职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房顾问服务 2.负责公司房源及客户资源的开拓与维护，建立稳定的客户合作关系 3.负责线上平台房产信息的更新与管理 任职要求： 1.初中及以上学历，年龄24-45岁 2.具备房产行业相关经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力与语言表达能力 薪资： 1.薪资范围：8000-13000元/月；包含2000-3500元/月无责任底薪+销售业绩提成 2.缴纳五险

岗位职责： 1、负责客户接待及咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、带领客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易达成； 3、开发并维护房源资源，与业主保持长期稳定的协作关系。 任职资格： 1、年龄在23—45周岁； 2、诚实守信，踏实肯干，具备良好的团队合作意识； 3、能适应较高强度的工作节奏，敢于追求高收入目标； 4、普通话表达清晰流畅； 5、有相关从业经验者优先考虑。 工作时间：早8:30-12:0014:30-19:00

工作内容： 1.接待到店咨询的客户； 2.利用系统端口筛选匹配房源，完成带看及成交，客户资源主要来自线上端口； 公司自有系统拥有丰富房源库，保障客户与房源双重支持； 业务范围： 房屋租赁、房屋买卖、新房项目推广、全屋定制服务； 年龄要求23-45岁，性别不限，欢迎男性女性加入； 薪资每月12日准时发放，确保无任何拖欠； 退伍军人及有相关从业经验者优先录用；无经验者配备资深导师一对一指导，快速掌握流程； 工作时间： 周一至周六上午8:30-12:00，下午14:00-18:30； 时间灵活，方便接送孩子，阜阳多家门店，可根据住址就近分配工作地点； 【晋升机制】 初级经纪人→高级经纪人→储备店经理→店经理→区域总监→销售部总监（全部岗位内部提拔，无空降）； 有意向者请直接投递简历或致电联系；

工作内容： 1.负责接待到店咨询的客户； 2.利用公司网络端口资源匹配合适房源，完成带看及成交，客户主要来源于线上渠道； 公司系统拥有丰富房源资源，实现客户与房源高效对接，工作更轻松； 业务范围： 房屋租赁、房屋买卖、新房项目推广、全屋定制服务； 年龄要求23-45周岁；性别不限，欢迎男性女性加入； 每月12日准时发放薪资，保障到位，绝不拖欠； 退伍军人及有相关从业经验者优先录用；无经验者由资深师傅一对一指导，快速掌握流程； 工作时间： 周一至周六上午8:30-12:00，下午14:30-19:00； 时间灵活，便于接送孩子，兼顾家庭与工作； 阜阳多家门店覆盖，工作地点可根据住址就近分配； 【晋升路径】 初级经纪人→高级经纪人→储备店经理→店经理→区域总监→销售部总监（全部岗位内部晋升，无空降）； 有意向者请直接投递简历或来电咨询；

岗位职责： 1.陪同客户看房，促成成交 2.了解客户需求推荐合适房源 3.接待客户并提供专业的咨询服务 薪资待遇： 1.全勤+奖金+提成+底薪构成你的薪资 2.月休四天，可每周单休，可连休四天，自由选择 3.稳定晋升通道，给有能力，够努力的你提供一个长期的发展平台 工作地址 阜阳市三区45家门店可以就近安排

高薪诚聘 销售专员 要求：男女不限，年龄50岁以下，学习能力强，有上进心，有无房地产行业经验均可，退伍军人以及做过渠道销售行业者优先，无经验者也可培训，需吃苦耐劳，服从管理。 福利：提供宿舍，公司团建，带薪休假。 薪资：5K-2W 黄经理

