨房，保障员工居住品质。 2. 薪酬采用按单提成制，每单成交可获得1100-5000元，平均每人每月完成10单以上。提成随订单金额增长而上浮，综合月薪普遍在1.5万至3万元之间。业绩突出者可晋升为销售主管，并享有公司分红资格。 岗位要求： 1. 不限学历，注重实际能力，需性格积极向上，具备较强的沟通表达能力。 2. 年龄要求：20至40岁。 3. 接受零经验人员，无论是否具备房产相关背景，入职后公司将提供系统化培训。 4. 优先考虑有意愿长期深耕房产行业的求职者。 岗位介绍： 1. 主要负责公寓租赁销售工作，入行门槛低，学习周期短，通常7天内即可熟练掌握业务流程。新人首周开单率可达90%。 2. 租房市场持续稳定，行业发展潜力大，收入见效快。努力者月收入可达三四万元，普通工作者也可实现月入过万。工作时间灵活，免去上下班通勤烦恼。 3. 采用被动获客模式，通过58同城、安居客、咸鱼、小红书、抖音、快手等渠道发布房源信息，吸引有租房需求的客户主动咨询。您只需根据客户需求推荐合适房源即可。 这份工作不仅提供具有吸引力的收入和舒适的办公环境，更为个人成长与职业晋升创造了充分机会。加入我们，开启您的公寓租赁事业新篇章！ 说明：面试及工作地点将根据住址就近分配，具体细节面议。

岗位职责： 1. 向客户提供专业的房产咨询服务，涵盖市场动态、房源详情及交易流程等内容。 2. 协助客户实地看房，精准把握客户需求，推荐匹配的房源信息。 3. 指导客户完成房产买卖或租赁全过程，保障交易各环节顺利推进。 4. 持续维护客户关系，提供完善的售后支持，提升客户满意度与信誉度。 5. 执行上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备1-2年行业经验者优先考虑。 2. 具备良好的沟通技巧和服务意识，擅长人际互动与需求挖掘。 3. 对房地产领域有热情，拥有一定的市场洞察与分析能力。 4. 工作态度严谨细致，具有较强的团队协作意识和责任担当。 5. 熟悉常用办公软件的基本操作。

1. 负责线上渠道的房产信息发布与维护，树立专业的个人形象； 2. 为客户提供周到细致的看房服务体验； 3. 保障客户在交易过程中的资金安全； 4. 推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订、产权过户等相关手续； 岗位申请资格： 1）全日制本科及以上学历； 2）具备强烈的进取心，学习能力强，能承受压力，勇于面对挑战； 3）性格积极，作风务实，有目标，愿通过自身奋斗实现职业成长； 4）对工作充满热忱，具有良好的团队协作精神，有销售、客户服务或学生干部经历者优先。

我们需要那个优秀又敢于挑战的你！ 【平台-贝壳集团旗下北京链家】 北京链家成立于2001年，是一家以地产经纪业务为核心的房地产综合服务体。业务范围覆盖一二手房买卖、房屋租赁、互联网平台、海外房产、旅游地产、装饰装修（万科链家精致家装）等领域，是具有全产业服务能力的房产O2O平台。横跨华北东北华东西南等经济区，在美国、英国、加拿大、澳洲也已经开设海外置业，店面规模达到1630家，仅北京超过23000专业房地产置业顾问及支持团队， 2014年11月更名的“链家网”的独立运作已经实现了房地产线上和线下O2O联动。2015年，链家迈入O2O时代，通过与全国志同道合的经纪公司、经纪人合作，全国店面数量8000家，拥有了150000多经纪人，32个异地分公司，服务的城市人口数量已经超过3亿。链家具备高效的线上线下一体化服务能力，线上覆盖链家网PC端、手机端和APP，并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网拥有行业领先的商机流量和产品技术实力，致力于打造房地产服务行业的国民品牌。 【岗位要求】 （1） 统招本科及以上学历，专业不限，有上进心、目标感和自我驱动力； （2） 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； （3） 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； （4） 具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强； 【薪酬福利】 1. 薪酬：试用期无责任底薪6000元，实习生4500元，入职第一年保障薪资6000-10000，转正后提成高达30%-70%， 平均年薪达20-40w。 2. 贴心的福利保障：五险+公积金+商业保险（补充医疗、意外伤害险）、体检、公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、兴趣社团、生活关怀等； 3. 住宿福利：为应届生、实习生提供住宿房源信息， 合租员工约1000元左右； 4. 链家互助金，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予一定的资金帮助。 【职位发展前景】 1、清晰的职业发展路径，竞聘、晋升、评选制度透明公开 2、可以选择 专家路线 或 管理路线 进行发展 专业路线为：管培生/房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理 管理路线为：房产经纪人/置业顾问——高级顾问——资深顾问——分公司/事业部管理层 3、贝壳集团内部岗位活水，70%异地分公司管理者来自北京链家。 【专业的培训】 北京链家拥有链家专有培训基地，链家学院，5800多培训讲师。新人训—能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养：经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等，科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。

