酒店家具全国市场推广与运营

公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮经营者。 现招聘长期合作（1年起步）的稳定伙伴。 满足以下【任一条件】即可： 【剪辑】：熟练使用PR、AE或达芬奇等剪辑软件 【摄影】：具备自有拍摄器材并能独立完成拍摄任务 【出镜】：拥有剧情演绎/短剧表演/直播出镜相关经验 【编导】：有百万级以上播放量的剧情类视频创作经历 持有【巨量新媒体证书】者，面试可获优先考虑。

公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮从业者。 目前处于快速发展阶段，期待您在此施展才华、实现抱负、绽放光芒……安静办公即可。 现招募长期稳定（1年起步）且目标一致的伙伴。 满足以下任一条件即可：【剪辑】/【摄影】/【出镜】/【编导】。欢迎联系了解详情。 持有【巨量新媒体证书】者面试优先。接受【新媒体专业】应届毕业生。 本岗位为【运营岗】，主要负责视频内容的策划、拍摄、剪辑与发布。 工作时间：周一至周六8:30-17:30。 公司与抖音集团合作，提供专业技能培训，并支持员工考取【巨量新媒体证书】。 日常设有零食分享、团建活动、下午茶、交流会及学习会等。 持续精进，不断突破自我边界。 我们在探索中发现自身的光亮，也愿提灯前行，照亮同行者之路。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与落地实施，涵盖社交平台动态、宣传文案等内容形式； 2.协同团队推进内容创作，保障内容具备创意亮点与用户吸引力； 3.跟踪内容传播效果，开展数据分析并调整策略，持续提升互动与参与水平； 4.按周期整理新媒体运营数据报告，为团队决策提供有效信息支持。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及团队合作意识，能够高效对接团队成员； 2.热爱新媒体内容运营工作，积极面对挑战，具备主动学习意愿； 3.可独立承担内容策划与执行任务，工作踏实有担当，执行力强； 4.对数据具有敏锐洞察力，能依据分析结果优化内容方向与策略。

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公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮从业者。 现招募长期稳定（1年起步）的伙伴加入团队。 您只需满足以下【任意一项】条件即可： 【剪辑】：熟练使用PR、AE、达芬奇等剪辑软件 【摄影】：具备自有拍摄器材及实操能力 【出镜】：拥有成熟的剧情演绎/短剧表现/直播经验 【编导】：曾主导百万级以上播放量的剧情类视频内容 持有【巨量新媒体认证证书】者，面试可获加分项。 团队成员以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽。 所属企业为专业餐饮桌椅供应商，月销售额稳定突破百万。 本岗位属【运营岗】，主要职责涵盖视频策划、拍摄与剪辑全流程。 试用期薪资：4500元（经验特别优秀者可面议） 转正后薪资：5000元 工作时间：周一至周六8:30-17:30，月休四天。 日常提供零食、团建活动、下午茶，定期举办内部交流会与学习分享会。 若您已取得【巨量官方颁发的中级及以上等级证书】，我们将热烈欢迎您的加入。 公司已接入抖音巨量平台，培训资源丰富，定期组织专项课程。 拥有系统化的新媒体知识库支持，助力员工成长。 入职即安排完整且高效的体系化培训，协助考取新媒体相关职业资格证书。 持续精进，不断突破自我边界。 我们在摸索中寻得自身光芒，也愿提灯前行，照亮同行之人。

视频运营 招抖音视频发布者，兼/全职均可3。男女不限，接受零基础经验者! 4。工作轻松，时间自由，不限场合，工资日结，上不封顶!每天23点之前结算!

