负责校区微信公众号的日常运营， 抖音、大众点评等线上平台的内容管理与推广， 课程视频拍摄及教学成果可视化整理， 及其他与市场相关的新媒体执行工作。 要求： 1、具备新媒体运营相关工作经验 2、熟练使用PS等图像处理设计工具 3、思维活跃富有创意，具备良好文案撰写能力 4、擅长PPT美化与内容优化 5、具备基础市场活动策划执行能力

1.负责公司微信公众号与抖音号的日常运营，围绕用户需求策划并输出优质、具传播力的内容。 2.承担公司产品在官方微信公众号及抖音平台的内容发布、用户互动工作，构建有效的宣传推广与自主营销体系。 3.具备基础文案撰写能力，能独立完成内容创意、方案设计及视频拍摄与剪辑处理。

拍摄剪辑文案直播运营

岗位职责： 1. 负责抖音、快手账号的日常内容更新与运营维护，助力公司IP打造，拓展内容选题方向，撰写高质量视频脚本 2. 运营抖音、快手平台账号，产出符合用户喜好的优质内容，提升用户关注率与互动粘性 3. 推动抖音账号粉丝增长，优化账号各项数据表现，擅长策划热门评论，及时捕捉并融入热点话题 任职要求： 1. 具备创新思维和创意能力，熟悉抖音等短视频平台运作模式，具有一年以上抖音运营经验者优先考虑 2. 承担短视频账号的日常运营管理，包括文案撰写、内容发布、账号维护及粉丝互动，持续提升粉丝数量 3. 能够分析平台用户行为习惯与特征，及时收集并响应用户反馈信息 4. 熟悉抖音平台的推荐算法与运营规则，具备快速响应热点并转化为内容创作的能力 5. 网络敏感度高，知识储备丰富，思维灵活，工作积极主动，表达流畅，性格外向开朗 6. 掌握PR软件的基础操作，能独立完成视频剪辑工作

岗位职责： 1. 协助外贸经理完成客户前期沟通工作，及时回复并跟进邮件、电话及在线咨询信息； 2. 负责公司社交媒体平台（如Facebook、Instagram、LinkedIn等）的日常维护，包括内容更新与粉丝互动管理； 3. 利用社媒渠道挖掘潜在客户，配合制定并落实线上客户获取方案； 4. 参与社交媒体内容的创意构思、拍摄执行及基础剪辑，助力品牌知名度提升； 6. 配合完成上级安排的其他外贸支持类事务。 任职要求： 1. 英语口语熟练，具备良好的商务交流能力及书面表达功底； 2. 性格乐观积极，有较强的服务意识和团队合作精神； 3. 了解社交媒体运营流程（如内容创作、用户增长、数据复盘等），具备拍摄及基本剪辑技能者优先考虑； 4. 有外贸领域工作经验或客户开拓经历者优先录用； 5. 应届生或跨行业求职者，若学习能力突出、工作态度认真，亦欢迎加入。 加分项： 1. 熟悉Photoshop、CapCut等常用工具操作； 2. 掌握Google Ads/Facebook广告投放基础知识； 3. 具备视频剪辑或平面设计能力。 我们提供带教培训，期待热爱外贸、富有热情的你成为团队一员！

岗位职责： 1. 负责微信视频号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成图文撰写、短视频脚本创作及基础剪辑，确保内容符合品牌调性并具备传播力 3. 分析各平台数据表现（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，及时策划响应性内容 任职要求： 1. 对新媒体生态熟悉，具备良好的网感和内容审美能力 2. 具备基础的数据分析意识，能熟练使用后台数据分析工具 3. 沟通协作能力强，能高效对接设计、市场、销售等多部门 4. 学习意愿强，适应快节奏工作，有责任心和结果导向意识 5.有运营 经验优先，欢迎优秀应届毕业生投递；有相关实习或项目经验者优先

1.有正常使用的小红书账号 2.负责小红书内容发布 3.完成内容发布及数据跟进

岗位职责： 1. 内容生产：统筹品牌内容创作相关工作，涵盖图文、短视频、直播等多种形式，保障内容产出目标顺利达成。 2. 新媒体运营：负责视频号、小红书、抖音等平台账号的日常运营，包含直播执行，推动曝光、互动、售券等核心指标提升。 3. 新媒体赋能：协助业务及导购团队掌握新媒体推广技能，助力业务增长与用户活跃度提升。 任职要求： 1. 拥有扎实的新媒体内容创作与运营实践经验，可独立承担内容策划及账号运营管理任务。 2. 熟悉新媒体行业动态与用户行为特征，能结合市场变化进行内容创新与账号策略优化。 3. 具备良好的团队管理与沟通协作能力，能够有效带动团队完成各项内容与运营目标。 岗位福利: 1. 五险一金，话补、交通补助、房补