【招聘职位：房地产经纪人——置业顾问——应届毕业生 坐标：北京，可就近工作】 薪资福利待遇： 1 无责任高底薪6000 +高额提成（40%-75%） +带薪年假10天+自由年假5天+六险一金+人民大会堂国宴+免费出国游+免费培训（投入几千万的成本和师资的链家学院），入职一年新人月均薪10000元/月！ 2 规模足够大，广阔的发展空间，公平的晋升机制， 完善的培训体系， 强大的后台网络支持系统（SE、AFA、EHR、VSS等） 3 互助金（公司独有公益福利项目） 4 员工免费出国游，内部员工学历提升机会。 5 统一免费配发公文包、笔记本、工牌、领带、司徽。 6、可通过企业QQ与全国其他城市同事随时交流学习。 7、每月一次全司表彰大会，每月一次TeamBuilding。 岗位职责： 1.通过公司平台等APP进行房源与客源的查找与拓展，积累客户资源，建立稳定的业务合作关系； 2.负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房指导服务； 3.分析客户实际需求，推动房产买卖或租赁交易达成，并跟进后续过户手续等全流程服务； 4.精准匹配客户需求，协助完成二手房交易、租赁及新房代理业务； 5.持续跟进客户进展，维护客户关系，保障交易各环节顺利推进； 职位要求： 1.统招本科及以上学历，有明确目标，渴望自我突破或提升，对销售岗位充满热情； 2.具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅，担任过学生干部者优先考虑； 3.学习能力强，熟练使用各类APP，敢于设定高目标，追求卓越； 4.具备强烈的服务意识、自我驱动力和进取心 职位福利：五险一金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利、出国游、带团队、员工旅游

职位名称：房地产经纪人 岗位职责： 1. 参加公司组织的免费专业培训，持续提升个人在房地产销售领域的专业能力。 2. 为客户提供专业的房产交易支持，保障交易各环节顺利推进。 岗位要求： 1. 了解房地产中介相关业务流程，具备较强的沟通技巧与服务意识。 2. 主动参与学习培训，迅速掌握行业知识及交易操作规范。 3. 充分运用公司提供的各类资源，高效达成销售任务目标。 4. 严格遵守公司规章制度，树立良好职业形象，提供高品质客户服务。 全家保险：公司为员工提供全面的保险福利。

招募 王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

招人咯！招人咯！招人咯！诚心招人咯！！！ 不需要穿正装！不需要打电话！ 工作细节如下，感兴趣可详谈。 一、工作内容： 1、通过各个网络平台发布公司待租的房源信息 2、为意向客户匹配房源，约时间带客户去实地看房。 3、成交签订租赁合同 二、薪资待遇： 底薪4200＋提成（每单提300~600）+新人开单奖励+业绩奖励+不定期团建多劳多得，上不封顶 三、上班时间： 早上8:30~中午12:00，下午1:30~7:30，工作时间自由，可随意外出，不会强制要求员工在办公室里坐班。 最后强调我们只做住宅楼租赁 不做中介以及买卖！！！！！ 不需要出去地推，发传单，拉客户的 ！！ 更不是那种一天打几百个电话电销！！! 房间都是单间，只租房 ，不售房！！! 客户都是主动找我们的，而且质量非常高！！ 职位招聘10~20人 公司地址： ①郑州市中原区科技大厦11楼1118 ②郑州中原区碧沙岗地铁口B口泰隆大厦8楼805

刚需服务，需求大，易成交，无中介费月付出租 工作内容描述： 1. 在社交平台发布公司空置房源的租赁信息。 2. 与客户通过线上或线下方式沟通，匹配推荐合适房源，安排看房及协助签约。 3. 公司专注房屋出租业务，不收取客户中介费用，支持短租、长租、整租与合租，订单量充足，成单效率高，提成比例优厚。 4. 负责指定区域内新房源拓展及托管合作洽谈，每完成一套签约可享受长达3年的持续提成，续约率高达90%。 上班时间：9:00-18:30，无需加班，准时下班，工作节奏灵活自主；团队成员均为95后，工作氛围轻松和谐！ 薪资待遇： 底薪3000元+高额提成（30%-40%）+住房补贴（500）+全勤奖（200）+多项激励奖励，综合收入8000元以上，上不封顶；每月享带薪休假4天，节日福利齐全。 晋升空间： 业务员-主管-经理-区域经理-合伙人（所有管理岗位均从内部员工中选拔晋升） 面试地址：中原区伊河路光合大厦1110 （公司诚心招才，机会难得，欢迎加入，快速实现收入增长！）