1)我们在阜阳市区拥有50多家直营门店，覆盖颍州、颍泉、 颍东、市中心及开发区，各区域均有布点，无需担忧通勤距离， 均可根据住址就近分配工作地点（上班距离不超过5公里） 2)也无需顾虑是否缺乏经验，95%的新员工均为零基础入行， 我们提供免费系统培训，入职后更有专人指导、手把手带教 3)正规注册企业，团队规模达500人以上，每月12号准时发放薪资， 绝不拖欠或延期，薪酬发放稳定有保障 4)退伍军人优先录用，对收入有明确目标者优先考虑 5)公司直招岗位，非中介性质，不收取任何费用， 请各位求职者安心投递，放心应聘 [薪酬福利待遇] 1、薪酬福利：无责任底薪＋社保＋50%高比例提成＋无需经验＋ 免费岗前培训＋商业意外险＋就近安排＋师徒制带教 2、福利补贴：带薪年假＋员工爱心基金＋定期组织团建＋ 季度旅游活动＋租房购房支持（可享内部优惠价），入职即办理商业保险 3、晋升空间：健全的晋升机制，坚持内部提拔，每季度开放一次晋升通道， 杜绝“空降”管理岗位 [任职资格] 1、年龄要求22岁至45岁，学历不限，性别不限； 2、工作经验不限，欢迎应届毕业生及退伍军人加入； 3、具备良好沟通能力，普通话流利，性格亲和，工作态度积极主动 我们期待热情、务实、心怀理想的你加入我们的团队， 携手成长，共同前行，愿民安因你的到来而更加精彩

工作内容：民安成立于2010年，业务涵盖新房、二手房、租房、装修、贷款等多项交易服务，目前在阜阳市颍州、颍泉、颍东三区已开设超50家门店，拥有经纪人500余名，现已成为全市最具影响力的房地产经纪品牌企业。 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、陪同客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易； 薪酬福利待遇 1、薪酬结构：无责任底薪+社保+50%高提成+无需经验+免费岗前培训+就近分配+师徒制带教； 2、福利支持：带薪年假+爱心互助基金+定期团队建设+组织旅游+租房购房优惠（享员工内部价格），入职即购买商业保险； 3、发展通道：健全的晋升机制，晋升人选均从内部选拔，每季度开放晋升机会，杜绝“空降”现象； 任职要求： 1、年龄23—45周岁； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、能适应较强的工作节奏，敢于追求高收入目标； 4、普通话表达清晰流畅； 5、有行业经验者优先考虑； 工作时间：早上8:30-12:00下午14:00-18:30（可就近安排，方便接送孩子） 我们期待积极乐观、务实进取、心怀目标的你加入我们的团队，携手成长，共同前行。愿民安因你的加入更加辉煌，也愿你在民安实现自我突破与提升！

1.无责底薪2300+1000绩效+800网络补贴+50%~70%高提成（平均月收入8000+） 2.不会做没关系，只要你想学，有人教，有人带，给自己一个机会，了解一下。 3.每天工作8小时，每月正常4天休（宝妈可以双休） 4.阜阳城南7家店，可就近安排工作 5、上班时间（每天8时） 早上8：30—12：00 下午2：00—18：30 6、要求会打字，热爱自己的工作岗位。 7、不需要每天到外面跑，有客户出去带带客户（店长陪同）没客户在公司，看看电脑。 8、公司实行师傅带徒弟，“一对一辅导”公司有不定时聚餐，外出旅游，发奖金，过节假期，过节福利，带薪年假。 9、不会做，没做过，都没关系，有专人定期培训，手把手教学，只要你肯努力，工资上不封顶。

1：房产经纪人入行要求不高，工作内容相对简单，日常主要是陪同客户看房，熟悉周边小区分布，工作节奏较为轻松，做六休一，享有底薪和较高提成。 2：有销售经验者优先考虑，月薪过万较易实现，性格外向、积极乐观，具备团队协作意识。 3：需配合公司管理安排，新员工配备一对一导师指导，无需担心经验不足或上手问题，学习周期短，适应快

招聘监控员 年龄59以内，男女均可，身体健康 ，有中极监控员证，无犯罪记录证明，身体健康，均可 工资待遇：3200-3500月休四天 地址：颍泉区时代名门物业 联系电话：

招聘：阜南县金丞匠金包银珠宝店招聘： 店员3名 阜南县金丞匠金包银珠宝店招聘： 店员3名，店长1名，每天上半天班，每月综合上20天班左右， 综合薪资2000-3000左右，有能力者会更高，要求有销售经验。形象佳，会拍和视频剪辑者优先录取！ 地址:阜南县焦阳路阜南一小旁边

月嫂 预产期，二十六天，到手工资8800，要求年轻有经验

临泉县瓦店镇附近有挖机带破碎锤就行，扒四间混泥土顶的平方

安徽颍上猪场。招聘 一，配种技术员2名，要求必须有三年以上配种经验。熟悉批次化，年龄50岁以下 二，产房工2名，夫妻工优选， 三，每个月15号准时发工资。 厂里单间空调宿舍，！场内覆盖无线网络，免费提供一日三餐。生活用品免费提供 工资待遇电话详谈。

