岗位职责： 1. 负责集团新媒体平台的内容规划与日常维护，扩大品牌传播力； 2. 结合市场动态与用户偏好，制定并落实社交媒体推广方案； 3. 跟踪分析新媒体运营数据，持续优化内容发布节奏，提升互动效果； 4. 协同团队推进线上线下活动策划与执行，提升用户留存与活跃水平。 任职要求： 1. 熟知主流新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的运作机制与用户特点； 2. 具备出色的视频剪辑技能与创意构思能力，能独立完成内容创作与落地； 3. 拥有较强的数据洞察力，可根据数据表现及时调整运营方向； 4. 具备良好的沟通协作能力，能够高效整合内外部协作资源； 5. 有财税、律所、创业园类视频拍摄剪辑经验者优先录用。 工作福利： 1、公司为全体在职员工提供广阔的发展空间和高收入潜力，工作内容丰富且富有挑战！充分鼓励创新思维，欢迎释放你的创意能量！ 2、工作时间：8:30-11:30；13:00-17:00，周末双休，倡导高效工作，无强制加班； 3、依法缴纳五险一金，提供餐补、高温补贴、全勤奖励，每季度组织部门团建，节日福利优厚； 4、严格执行国家休假政策，包含陪护假、育儿假，年假按司龄+工龄叠加，假期更长； 5、每年享有国内外旅游名额； 6、提供免费年度健康体检； 7、办公环境温馨宜人，配备茶水间、吧台、微波炉、冰箱、咖啡机，让工作间隙尽享轻松时刻。

岗位职责: 1. 负责TikTok平台的日常运营与管理，涵盖内容规划及账号维护工作。 2. 紧跟TikTok平台热门动态，结合市场变化与用户偏好，开展创意内容策划。 3. 落实内容执行方案，保障优质内容的稳定发布。 4. 协同团队成员，共同制定运营方向，增强账号传播力与影响力。 任职要求： 1. 熟悉TikTok平台运作机制，具有较强的内容策划能力。 2. 可独立完成内容产出，包含文案撰写与视频剪辑制作。 3. 具备良好的团队协作意识，善于沟通与配合。 4. 对短视频运营充满热情，乐于持续学习与创新探索。

工作内容 1.在主流社交平台，按照要求发布图文内容; 2.对发布的作品互动进行维护。 任职要求 1.年满18，熟悉各大平台操作。 2.有手机，能上网，时间灵活。 3.工作细心有责任心，能按时完成任务。 薪资福利 1.按发布篇数结算，多劳多得 2.快速上手，无需经验

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图文编辑及短视频剪辑工具 3.具备良好的文案功底、网感敏锐、创意能力强，能独立完成选题策划与内容输出 4.本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的数据分析意识、沟通协作能力及抗压能力

岗位工作内容： 1、负责公司旗下新媒体平台（抖音、小红书、视频号等）的日常运营，确保实现业绩转化目标（基础销售指标为日均完成1000单） 2、执行新媒体引流策略，提升公司在各媒体平台的曝光度，推动点击量与浏览量持续增长 岗位要求： 1、熟悉主流新媒体平台（如抖音、小红书、微信视频号等）的运作机制；至少精通两个及以上平台的运营方式，并具备实际销售成果达成经验 2、思维敏捷，具备优秀的文字表达与内容提炼能力；能及时捕捉网络热点并融合运用于运营工作中，有个人正在持续运营的新媒体账号者优先录用

任职要求 1、了解短视频产品运作模式及行业动态，掌握主流短视频平台（抖音、视频号、快手、B站等）的规则与运营方法 2、具备1年以上互联网运营管理经验，有1年以上抖音整体运营统筹实操经历 3、有加工制造类工厂工作背景或熟悉制造业业务板块者优先考虑 4、具备较强的互联网思维，创意丰富，能快速适应新事物，同时作风踏实、细致，性格稳重理性 岗位职责 1.按照客户需求，完成短视频文案策划及脚本内容的撰写与编辑 2.根据账号特性，开展差异化内容规划与设计 3.确保从前期策划至成片输出全流程顺利推进 4.每日跟踪抖音及其他短视频平台热点，及时响应并融入相关内容创作 5.依据视频定位，挖掘潜在选题，承担内容构思与文案编写任务 6.统计分析账号运营数据，总结问题并持续优化选题方向与内容质量 7.可独立完成视频拍摄、剪辑及文案全流程工作的执行 工作时间：双休+法定节假日+超长带薪年假 薪资能力突出者可面议