岗位职责： 1、内容策划及创作：协助运营微信公众号、小红书、抖音、知乎等新媒体账号，依据实际需求撰写文章或笔记，整理配套图文素材，并完成内容排版与编辑工作； 2、合作推广：根据部门营销规划，筛选并对接匹配的KOC、KOL资源，推进合作落地，协同输出有效的推广内容； 3、设计策划及协调：负责产品宣传资料（如PPT、手册、使用指南卡片、详情页等）的内容构思与统筹，与设计团队紧密配合，打造适用于销售端的内容工具； 4、推广素材的设计或剪辑：独立完成配图设计、短视频剪辑等多媒体内容的制作，提升传播效果； 5、监测用户在评论区、私信中的反馈，及时回应互动，维护品牌良好形象。 任职要求： 1、本科及以上学历在读，中文、市场营销、新闻、广告等相关专业优先考虑； 2、能确保工作日正常出勤，持续实习不少于3个月；（表现优异者有机会转正） 3、热爱新媒体运营，深度使用至少一个主流社交平台（如小红书、B站、抖音、微博等）； 4、掌握基础视觉设计工具（如Ps/Ai）、视频剪辑软件（如Pr/Ae）者优先； 5、具备较强的责任意识和协作能力，主动性强，富有工作热情。

岗位职责： 1、负责小红书官方账号的日常内容更新与运营管理，提升粉丝增长及互动活跃度，营造良好的用户交流氛围； 2、掌握小红书种草机制与平台运营逻辑，具备独立拆解项目目标并推动执行落地的能力； 3、制定可行的人设打造方案，通过话术设计与用户沟通引导，全程跟进执行效果； 4、策划KOL传播策略与媒介投放计划，编制媒介排期表，扩大品牌与产品的曝光度，推进蒲公英合作实现深度种草与转化目标； 5、收集并分析聚光广告投放数据，定期输出周/月度复盘报告，跟踪推广成效，评估投放质量，提出优化建议及切实可行的改进方案。 任职要求： 1、具备2年以上小红书运营或推广相关经验，有大健康领域从业背景者优先； 2、熟悉小红书平台操作方式，了解账号运营及广告投放全流程； 3、关注互联网行业动态，对小红书生态运营有深入理解与独立思考； 4、工作积极主动，具备较强抗压能力，细致耐心，富有团队协作精神，能够带领团队共同进步。

公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮从业者。 现招募长期稳定（1年起步）的伙伴。 只需满足以下任意一项技能即可：【剪辑】/【摄影】/【出镜】/【编导】。欢迎咨询了解。 持有【巨量新媒体证书】者面试优先加分，接受【新媒体专业】应届毕业生。 薪资待遇：4500+面议，转正后另有提升（具体面谈）。 本岗位属于【运营岗】，主要职责为每周完成2条短视频的策划、拍摄与剪辑： 1、撰写视频脚本 2、配合完成视频拍摄与后期剪辑 3、视频发布后的DOU+投放操作 4、参与其他素材的拍摄与整理归档 除短视频外，同步拓展直播板块，招聘可出镜人员。 工作时间：周一至周六8:30-17:30。 公司已对接抖音集团，提供【巨量新媒体认证证书】考取支持。 免费带薪培训项目包括： 文案培训 拍摄培训 剪辑培训 短视频编导培训 直播培训 新媒体运营培训 广告投流培训 …… 支持在岗学习，工作时间内可参与培训。 日常提供零食、团建、下午茶、交流会、学习分享会等福利。 持续成长，不断突破自我边界。 我们在黑暗中寻到自己的光，也愿提灯为后来者照亮前路。

安徽安庆车辆厂 招聘：地操天车工23元/小时（不要证）5T和10T的，年龄50以内，长白班，一天10小时左右，免费住宿，厂里有食堂，吃饭一天补贴11元 联系电话何经理

绿色零套路 啥都不扣 前7天也是高价 免费吃住➕ 3.3发车已经开始面试 新模式三 【安庆新能源汽车厂】 岗位：总装，涂装，焊装，包装，物流，质检，小车司机，新手叉车工等 ‼所有岗位全部高价不降价 员工： 3月3⃣0⃣0⃣元➕免费吃住 4月3⃣0⃣0⃣元➕免费吃住 5月3⃣0⃣0⃣元➕免费吃住 6月3⃣1⃣0⃣元➕免费吃住 7月3⃣1⃣0⃣元➕免费吃住 8月3⃣1⃣0⃣元➕免费吃住不转正长期3⃣1⃣0⃣元+免费吃住 ‼！前7天也是高价！没有一点套路！不卡离职！不满点对点11小时或超出部分按实际小时折算 ✔招聘18-45 黑户可以 ！员工工资 吃饭免费（出勤8小时管1餐，出勤11小时管2餐）免费住宿 住宿管理费 水电均摊，，和无！不可太胖 体脂17-28之间 超出不行。