负责抖音、快手、小红书、视频号等平台的账号运营，围绕门店车型卖点、购车优惠、售后保养等内容，策划并产出短视频、图文、直播脚本等内容，提升同城曝光与粉丝粘性。定期策划并执行直播活动，包括车型讲解、团购砍价、售后答疑等，配合销售团队引导用户留资、到店试驾及团购券核销。跟进平台流量规则与热点，优化内容发布节奏与选题方向，确保内容符合汽车行业及平台调性。负责用户评论、私信的及时回复，搭建意向客户台账，配合销售团队完成客户跟进与转化。每周复盘运营数据（播放量、咨询量、到店率、核销率等），输出数据报告并制定优化策略。联动门店销售、售后部门，收集素材与用户需求，推动跨部门协作完成运营目标。 任职要求：大专及以上学历，市场营销、新媒体、广告等相关专业优先，有汽车行业新媒体运营经验者优先。熟悉抖音、快手等短视频平台的运营逻辑与流量规则，擅长挖掘同城流量，具备独立策划内容、拍摄剪辑短视频的能力。 具备直播控场能力，能独立完成直播策划、话术撰写及直播执行，有汽车直播经验者优先。熟练使用剪映、Canva等剪辑设计工具，会用Excel进行数据统计与台账管理。对汽车产品有一定了解，能准确提炼车型卖点、购车优惠等核心信息，具备较强的文案撰写能力。目标导向强，具备良好的沟通协作能力和抗压能力，能配合门店完成曝光、转化等考核指标。 薪酬福利：底薪+绩效提成（按到店量/成交量核算）+直播补贴+节日福利 五险，带薪年假，定期团建 免费汽车知识培训，清晰的职业晋升通道（运营专员→运营主管→新媒体负责人）

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营规划，负责品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销目标，策划并落地执行多种形式的线上推广活动； 3. 监测并分析运营数据，持续优化社交媒体传播效果； 4. 协同相关部门，配合完成其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业者优先； 2. 具备1年以上新媒体运营工作经验，有成熟案例者优先； 3. 熟悉主流社交平台运营规则，具备出色的文案撰写与编辑能力； 4. 具备良好沟通能力和团队协作意识，工作踏实严谨，诚信可靠。

现在，石家庄，廊坊都急要焊工，都可以日结，月结，有需要的联系我

西叩村鞋柜厂招 单排司机一名（50岁内） 同步

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【急聘·生产线技术员】石家庄鹿泉企业直招 岗位职责：设备维修与保养，保证设备正常运行； 任职要求： - 学历：2025-2026届本科毕业生 - 专业：机械自动化、机电一体化相关专业 - 上班时间：12小时两倒班 薪资福利： - 薪资：月均5000-7000元 - 福利：入职即享五险一金，提供住宿，车补、餐补、年终奖、功能旅游、节日福利等 工作地址：石家庄鹿泉绿岛开发区 报名：同

奥特莱斯北国商城招聘主管一名，联系电话卢经理

任职要求： 统招大专及以上学历，具备房产领域达人资源者优先，熟悉抖音平台运营者更佳 具有2至3个月以上自媒体相关工作经验者优先，有房地产行业从业经历者优先 掌握引流技巧，熟练操作抖音（主）、小红书、视频号等平台，至少精通抖音平台的引流执行，条件优异者可提供后续培养 学习能力突出，性格积极乐观，具备责任心、时间管理意识，善于团队协作，沟通表达良好，具备一定抗压能力 岗位职责： 具备从0到1打造账号的经验，负责账号搭建、人设定位及风格规划，确保账号持续稳定运营 负责抖音直播的整体运营，包括直播间配置搭建及直播后复盘优化 独立完成短视频口播内容策划、选题设计、内容框架撰写，承担探盘类长视频脚本创作，参与跟拍及成片质量把控 进行数据整理与分析，负责抖音账号的数据跟踪、统计汇总，通过数据分析提升粉丝关注与互动活跃度 熟悉各大自媒体平台运营规则，持续研究房产领域内容趋势及主流账号运营模式 薪资待遇： 试用期底薪6000元，业绩提成起点40%（引流客户由带看专员跟进，若最终成交可获得20%合作业绩分成）