要求年龄25到45岁 性别男女不限 性格开朗，对赚钱有强烈欲望 待遇好，空间大 有无经验都可，有师傅带教，公司平台大，资源好。

贝壳省心租--加入我们吧 资管经理 岗位职责 1、收房：对区域收房目标负责，通过联动获取资源，专业评估且制定收房方案，同时跟进业主面访、合同签约、发起业主付款流程及解约后续处理 2、出房：对在管维护房源去化负责，联动内外部去化渠道及资源，包含但不限于房源外展、房源美化，房源推广、物品盘点、出房收款及上传财务系统等工作 3、资产管理：对在管房源的经营指标负责，通过收房管理、快速出房、标准化服务履约管理及租后服务效率等，提高在管房源经营效率 4．服务管理：对所辖区域房源业务端及租客端服务品质负责，联经纪人及线上线下服务管家做好业务端及客户端的长期维护和品质服务。 任职资格 1、全日制统招本科学历，特别优秀的可放宽大专； 2、较强的沟通表达能力，了解常见的租赁纠纷处理方式； 3、有托管或租赁行业经验优先。

岗位职责： 1.负责实地看房，了解客户需求，提供专业的置业咨询服务； 2.负责客户开发和房源开发，积极开拓市场，扩大客户群体； 3.负责二手房、新房、豪宅等不同类型房产的销售和租赁，为客户提供全方位的房产服务； 4.负责客户开发和市场拓展，积极开拓新客户，扩大公司业务范围； 5.负责房屋买卖和租赁，为客户提供专业的交易服务； 6.负责保障月薪和带薪培训，为员工提供良好的工作环境和职业发展机会。 任职要求： 1.具备房地产行业经验和销售经验，熟悉房地产市场和相关法律法规； 2.具备客户开发/市场拓展经验，能够积极开拓市场，扩大客户群体； 3.具备二手房、新房、豪宅等不同类型房产的销售和租赁经验，能够为客户提供专业的房产服务； 4.具备房屋买卖和租赁经验，熟悉交易流程和相关法律法规； 5.具备良好的沟通能力和服务意识，能够为客户提供优质的服务； 6.具备团队合作精神和工作责任心，能够积极配合团队完成工作任务； 7.具备保障月薪和带薪培训的意识，能够为员工提供良好的工作环境和职业发展机会。

职位：房源维护专员（纯文职）工作性质 纯服务工作，无业绩考核，无压力! 主要负责电话沟通（内容简单，了解业主房源情况） 可正常参与租单/售单，成交有提成（不强制要求） 薪资待遇：无责底薪3000元+现金奖励+高额提成 首勘（户型图、视频、图片、VR)+20元/套，钥匙托管+20元/把，成交提成30%-70% 工作时间：每天8小时，不加班!10点上班，弹性自由! 职位福利：五险+节日福利+定期团建+员工旅游+绩效奖金 新部门，晋升空间大!团队氛围超好，全员年轻人，无压力！ 加入我们，轻松赚钱，快乐工作！

免费提精品公寓供住宿，专门负责北京全区域内几百家公寓的招租工作，超高提成，工作简单易上手

岗位职责: 1.为客户提供建立在专业基础上的房地产置业咨询支持； 2.协助客户实地看房，推动房产交易顺利达成； 3.及时传递客户所需的房产资讯，辅助其做出合理购房选择； 4.持续维护客户关系，保障服务过程的优质体验； 5.妥善处理客户在购房各环节中遇到的各类问题。 任职要求： 1.品行端正，具备踏实肯干的工作态度； 2.具备良好的协作能力，善于与人交流互动； 3.能适应高强度工作节奏，拥有较强的责任感； 4.具备主动服务客户的意识和意愿； 5.有房产交易相关从业经历者优先考虑。

