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同安园293号5楼，招聘手工三名，打箱一名。联系电话:

招聘兼职日结每天1杯奶茶钱，1顿饭钱就有了加

明天需要打蜡零工2位。地址殿前村

小时工-餐饮辅助（翔安区新店镇）

个人工作室，要求不高，不需要经验，可以包吃住，可以周结，月薪3000，暑假工，，16-18岁，负责爬行宠物的日常维护清洁喂食等，卡颜需要帮忙拍些宠物互动照片

集美营地兼职来一个

能看图纸，二通，三通，圆弧收边细节要会，打胶。 诚意要找工作的可联系了解具体情况。 为人做事踏实靠谱 薪资：350—400元，具体面聊再定

大载小区招聘茶叶包装工需要的联系

一·分类与质量的检查 1.按品类（蔬菜、肉类、水产等）分配，剔除腐烂、破损或不符合标准的食材 2.检查新鲜度、外观及保质期，确保食品安全 3.按订单要求精准称重，使用保鲜袋/盒包装并贴标（含品类、重量、日期等信息） 二.岗位职责 1.体力要求：需长时间站立 2.需适应早/晚班 3.月薪(3800～7000) 4.具体面议

厦门市翔安区招电焊2人，找附近的焊工日结

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5. 参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5. 遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节，，要长期的。吃不了苦，不服从安排的。勿扰

职位要求： 本公司主营海沧码头堆场集装箱维修，上班时间全白班：早上08：00----17：30、中午休息2小时、包吃，做六修一，入职缴纳五险，高温天气期间有高温补贴。 要求：年龄35-55之间，持焊工证上岗。

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厦门市海沧区招指挥/司索工司机指挥夫妻挡都可以

招人招人招人可全职、可兼职日入:300-1000元/天主要是时间自由，不打卡全国市场不限区域有想法的私聊。

明天港东用俩个工人干点零活下船结账

泰山学院招工一名，管吃管住一天一170，干的联系，

招工人数名工资3000-4500地址广陵城长年有活，没夜班

长期小时工提供住宿家电齐全，配置全新包水电费，一个月400元，包水电费9点面试长白班为主10-8号奉贤青村镇，手工活，礼品袋，礼品盒，游戏卡片，上班有坐有站，1948岁以下每小时元8点到晚21点，请知晓，吃两餐，每餐半小时。都是手工活轻松简单自由有意者速联系，月收入6000～7500元（长白班为主）（商保）工资每月15号发放阿斌

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉率等），优化内容策略与运营方向 4.协同设计、短视频团队完成图文、短视频等内容制作与传播落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新运营玩法与传播形式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.优秀的文案功底与网感，能独立完成选题策划与内容创作 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体后台工具 4.学习能力强，对热点敏感，具备良好的沟通协作意识 5.具备摄影、剪辑或设计能力者优先

招聘：招明天开始白班夜班替班一名，大概要做一个月。，45岁左右，身高1.70以上，不能有大肚子，因为衣服有酒店提供。工资：200一天，包吃三餐上班时间：8：30-20：3020：30-8：30上班地点：岛内观音山附近酒店联系人：老宋

