岗位职责: 1.负责社群的日常维护与运营，涵盖内容推送、成员互动等环节； 2.策划并执行各类社群活动，提升成员参与感与社群活跃度； 3.收集团队反馈信息，动态优化运营方案以更好契合成员需求； 4.协助成员解决在使用中出现的各类问题，提供专业指导与支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与社群成员建立有效互动； 2.了解新媒体传播模式，有社群运营实践经验者优先考虑； 3.能熟练运用各类社群管理工具及社交平台开展内容分享与互动； 4.拥有较强的问题应对能力，可快速响应并处理成员提出的需求与疑问。

岗位职责 现招聘拍摄剪辑人员一名，主要负责企业IP账号的内容创作与运营 任职要求 1.大专及以上学历，年龄一般不超过30岁；有餐饮酒店、食品行业从业经验者优先； 2.具备创新意识，思维活跃； 3.拥有良好的策划能力和沟通协调能力； 4.对市场动态敏感，能准确捕捉用户需求及行业趋势 福利待遇：5-6k+五险

岗位职责： 1、从零开始搭建各平台账号，策划并输出优质内容； 2、跟踪运营数据，评估传播效果，制定优化策略； 3、负责素材拍摄与视频剪辑，配合乐园各类活动的宣传执行，提升品牌知名度。 任职要求： 1、*******，性别不限； 2、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识，工作积极主动； 3、热爱儿童相关产业，对主题乐园运营有浓厚兴趣； 4、熟练操作常用办公软件，具备基础数据分析技能； 5、有活动执行或客户关系管理经验者优先考虑。 岗位福利： 无责底薪＋绩效奖金＋五险＋双休

【岗位职责】： 1、负责公司旗下项目在抖音短视频及视频号平台的账号运营，实现引流获客与线索咨询目标。 2、结合热点趋势，把握内容核心方向，完成每日视频内容的编辑与发布，并进行数据整理与分析。 3、在平台后台与用户进行初步互动，收集有效联系方式，后续由公司团队负责对接跟进。 4、定期汇总运营数据并复盘，涵盖播放量、有效询盘量、转化率等关键指标。 【职位要求】： 1、大专及以上学历，具备1-3年抖音运营、推广或短视频引流转化相关工作经验。 2、熟练掌握短视频剪辑与营销文案撰写，具备基础拍摄能力，思维灵活，能独立完成视频制作、配文及发布。 3、有抖音渠道获客及客户咨询经验者优先考虑。 4、熟悉抖音等短视频平台运营机制，具备运营思维，对内容获客有清晰认知和实践思路；目标感强。 5、工作认真踏实，积极进取，细致耐心，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 6、有成功获客案例或从0到1起号、账号引流实操经验者优先。 通过抖音、视频号、小红书等短视频平台，运营公司账号获取自然流量，精准输出用户喜爱的内容形式，提升客户主动咨询量。注重结果导向，有明确目标意识。 欢迎责任心强、具备运营实战经验、热爱内容运营、愿意深耕行业、持续创新的优秀人才加入，携手共创2025发展新篇章。 薪资：纯无责底薪4000元+500绩效+提成+奖金；福利优厚，多元激励机制，收入上不封顶，经验丰富者待遇可谈。 工作时间：早9:00-晚18:20，单双轮休，法定节假日正常休息

岗位职责: 1、负责品牌在各平台自媒体账号的日常维护与运营工作。 2、协助参与品牌基础内容的策划与搭建。 3、协助参与品牌整体营销方案及具体执行计划的制定。 4、对所有传播内容进行效果跟踪与评估分析。 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备优秀的文案撰写能力：表达清晰流畅、语言简练、富有感染力且易于受众理解。 2、掌握社交媒体运营技能：熟悉主流社交平台的运作机制与用户属性，能依据平台特性制定适配的运营策略。 3、具备数据洞察力：能通过用户行为数据的分析，把握用户需求，为内容创作与运营优化提供支持。 4、熟悉营销推广方法：了解基本的营销逻辑与推广手段，能够利用多种渠道推动自媒体曝光，提升品牌影响力与用户增长。 5、良好的沟通协调能力：可与团队成员、合作方及用户等多方保持高效沟通与协作。