安庆市桐城市招水电、给排水

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

招聘B2师傅 工资12000-15000，模式不同，工资不同，工作地点安庆迎江区 拉运汽配。 电话都是包吃住的那种，交五险一金的那种

【工作内容】 - 负责公司品牌及产品在新媒体平台（如微信、小红书、抖音等）的日常维护与运营管理； - 结合市场动向与用户需求，策划并落地新媒体推广方案，提升品牌曝光度与用户互动率； - 监测并分析平台运营数据，定期输出数据报告，用于优化后续运营策略； - 与其他职能部门协作，组织并实施线上线下的联动活动，增强用户参与感； - 关注行业热点与舆情动态，灵活调整内容策略，提升内容传播效果； - 持续追踪新媒体领域的新趋势与新技术，积极探索创新性的运营模式。 【任职要求】 - 本科及以上学历，新媒体运营、设计学等相关专业者优先； - 具备1-3年抖音、小红书平台运营经验，有成功打造高流量账号案例； - 热爱新媒体运营工作，具备敏锐的网络嗅觉与优质内容产出能力； - 掌握基础数据分析技能，能通过数据反馈识别问题并提出优化建议； - 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效推进跨部门协作； - 学习适应能力强，乐于尝试新事物，对新媒体发展方向保持高度敏感； - 熟悉常用办公软件及社交媒体运营工具的操作使用。

岗位职责： 选题策划：负责短视频账号的内容方向规划，结合平台趋势与用户兴趣制定创新内容方案 全流程执行：独立完成脚本创作、拍摄指导、视频剪辑及后期包装，确保内容适配平台传播特性 内容优化：通过AB测试不同形式持续打磨爆款内容生产机制 数据跟踪：每日监测完播率、互动数据、粉丝结构等关键指标，借助数据工具实时评估内容效果 流量归因：分析视频流量波动原因（如背景音乐使用、评论区互动情况），精准调整运营动作 竞品研究：定期拆解同类型账号内容策略，输出差异化运营思路 粉丝分层运营：搭建粉丝偏好数据库，记录互动行为与兴趣标签，实现精细化触达 互动引导：在评论区设置话题彩蛋，激发用户二次互动意愿 发布节奏调控：依据用户活跃时间优化发布时间，提升内容曝光与留存表现 跨平台管理：统一运营抖音、小红书等多平台账号，制定各平台定制化运营方案 账号起量支持：通过评论互动、话题预埋等方式推动新账号实现初期流量突破 规则响应：及时跟进平台算法更新（如商业内容流量调整），保障账号合规运行 私域转化：运用方言口令、专属暗号等形式将公域流量导入自有生态 任职要求： 1、熟练操作剪映等剪辑工具 2、具备基本文案撰写能力 3、对热点事件有敏锐捕捉能力 4、熟悉各大内容平台运营规范 5、能稳定输出高引流潜力的爆款内容 6、有抖音千万级垂直领域爆款、百万级小红书爆款案例者优先 底薪+提成 包吃中午晚饭（有食堂） 下午茶 节假日福利 团建聚餐 创新奖金 爆款奖金、六险、不定期礼物 晋升通道： 基层-副组长-组长-主管-总监-分公司负责人

必须做过医疗行业 岗位职责： 1、主导IP内容的策划与执行，增强个人品牌传播力 2、内容规划：负责选题策划、发布排期及创意设计，完成文案撰写、脚本创作等文字输出工作 3、平台管理：承担主流社交平台的日常维护与内容推送任务 4、资料归集：系统化整理内容架构及相关素材资源 5、用户互动：处理粉丝留言、推动流量转化，开展舆情监控与应对 6、运营调优：跟踪浏览量、互动数据、转化效果等核心指标，持续优化运营方案 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备两年以上新媒体运营经验，需有医疗健康领域成功IP账号案例，独立操盘经历。具备平台黄V认证落地实操经验者。 2. 具备敏锐的网络洞察力，优秀的文案功底与策划能力，熟练掌握至少一个主流平台（如抖音）的推荐机制、推广工具及运营方法 优先考虑条件（加分项）： · 拥有医学、药学、护理学、公共卫生等相关专业背景者优先 · 具备良好的镜头表现力或掌握视频拍摄、剪辑基础技能者优先 · 有从零起步打造万粉以上医疗类账号并实现增长的成功经验者优先 · 熟悉私域流量运作模式，可规划公域引流至私域转化全流程者优先 底薪+提成 包吃中午晚饭（有食堂） 下午茶 节假日福利 团建聚餐 创新奖金 爆款奖金、六险、不定期礼物 晋升通道： 基层-副组长-组长-主管-总监-分公司负责人