岗位职责 1. 负责中强光年项目在餐饮、零售、亲子、娱乐等业态的招商策划与落地执行，确保达成年度招商指标； 2. 拓展并维护品牌合作资源，主导商务洽谈、合同签署，并统筹商户从装修到开业的全流程跟进； 3. 研判县域消费市场动向，动态优化招商方案，提升铺位出租率与单位面积产出效益。 【任职要求】 1. 具备3年以上商业地产招商工作经验，拥有餐饮或零售连锁品牌资源者优先（须提供可核实的成功招商案例）； 2. 精通招商各环节流程，具备出色谈判能力，能独立推进招商全周期工作； 3. 熟悉县域消费市场特征，或有河南区域招商实操经验者优先考虑； 4. 能适应县域办公环境，具备较强抗压能力。 【薪资福利】 1. 综合月薪13-18k； 2. 提供交通补贴/免费住宿 + 节日福利 + 年度海外学习机会 + 每季度省外培训交流； 3. 晋升路径：招商经理 → 招商总监 → 项目运营总（项目架构扁平，晋升周期短）。 【项目亮点】 1. 新密市核心标杆商业项目，获政府重点支持，无同级竞争，招商推进顺畅； 2. 地处郑州1小时通勤范围，生活成本低，便于实现高效工作与品质生活兼顾。

职位详情 业务简介：公司主营北龙湖豪宅区域的二手房买卖和租赁。拥有五家门店，百人团队。业绩郑州前三，资源强大。 我们需要你做什么： 1、公司提供房源，平台发布房源信息； 2、不用打电话找客户，客户会在平台上主动联系我们； 3、为客户匹配房源，约客户实地看房。 薪资待遇： A.直接40---75%提成，根据能力面议。 B.底薪2000+绩效1000+业绩过W提成，月薪综合8000+ 上班时间：早上8:50—12；00下午13；00一18;00，月休四天（调休）。 学习优势：工作内容简单，入职新人岗前培训、师傅帮带一对一业务指导。 晋升优势：经纪人--店经理--商圈--合伙人职位要求： 1.学历：中专及以上学历 2.年龄：18-40岁（条件要求可放宽） 3.工作经验：没有要求（公司可以培养） 4.有上进心，有责任心，愿意通过努力提高工资、改变生活的。

有经验者优先，行业内最高提成！ 岗位职责： 1.公司以高端写字楼租赁业务为主，为客户提供办公选址服务，地区范围以郑州东区为主，公司位置在高铁东站旁。 2.喜欢房产行业，喜欢与创业者打交道，为客户匹配合适的写字楼办公室，完成租赁成交。 3.积极正能量，善于沟通，为人真诚，团队合作意识强，有责任心。 4.薪资上不封顶，多劳多得。

 因工作需要招统计，助理兼职，全职，工资待遇兼职一天120，全职4千到9千，月休四天，免费提供包吃包住，交社保，节假日正常休息，信息真实有效，要求：年龄40岁以下，有意者电话联系

我们不玩虚的，只招敢闯、爱交流、想挣钱的销售伙伴 【工作内容】 1、公司提供房源资源，在各大渠道发布招租信息。 2、无需电话拓客，客户有租房意向会通过平台主动联系。 3、承接客户咨询，推进住宅租赁流程，服务有租房需求的用户。 4、根据客户需求推荐合适房源，安排实地带看并跟进成交。 【薪资待遇】 底薪3000+高比例提成（30%-40%）+住房补贴（500）+全勤奖（200）+多项激励奖金，综合收入8000+，上不封顶；每月享带薪休假4天，节日福利齐全。 住宅租赁行业持续向好，发展空间广阔，郑州本土13年品牌， 平台稳定，团队氛围积极，展业范围集中，通勤轻松，主管全程一对一指导， 只要你热爱沟通，追求高收入，行动力强，无论你是初入职场还是经验丰富的销冠，都欢迎加入！ 工作时间：早9晚6，每周休息一天，时间相对自由 工作地点：郑州市经开区

薪酬超硬核 1、成交业绩=1个月租金 （1）举例：若成交一套月租金2000元的房源，即可获得2000元业绩奖励； （2）每月末根据实际完成业绩核算业务收入； （3）单月业绩突破4000元，收入100%全额归个人！ 2、晋升“平行宇宙” 打破传统层级晋升模式！不搞论资排辈，无垂直晋升限制。 （1）连续两个月达成4000元业绩，即可晋升为业务主管（享受全部业绩提成，开始学习团队管理）； （2）新人阶段有经验丰富的同事全程带教，零基础也能快速上手。 办公地点： 总店：金水区国基路皇甫路交叉口美景美境一期北门（专住租房） 分店1：郑东新区康平路商都路交叉口云悦公馆B栋底商（专住租房） 分店2：北三环索凌路和昌珑悦A座楼下（专住租房） 备注：更多门店正在筹备中，诚邀有志之士加入我们，共同拓展事业版图