接受无经验！接受应届毕业生！接受实习生！只要你会使用网络、能打字，就能加入我们！ 【岗位职责】 主要通过英雄联盟、王者荣耀（或你擅长的任意游戏）以及抖音、小红书等平台，借助电脑打字方式联系用户，推广公司业务。工作内容简单明确，仅需向用户介绍平台信息，无需处理其他事务！ 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪4200元+满勤奖200元+业绩提成 2、晋升通道完善，依据个人表现与能力实现快速晋升 3、提供带薪岗前培训，约3天即可独立开展工作 4、团队氛围轻松融洽，定期安排聚餐、团建及外出旅游活动 【任职资格】 不限性别；具备基本的电脑操作能力，善于沟通交流即可 超友好工作环境，期待你的加入！感兴趣的朋友欢迎随时联系～(*^o^*)

企业号运营，短视频制作，剪辑，对接美团，携程等主体平台。

自媒体运营，拍摄，剪辑，发布视频

需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 无需经验！ 岗位职责： 通过游戏平台及小红书、抖音等渠道推广公司业务，完成用户招募任务。 任职资格： 1、年龄18-27周岁，性别不限； 2、欢迎应届毕业生，有无经验皆可（公司将提供系统化岗前培训）； 3、性格外向，乐于与人沟通，具备较强的主动性和团队协作意识； 4、表达清晰，能熟练使用QQ、微信等社交工具，具有良好的语言沟通能力。 薪资待遇： 1、工作时间： 12:00-21:00（每日工作8小时，含1小时休息，固定每周日休息） 实习期一个月，无责任底薪1500+200全勤奖+注册奖励+提成 转正后享受底薪4200+200全勤奖+业绩提成 2、配备专业培训团队，助力快速适应并融入工作环境 3、提供完善的晋升机制，新员工将纳入储备管理人才培养计划 4、公司定期组织团建活动，增强团队凝聚力

20-29岁（性格开朗）接受新手小白 性格内向不爱说话的就不来了 1.公司教你怎么拍视频/剪辑视频/视频文案/人设定位 2.让你在一个月内学会抖音月涨粉丝1万/3万/5万 3.教你如何带新主播，从0开始让新主播变老主播 5.教你如何跟主播复盘昨天的直播数据 试用期为7天《每天30元补贴》 上班时间：下午14；00-18；00（4小时） 晚上20：00-1；00（5小时） 每月休息时间3天，休息时间自定《不能连休》 运营提升空间：转正4000元-5000元+各种奖金，奖金大概每月有1500-3000元

按公司要求宣传公司品牌及形象，能用智能手机即可，其他无要求。

需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 无需经验！ 岗位职责： 利用游戏以及小红书、抖音等社交平台，推广公司业务，完成用户招募任务。 任职资格： 1、年龄18-27周岁，性别不限； 2、欢迎应届毕业生，有无工作经验均可（公司将提供系统化的岗前培训）； 3、性格积极乐观，乐于与人沟通，具备较强的主动性和团队协作精神； 4、具备良好的沟通技巧，熟练使用QQ、微信等社交软件，有一定语言表达能力。 薪资待遇： 1、工作时间： 12:00-21:00（每日工作8小时，含1小时休息，每周日固定休息） 实习期一个月，日薪100元+200元全勤奖 转正后月薪4200元+200元全勤奖+提成 2、配备专业培训团队，助力快速适应工作节奏 3、提供完善的职业发展通道，新员工纳入储备管理人才培养计划 4、公司定期组织团建活动，增强团队凝聚力

一、主要工作职责：​​ 1、内容策划与创作：​​ 负责公司抖音、快手等平台账号的日常内容规划、脚本撰写、出镜拍摄或现场执行。 围绕通讯类商品（如手机、配件、智能设备等）特性，设计具备创意且具传播性的短视频内容（如产品体验、测评展示、促销信息、剧情短片等）。 具备良好的镜头表达能力，或能够指导他人完成拍摄任务。 2、账号运营与推广：​​ 承担账号的日常更新、内容发布、粉丝互动及评论维护，打造积极活跃的用户社群环境。 掌握平台算法逻辑，合理运用话题标签、挑战活动、流量投放等方式提升视频触达率与粉丝积累。 定期跟踪播放数据（如播放次数、点赞量、互动率、转化效果），并据此优化内容策略与运营动作。 3、引流与转化：​​ 通过优质内容引导用户线下到店消费或加入私域流量池，协同销售部门追踪实际引流成效。 组织并实施直播项目，进行产品介绍与促销推广，推动销售目标达成。 二、任职资格要求：​​ 1、经验技能：​​ 具备独立运营抖音/快手账号的实际经历者优先，投递时需附带个人作品集或运营账号案例。 熟练使用视频剪辑软件（如剪映、PR）、图像处理工具（如美图秀刷）。 对网络热点反应敏锐，具备良好网感，擅长模仿与创新内容形式。 2、核心素质：​​ 网感突出：长期活跃于主流社交平台，熟悉网络流行语和文化趋势，能快速响应热点事件。 创意与表达力强：思维活跃，富有表现欲，善于将产品功能点转化为吸引人的视听内容。 数据意识强：能解读基础运营数据，并依据反馈调整内容方向与节奏。 沟通协作能力佳：可与销售、市场团队高效协同推进项目落地。 3、加分项：​​ 为抖音/快手重度使用者，拥有小红书等内容平台运营背景者更优。 热爱通讯科技、数码类产品，关注行业动态。 曾产出过爆款短视频或参与过直播带货项目。 三、薪酬结构：​​底薪+绩效奖金（与粉丝增长、视频播放量、到店引流人数等指标挂钩） 月休四天，有社保

