一、主要工作职责：​​ 1、内容策划与创作：​​ 负责公司抖音、快手等平台账号的日常内容规划、脚本撰写、出镜拍摄或现场执行。 围绕通讯类商品（如手机、配件、智能设备等）特性，设计具备创意且具传播性的短视频内容（如产品体验、测评展示、促销信息、剧情短片等）。 具备良好的镜头表达能力，或能够指导他人完成拍摄任务。 2、账号运营与推广：​​ 承担账号的日常更新、内容发布、粉丝互动及评论维护，打造积极活跃的用户社群环境。 掌握平台算法逻辑，合理运用话题标签、挑战活动、流量投放等方式提升视频触达率与粉丝积累。 定期跟踪播放数据（如播放次数、点赞量、互动率、转化效果），并据此优化内容策略与运营动作。 3、引流与转化：​​ 通过优质内容引导用户线下到店消费或加入私域流量池，协同销售部门追踪实际引流成效。 组织并实施直播项目，进行产品介绍与促销推广，推动销售目标达成。 二、任职资格要求：​​ 1、经验技能：​​ 具备独立运营抖音/快手账号的实际经历者优先，投递时需附带个人作品集或运营账号案例。 熟练使用视频剪辑软件（如剪映、PR）、图像处理工具（如美图秀刷）。 对网络热点反应敏锐，具备良好网感，擅长模仿与创新内容形式。 2、核心素质：​​ 网感突出：长期活跃于主流社交平台，熟悉网络流行语和文化趋势，能快速响应热点事件。 创意与表达力强：思维活跃，富有表现欲，善于将产品功能点转化为吸引人的视听内容。 数据意识强：能解读基础运营数据，并依据反馈调整内容方向与节奏。 沟通协作能力佳：可与销售、市场团队高效协同推进项目落地。 3、加分项：​​ 为抖音/快手重度使用者，拥有小红书等内容平台运营背景者更优。 热爱通讯科技、数码类产品，关注行业动态。 曾产出过爆款短视频或参与过直播带货项目。 三、薪酬结构：​​底薪+绩效奖金（与粉丝增长、视频播放量、到店引流人数等指标挂钩） 月休四天，有社保

接受无经验！接受应届毕业生！接受实习生！只要你会使用网络、能打字，就能加入我们！ 【岗位职责】 主要通过英雄联盟、王者荣耀（或你擅长的任意游戏）以及抖音、小红书等平台，借助电脑打字方式联系用户，推广公司业务。工作内容简单明确，仅需向用户介绍平台信息，无需处理其他事务！ 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪4200元+满勤奖200元+业绩提成 2、晋升通道完善，依据个人表现与能力实现快速晋升 3、提供带薪岗前培训，约3天即可独立开展工作 4、团队氛围轻松融洽，定期安排聚餐、团建及外出旅游活动 【任职资格】 不限性别；具备基本的电脑操作能力，善于沟通交流即可 超友好工作环境，期待你的加入！感兴趣的朋友欢迎随时联系～(*^o^*)

按公司要求宣传公司品牌及形象，能用智能手机即可，其他无要求。

企业号运营，短视频制作，剪辑，对接美团，携程等主体平台。

20-29岁（性格开朗）接受新手小白 性格内向不爱说话的就不来了 1.公司教你怎么拍视频/剪辑视频/视频文案/人设定位 2.让你在一个月内学会抖音月涨粉丝1万/3万/5万 3.教你如何带新主播，从0开始让新主播变老主播 5.教你如何跟主播复盘昨天的直播数据 试用期为7天《每天30元补贴》 上班时间：下午14；00-18；00（4小时） 晚上20：00-1；00（5小时） 每月休息时间3天，休息时间自定《不能连休》 运营提升空间：转正4000元-5000元+各种奖金，奖金大概每月有1500-3000元

需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 无需经验！ 岗位职责： 通过游戏平台及小红书、抖音等渠道推广公司业务，完成用户招募任务。 任职资格： 1、年龄18-27周岁，性别不限； 2、欢迎应届毕业生，有无经验皆可（公司将提供系统化岗前培训）； 3、性格外向，乐于与人沟通，具备较强的主动性和团队协作意识； 4、表达清晰，能熟练使用QQ、微信等社交工具，具有良好的语言沟通能力。 薪资待遇： 1、工作时间： 12:00-21:00（每日工作8小时，含1小时休息，固定每周日休息） 实习期一个月，无责任底薪1500+200全勤奖+注册奖励+提成 转正后享受底薪4200+200全勤奖+业绩提成 2、配备专业培训团队，助力快速适应并融入工作环境 3、提供完善的晋升机制，新员工将纳入储备管理人才培养计划 4、公司定期组织团建活动，增强团队凝聚力