检票员 工作地址:太和县镜湖东路与兴业路交叉口花博园北门无人机培训基地 3200元 - 4500元 18-35周岁初中及以上学历

岗位职责: 1.在售楼处接待来访客户，全面讲解项目亮点与核心优势； 2.与客户深入交流，精准把握需求，提供专业的置业方案建议； 3.主导客户洽谈流程，推动销售环节高效有序进行； 4.跟进客户售后事宜，提升整体服务体验与满意度； 5.持续维护客户关系，助力老带新及口碑推广。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力和谈判技巧； 2.熟悉房地产行业基本情况，能及时洞察市场变化； 3.具备独立处理问题的能力，服务意识强； 4.工作积极主动，抗压能力强； 5.具备良好的团队协作能力，能与同事紧密配合。

工作内容 1、为客户提供专业的房地产领域咨询支持 2、分析客户具体需求，精准匹配合适房源信息 3、持续维护客户关系，保障服务流程高效顺畅 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及强烈的服务意识 2、能独立应对并解决房产相关事务性问题 3、熟悉房地产市场动态，具备快速适应变化的能力

岗位职责：新房销售、二手房买卖、租赁、装修、贷款。 任职要求：脚踏实地，品行端正，积极向上，性格开朗，爱说话，喜欢交朋友。 岗位福利：免费端口+福利+补贴 岗位经验：有房产销售经验的 上班时间：早九晚五每周一休

1、开展产业园区招商工作，积极拓展并维护客户关系； 2、定期进行客户拜访与回访，持续开发潜在客户，积累招商资源； 3、负责日常客户接待，详细解读招商政策，及时解答客户咨询问题； 4、主动协助客户选择并推荐适宜的经营场地； 5、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集客户信息； 6、协助客户完成相关经营手续及证照办理； 7、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，做好客户资料的收集与整理。

岗位职责： 1.结合项目实际，编制招商方案，并对目标进行细化分解； 2.负责开展市场调研、明确市场定位及规划业态组合； 3.制定项目的产业招商方向与租赁策略，带领团队推进招商落地，达成区域招商任务指标； 4.拓展招商合作渠道，主导重点客户的开发与长期关系维护； 5.组建招商队伍，并负责团队的日常管理与绩效提升； 6.建立健全标准化、系统化的招商运营管理制度与流程规范； 岗位要求： 1.大专及以上学历，年龄不超过38岁； 2.熟悉写字楼、工业地产或商业地产项目的招商运作模式，具备项目前期定位与后期营销策划执行经验； 3.拥有大型招商项目实操案例，具备独立操盘经历； 4.具备较强的商业敏感度，反应迅速，能及时捕捉行业趋势与市场动向； 5.拥有丰富的社会资源、企业资源积累，具备较强的市场拓展及政府对接谈判能力； 6.沟通协调能力强，管理经验丰富，具备团队协作意识和良好的人际交往能力； 7.具备产业招商理念及跨区域招商引资经验者优先考虑； 薪资福利: 1、综合薪资：15000+，录用后待遇优厚，试用期3-6个月； 2、单双休，按国家规定享受法定节假日； 3、园区配备食堂、健身房，提供人才公寓； 4、提供清晰的职业发展晋升路径； 5、五险一金、带薪年假、定期团建、生日会、节日福利。

岗位职责： 1、陪同客户看房，促成成交 2、了解客户需求推荐合适房源 3、接待客户并提供专业的咨询服务 薪资待遇： 1、薪资构成：底薪+全勤+奖金+提成 2、月休四天，可每周单休，可连休四天，自由选择 3、稳定晋升通道，给有能力，够努力的你提供一个长期的发展平台 上班地址：阜城三区45家直营门店，百家加盟门店，就近安排

1二手房及新房的交易与租赁服务 职位招聘10人

工作内容较为灵活 岗位职责： 1.在专业人员的带领下，参与日常事务及项目开发，保障工作推进的效率与成果质量。 2.根据指导人员的安排，执行所分配的任务，涵盖工作内容的调研、开发与落地实施等环节。 3.主动参与团队会议，积极表达观点与想法，助力项目优化与持续完善。 4.与团队成员保持紧密协作，确保工作衔接顺畅与整体质量达标。 任职要求： 1.热爱本职工作，具备高度的责任意识和良好的团队协作态度。 2.可适应灵活的工作时间安排，能依据项目需求动态调整工作节奏与内容。 3.拥有较强的沟通表达能力与自主学习能力，能够迅速吸收新知识并应用于实践。 4.提供基础薪资，支持在专业指导下实现个人能力的持续提升。