岗位职责： 1.视觉内容制作：负责产品图片的后期处理（包括抠图、调色、细节修饰）、主图设计，确保图像质量达标并具有视觉吸引力；独立完成促销海报、活动Banner等宣传素材的设计与输出。 2.店铺视觉维护：参与店铺首页、商品详情页及活动专题页的整体布局与视觉优化，提升页面美观度与用户体验。 3.常规运营工作：执行商品上下架操作，优化标题及信息展示，结合视觉方案策划小型营销活动并落地执行。 4.数据与协作：跟踪关键运营数据，根据数据表现调整视觉呈现与运营策略；协同客服、采购等部门，提供必要的视觉资源与运营配合。 任职要求： 学历与经验：大专及以上学历，电子商务、平面设计等相关专业优先考虑；具备1年以上电商运营工作经验，熟悉产品图精修与海报设计流程，应届生需有相关实习经历或设计作品积累。 技能要求：熟练掌握Photoshop，能熟练操作Illustrator等设计工具，具备独立完成图片编辑与视觉创作的能力；了解Excel基础数据整理与统计功能。

福利待遇： 1.薪酬结构：底薪+生日礼品+节日福利 2.生日关怀：员工生日当天可获得专属礼物 3.大小周工作制，每月至少休息6天，法定节假日另行安排，均按照国家规定执行 工作内容： 1、负责线上客服及售后支持相关事务 2、协助完成电商运营助理的实习工作任务 3、积极配合公司交办的其他工作安排 主要方向为电子商务领域的实习岗位，需服从公司整体安排。团队氛围融洽，福利体系完善。 欢迎热爱电商行业的小伙伴加入我们！

1，种草文案内容公司出，你只负责在小红书上发布 2，客户统计及私信回复 3，自身小红书账号有一定活跃度 4，兼职人员需要求在宁波生活 5，即发即结算

助理 工作地址:北苑 4500-6500元/月 五险

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时， 315-天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松 （没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险：2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全：4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)涉及工作城市苏州

接受无经验，机电安装学徒，包住宿 要求：年龄18-30岁以内，踏实勤快，认真学习的 免费学习，有师傅带；学会之后不愁工作，有稳定想法的欢迎来咨询 工资：4000-7000

招聘：普工、操作工 薪资：6000-8000元 大部分是宁波的普工和操作工，职位多多欢迎咨询。<br>1、保税南区招机加、物流、检验、辅助、压铸工，19-20每小时，6300-8500。<br>2、鄞州组装厂招组装、检验岗，长白班坐班，月薪6000左右，包吃住。<br>3、鄞州电表厂招包装、组装、电子岗，月薪6000-7500。<br>4、鄞州磁铁厂招工，月薪7000-9000。<br>5、湖塘汽配厂招机加、检验、清洗岗，月薪7000-8500。<br>6、湖塘机械厂，招长白班岗位，包吃两餐，月薪7000-7500。<br>7、瞻岐汽配厂招压铸、检验岗，19-20每小时，6500-8000。<br>8、江北招包覆、装配、注塑、检验岗，19-20每小时，吃饭不扣时间，月薪7000-9000。

招聘：江北汽车内饰厂招普工 薪资：7000-9000元 企业优势：<br>空调车间，不用面试愿意做包进，纹身烟疤通通都可以，（）。不穿无尘服，岗位轻松简单，二次入职也可进，不需体检。<br><br>招聘岗位：<br>包覆、装配、注塑，检验员<br><br>岗位要求：<br>男女不限， ；<br>18 至 45 岁的你均可挑战。<br><br>岗位薪资：<br>时薪19-20元，吃饭不扣时间。<br>工资228-240一天。工作时间 8：00 - 20：00 两班倒，夜班补贴15元。<br>月薪 7000 - 9000元。<br> <br>福利待遇：<br>包吃住超贴心，白班 2 餐、夜班 1 餐，免费 4-6 人间宿舍，独卫空调全配齐，当天安排入住。每月 20 号准时发薪。

岗位职责： 1. 负责金融类新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、文案撰写与日常运营，提升用户活跃度与品牌影响力 2. 结合金融行业特性及监管要求，制作合规、易懂、有传播力的科普类、资讯类及营销类内容 3. 策划并执行线上活动、话题互动、直播推广等运营动作，推动用户增长与转化 4. 监测数据表现（阅读量、互动率、粉丝增长等），定期复盘优化运营策略 5. 协同市场、产品、合规等部门，确保内容输出与业务目标、风控要求高度一致 任职要求： 1. 对金融行业（如理财、保险、信贷等）有一定了解，具备基础金融知识者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功运营案例者优先 3. 具备优秀的文字表达能力与网感，能独立完成选题、撰稿、排版及基础视觉协调 4. 具备数据分析意识，熟练使用Excel及基础数据工具，能从数据中提炼优化方向 5. 责任心强，注重合规与细节，适应快节奏协作环境