职位亮点:为什么选择我们? 1.项目主导权:独立负责多个行业客户(政务、餐饮、零售、休娱等)的内容账号从0到1的策划与运营，拒绝枯燥重复劳动。 2.专业成长快车道:深度参与项目全流程(方案-脚本-拍摄-后期-数据分析)，与资深拍剪、设计团队紧密协作，快速成长为全能型内容专家。 3.成果驱动文化:我们关注视频播放量，更关注内容带来的实际增长(如粉丝增长、客户转化)，让你的才华被看见、被衡量。 4.丰富的案例积累:服务知名品牌与本地龙头客户，快速积累具有市场竞争力的高质量项目案例。 岗位职责：1.内容策划与运营:独立负责2-3个核心客户的新媒体账号(如抖音、视频号)整体内容规划、选题策划、脚本撰写与运营跟进。 2.项目全流程管理:统筹项目从需求对接到成片交付的全过程，包括制定排期、协调拍剪设计资源、与客户沟通反馈，确保高质量按时交付。 3.方案撰写与提案:参与甚至主导客户项目的抖音运营方案、拍摄方案等内容的撰写，具备一定的策略思维和提案能力。 4.数据分析与优化:定期复盘内容数据(播放量、互动率、转化效果)，基于数据洞察提出内容优化方向，驱动账号持续增长。 5.团队协同创新:与拍剪、设计同事高效协作，共同探索新的视频表现形式和技术，提升团队整体内容质量。 任职要求： 1.1-3年新媒体编导或内容策划相关经验，有独立负责账号并产出过成功案例(请附上作品链接)。 2.具备出色的文案和脚本撰写能力，能驾驭不同风格(如剧情段子、产品展示、品牌宣传)。 3.熟悉短视频平台规则，对内容趋势有敏感度。 核心能力: ·项目统筹能力:能同时推进多个项目，逻辑清晰，时间管理能力强。 ·沟通协调能力:善于与内外部团队沟通，能精准理解需求并清晰传达。 ·解决问题能力:面对项目中的突发状况或修改意见，能快速响应并提出解决方案。 数据思维:有通过数据优化内容的意识和实践经验。 加分项: 1.有政务、餐饮、零售等行业内容经验。 2.具备基础的视频拍摄或剪辑知识。 3.有项目方案(如运营方案、拍摄方案)撰写经验。 岗位福利： 1.有竞争力的薪酬:底薪+绩效奖金，您的付出与回报成正比。 2.完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建。 3.透明的成长路径:清晰的职业发展通道(编导→资深编导→项目负责人)。 4.积极开放的团队氛围:我们拒绝“闷头干”，鼓励知识分享和思维碰撞，每周都有轻松的“灵感快闪”会。

核心目标： 通过新媒体渠道运营，获取潜在客户资源，扩大品牌知名度，助力课程招生转化。 主要职责： 1.内容与平台管理：负责机构微信公众号、抖音、小红书等主流平台的日常维护，策划并产出面向家长及学生群体的优质图文、短视频等内容。 2.流量获取与转化：设计线上引流活动（如免费公开课、学习资料包领取），收集有效线索，并配合完成用户向私域社群的导入与持续运营。 3.数据监控与策略调整：跟踪各平台运营数据，评估内容表现与用户互动情况，依据数据分析持续优化内容方向与运营打法。 4.品牌传播与协作支持：统一维护机构在线品牌形象，协同市场与销售部门推进招生活动的线上宣传与执行落地。 核心考核指标（KPI）： ●账号粉丝增长、互动表现等健康度指标提升。 ●核心：经由新媒体渠道获取的有效客户线索量。 ●线上活动的参与人数及后续转化效果。 任职要求： ●熟悉主流新媒体平台的运作机制与内容调性。 ●具备优秀的文案撰写、内容规划或短视频制作能力。 ●对数据敏感，具备清晰的目标导向意识。 ●有教育领域相关经验或面向C端用户的运营背景者更佳。

