招聘检测员和检测师。检测师薪资为8000-13000元，检测员薪资为6000-7500元，提供五险。招聘人数：检测师3名（含工地室主任），检测员4名。工作地址在安徽合肥高速。

招聘启事：安徽高速项目，需要检测师3名（含工地室主任），月薪8000-13000元；检测员4名名，月薪6000-7500元，五险，人证合一；月休4天；包吃包住母体机构地点：安徽合肥，要求尽快到岗；联系人：王经理（）或简历发送至；中介勿扰！

安徽省合肥市有质量员、检测员岗位需求，做好现场交底与安全确认，每小时40元，缴社保、有夜班补贴，月结；能吃苦耐劳，按时保质完成分配任务

待遇面议

招聘启事：安徽某高速公路工地试验室，需要招聘检测员4名，月薪6000-7500元，五险，人证合一；月休4天；包吃包住母体机构地点：安徽合肥，要求尽快到岗；联系人：王经理（）或简历发送至；中介勿扰！

对未交付或者准备交付项目，前介查验质量检测。

招聘：合肥检测公司招聘自检工地试验室检测师和检测员若干名，具备道路或桥隧检测师证书，要求有路面施工试验检测工作经验。工作地点为安徽省合肥市，薪酬待遇面谈，有意者联系电话王工。

实验室检测员3000-4200元/月五险一金35以下

招聘：合肥检测公司招聘自检工地试验室检测师和检测员若干名，具备道路或桥隧检测师证书，要求有路面施工试验检测工作经验。工作地点为安徽省合肥市，薪酬待遇面谈，有意者联系电话王工。

芜湖伯特利｜高薪招工上市公司 芜湖伯特利汽车安全系统股份有限公司（603596），国内线控底盘龙头上市企业，主营汽车制动、转向、悬架零部件，现大量扩招一线操作工、技工、质检、设备维修岗位。 招聘岗位：普工/操作工、机加、卡钳装配、质检、设备维修、叉车工、物流仓储 工作内容：汽车刹车底盘零部件生产、机台操作、装配、检验、设备维护，多个车间可选；卡钳、3Y为恒温空调车间。 上班时间：8:00‑19:30，计11工时，两班倒，半个月轮换一次班次。 薪资待遇 • 可选择月结/日结模式 • 综合月薪：7000‑8500元，加班另计，夜班享有餐补补贴 食宿福利 1. 厂区食堂，刷卡就餐，白班、夜班均有餐补 2. 4‑6人间员工宿舍，空调热水器齐全，水电平摊 3. 免费通勤班车、工装，节日福利、年度体检、团建活动 4. 正式员工缴纳五险一金，年终奖，晋升通道通畅 任职要求 1. 年龄18‑47周岁，身体健康，能接受两班倒 2. 学历不限，有无经验均可，简单培训即可上岗 3. 服从岗位分配，吃苦耐劳 面试须知：携带本人身份证原件，不要穿拖鞋、凉鞋

今天7点半在蜀山区蜀麓苑进行新房开荒保洁，薪资按每平方米4元计算，具体面积待确认。工作需通过验收，要求经验丰富的人员参与，有意者可报名。

合肥市蜀山区招强电,桥架/支架安装

明天需要一台70吨吊车，新款55吨吊车也可以。距离较近者优先，有意者可联系。薪资以现金结算。

合肥机场附近需要大料人员10人。小料2人，只要点工。330/350天，活多一个工地能干三年。干长期的优先。

合肥市蜀山区招吊车司机，25吨50吨吊车司机包月，联系电话微信同号

云南省内在建项目，招聘检测人员，有经验或无经验都可，无证件要求，无经验者有师傅带，待遇详谈，联系人王总:

公路工程第三方检测公司，需要熟练检测流程及实验的人员。能带人完成整个项目的检测，地点在湖北孝感下面的县城。短期工作半年左右，只负责一个项目，中途没事可以休息。驻现场作业，主要检测原材料与路基 垫层 沥青 。