莲藕招临时工顶班几天有需要联系300元

浪起，全国头部教育电商公司。 公司代表性抖音账号： 【小学数学张老师】-700万+粉丝【小学语文陈心老师】-300w+ 抖音教育赛道TOP1，各个大促节点销量常年霸榜第一 晋升路径：直播运营主管/运营专家岗 固定调薪：每年固定1-2次调薪&晋升机会 【公司福利】 入职缴纳五险一金；每年固定调薪机会，通过人才盘点让升职加薪可视化；每年家庭体检套餐；6000平5A顶配写字楼坐班厦门，环境舒心很重要！！！ 【岗位职责】： 1、内容输出：负责账号直播间的内容规划、运营及推广； 3、追踪热点：根据热点或用户活跃度策划直播内容，提高流量及转化率； 4、直播培养：负责直播老师/主播培养，负责直播间日常工作的安排； 5、数据分析：根据直播间的数据反馈及时对直播间的话术及内容做出改进。 6、上班时间：自由工时（早晚班），大小周 【岗位要求】： 1、统招本科及以上学历，有拿过大结果可放宽学历要求； 2、新媒体、电商相关专业； 3、接受无直播经验的内容运营或者策划转行。 【培训体系】 一、入职3天：懂规则、会操作（目标：能辅助基础直播） 1、学什么： 记抖音直播禁规（重点是营销、商品展示、互动的雷区），会用直播后台（开播、上下架商品、看数据）；背1-2个产品卖点，知道用户喜欢什么、关心什么；练直播工具（评论文字管理、挂商品链接），会检查设备、测网络。 2、怎么带教： 导师1对1教后台操作，举例说禁规；陪练开播前准备，手把手教上下架商品。 二、入职1周：懂流程、会策划（目标：能参与基础营销） 1、学什么 熟直播全流程（开场、讲产品、互动、下播），会处理小问题（设备卡、负面评论）； 仿爆款写产品介绍、互动话术，按卖点调整话术； 懂直播核心数据（在线人数、互动率、成交单量），能说数据好坏的原因； 自己做开播前检查、上架商品，直播中配合主播管评论、调商品。 2、怎么带教：导师给爆款直播回放，教写话术、改话术；带教看数据、分析问题，陪做1-2场直播。 三、入职1个月：能独立、会优化（目标：独立控场+改问题） 1、学什么 独立做完整直播场控（从准备到下播后整理数据）； 自己写单场直播话术，参与小活动筹备（如单产品专场规划）； 深学数据（在线峰值、转化率、GMV），能找问题（如人少→调互动）、提方案； 对接主播、商品组、运营组，协调直播相关事。 2、怎么带教：导师审话术、场控计划，指导改数据问题；帮对接跨部门工作，教沟通技巧。 四、长期成长（按阶段提升） 1-3个月：强能力、助大场：练高转化话术（逼单、戳痛点），测话术效果；学深分析数据（用户画像、流量来源），能定优化策略；帮导师做直播大场筹备（分时间、分工、想预案）。 3-6个月：独负责、会联动：自己管1个产品的直播（从计划到复盘）；主导对接市场部、商品部、主播，推进直播；按数据定月度直播计划、调话术、涨流量。 6个月+：带团队、定策略，带1-2人小团队，教他们做场控、写话术；按产品周期、市场情况，定整体直播策略（如新品直播、大促方案）；负责大型直播（年度大促、品牌合作），管资源、预算、复盘。 能力进阶：科学的“721”学习成长模型。 70%比例师徒带教，结合专业技能知识库，在实践中学习迭代； 20%比例外出培训，百万经费逐浪计划，收获属于自己的职业成长； 10%比例高手传授，内部特有“大咖分享会”，打破工作壁垒，共享成长。 风起于青萍之末，浪起于微澜之间。每个人都是一朵浪花，大家汇在一起，就是波澜壮阔的大海。期待你成为一朵浪花！

===================== 【娱乐板块直播运营】 ===================== [岗位要求] 1、21岁-28岁，大专及以上学历 2、接受无经验人员【提供系统培训，全程带教】，有传媒类运营背景者优先 3、具备良好沟通能力，学习主动，性格积极，易于融入团队，不怯场，有自驱意识与自我管理能力 4、熟悉娱乐直播领域，能敏锐捕捉热点并高效应用于内容策划中 [工作内容] 1.负责主播的挖掘、签约及全周期运营管理 2.制定主播发展路径，涵盖人设定位、内容规划与粉丝互动策略 3.设计直播执行方案，包含出镜角度、灯光布置、穿搭妆发等细节 4.结合平台热门趋势策划直播活动，提升直播间人气与变现能力 5.关注主播心理状态，提供日常支持与生活关怀 [福利待遇] 新人：底薪4-6K+招募奖金+业绩提成 有经验者：具体薪资可面议 五险一金+住房补贴+…… 经验丰富者待遇更优，详谈确定 {合伙人机制} 定期安排下午茶、生日会、节日活动、年终聚餐、季度激励、年终奖金、节日礼品等多项福利！