1. 负责抖音、小红书等主流平台短视频的策划、拍摄与剪辑，产出契合平台风格的高质量内容； 2. 熟练运用多种剪辑技巧，精准掌控视频节奏、画面表现与叙事结构，增强内容吸引力与传播效果； 3. 持续关注医疗行业及短视频领域发展趋势，结合热点事件与行业属性优化内容策略； 4. 参与账号日常运营工作，包括内容发布、数据跟踪、用户互动，并依据数据反馈持续优化内容方案。 任职要求 1. 具备实际短视频剪辑经验，熟练使用剪映等剪辑软件，可独立完成从素材整理到成片输出的全流程制作； 2. 对医疗行业有基本认知者优先，了解医疗类内容创作规范及其传播规律； 3. 能快速捕捉行业与平台热点，具备较强的内容策划能力与创新思维； 4. 工作态度积极，责任心强，能适应单休工作安排，具备良好的团队合作精神。 福利待遇 • 工作时间：10:00-19:00，作息合理，平衡工作与生活；单休 • 餐饮保障：免费提供午餐和晚餐，缓解通勤用餐压力； • 日常福利：定期下午茶、全天候零食供应，工作间隙轻松补能； • 惊喜奖励：旺季专属旅游激励、购物车报销福利，收获更多意外之喜； • 氛围友好：团队年轻有活力，内容创作自主性强，职业发展空间大。

岗位职责 擅长内容运营 负责儿童医院小红书账号的日常维护，包括图文、短视频等内容的策划、制作与发布，内容方向涉及儿科健康科普、就诊指导、医生个人品牌建设、患者真实案例分享等 围绕儿童医疗热点话题（如季节性传染病、疫苗接种等）设计专题内容，增强用户参与度与品牌传播力 任职要求 学历要求：大专及以上，医学、传播学、市场营销、新媒体等相关专业优先 经验要求：1年以上新媒体运营经验，具备医疗健康领域（尤其是儿科或医美方向）账号实操案例者优先 技能要求：熟练操作小红书后台及数据监测工具，具备良好的网络敏感度 内容能力：了解小红书平台风格，能结合儿科医疗特性产出兼具专业性与趣味性的优质内容 沟通能力：可与医生、家长等多元群体顺畅交流，将医学知识转化为通俗易懂的表达 加分项 具备儿科医学背景、健康科普经历或有成功运营账号的经验 熟悉私域流量运作及用户转化路径，掌握公域向私域引流逻辑 薪酬：无责底薪+提成+爆款奖励+优秀员工激励+目标达成奖金 包吃两顿 工作时间：10:00-19:00 单休

岗位职责： 1、负责文案内容的创作与质量把控：结合产品特性及推广需求，撰写符合各媒体平台（如抖音、小红书等）调性的达人内容，并持续跟进脚本调整与优化工作 2、社媒内容策略分析：关注行业变化，捕捉网络热点与趋势，结合热点事件优化推广方向，对达人产出内容的质量负责，并对传播效果进行跟踪、评估、复盘与迭代 3、产品卖点挖掘与转化：与产品团队紧密协作，深入理解产品核心优势，提炼关键卖点并转化为易于消费者理解的语言表达 4、竞品动态追踪：持续观察市场上同类竞品的传播动作，整理其媒介策略与内容投放情况，进行分析总结，输出可应用于本产品的有效优化建议 5、行业信息收集与研究：开展行业动向、竞争品牌及用户需求调研，整合关键信息形成分析简报，为内部策略制定提供数据支持 6、具备大健康领域基础认知，能够准确把握用户健康诉求，独立完成产品推广内容的策划与撰写 任职要求： 1、有内容运营相关经验者优先，熟悉抖音、小红书等内容平台运作机制，具备大健康行业背景者更佳 2、可接受零经验应聘者，具备传媒、新闻类专业学习经历或掌握相关知识者优先，拥有图文及短视频内容运营实操经验者更优 3、具备出色的文案写作能力，敏感于社交平台内容风向，乐于深入研究产品，有产品开发相关经验视为加分项 4、具备较强的数据分析能力，具有数据思维和内容洞察力 5、沟通顺畅，理解力强，能与团队成员良好协作，积极配合项目推进 6、富有创意与主动性，适应高强度、快节奏的工作环境

