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月入6000+招分拣/理货！小白友好，就近分配 “年后？不如现在就上岗！” 小象超市急招小伙伴啦 适合想踏实挣钱、不怕吃苦的你～ 【岗位类型】 分拣员/理货员/水产处理员 （不会可学！专人带！） ✨【薪资待遇】 ✅综合薪资6000-9000，能劳多得！ 【零基础可吗？】 当然！欢迎小白加入～ 岗前培训+老员工手把手教 很快就能上手！ 【我们是谁】 小象超市——家门口的即时零售超市 团队年轻有活力，工作氛围超好！ :

招聘：水产员 薪资：3000元以上/月 岗位职责:1.负责客户下单的各类水产的包装工作；2.确保水产产品的质量和客户的订单准确无误；3.维护工作区域的清洁和卫生，保证环境质量；4.参与基本的鱼虾处理和加工；5.与团队成员合作，确保高效的运营流程。

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水产招聘水产主管:1名工资7500月水产中工:1名工资5000-5500主管做好，工资后期可谈手机号码:

【岗位介绍】: 1．分拣员：（薪资7500+）根据订单在规定时间进行拣货计件制，多劳多得 2．白班理货员（薪资7500+）搬运货物，摆放货架工作轻松，简单不累 水产员（薪资7800+）负责水产品的养殖和宰杀轻松加愉快 4．夜班理货（薪资8000+）推车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静，月薪资高 （待遇］: 1、室内工作，有空调，无需外出 2、 3、法定节假日三倍薪资 4、多劳多得，想挣钱全凭自己 ［晋升渠道］每三个月一次晋升机会，店员一组长 一副店长一店长 （上班时间） 白班就白班，夜班就夜班，不倒白夜班 ［岗位要求） 1、年龄18-40岁以内（身份证为准），男女不限2、有仓储超市经验优先，能吃苦，能长期做该岗位为公司直招，无任何，深圳各区域门店就近分配。

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因单量上涨，火热招聘中 岗位职责： 1.分拣员：（薪资6000-8000+）根据订单在规定时间内进行拣货计件，多劳多得。 因单量上涨，火热招聘中岗位职责： 2.白班理货(薪资6500-7500+)搬运货物，摆放货架，工作轻松，简单不累 3.水产员(薪资6500-8000+)负责水产品的养殖和宰杀，稳定轻松 4.夜班(薪资7500-8000+)装卸货，有叉车，货物摆放人少安静，晚上没人管，月薪资高任职要求： 1.室内工作男女不限2。年龄范围18-40岁 3.法定节假日3倍薪资 4.多劳多得，薪资待遇丰厚 连锁小象超市各区就近分配，月休6-8天 员工福利 立即沟通

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要小蜜蜂拉客的，做汉服妆造体验的，在赤坎老街

岗位职责： 1、参与自动化设备的安装、调试及维护工作； 2、协助进行自动化生产线的优化与改进； 3、负责自动化技术的应用研究与开发工作； 4、配合团队完成自动化项目的技术方案制定与实施。 岗位要求： 1、具备良好的学习能力，能够快速掌握自动化技术相关知识； 2、对自动化设备和技术有兴趣，愿意从事相关领域的工作； 3、具有较强的动手能力和解决问题的能力； 4、良好的沟通协作能力，能与团队成员有效配合； 5、有0基础，但渴望从自动化技术员做起并逐步成长为自动化工程师的候选人优先考虑。

深圳这边招一个拉毛的联系电话，

深圳润鹏半导体二次配项目我家增招熟手安全 1 名 300一天包住不包吃 主要做PCW 提供住宿 有意私聊。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

深圳市福田区招建筑木工

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招聘：湖岛专员薪资：4500-5000元/月工作内容：饲养，管理，与动物互动，管理岛上的一起事务包括卫生、绿化、设施等，与游客互动；要求：要热爱动物，能吃苦耐劳，持有救生证。上班时间：08：30-17：00.

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有做过大型食堂经验的！人品比较好，认识字会刷卡！责任心较强！有团队合作精神的！

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炒锅师傅 炒粿条/炒饭/小吃 薪资福利:底薪 5500+ 岗位绩效 400+ 全勤 200 综合到手 6000 以上 ，包吃包住 (宿舍家电齐全)，每月休息 4 天 (每周休一天)，法定节假日 +1 天假期，工龄奖第一年每半年加 100，购买深圳二档社保，商场店不熬夜，每天工作 10 小时（包含三餐吃饭时间），做的好有机会晋升管理，品牌管理层大部分内部晋升 工作地址:深圳福田区/南山区

招聘：站点负责人/助理站点负责人薪资：8000元以上/月1、战队管理的第一责任人，对战队运营的结果负责；站长职责包含营运管理（站点）、团队管理（队长）及运力（战队）管理三个模块，通过管理战队运力，对所属战队覆盖的站点业务运力底盘、服务质量负责；2、站长对所管辖网络站点的质量及营运结果负责；整体工作重心聚焦于运力底盘的搭建与平衡，通过对底盘的管控达成站点所需交付的营运结果；

岗位职责： 1.负责食材的清洗、分拣、切配及初步加工，确保符合菜品标准与卫生要求 2.保持打荷区域整洁有序，及时补充调料、餐具及备料，保障出餐效率 3.配合厨房团队完成日常备餐、收档及设备清洁保养工作 4. 严格遵守食品安全规范与操作流程，杜绝交叉污染与浪费现象 任职要求： 1.热爱餐饮行业，吃苦耐劳，具备良好的服务意识与团队协作精神 2.有配菜/打荷相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏厨房工作环境 4. 初中及以上学历，具备基本刀工基础与食材识别能力 5. 遵守厨房规章制度，服从管理，注重个人卫生与操作安全