
电工机电工电路电气工低压电长期包住包吃11-20人月结电工证
一、电工(起重机维保核心)
1. 持低压电工证(高压证优先),懂起重机电气回路、变频器/接触器/限位器检修,能排查行车、龙门吊等电气故障;
2. 会看电气图纸,熟悉起重机安全保护电路(急停、过载、防脱轨等),能配合机械工种完成整机维保;
3. 基础电路接线、排线规范,懂简单电气元件更换与调试,有重工/港口起重机维保经验优先。
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桥架小工电焊抗震支架安装弱电工
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⑵正式工:试用期综合工资78OO元至82OO元,试用期后综合工资83OO元至875O元,针对长期工人员,新员工转正后给予留任津贴3OOO元,一年有4次调薪升职,工资每年上涨1O%以上,年终奖四倍工资,每月10号发工资,不压工资!打卡7天可预支1OOO,打卡15天可预支3OOO
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招聘要求:年龄16至45周岁(超龄勿扰),男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职,到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍,第二天开始正式上班
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工作时间:上六休一,长白班、两班倒都有,可以选择,每个班制中途均有两次吃饭休息,每天实际工作时长八九个小时,但计薪时长按照11小时算
公司产品:生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品
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招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训
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职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任
①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理
②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师
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吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出或退保,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服
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外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
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A2装卸工分拣
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✅招聘/车间岗位:装卸工、拆包工、分拣员、扫描员、供件员、集包员
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报名地点:河北省沧州市献县经济开发区燕新街北侧6号1号门103办公室
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广州市天河区招电梯安装
岗位职责:
1.负责电梯设备的现场安装、调试及验收工作,确保符合国家《电梯工程施工质量验收规范》及厂家技术标准
2.配合项目进度制定安装计划,合理安排工序,保障施工安全与工期节点
3. 对安装过程中的技术问题进行判断与处理,及时反馈并协同解决异常情况
4. 完成安装记录、自检报告及竣工资料整理,配合特种设备检验机构完成报检与验收
5. 参与客户技术交底与使用培训,提供基础维保指导,提升客户满意度
任职要求:
1.持有有效《特种设备作业人员证》(电梯安装维修T证),证件在有效期内且可查验
2.熟悉主流品牌(如日立、通力、奥的斯、迅达等)电梯结构及安装工艺,具备实操经验
3. 身体健康,无恐高症,能适应登高作业及频繁出差,服从项目地调配
4. 具备基本识图能力,能独立阅读土建布置图、电气原理图及安装说明书
5.安全意识强,严格遵守施工现场管理规定,无重大安全责任事故记录
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