无人区气象局招聘监测员，年薪约35万元。岗位要求年龄45岁以内，大专以上学历，持有驾照，退伍军。 薪资待遇：税前月薪约38000元，有五险。住宿及物资全包。每月工作20天，5月至11月上岗，剩余时间带薪休假，休假期间每月约1万元。 岗位需能适应孤独，接受偏远地区工作环境。有意者可咨询报名。

试验检测人员1、要求持有公路水运工程助理试验检测师或试验检测师(道路工程、桥梁隧道专业)可注册，能够熟练掌握室内常规试验、工地试验室检测工作及检测流程，有2年以上公路试验室工作经验者优先。道路桥梁专业或土木工程相关专业；2、服从公司及项目主任工作安排、愿意长期在工地发展优先；2.工作认真负责，态度端正，积极好学，吃苦耐劳，具备团队协作精神；3、身体健康，无不良嗜好。薪资福利:1、试用期工资员7000元、师9000元，经项目主任根据试用期工作态度、工作能力、责任心，进行综合考核，考核通过试用期结束，缴纳五险；2、考核通过后工资待遇：检员8000元、检师10000元，每月按照工资60%发放，剩余40%在年终考核一次性发方；3、用工性质：劳务派遣，路费：300元/月，从入职第二个月开始。，电话联系请避开12：00到14：00，或发简历至邮箱。中介勿扰!假期：月休4天；包吃包住工作地址:四川新宜高速，项目在屏山县

检测员有工地试验室相关工作经验，持有桥隧、道路检测师或助理检测师，优先桥隧，可注册，离职人员优先薪资福利:扣除个人社保、税金后，师证到手11000左右，员证到手9000左右号，每月4天（不含法定节假日）。仅报销报到、调动、出差等，不报销因休假产生的路费。本次招聘用工均为子公司直签合同（非劳务派遣用工），工作稳定，有良好的职业发展通道。入职需使用个人电脑，公司按规定缴纳五险、统一食宿。除上述到手薪酬以外，还可享受各类工会福利（如防暑降温费、过节费、各类福利品、生日福利、职工年度体检等）工作地址:新疆独库

工厂普工，保底8500。，不压工资，人走账清 不限学历，不限经验，在常州年龄：18~50岁。 工作长期稳定，天天有活干， 月薪资保底8500，多劳多得 工作内容：分拣、包装、贴标签，简单手工活，车间干净整洁 班次：长白班为主，少量两班倒可选 【福利】新人，做满三个月可以领1000的新人入职奖，介绍一个人过来做满三个月可以拿1000的推荐奖 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头都有，想吃啥吃啥。不浪费就行。

工作环境:轻松自由，收入稳定 住宿: 提供住宿、三室一厅2-3人一间、wif空调热水器 工作时间分三个班次 【休息三个小时】 [休息三个小时】 【休息三个小时】 薪资范围:7000-9000元/月 日薪资200-450 周薪资2500-4000 可短期可长期可预支人走账清 不收任何费用以及押金，直签合同 全区就近安排就业岗位

任职要求 1、负责理化室、计量室、试验室的计划管理工作 2、采购原材料材质分析、报告、材料质保书收集整理交质管科存档 3、简单产品检具的设计、采购、验收等工作 4、协助市场退货件的分析、处理 5、试验实施（包含试验计划、记录等） 6、参与技术产品开发过程性能试验能力验证 7、拉力试验机、盐雾试验机作业、管理、报告 8、计量室量仪、量具、检具管理：建立台账、内外校、修理、收发、现场管理 9、对部门信息收集、传递数据统计收集，不良件的统计分析工作，负责公司内、外部质量考核起草的工作，就质量内、外部损失进行追溯。 岗位要求： 1、大专 2、工作经验1年以上