一、岗位使命 全面主导公司抖音平台的战略规划与日常运营，实现高效低成本的销售线索转化。 二、核心职责 1.制定并落地IP化内容策略； 2.负责付费广告投放与流量增长（投流）； 3.基于数据分析持续优化运营效果； 4.统筹团队协作与工作推进。 三、任职要求 必须满足项： 1.3年及以上新媒体运营经历，具备至少1年家装、家居、房产或高单价品类行业经验者优先； 2.具备从0到1成功打造IP账号或主导变现型新媒体项目的经验，并能提供成功案例（账号或作品集）； 3.熟练掌握付费投流操作，有独立运作巨量本地推/AD广告的实际经验； 4.深度理解抖音平台机制、推荐算法及内容流行趋势； 5.具备优秀的策划能力、文案表达与视觉判断力，可精准评估内容的获客价值； 6.强烈的目标感与结果导向思维，以“获客”为核心任务，抗压能力强。 四、薪酬福利 1.薪酬：6-8k+提成+常规福利+多样化奖金激励。 2.月休5天+法定节假日+内训师假0.5天/月；其他带薪假：儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假（考试及论文答辩当天）。 3.公司特色福利：业务骨干及中高层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、技能提升奖励、孝亲礼包、自由令牌、快乐团队券、购车资助、股权激励。

新媒体专员 任职要求： 1、能独立承担拍摄及视频剪辑工作，具备全流程执行能力。 2、工作态度严谨细致，追求品质，杜绝应付差事。 3、思路清晰灵活，性格乐观开朗，对短视频内容和互联网动态有较强感知力。 4、掌握常用办公软件操作。 5、具备积极进取的心态，愿意持续学习成长。 6、了解微信、抖音、微博、小红书等主流平台的内容特点与运营机制。 7、具有半年以上相关工作经验，具备账号运维实操经历。 薪资待遇：月薪3000-5000元以上，缴纳五险一金 1、根据项目表现和个人能力适时调整薪酬。 2、每日工作7.5小时，法定节假日正常休息； 3、定期组织下午茶、团队建设等活动。 4、晋升通道公开透明，以能力为导向，成长空间广阔。 上班时间：8:30-12:0013:30-17:30（冬季） 8:30-12:0014:00-18:00（夏季） 周末双休，法定节假日休息 工作地址：南宁市民族大道166号阳光100上东国际P2栋3-4楼

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

招全职/兼职！18-80岁都能做，无任何要求，会玩手机、玩游戏就可上手 操作简单轻松，全程一部手机搞定，不用额外设备，零门槛易操作 不耽误工作、不影响学习，碎片时间就能做，多劳多得 越做越顺手，收入一天比一天多，一月比一月高，长期做一年能有1-2万 时间自由，想做的直接来！

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岗位职责： 1.负责完成上级安排的日常事务性工作，确保各项任务高效有序推进 2.协助相关部门开展基础性支持工作，提升整体协作效率 3.根据实际需要参与岗位相关的学习与培训，持续提升业务能力 4.遵守公司规章制度，积极融入团队，维护良好的工作氛围 任职要求： 1.学历不限，具备基本的沟通能力和学习意愿 2.经验不限，愿意从基层做起，有责任心和团队意识 3.工作态度端正，能适应岗位基本工作节奏 4.具备良好的执行力，能够按时完成交办任务

搭配师 能吃苦耐劳，有责任心。上班7小时 工作地址:中迅世纪城商业街——诗萌

招聘临时工人 人数：6名 地点：右江区电商产业园1栋（景鸣农业） 时间：、27日（周一、周二）8点做工（可能会加班） 联系方式： 黄

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