自媒体运营，拍摄，剪辑，发布视频

需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 无需经验！ 岗位职责： 利用游戏以及小红书、抖音等社交平台，推广公司业务，完成用户招募任务。 任职资格： 1、年龄18-27周岁，性别不限； 2、欢迎应届毕业生，有无工作经验均可（公司将提供系统化的岗前培训）； 3、性格积极乐观，乐于与人沟通，具备较强的主动性和团队协作精神； 4、具备良好的沟通技巧，熟练使用QQ、微信等社交软件，有一定语言表达能力。 薪资待遇： 1、工作时间： 12:00-21:00（每日工作8小时，含1小时休息，每周日固定休息） 实习期一个月，日薪100元+200元全勤奖 转正后月薪4200元+200元全勤奖+提成 2、配备专业培训团队，助力快速适应工作节奏 3、提供完善的职业发展通道，新员工纳入储备管理人才培养计划 4、公司定期组织团建活动，增强团队凝聚力

1、参与新媒体日常运营工作、协助前端部门各项工作； 2、熟悉社交媒体和网络数据； 3、简单的办公软件使用及视频剪辑。 4、负责招聘公司岗位 5、负责面试工作

岗位职责： 1、负责互联网新媒体平台的日常维护与推广工作； 2、独立运营微信公众号、抖音、小红书等账号，策划并输出高质量、高传播度的内容，提升粉丝活跃度与粘性； 3、监测内容传播效果，收集并分析运营数据，深入挖掘用户行为偏好、情感反馈及使用体验，提出有效的优化策略； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验，文字表达能力强； 2、拥有可展示的线上运营案例，具备美团、抖音、小红书等平台操作经验者优先； 3、掌握PS或CDR任一设计工具，具备良好的语言表达能力、营销思维，熟悉主流线上平台及新媒体运作模式； 4、思路清晰开阔，善于沟通，富有创意，具备一定的活动组织与项目策划能力； 5、具备较强的逻辑分析与沟通协调能力，有团队协作意识，责任心强，能适应一定强度的工作节奏

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货车司机-开13.75米大板车（田林县，提成分红） 薪资：8000-12000元/月 地址：广西自治区·百色市·田林县 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证

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岗位职责： 1. 负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升品牌曝光与客户互动率 2. 独立完成商业地产相关选题撰写、图文编辑、短视频脚本策划及基础剪辑，突出写字楼、商铺、酒店式公寓等项目优势 3. 结合上海商业地产市场动态与政策热点（如不限购不限贷优势），制作专业、易懂、有传播力的干货内容 4. 协同经纪人团队挖掘真实成交案例与客户故事，打造可信赖、有温度的品牌人设 5. 监测数据表现（阅读量、涨粉率、留资转化等），定期复盘优化运营策略，助力业务线索增长 任职要求： 1. 对房地产行业有兴趣，具备新媒体运营实操经验，有B端/房产类账号运营经验者优先 2. 熟悉主流平台规则与流量逻辑，能独立完成选题、文案、排版及基础视觉呈现 3. 具备良好的信息整合与用户共情能力，文字表达清晰，网感强，审美在线 4. 学习意愿强，适应快节奏协作，认同谦善地产“内部晋升、业绩导向”的成长文化 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、有潜力的新媒体新人加入 薪资待遇：底薪5800+30%起。朝九晚六周末双休，法定正常。

公司处于高潜力、快速发展阶段，核心业务增长明确，正处于能力与规模同步扩张的关键时期 一、岗位职责 1、协助完成短视频内容的拍摄与剪辑，包括产品、人物、口播、场景类视频； 2、根据脚本或拍摄计划，配合主创完成现场拍摄执行； 3、负责拍摄现场布景、打光、收音及设备基础调试； 4、对拍摄素材进行整理、分类、筛选及备份； 5、协助完成视频剪辑工作，包括粗剪、字幕添加、基础调色与节奏优化； 6、按平台要求输出视频成品（抖音、视频号、快手、小红书等）； 7、协助维护公司素材库及内容资产； 8、配合内容策划、运营团队完成日常视频更新任务。 二、任职要求 1、大专及以上学历，影视、传媒、新媒体、广告等相关专业优先； 2、熟悉短视频拍摄与剪辑基本流程，对内容有基本理解； 3、能使用至少一款剪辑软件（剪映专业版、Premiere、Final Cut Pro 等）； 4、具备一定审美能力，对镜头、节奏、画面有感知力； 5、工作踏实、有耐心，执行力强，能适应拍摄节奏； 6、具备良好的沟通能力与团队协作意识； 7、有短视频平台使用或创作经验者优先。 三、个人成功案例要求 我们更看重“你做过什么、做成过什么” 符合以下任一即可： 1、参与过短视频账号的拍摄或剪辑，有完整作品可展示； 2、有单条或多条视频 播放量破万 / 破十万 的实际案例； 3、有个人短视频账号（抖音 / 视频号 / 小红书 / B站等），能清晰说明你在其中的角色； 4、曾通过视频内容带来 粉丝增长、互动提升或转化效果； 5、有从0到1学习拍摄剪辑并持续输出内容的真实经历。 面试可提供：作品链接 / 视频文件 / 项目说明（重真实，不看包装） 四、加分项 1、会使用微单/单反、稳定器、补光灯等设备； 2、熟悉爆款视频节奏、结构或常见内容模板； 3、会简单封面制作、字幕包装； 4、有账号运营或内容策划基础认知。 五、公司与行业优势 1、当前尚未设立成熟的拍摄与内容团队，本岗位将深度参与从0到1搭建内容体系，可塑性强； 2、相比成熟团队分工明确的“流水线岗位”，本岗位成长更快、参与面更广、话语权更高；

