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陕西西安港务区招聘: 物业水电维修工: 要求:50岁以内，持水电证件，住宅同岗位经验优先，身体健康，沟通能力强。 休假:单休 薪资:面谈 工作地点:西安国际港务区 工作地点:西港澜庭

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招聘职位：水电工薪资：4-5K地点：西安市新城区万寿路职位要求：有一年以上电工经验。联系电话：刘女士

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急聘物业水电工2-3名岗位职责1. 负责小区/园区公共区域水电、照明、消防设施、给排水管道日常巡检、维修及保养；2. 及时处理业主住户水电报修、故障维修、入户维修等工作；3. 做好日常维修记录、设施设备台账，定期排查水电安全隐患；4. 配合物业项目完成日常运维、防汛、应急抢修及其他临时工作。任职要求1. ，年龄55周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有责任心；2. 持有电工证，1年以上物业水电维修相关工作经验；3. 熟悉水电线路、管道维修，掌握基本水电维修技能，能独立处理各类故障；4. 服从管理，服务意识强，遵守物业各项规章制度。薪资待遇面淡，工作稳定，环境轻松。工作地点：雁塔区丈八北路联系电话：

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春城天一阁物业招聘维修人员。薪资为每月3800元。工作时间为每天八小时。要求年龄在60岁以下，会水电维修。

招聘信息: 西安培华学院是一所历史悠久、环境优美的本科高校，因工作需要现招聘工程维修人员，具体要求如下： 1、水工，电工有低压电工操作证者优先。 2、年龄：57岁以下。 3、对工作有责任心、有爱心、能吃苦耐劳。 4、工作地点西安培华学院（长安校区）。 5、工作时间8小时，夜班有补助，管住。 6、工资待遇面谈。 联系人：金老师：

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西安市临潼区招强电技工，要求有高压电工证，登高证

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招聘公司运营副总，薪资为6000-10000元每月。岗位职责包括整体运营管理，制定中心每月经营目标，带领团队完成销售、毛利、损耗等指标，定期复盘中心营收数据。把控3000㎡仓储区域布局、货品陈列、动线规划，保证卖场整洁、货品摆放规范、出入库顺畅。管控中心运营成本，合理控制货品损耗、水电、物料、人力成本。货品与库存管理，结合销量制定补货、调货计划，保障货品充足，杜绝断货、积压。组织定期盘点，核对实物与系统数据，处理盘盈盘亏，把控库存准确率。及时梳理并制定清仓方案，降低损耗。人员与团队管理，负责中心运营部、包装部排班、考勤、日常工作分配、岗前指导与技能培训。调动员工积极性，维护团队氛围，处理员工矛盾、日常违纪问题。监督员工服务态度、工作纪律，规范上岗流程。制定管理制度，结合工作要求召开例会。现场与客诉管理，巡查全场卫生、安全、消防、设施设备状态，排查安全隐患。接待重要客户，快速妥善处理客户投诉、退换货问题，维护门店口碑。监督收银、装卸、理货等岗位规范操作，保障门店正常运转。行政与对接工作，每日上报营业数据、工作总结。对接公司总经理，落实各项通知、活动方案、促销执行。负责服务中心单据、台账、账务核对工作。任职要求年龄35岁及以上，有3年以上大型超市、仓储店、大卖场、折扣店店长或主管经验，熟悉3000㎡及以上大店运营者优先。熟悉仓储式门店货品管理、盘点、陈列、进销存流程，会基础数据统计。能熟练使用办公软件、门店收银或库存系统。身体健康，能适应门店上下班作息，可接受轮班。能力与素质要求具备独立带队能力，执行力强，有目标感，能扛业绩压力。细心负责，对库存、数字敏感，擅长控损耗、控成本。沟通能力良好，善于处理客诉、协调团队与上下游对接。遵守规章制度，诚信踏实，有长期稳定发展意愿。优先条件有仓储折扣店、社区大型卖场、副食或百货仓储从业经验者优先。本地鄠邑区居住、稳定性强者优先。懂简单活动策划、促销落地者优先。薪资结构为底薪5000加绩效奖金1500加门店业绩提成加全勤奖500。综合月薪为6500-9000元，业绩优秀可破万。常规福利为月休4天、法定假日轮休。额外福利为业绩超额提成。晋升方向为公司副总。

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