1.负责公司微信公众号与抖音号的日常运营，围绕用户需求策划并输出优质、具传播力的内容。 2.承担公司产品在官方微信公众号及抖音平台的内容发布、用户互动工作，构建有效的宣传推广与自主营销体系。 3.具备基础文案撰写能力，能独立完成内容创意、方案设计及视频拍摄与剪辑处理。

岗位职责： 1、负责小红书、公众号、抖音、微博（其中2-3个平台）的日常运营，涵盖选题策划、内容撰写与编辑（公司提供系统化运营培训支持）； 2、以引流为核心目标，依托新媒体渠道开展高效运营，实现精准用户导入； 3、结合数据反馈，参与优化运营流程，持续提升引流转化效率； 4、及时捕捉热点事件与流行话题，提升内容传播力与曝光量； 5、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，具备半年以上新媒体运营相关工作经验； 2、学习能力突出，能快速理解并应用现有运营策略与方法； 3、具有成功运营案例者优先录用； 4、具备敏锐的市场洞察力，善于挖掘热门选题，并掌握高效的引流手段； 5、拥有扎实的文字表达能力，可驾驭多种文案风格； 6、执行力强，具备良好的团队协作意识，注重工作成果，态度认真负责

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【我们提供什么？——您的收获远超一份工资】 -有竞争力的薪酬：综合月薪5000-6500元，能力决定收入。 -完善的保障：，筑牢生活基础。 -丰富的补贴福利： -夜班/工时/交通/饭补等多重补贴，覆盖工作成本。 -法定节假日值班享受300%薪资。 -节日团队活动、福利品发放，温暖不间断。 -免费提供价值千元职业工装，彰显专业形象。 -人性化的工作环境：公司配备员工餐厅、活动区、休息室等设施，提供人性化的工作场所。 -清晰的成长路径：公司提供系统化的入职及进阶培训，拥有公平、透明的管理/专业双通道晋升机制，您的成长空间由您定义！ -规律的休息时间：月度综合排班，保障月休8天，劳逸结合。 【您将负责什么？——核心工作内容】 -接听人保全国客服热线95518，成为PICC的“声音名片”。 -专业处理车险客户的报案、理赔咨询、业务查询、投诉受理等事宜。 -通过系统准确记录客户需求，生成服务工单。 -在线解答客户疑问，提供清晰、准确的指导，确保服务优质高效。 【我们期待这样的您！——任职要求】 -年龄21-35周岁，全日制大专及以上学历（欢迎优秀应届毕业生！）。 -普通话标准，声音条件良好，具备出色的语言表达与沟通能力。 【您将如何开始？——工作时间与培训】 -全面带薪培训（2个月）： -前1.5个月（理论期）：朝九晚六，周末双休，轻松学习。 -后0.5个月（实训期）及转正后：每天8h，进入轮班模式。 -轮班制度：每天工作8小时，在早7:15-晚22:00时间段内轮班。 -休假安排：实行“上X休X”弹性排班（如上三休一、上四休一、上五休二等），确保每月休息不少于8天。 【温馨提示】 -公司不提供住宿，但职场提供食堂，并以“饭补形式”发放。 加入我们，您不仅是找到一份工作，更是开启一段在世界500强央企的稳定职业生涯！

岗位职责：撰写内容发布资讯 岗位福利：五险下午茶生日会零食区环境好提成高 薪资：3k-不封顶

工作内容:利用抖音、快手等自媒体平台发布乡村自建房、别墅类相关内容，挖掘潜在客户或意向客户。 工作时间:朝九晚五 薪资待遇:底薪+提成 高级写字楼办公，拍摄视频需前往项目现场

工作内容：利用抖音、快手等自媒体平台发布有关乡村自建房、别墅等内容，吸引潜在客户或意向客户。 工作时间：朝九晚五 薪资待遇：底薪+提成 高级写字楼办公，拍摄视频需前往项目现场