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信视频号、抖音、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

该职位为兼职工作: 1.主要针对某音，某手的短视频运营 2.没有经验要求，没有年龄要求，没有学历要求，有手机就行。 3.全程有人带。 4.宝妈，学生，上班族均可。抽空发发视频就可以完全不花时间，时间自由。 5.不用到公司！不用到公司！

按照业务要求创作发布小红书图文笔记，引流获客加到微，每周按照数量结算! 不限工作地点，要自备网络素材主要以小红书标准图文体为主具体如下: 1.按照公司规定方向，负责小红书，抖音等平台图文内容的创作更新与发布 2.有一定的小红书图文创作经验，出过爆款图文内容者优先录用 3.对小红书有高喜爱度，内容更新，热点更新有高敏感度 4.弹性工作内容，但是可以学习到很多知识，可以为自己赋能

百色市田林县招打孔、工地小工/杂工、破桩

百色市田东县招钢板桩打桩机扶桩手

岗位职责： 1.负责直播平台的内容规划及日常运营维护，增强用户活跃度与平台粘性； 2.配合主播团队优化直播环节，提升直播质量与观众互动效果； 3.通过直播数据复盘与分析，动态调整运营策略，提升转化效率与投入产出比。 任职要求： 1.熟悉直播领域发展趋势，具有较强的内容创意与策划能力； 2.掌握主流直播平台的运营机制，能结合数据分析制定有效运营动作； 3.具备良好的沟通协调能力，可与主播及跨部门高效协作； 4.思维敏捷，富有创新意识，能根据市场动态快速提出应对方案； 5.有生鲜水果类项目运营经验者优先考虑。

百色市右江区招拉伸钢板桩扶桩工一名

百色市招地基下沉处理师傅

百色那坡招砼工/打灰/浇筑，地基处理，建筑承包

广西百色德保职通车|岗位速递 零工招聘 一、招聘岗位 （一）破桩师傅（2名） •岗位要求：熟手、自带破桩工具 •薪酬待遇：150元一个桩，熟手一天可破4-5个。 二、工作地点 德保县镇安古府

岗位职责： 1.推广AI社/学院的智能体，拓展用户群体与合作渠道； 2.运用“矩阵短视频卖工作流”等模式开展运营并实现创收， 3.协助完成社群基础运维，提高用户活跃度与留存率。 任职要求： 1.关注AI领域发展动态，具备轻创业意愿或合作意向； 2.认同AI智能体的应用价值，乐于学习并掌握运营变现方法（无经验要求，公司提供从0到1的全面支持）； 3.具备较强的执行能力与沟通协调能力，适应灵活协作模式（无需坐班）。 福利待遇： 1.高佣：全系列产品最高享80%返佣， 2.陪跑：配备1对1导师，提供超200小时全流程实战指导； 3.资源：免费开放150+工作流、500人社群及案例库资源； 4.先机：优先体验AI新工具与新玩法，积累行业人脉与实践经验。 咨询人数较多，建议先通过微信沟通交流。

工作职责： 1、负责品牌公众号、视频号，小程序抖音、小红书、微博等账号运营，提升曝光； 2、制定新媒体运营策略，包括内容选题策划、文章撰写、发布把控等; 3、研究新媒体平台及竞品的内容生产和运营玩法，优化运营方案; 4、监控每周数据，通过数据分析，优化运营策略，提升互动和曝光率。 招聘要求： 1、大专及以上学历，2-3年以上新媒体运营经验； 2、有过品牌公众号及其他媒体平台的运营经验，具备一定的数据分析能力； 3、扎实的文笔，擅长品牌稿、自媒体软文、能够准确提炼品牌价值或亮点； 4、性格开朗，不惧沟通，认真负责，热爱学习与挑战； 5、配合部门活动推广的文案输出及发布推广公司。 岗位福利: 单双休，五险，底薪加绩效。

1、负责视频号及其他新媒体平台内容账号的日常维护与运营工作； 2、结合品牌调性、用户画像及内容发展方向，规划内容策略与运营计划，推动内容在平台上的创新扩散； 3、主导产品直播及线上营销活动的策划与执行，提升内容曝光度与转化效果； 4、跟踪内容上线后的数据表现，汇总用户互动反馈，优化后续运营举措； 5、统筹部门间协作流程，提升内容生产效率与运营协同水平。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上视频号运营或推广经验，有成功落地的KOS项目案例； 2、对时尚领域有浓厚兴趣，具备良好的理解力与表达能力，熟悉时尚搭配逻辑； 3、具备扎实的数据分析能力，能基于新媒体运营数据与用户行为进行深度解读，并指导运营决策； 4、对时尚营销有敏锐洞察，思维灵活，拥有较强的创新意识、逻辑思维及数据驱动能力。