工作内容简单易上手 公司提供流量和技术扶持，团队手把手带 有一定思维逻辑踏实肯干 小白努力上进，愿意做出一番事业 寻志同道合者，共谋趋势红利

厦门市湖里区招工地小工/杂工、地基处理，

岗位职责: 1.设计并实施短视频拍摄计划，确保内容创意与产品目标一致。 2.组织并执行短视频拍摄工作，包括但不限于场景布置、道具准备及拍摄现场管理。 3.密切跟踪短视频行业动态，把握用户喜好，提出创意点。 4.与团队协作，确保视频内容的及时交付和质量。 5.监控视频后期制作流程，确保最终输出的视频符合预期效果。 任职要求： 1.对短视频内容创作充满热情，具备良好的审美和创意思维。 2.能够熟练掌握各类视频拍摄设备和软件。 3.有较强的组织协调能力和团队合作精神，能够在快节奏环境中工作。 4.对视频内容趋势有敏锐洞察力，能够快速响应市场变化。 5.具备良好的沟通能力和问题解决能力，能在压力下保证工作质量。 薪资待遇： 工作时间早九晚六点半中午休息1.5h，免费提供冰箱，微波炉等~

岗位职责： 1.熟练掌握各类剧本杀剧本内容，独立完成角色演绎、线索引导、节奏把控及结局复盘； 2. 营造沉浸式游戏氛围，灵活应对玩家提问与突发状况，保障游戏体验流畅性与趣味性； 3.协助门店进行新剧本测试、流程优化及玩家反馈收集，参与主持技能培训与内容迭代； 4. 维护游戏道具、场景布置及设备整洁，配合店长完成日常运营支持工作。 任职要求： 1.热爱剧本杀行业，具备良好的表达力、共情力与临场应变能力； 2.有1年以上剧本杀主持人或相关演绎类工作经验者优先，无经验但表现优异者可接受带薪培训； 3.学历不限，普通话标准，形象亲和，具备团队协作意识与服务热情； 4. 能适应轮班制（含晚班及节假日上岗），具备基础文字整理与沟通协调能力。

运营组长： 工作内容（泛娱乐类直播，非电商直播，意向电商方向者请勿投递）： 1、全面负责娱乐艺人团播运营团队的组建与管理，对团队整体业绩结果负责； 2、主导团播运营管理工作，制定运营流程与执行计划，并依据数据反馈优化运营策略，保障项目高效推进； 3、策划并组织娱乐艺人直播活动，统筹内容生产，结合运营数据达成既定目标，定期输出数据分析报告； 4、推进人才梯队搭建，发掘并培养具备潜力的团播运营人员，结合公司艺人资源及行业特点灵活调整管理方案； 5、全程把控团播效果，涵盖播前筹备、直播过程监督，承担相关风险管控责任。 岗位要求 1.具备一年及以上团播直播相关经验者优先考虑； 2.热爱泛娱乐直播领域，对行业趋势有一定认知和独立见解； 3.拥有基础数据分析能力，能深度复盘项目执行情况，执行力强，可快速推动创意落地实施； 4.热衷直播行业，熟悉泛娱乐内容生态，抗压能力佳，富有责任心，具备一定活动策划能力； 5.具备良好沟通协调能力，学习主动性高，熟练掌握常用办公软件操作； 6.网感敏锐，能及时捕捉网络热点与新兴趋势，善于洞察互联网环境的动态变化。 公司团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，领导亲和好相处。 薪资待遇： 试用期：5000元（含绩效+满勤奖）； 转正后：6000元+个人主播流水提成+团播净利润分红