40岁以内。男女不限。底薪加提成。 岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.跟踪热点话题与行业动态，结合品牌调性输出有传播力的原创内容，提升曝光与转化 4. 分析各平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 5. 协同市场、销售等部门推进活动落地，支持线上推广与用户增长目标达成 任职要求： 1. 对新媒体生态熟悉，具备良好的网感与内容审美，有成功运营案例者优先 2. 具备扎实的文字功底和基础视觉表达能力，能独立完成文案+简单剪辑/排版 3. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础数据分析工具（如后台数据、蝉妈妈、新榜等） 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 5.经验不限，欢迎优秀应届毕业生投递；有1-3年相关经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1.对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台规则与算法逻辑，具备独立操盘能力 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能熟练使用剪映、Canva、PS等常用工具者优先 3.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 4. 经验不限，有成功案例或个人运营账号者优先 5. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业背景更佳

有工作经验独立完成任务优先！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例或实操经验更佳 3.具备良好的文字表达力、网感敏锐、审美在线，能独立完成选题、脚本、排版或简单剪辑 4.逻辑清晰、责任心强，具备数据分析意识和跨部门协作能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，有成长潜力

一、公司简介 我们专注于儿童类文具、服饰及派对用品，致力于通过新媒体平台打造富有创意的内容，传播潮流文化，激发产品趣味性。 二、岗位职责 负责小红书、抖音平台的图文笔记、短视频及视觉内容策划，深入理解平台风格与用户偏好，输出具有吸引力的创意方案。 配合组长完成数据整理与分析，协助优化自媒体运营策略。 三、任职要求 长期活跃于小红书、抖音等社交平台，对网络热点反应敏锐，能快速捕捉流行趋势并融入内容创作中。 熟悉相关平台的内容规则与基础操作流程。 具备良好的表达能力和团队合作意识，积极参与创意碰撞，乐于提出个人见解。 人员要求： 1.全日制大专及以上学历，电子商务、市场营销、统计学等相关专业优先； 2.有自媒体或电商平台实操经历者优先，掌握主流平台运营规范与操作方式； 3.具备基础数据分析能力，可进行内容策略优化； 4.责任心强，执行高效，工作主动； 5.可提供真实参与过的数据运营案例。 四、职业发展与福利 薪资激励：岗位收入与项目进展深度绑定，项目增长直接带动薪酬提升。 成长机会：公司重视人才发展，提供充分的成长空间，助力员工快速成长为业务骨干。 团队氛围：开放包容的团队文化，倡导沟通协作，鼓励知识共享，携手应对挑战，共创价值。 薪酬福利： 薪资：收入无上限，实行半年度绩效调薪与晋升调薪机制，一年两次调薪机会； 产品方向：聚焦精品路线，资源重点倾斜，投入力度大； 年终奖金：为服务至年末的正式员工发放1至3个月年终奖； 五险一金：依法缴纳五险一金； 假期制度：享受国家法定节假日（含年假、婚假、产假、陪产假等）；春节、端午、中秋等节日定制专属员工福利；满一年享带薪年假； 职业发展：根据个人能力提供横向转岗与纵向晋升通道，配套完善的人才培养体系，打造员工与企业共成长的双赢平台； 员工培训：关注个人成长，定期组织专业技能培训； 生日关怀：生日当天收到来自团队的祝福及公司准备的专属礼物； 其他福利：结婚贺金、生育贺金、司龄补贴、全勤奖励、高温津贴、生日会、下午茶等； 办公环境：整洁明亮的办公空间，轻松愉悦的工作氛围； 工作时间：双休，上午8:30-11:30，下午12:30-17:30； 工作地址：浙江省宁波市高新区研发园B区4幢401室