【岗位职责】 1、负责在海外主流社交平台（如Facebook、TikTok、GoogleAds等）进行广告投放，优化ROI及转化表现； 2、制定线上推广策略，涵盖用户画像定位、预算规划、创意方向等关键环节； 3、监控广告投放数据，定期输出分析报告，持续优化素材内容与投放成效； 4、协同文案团队合作，确保广告内容符合品牌风格，增强用户点击与转化； 5、关注海外市场动态变化，灵活调整策略以适配不同国家或地区的用户需求。 【任职要求】 1、具备1年以上海外社交媒体运营相关经验； 2、通过大学英语四级，具备基本的英文读写能力。

招聘线上运营专员 岗位职责： 1.负责小红书、微博等平台内容运营，包括内容策划、发布、互动及维护 2.跟踪平台热点，策划引流活动，提升账号曝光与粉丝活跃度 3.分析运营数据，优化内容与推广策略 任职要求： 1.熟悉小红书、微博运营规则，有相关经验优先 2.具备文案撰写能力，有数据思维与复盘意识 3.工作认真负责，执行力强 薪资：底薪4000元+业绩提成 工作地点：南京 可直接给我微号

岗位职责： 1.协助外贸经理完成客户前端沟通工作，及时响应并跟进邮件、电话及在线咨询； 2.负责公司社交媒体平台（如Facebook、Instagram、LinkedIn等）的日常维护，包括内容更新与粉丝互动管理； 3.利用社媒渠道挖掘潜在客户，配合制定并落实线上客户获取方案； 4.参与社媒内容的创意构思、素材拍摄及基础剪辑，助力品牌传播效果提升； 6.配合完成上级安排的其他外贸支持类事务。 任职要求： 1.英语口语熟练，具备较强的商务交流能力，书面表达清晰流畅； 2.性格乐观主动，具有良好的服务态度和团队合作精神； 3.熟悉社交媒体运营流程（如内容创作、用户增长、数据跟踪等），有拍摄及基本剪辑技能者优先考虑； 4.有外贸领域工作经验或客户开拓经历者优先录用； 5.欢迎学习能力强、工作态度认真的应届生或跨行业求职者投递。 加分项： 1.掌握Photoshop、CapCut等常用工具； 2.熟悉GoogleAds或Facebook广告投放基本逻辑； 3.具备视频剪辑与美工设计能力。 我们提供系统带教培训，诚邀热爱外贸、积极进取的你加入团队！

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我们正在招聘一位具备创意与战略视野的新媒体内容运营专员，致力于通过系统化的内容与运营手段，在主流新媒体平台塑造并维护品牌影响力，与目标受众建立长期互动关系。推动品牌曝光、用户增长、流量变现或销售转化等关键业务成果。该岗位集内容策划、用户运营、数据洞察与增长实践于一体，适合乐于创新、综合能力强的候选人。 岗位职责： 1、结合品牌调性及业务需求，制定内容运营策略，明确核心运营渠道（如微信视频号、抖音、小红书、快手等），设定内容主题与呈现形式。掌握各平台机制与推荐逻辑，优化标题、标签与关键词，提升内容在平台内的搜索可见度。 2、统筹月度与周度内容计划，制定内容日历，合理安排主题发布节奏，保障内容输出的稳定与连贯。 3、独立撰写适用于不同平台的文案，涵盖公众号推文、微博动态、短视频脚本、小红书种草笔记等。主导或参与短视频的创意策划、拍摄执行与后期剪辑。能运用设计工具完成配图、宣传海报、信息图等视觉素材制作。 4、积极回应用户留言与私信，组织线上互动活动如抽奖、话题征集、投票等，增强粉丝粘性与活跃度。 5、根据账号发展阶段，在巨量引擎、粉丝通等渠道进行信息流广告投放，精准获取目标人群。筛选并对接符合品牌风格的KOL/KOC，推进内容合作与传播。 6、规划跨平台引流路径，有效将公域流量导入官网、电商平台或私域用户池。 7、定期跟踪核心运营指标（如粉丝增长、阅读量、互动率、转化效果等），形成周期性数据分析报告，识别优化空间，并据此调整内容策略、发布节奏与活动设计。 任职要求： 1、拥有优秀的创意表达能力与文字功底，能适配多平台内容风格，敏锐捕捉网络热点与流行趋势。 2、了解新媒体生态发展动向，可独立完成内容策划与全流程执行。 3、具备一定审美素养，熟练操作办公软件、图文排版工具、视频剪辑软件及社群管理工具。 4、具备数据驱动意识，能通过数据分析评估效果并优化运营动作。 5、善于跨部门协作，具备良好的沟通能力和团队配合精神。

