要求∶居家，经验不限，小白也可以做，会教方法。要有执行力，行动力强，立马能行动当下就会有结果。要求有新媒体账号（小红书，抖音，快手，头条，soul等，无限制）年龄∶无限制会玩手机就行。薪资∶薪资立结，多劳多得。简单易操作。

音乐人项目，技术交给你负责运营即可，每个月一个账号3000-6000一个人可以多账号，可以居家办公。需要的来聊

关于我们：我们是一家充满激情与创意的公司，专注于通过互联网和大数据技术革新传统装修行业，整合优质家装工人资源，为各类自装业主、项目经理等用工方提供优级家装工匠。我们的团队年轻、活力四射，致力于通过新媒体为品牌注入新鲜活力。现在，我们诚邀热爱新媒体的你，加入我们的团队，共同打造充满希望和挑战的未来。岗位职责：负责公司新媒体平台（抖音、快手、视频号、小红书、百家号、公众号等）的日常内容更新与维护。策划并执行线上营销活动，提升品牌知名度和用户互动。进行用户数据分析，洞察用户需求，优化内容和策略。挖掘行业热点，快速反应，创作出吸引年轻人的优质内容。与其他团队紧密合作，确保内容的创意与执行一致。我们希望你：热爱新媒体，有相关工作经验或实习经历优先。有优秀的数据分析和文案能力，能通过数据优化内容策略和打动人心的方案。对年轻人文化和目标客户群体的需求，具备一定的创意能力。具备良好的沟通能力和团队合作精神。我们提供：灵活的工作时间与良好的工作氛围。参与有趣的项目，发挥你的创意与才华。竞争力的薪资与丰厚的福利。职业成长与发展的机会，助你实现职业梦想。薪资结构：底薪+绩效+奖金（奖金上不封顶）+福利职位福利：五险/绩效奖金

有创业经验，管理经验，赚钱想法优先，小白勿扰！！公司主要做Ai短视频项目，诚邀您加入我们的行列，我们要人，你要钱，那你就来，我们不谈理想，只谈钱1.必须有短视频项目经验2.不割韭菜，想找长久且稳定，想一起做事业的小伙伴来3.有微信社群，朋友圈，公众号运营经验优先

关于我们：我们是一家充满激情与创意的公司，专注于通过互联网和大数据技术革新传统装修行业，整合优质家装工人资源，为各类自装业主、项目经理等用工方提供优级家装工匠。我们的团队年轻、活力四射，致力于通过新媒体为品牌注入新鲜活力。现在，我们诚邀热爱新媒体的你，加入我们的团队，共同打造充满希望和挑战的未来。岗位职责：1、装饰装修、市场策划、新媒体营销、新闻广播及传媒广告等相关专业优先；2、热爱新媒体行业，网感好，对网络热点事件、新闻动态等信息等度高，可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出；3、有抖音、快手、小红书及视频号操作经验；4、具有一定互联网及线下营销思维，文案功底和表现能力强；5、负责公司在家庭装修领域的全网营销及品牌推广；包括：利用矩阵系统在新媒体平台（抖音、快手、视频号、小红书、百家号、公众号）等主流平台上的品牌宣传工作；6、有一定的社群营销及维护经验；7、具备一定的管理能力和中小型活动方案的策划组织能力等。我们希望你：热爱新媒体，有相关工作经验或实习经历优先。有优秀的数据分析和文案能力，能通过数据优化内容策略和打动人心的方案。对年轻人文化和目标客户群体的需求，具备一定的创意能力。具备良好的沟通能力和团队合作精神。我们提供：灵活的工作时间与良好的工作氛围。参与有趣的项目，发挥你的创意与才华。竞争力的薪资与丰厚的福利。职业成长与发展的机会，助你实现职业梦想。薪资结构：底薪+绩效+奖金（奖金上不封顶）+福利职位福利：五险/绩效奖金

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1.对拍摄好的素材进行筛选、整理，以及分类。2.根据导演和制作人的要求，将素材进行剪辑，使之具有故事性和节奏感。3.在剪辑过程中，与导演、摄影师、制片人等进行沟通，确保剪辑的风格和内容符合整个项目的主题和目标。

网感强，有拍摄和剪辑经验，有营销思维，上进心强

工作职责：1、负责新媒体平台的内容策划与运营，包括但不限于微信公众号、短视频等；2、策划并执行热点事件相关的新媒体活动，提升品牌影响力。3、管理和优化新媒体账号，提高内容阅读量和粉丝互动。工作时间：早9：00-18：00中午12：00-13：30休息，法定节假日正常休薪资待遇：试用期1个月，薪资3500+300餐补，转正后4000任职要求：1、具备团队管理能力，能够协调团队资源，高效完成项目；2、有成功策划并实施新媒体项目经验；3、熟悉汽车行业，能够准确把握行业热点，进行有效的内容营销。

【岗位职责】1.负责公司新媒体平台（如小红书，微信公众号、微博、抖音等）的内容策划与发布，提升用户活跃度和粉丝数量。2.制定并执行社交媒体营销策略，通过数据分析优化内容效果，提高品牌知名度和影响力。3.与团队协作，定期组织线上活动，增强用户参与度和互动性。4.关注行业动态，收集竞品信息，分析市场趋势，为公司决策提供参考。【任职要求】1.无学历要求2.具备良好的文字功底和创意能力，能独立撰写高质量的内容。3.熟悉计算机专业和论文辅导，留学中介等。4.有教育培训辅导机构工作经历者优先【福利待遇】1.按照分成制，每单现结。具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和业绩表现调整，只会增高。2.年终奖金，根据公司整体业绩和个人贡献发放。3.弹性工作制度，远程工作，灵活安排休息时间。

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工人需要一人。

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