❤❤正大路囍妹全牛串串，招阿姨：要求身体健康，吃苦耐劳，正月初十上班，联系电话：

宁波大学由胡老板负责招聘两名短期工作人员，为期七八天，工作地点在浙江省宁波市，工资为每天约人民币二百六十元。

岗位职责 1.负责各新媒体平台视频账号的日常运营、数据监测与内容维护； 2.承担账号所需视频的创意构思、脚本编写、拍摄执行及后期剪辑工作； 3.完成公司宣传所需的照片与视频素材的拍摄及剪辑处理； 4.制作产品3D效果图与动画演示，具备一定的工业类产品理解能力； 5.完成上级交办的其他任务（含occasional外出办公或出差安排）。 任职资格 1.具备2年视频账号运营经验，掌握主流平台运营逻辑与推荐机制，能分析用户行为特征，把握平台动态、热点话题及品牌传播方向； 2.对行业趋势有一定洞察力，理解新媒体传播路径，能够通过线上手段提升品牌曝光度； 3.具备基础策划能力、组织协调能力与自主学习意识，思维清晰，沟通高效，信息吸收快，有网络敏感度和较强责任心； 4.熟悉摄影器材操作，掌握相关软件应用，具备一定文案撰写能力。

石浦船缺两个抖鱼兄弟有意者私聊我电话同步

1.热爱剧本杀，喜欢带本，性格比较外向； 2.有无经验都可以，最好有玩过剧本杀的经验； 3.兼职全职都可

【公司简介】 我们位于浙江省宁波市，2010年创立，是一家以【进口500强品牌】电商供应链为核心，集品牌孵化、市场营销、国际采购、仓储物流于一体的电子商务企业。 公司主营产品涵盖美妆个护、营养保健及日化用品等领域，与国际品牌MARTELL(马爹利)&保乐力加、SANOFI(赛诺菲中国)建立深度合作。——我们坐落于南部商务区，办公面积1534.39平方米，配备500平方米专业摄影棚，6个高配置直播间，单【日直播】GMV突破百万。 ----------------------------- 【岗位职责】 1. 负责直播运营策略的规划与执行，依据抖音等平台特性，协同组建主播团队，提升主播表达技巧、直播表现力及线上引流转化能力； 2. 借助数据分析，监控直播业务周度/月度目标完成情况，优化各区域直播间转化效率，对整体直播转化结果负责； 3. 独立策划直播间的各类活动，并完成效果复盘、过程跟进与结果反馈； 4. 定期分析竞品直播打法，持续迭代优化直播方案，通过数据复盘与运营洞察，提升各品类直播间核心指标，系统整理自播过程中反馈的问题与建议，完善自播标准化流程； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具有一年以上相关岗位经验，有MCN机构、直播公会或电商运营背景者优先考虑； 2. 对直播生态有深入理解，具备独立思维与敏锐的市场感知力，拥有【官旗店】运营管理经验者更佳； 3. 具备独立策划与策略制定能力，执行力强，熟练掌握数据分析方法，坚持结果导向、数据驱动决策； 4. 拥有良好的职业素养，高度的责任心与敬业态度，具备较强的自我管理能力。

工人 年龄18~40岁，能服从管理 招工人数:大量 工作地址:罗鸣南路56号

医院急招 因工作需要，(宁波大学附属第一医院)方桥院区现招聘运送员10名: 一、岗位要求: 1)年龄:18-45周岁，初中文化以上，无犯罪记录，男女不限， 身体健康。 2) 负责完成院内病人、标本、药品等运送工作; 3)保证按要求完成所分配任务; 4)听从分配和安排，工作认真负责。 二、工资待遇:， 多劳多得，平均工资4000-7000 元/月，缴纳五险一金，并享受高温费、绩效奖金、 专项培训、人才干部储备、加班补助、本地优先，具体面议。 上班时间8 小时制，做六休一，每月1-2次长夜班。 联系人:黄老师(

岗位职责: 1.负责微信私域用户的日常运营与维护，提升用户互动频率与粘性 2.设计并落地执行微信端营销方案，扩大品牌传播效果 3.跟踪微信平台数据表现，持续优化运营方法与执行路径 任职要求： 1.熟悉微信生态功能及运营机制，有实际运营实践经验 2.具备优秀的内容创意能力与策划思维 3.可独立完成数据分析，并依据数据反馈调整运营动作

岗位职责: 1.负责TikTok平台的日常运营与管理，涵盖内容规划及账号维护工作。 2.紧跟TikTok平台热门动态，结合市场变化与用户偏好进行创意构思与内容设计。 3.落实内容执行方案，保障优质内容的稳定发布。 4.协同团队共同制定运营方向，增强账号传播力与影响力。 任职要求： 1.了解TikTok平台运作机制，具有较强的内容策划水平。 2.可独立完成内容产出，包含文案创作与视频剪辑制作。 3.具备良好的团队协作意识，能高效沟通并配合项目推进。 4.热爱短视频内容运营领域，积极主动学习新趋势与新玩法。