岗位职责： 1.负责短视频内容的选题策划、脚本创作及整体逻辑框架搭建 2.结合产品与品牌调性，面向目标用户群体输出具备吸引力的短视频内容 3.对短视频制作的质量把控、进度推进及文案脚本进行全流程管理 任职要求： 1.具备2年以上短视频策划与运营经验，有从0到1平台搭建经历者优先 2.熟悉短视频内容运作全流程，涵盖创意策划、拍摄执行、音乐匹配、内容构思及传播逻辑分析等环节 3.拥有成功短视频运营案例者更受青睐 工作时间： 8:30-12:00,13:30-18:00,12:00-13:30午休，每周六日固定双休 福利待遇： 1.双休、法定节假日休息、无加班文化，提供五险 2.定期组织团建活动，享受节日福利

月薪3000 每天工作9个小时 网店打包，熨烫衣服， 5名 另招兼职2名1小时10元 工作简单 地址 辛集市区束鹿大街东段 联系电话

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岗位职责： 1、负责娱乐类直播内容的规划与落地执行，增强直播间互动氛围，提升用户留存率； 2、跟踪直播各项数据指标，深入分析用户观看行为，优化直播环节及内容方向； 3、统筹主播与运营团队协作，保障直播流程顺畅，提升整体直播表现； 4、收集直播结束后各方反馈，进行复盘总结，输出优化建议，推动运营持续升级。 任职要求： 了解娱乐直播领域，有直播运营工作经验者优先考虑。 薪资：8000，早9晚5

岗位职责: 1.负责直播内容的规划与执行，提升直播质量及用户参与度 2.跟踪直播各项数据指标，深入分析用户行为，持续优化运营方案 3.协同团队成员，保障直播流程高效有序进行 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够自主推进工作，责任心强，执行力高 3.熟悉数据分析逻辑，能依据数据反馈及时调整运营方向

职位职责： 1、负责学校新媒体运营业务，统筹管理新媒体矩阵，打造具备独特辨识度的品牌社交形象与风格； 2、独立完成内容亮点挖掘、品牌推广及内容执行工作，确保内容更新频率与传播效果，并持续输出具有传播力的内容； 3、关注教育领域行业动态，保持对热点事件和行业趋势的敏锐洞察，及时掌握同类型平台的发展动向。 职位要求： 1、熟练使用PS、剪映等工具，具备微信公众号排版与编辑能力； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，可接受参与直播并出镜； 3、有学校品牌类账号运营经验者优先考虑； 4、具备优秀的文案撰写能力，拥有1-2年相关工作经验； 5、网络与新媒体、汉语言文学、新闻传播等相关专业背景。

公司主做短视频带货，负责协助运营，维护账号正常运作。 只要有视频号就可以合作利润分成模式，适合兼职 开通橱窗只有等分成即可，来者不拒!全程没有任何费用! 工作轻松简单，新手小白当天即可上岗。 严格遵守各平台规则，及法律法规 不发布违规内容(如低俗，虚假宣传，敏感话题等) 确保内容原创性，避免抄袭，侵权风险 该兼职无任何报名费，不收取任何费用。 我们这边做的十个兼职，可居家，完成后，还有附属工作内容。 PS:，本工作不会收取任何费用小白也可上岗，可远程办公。 时间自由所有素材由公司提供，本人不需要出镜。不需要直播