短剧、小说运营专员 1、招聘短剧、小说运营人员，运营平台为抖音。 2、配备独立后台系统，收益可随时自主提现。 3、通过手机完成剪辑工作，操作便捷，零基础可指导上手。 4、要求：年龄需满18周岁，入职后需积极学习，态度认真负责。 5、可居家办公，时间灵活自由，无需使用个人账号，账号由公司统一提供。

公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮经营者。 现招募长期稳定（1年起步）的伙伴。 满足以下【任意一项】即可： 【剪辑】：熟练使用PR、AE或达芬奇等剪辑软件 【摄影】：具备独立拍摄能力，自带设备优先 【出镜】：有剧情演绎、短剧或直播相关经验 【编导】：具备百万级以上播放量的剧情类视频创作经历 持有【巨量新媒体证书】者面试可获加分项。 团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽。 企业专注餐饮桌椅领域，月销售额稳定在百万以上。 本岗位为【运营岗】，主要负责视频内容策划、拍摄与剪辑全流程。 试用期薪资：4500元（经验突出者可面议） 转正后薪资：5000元 工作时间：周一至周六 8:30-17:30，月休四天。 日常提供零食、团建、下午茶，定期举办交流会与学习分享活动。 若您已取得【巨量官方认证中级及以上证书】，我们将热烈欢迎您的加入。 公司已接入抖音巨量平台，培训资源丰富，拥有系统化的新媒体知识体系。 新员工入职将参与完整且高效的专项培训，助力考取新媒体职业资格证书。 持续突破，不断超越。 我们在探索中点亮自身光芒，也愿执灯引路，照亮同行者前行的方向。

岗位职责： 1、负责文案内容创作与质量把控：结合产品特性及推广需求，撰写符合要求的产品文案，并针对不同社交平台（如抖音、小红书等）输出适配的达人内容，持续跟进脚本调整与优化工作 2、社交媒体内容分析：掌握行业最新动态，敏锐捕捉网络热点与趋势变化，结合热点调整推广策略，确保达人内容品质，对传播效果实施跟踪、评估、总结并推动优化迭代 3、产品卖点挖掘与转化：紧密联动产品团队，深入理解产品功能与优势，提炼核心卖点并转化为易于消费者理解的语言表达 4、竞品动态跟踪：关注市场同类竞品动向，系统整理其媒介布局和内容投放情况，进行分析研判，输出可应用于自身产品的优化建议 5、行业信息收集与研究：持续开展行业趋势、竞争对手及用户需求调研，整合关键信息形成分析简报，为内部策略制定提供支持 6、具备大健康领域基础认知，能够准确把握用户健康诉求，独立完成相关产品推广内容的撰写 任职要求： 1、有内容运营相关经验者优先，熟悉抖音、小红书等社交平台运作机制，具备大健康行业背景者更佳 2、接受零经验应聘，若拥有新闻、传媒类专业学习经历或从业背景，或具备图文、短视频在抖音、小红书等平台的运营实操经验，则予以重点考虑 3、具备出色的文案写作能力，熟悉社交媒体热门话题，愿意深入研究产品细节，有产品开发相关经验者为加分项 4、数据分析意识强，能熟练运用数据反馈指导内容优化，具备较高的数据解读能力与内容感知力 5、沟通表达良好，善于协作，能与团队成员高效配合，共同推进项目落地 6、思维活跃富有创意，主动性高，能适应高强度、快节奏的工作环境