任职资格： 1、计算机、电子通信相关专业，本科及以上学历，掌握安规、EMC、射频、天线测试相关知识，具备平板、大屏等智能硬件研发、测试及国内外认证项目经验者优先； 2、2年及以上认证领域工作经验，熟悉国内外认证法规、测试规范及认证流程；了解常见认证风险与问题，并能提出有效改进措施； 3、熟悉国家认证政策体系，与国内主要认证监管单位、审核机构及检测实验室保持良好协作关系； 4、具备一定的英文读写能力，可处理日常技术文档交流； 5、具备出色的沟通协调与推动力，掌握项目管理方法，能保障认证任务按时高质量完成； 6、学习能力强，抗压能力佳，目标明确，富有韧性，工作主动，责任心强。 岗位职责： 1、牵头组织终端产品技术参数的内部收集，确认认证需求并制定合理认证目标，推动CCC、型号核准、进网许可、CE、FCC等国内及国际认证落地交付； 2、制定产品认证策略与实施计划，涵盖认证机构对接、资料整理、测试进度跟踪、问题闭环处理、评审推进等全流程管理，确保认证工作高效合规；同时维护与各检测机构、认证机构的合作关系； 3、负责硬件产品认证合规性管理工作，包括产品一致性审查、工厂审核支持、市场抽检应对、变更管理及认证风险防控；能够基于法规标准要求，主导识别、分析并解决执行过程中的技术与合规问题； 4、持续跟踪国家认证法律法规、实施细则及测试标准更新，推动信息内部传达与执行落地，并在项目中提供法规咨询与标准解读支持； 5、主导新业务领域及新型产品涉及的标准法规研究、分析与应用，策划并推进创新性认证方案及集团资质布局； 6、牵头集团层面硬件产品认证体系与合规管控机制的建设与优化，参与相关标准文件及管理制度的编制； 7、负责认证业务的日常管理及团队成员专业能力提升工作。

招熟练缝纫工

岗位内容： 1. 针对产品存在的缺陷开展失效分析，并提出有效的改进方案。 2. 承担产品可靠性试验工作，完成测试数据的整理与结果解读。 3. 依据实验数据评估产品可靠水平，为研发团队提供决策支持。 4. 编制失效分析报告，归纳问题成因，制定并推动持续优化措施。 5. 深度参与新产品研发过程，从可靠性角度提供技术支撑。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子、材料或相关专业背景。 2. 掌握电子元器件基本性能与特点，具备扎实的电路理论基础。 3. 精通失效分析的标准流程与常用方法，能熟练操作相关分析设备。 4. 具备优秀的逻辑推理与问题分析能力，可高效定位异常并输出解决方案。

安徽合肥龙桥工业园招聘一名投料装卸工，要求初中以上学历，月薪为4500元，包含福利。

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支。 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支 【入职满30天1000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励1000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-48周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 原标题：《肥 耳机装袋月8000长白班包吃住/可预支/人走可结清》

岗位职责： 1、负责IATF16949/ISO14001/ISO45001体系文件的日常更新与维护。 2、制定年度内部审核计划，参与内审实施，整理审核资料，编制内部审核报告及问题汇总清单。 3、配合主管完成内部体系审核材料的归集与整理。 4、协助主管接待客户体系审核，并提供所需文件与支持资料。 5、按周期收集并汇总各部门的过程绩效指标数据。 6、主导客户审核发现问题的整改回复，并跟踪纠正措施的落实与改善效果。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业为质量管理、车辆工程或高分子材料等相关方向。 2、掌握IATF16949等管理体系标准，了解产品生产工艺流程。 3、具备3-5年相关工作经验，有汽车零部件行业背景者优先考虑。

【洽洽食品厂】 60天短期工，大龄工，！ 工期60天人走账清，不耽误秋收 员工190元/天 ，出勤30天以上按照170元/天,出勤60天及以上190元/天 优势：空调车间+大龄工+包吃住+简单手工活+综合薪资高+不需要文化+有坐有站 工作内容：食品打包、贴标签、包装、称重、封口等手面活空调车间 任职要求：普工男女18-52岁，男女不限，要简单识字。 工作时间7：00-19：00，15天一倒班，月休2-4天 包吃中餐，满工期，满月，住宿免费，，水电均摊，厂外住宿2公里，厂车接送，不住宿房补100元/月！