岗位职责 负责公司内部微信公众号、微博、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、文案撰写、内容编辑与发布工作，保障内容品质及更新节奏，增强用户关注与互动黏性 结合行业趋势、热点资讯及用户偏好，制定新媒体运营方案，策划并落地线上推广活动，提升品牌可见度与用户参与水平 跟踪各平台运营数据，如粉丝增量、阅读量、互动表现、转化效果等，定期整理分析报告，依据数据反馈持续优化运营策略 主动与用户互动交流，及时回复评论与私信，妥善处理用户意见与建议，维护良好的社群氛围，提高用户满意度 深入挖掘用户行为特征与核心需求，为内容产出与产品迭代提供有效的数据支撑 推进新媒体矩阵的建设与日常管理，整合各平台资源，实现跨平台联动运营，拓展品牌传播广度与深度 搜集行业竞品信息及优质新媒体案例，开展对比分析与经验提炼，为团队输出创意方向与策略建议 协同设计、市场、销售等相关职能，确保新媒体运营与公司整体营销战略同频共振，提升综合运营成效 岗位要求 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先，具备1-3年新媒体运营工作经验，熟悉主流社交平台的运作机制与内容生态 拥有扎实的文字功底与内容创作能力，能根据不同平台属性及受众特点输出高质量图文内容与短视频脚本 熟练使用各类新媒体工具，包括微信公众号后台、微博运营系统、视频剪辑软件（如剪映、Premiere）及数据分析平台（如百度统计、新榜等） 具备敏锐的热点捕捉能力与创新策划思维，能快速响应热点事件，策划具有传播潜力的线上活动 具备较强的数据解读能力，能够通过数据发现运营问题并提出有效优化措施，持续提升账号表现 具备良好的跨部门沟通与协作能力，能与多方高效配合，保障项目顺利推进 工作态度积极，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，具备持续学习意识与灵活应变能力，关注新媒体领域新技术与新趋势 有成功运营案例者优先考虑，如实现显著粉丝增长、活动传播效果优异、转化表现突出等

我们正在寻找多位具备丰富经验的自媒体运营人才，共同推动公司发展与创新。 如果你仅限于简单的短视频剪辑，请慎重考虑，我们需要的是能够独立开展工作并具备团队搭建能力的长期合作伙伴； 工作内容： 1. 参与公司战略规划及核心业务决策的制定； 2. 负责团队招募、整体运营及团队管理相关事务； 3. 具备自主拓展团队成员及挖掘市场机会的能力； 4. 认同协作价值，愿意投入精力支持团队拓展目标的实现； 5. 带领团队实现可持续、系统化的发展； 现有成熟SOP流程与运营体系可供复制共享，掌握直播技能者优先（无经验可提供免费培训），具备带教能力； 格局决定边界，舞台大小由梦想定义 岗位要求： 1. 初中及以上学历，具备10年以上社会工作经验； 2. 拥有卓越的领导才能和团队管理实操能力； 3. 对行业动态具备敏锐判断力，能及时捕捉潜在商业机遇； 4. 具备出色的沟通协调与谈判技巧，能与多方建立稳定合作关系； 5. 富有创业心态，适应高强度工作节奏，抗压能力强。 多名联合创始人席位开放，身在上海的你应能感知当前发展机遇

岗位职责： 1、根据公司业务发展需求，规划私域整体运营路径，涵盖私域流量池建设、用户留存与转化等环节，具备从0到1搭建私域体系的能力，并建立标准化的运营机制与流程； 2、以实现用户增长为核心目标，结合业务属性及用户特征，制定可执行的私域运营策略与落地方案；高效测试并沉淀出可行的标准化操作流程（SOP）； 3、在用户触达、唤醒活动设计、分享裂变等方面有实际成功经验，并能总结形成可复用的方法论； 4、搭建用户标签系统，基于用户行为和生命周期进行分层分类管理，实施精细化运营策略，持续优化私域SOP，策划有效的触达方式与内容； 5、对数据与内容具有高度敏感性，能够通过业务数据分析和用户画像挖掘，为运营决策提供有力支持，提升私域运营效能； 6、主导私域运营相关工具的产品化建设与落地应用，推动运营效率提升。 任职要求： 1、精通私域流量运作模式，具备系统的社群运营管理方法及实操经历； 2、对运营数据敏感，掌握私域运营的核心规则，具备成功案例者优先考虑； 3、拥有系统的社群运营方法论，熟悉社群维护话术与裂变增长手段，有成功项目经验者优先； 4、具备出色的沟通协调能力，执行力强，耐心细致，抗压能力佳，思维灵活，富有亲和力，理解用户心理； 5、具备从0到1搭建社群私域的实战经验，拥有丰富的私域流量资源及优质人脉积累者优先。

