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有耍起的专工师傅没得？三个师傅加班，六个小时算一天。

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主要工作通过微信开展，需坐班 1.每日根据团队要求进行群组切换，进入匹配的精准行业群 2.若有精准客户或渠道咨询情况，及时创建并拉群沟通 3.在相关行业群中添加留学渠道人员，介绍公司产品与服务，提升业务影响力，通过与渠道建立稳定合作关系，推动产品推广及市场占有率增长 4.每日按计划发布定向广告内容 5.需具备英语四级或六级能力，口语流利，能配合出差安排，有同类岗位经验者优先考虑 薪资结构：底薪+绩效+提成

不销售，不打电话，不加班！！！周末双休 岗位职责： 1.利用抖音、快手、小红书、视频号等新媒体渠道开展截流与引流，实现客户获取； 2.负责将意向用户引导至销售团队对接，仅承担前端引流任务，不参与后续销售流程； 3.主动搜索相关热门话题，在评论区留言或私信互动，并发布业务相关内容，持续提升账号活跃度与平台曝光； 岗位要求： 1.年龄21—****，性别不限，学历高中及以上； 2.熟悉小红书、抖音、快手、知乎等内容平台的运营机制与用户习惯； 3.具备良好沟通能力，学习迅速，做事细致有耐心； 4.有强烈的赚钱动力和目标感； 5.能沉下心工作，具备较强专注力，缺乏耐心者请勿投递 薪资福利： 1.薪资范围：综合收入5K-8K，包含底薪+提成+绩效奖金； 2.基础保障：缴纳五险，设有优秀员工奖励，定期组织团建活动； 3.工作时间与休假：9:30-18:30，中午休息12:00-14:00，周末固定双休，法定节假日正常休假； 4.晋升通道：专员—组长—主管

公司主营中粮旗下中高端食品、粮油及奶制品、肉制品，现有33多家分公司和数十家门店，员工规模超600人，业务覆盖成都、重庆、贵阳、武汉等省会城市及四川各地级市。 无需外出跑业务、不涉及陌生电话推销、无需自带客户资源，主要对接合作小区，通过公司或门店接待来访客户，重点维护已有客户关系。 （温馨提示：统一安排公司面试。就近分配工作地点，离公司近者安排在公司上班，离门店近者安排在门店上班，可自由选择）

处于人生转折点的朋友不必再犹豫，这是一份助你逆袭的高薪机会 不再为买不起房而焦虑，不再因无法给予所爱之人更好生活而自责，也不再被债务压得喘不过气。 这里是你重启人生的起点，助你迅速翻身，年入百万并非遥不可及，买房梦也能快速实现，欢迎实地了解！ 【福利】： 1、我们是豪气十足的团队，要么安排国内免费旅行，要么每月足额团建预算，你想吃的全都有——日料、烤肉、火锅、烧烤、海鲜……应有尽有~ 2、你的伙伴是一群充满活力的90后、00后，有高冷御姐、甜美萌妹、呆萌小鲜肉，还有颜值与智慧并存、幽默又不失魅力的有趣灵魂。 3、我们坚信优秀的人值得匹配丰厚回报。新人奖、月度开单奖、邀约激励、现金奖励、优秀员工奖一个都不会少。 【薪资】： 无责任底薪7000+40%高提成+奖金10000-30000。入职6个月以上员工月均收入3W+，一年以上月均5w+，生日会聚餐+公司提供糖果零食、微波炉、冰箱，支持自带饭菜，同事间还能切磋厨艺。 所有收入均为在职员工真实所得，不画饼、不空谈，欢迎来公司实地考察~ 【五险一金】入职即享五险一金：涵盖基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金，为你未来的医疗、购房等提供坚实保障。 【客户资源】公司统一提供优质意向客户，无需外出奔波拓客，告别烈日暴晒与寒风侵袭，成单效率高且轻松破万。 【快速晋升】销售顾问→销售经理→销售主管→营销总监→公司股东，清晰路径，一步一台阶。 【待遇福利】每月生日派对，好吃好玩还有惊喜礼品；节日福利从不缺席，下午茶点心饮品齐全，让工作充满愉悦感。 【你的工作】 1、公司提供精准意向客户，你负责咨询解答、提供建议、邀约并促成成交，后续由专业团队全程跟进服务。 2、配备专业带薪督导，传授专业知识与销售技巧，1V1专属随岗指导，助你快速上手。 快来消息窗口联系我吧，深知你追求的不只是上班，但实现梦想的前提，是拥有足够的经济支撑。感兴趣？聊聊看！

岗位职责： 自研产品应用于大型企业办公流程、行政管理、工业控制、企业信息化建设等，业务稳定非外包。 1.对开发的软件开展功能验证、对指定系统模块实施压力评估。 2.编制测试方案、测试场景及测试用例，测试结束后输出测试记录、测试文档、问题整改清单。 3.在项目测试启动前主动与项目经理、产品经理、研发人员对接，明确完整的测试需求。 4.测试执行过程中运用测试工具，编写自动化测试脚本和性能压测脚本。 5.负责测试结果的跟踪与闭环管理，复现并确认用户反馈的问题，协助分析问题根源，开发修复后执行回归验证，推动问题直至关闭。 6.撰写测试总结报告，定期对各产品、项目的缺陷进行归类、汇总与统计分析，提出针对不同类别缺陷的优化建议。 7.完成部门主管交办的其他相关工作。 职位要求： 1.全日制大专或本科（学信网可查学历），计算机相关专业，英语四级或以上，2年以上工作经验，具备移动端、客户端或后端测试经验者优先。 2.掌握软件测试基础理论、测试流程及相关规范。 3.熟悉至少一种数据库（MySQL、MSSQLServer、pgSQL、Oracle），能熟练编写SQL语句，具备SQL问题排查能力。 4.熟悉常用测试工具，如jmeter、postman、fiddler等。 5.熟悉jenkins，具备自动化测试脚本编写能力。 6.能理解后端Java代码及Spring框架、前端html、css、js及vue框架者优先； 7.持有软考证书者优先，薪资可上浮。 加分项： 1.拥有软考证书； 2.对业务需求具备出色的理解力，并能结合实际项目案例进行阐述； 3.曾完整参与或主导过自动化测试方案的设计与落地。

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