岗位职责： 1. 负责微信公众号、小红书、抖音等内容平台的策划与内容输出，涵盖文案创作、短视频剪辑及图文排版，确保内容风格契合平台特性并满足用户偏好； 2. 主要负责小红书等账号的日常运营，维护评论区互动氛围，积极参与平台活动，提升账号曝光度、粉丝增长与用户活跃度； 3. 对运营数据（如阅读/播放量、互动率、转化效果等）进行跟踪分析，定期复盘并优化内容方向与运营策略，实现涨粉、引流或转化目标； 4. 结合业务需求，协助策划社群裂变、直播支持等运营活动，促进用户积累与商业转化。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备1-3年新媒体运营经验（应届生如有校园号或个人账号成功运营案例可酌情考虑），熟悉至少一个主流内容平台（优先考虑小红书经验者）； 2. 具备多样化文案撰写能力，能熟练使用剪映、Canva等工具独立完成短视频剪辑与图文设计，有打造过爆款内容（阅读/播放量达10万+）者优先； 3. 了解平台推荐机制与用户行为特征，能依据数据反馈调整运营方案，具备用户运营或转化经验（如带货、引流）者更佳； 4. 学习能力强，能快速适应平台规则变动，抗压性强，工作积极主动且富有责任感； 5. 有医美、医疗或大健康领域从业背景者优先考虑。

打包员 必须成手，小白勿扰，年龄45岁以下 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 工作地址:深泽县城

招聘小时工，地址家和路，电话.一小时20元

招日工40岁左右

招长期工1名，年龄20-45岁，手脚麻利 多劳多得，地址位伯村 联系电话

小时工，若干名 工作地址:石家庄市桥西区休门街与北人字街交口 东南角 《破店肥哈》 7点到11点左右。或11点到凌晨2点

经济职业学院内好想来招聘，工资3600元，另有奖金，只招，有意者打电话

负责公司官网、抖音快手小红书、微信公众号的内容运营

一、岗位核心价值 从内容创作到销售转化全流程把控，以高质量内容助力品牌获客，有效提升电商交易规模 提炼轻奢珠宝爆款方法论，构建可持续复用的内容生产模型 二、岗位职责 1.内容创作与运营（60%） ~主导小红书、视频号账号内容规划，输出图文、短视频及直播脚本，突出产品设计内涵与使用场景 ~融合珠宝文化与当代生活理念，打造具备传播潜力的内容主题（如：新中式珠宝搭配、收藏保养知识等） ~关注平台趋势动态，结合品牌定位策划热点营销事件（参考案例：周大福「传承」系列走红逻辑） 2.电商运营支持（30%） ~搭建内容引流至私域成交的闭环路径，通过小红书店铺、视频号购物组件推动直接购买 ~统筹大促节点内容营销方案，联动直播团队达成销售指标 ~基于用户行为数据，持续优化内容曝光至下单链路的转化效率 3.品牌内容沉淀（10%） ~搭建珠宝类内容资源库：涵盖产品亮点集、场景化视觉模板、客户真实反馈素材等 输出《爆款内容标准化流程》，包含选题策略、画面规范、转化话术等内容 三、任职要求 硬性条件 经验：1-3年新媒体运营背景，有珠宝、奢侈品或文化创意行业经历者优先 案例：需提供曾操盘的小红书爆款笔记或视频号热门内容案例（须附具体数据表现） 技能： ~熟练操作剪映/PR、醒图/PS等工具，可独立完成基础视频剪辑与平面设计 ~具备数据分析能力，掌握小红书蒲公英平台、视频号数据助手等分析工具 ~熟悉电商业务逻辑，拥有直播活动策划或私域流量转化经验为加分项 核心素质 ~文化理解力：了解东方美学脉络，能准确提炼「新中式珠宝」的独特价值点 网感敏锐度：精通小红书“利他型内容”创作逻辑，熟悉珠宝领域高热话题（如：显白穿搭、婚庆选购指南等） 商业洞察力：明确内容流量与电商GMV之间的关联机制，避免盲目追求数字热度 四、薪资福利 -薪酬结构：底薪（70%）+绩效奖金（30%）+电商销售提成

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