招聘小红书运营！！！！ 底薪3000加提成1000，能力优秀者后期提成可谈！ 上班时间：9:00-18:00，午休1个小时 岗位福利： 1. 月休4天，节假日根据安排额外增加休息时间。 2. 缴纳五险，依法享有带薪产假、婚假、丧假等法定假期。 3. 定期组织丰富活动，包括年度晚会、下午茶、团建郊游及趣味竞赛等。 岗位职责： 1. 负责账号内容素材的策划与产出，独立完成文案撰写及产品软文创作。 2. 维护平台用户互动，及时回复评论，提升用户活跃度与满意度。 3. 结合用户数据反馈，调整内容方向，优化运营策略，增强互动效果。 4. 研究有效推广方式，关注行业动态与热点事件，策划高传播性内容以提升品牌影响力。 5. 具备团队协作意识，配合完成运营方案的落地执行，参与内容创意与传播策划。 任职要求： 1. 熟悉小红书平台规则与推荐机制，具备成功运营经验者优先考虑。 2. 具备扎实的文字功底，对视觉呈现有基本审美，掌握基础PS与图文排版技能。

综合薪资：4500元--5500元+五险一金 岗位职责: 1、负责文案内容的创作与质量把控：结合产品特性及推广需求，撰写精准的产品宣传内容，并根据不同社交平台（如抖音、小红书等）特点输出适配的达人内容，持续跟进脚本调整与优化工作 2、社交媒体内容分析：紧跟行业趋势，敏锐捕捉网络热点事件，结合热门话题优化推广策略，对达人产出内容的质量进行管理，并对传播效果开展跟踪、评估、复盘与迭代提升 3、产品卖点挖掘：与产品团队紧密协作，深入理解产品功能与优势，提炼核心亮点并转化为易于消费者理解的语言表达 4、竞品动态追踪：关注市场同类竞品动向，系统整理其在各媒体平台的内容投放情况，进行分析研判，输出可借鉴的优化建议 5、行业信息收集与研究：持续关注大健康领域发展动态，开展行业、竞品及用户需求调研，整合关键信息形成分析简报，支持内部战略决策 6、具备大健康领域的基本认知，能够基于用户健康需求独立完成产品推广内容撰写 岗位要求: 1、具备两年以上内容策划相关经验，熟悉抖音、小红书等新媒体平台运作机制，有大健康行业从业背景者优先考虑 2、拥有出色的文字表达能力，熟悉社交平台内容生态，对热点具有敏感度，愿意深入研究产品，具备产品开发经验者更佳 3、具备较强的数据分析能力，重视数据反馈，能结合数据优化内容策略，内容感知力强 4、沟通协调能力强，善于理解他人意见，具备良好的团队合作意识 5、思维活跃，富有创意，积极主动，能适应高强度、快节奏的工作环境

公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮从业者。 现招募长期稳定（1年及以上）的伙伴。 您只需具备以下能力中的【任意一项】即可： 【剪辑】 【摄影】 【出镜】 【编导】 持有【巨量新媒体证书】者面试可获加分。 薪资待遇：4500+面议，转正后另有提升（面谈确定） 本岗位属于【运营类】岗位： 主要负责每周产出2条短视频的策划、拍摄与剪辑工作。 1、撰写视频脚本内容 2、配合完成视频拍摄与后期剪辑 3、视频发布后的DOU+投放操作 4、参与其他相关素材的拍摄与整理工作 除短视频外，同步拓展直播模块，诚邀有意向的出镜人员加入。 工作时间：周一至周六 8:30-17:30 公司已接入抖音集团资源，支持员工考取【巨量新媒体认证证书】。 提供免费带薪培训，涵盖以下课程： 文案创作培训 实操拍摄培训 视频剪辑培训 短视频编导培训 直播技能训练 新媒体整体运营培训 广告投放实操培训 …… 支持在岗期间学习成长， 配备零食茶歇、团建活动、下午茶、经验交流会、专题学习会等。 持续精进，共同成长。 我们在探索中点亮自身光芒，也愿执灯为同行者引路。

公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮从业者。 现招募长期稳定（1年起步）的伙伴。 您只需满足以下【任意一项】能力即可：【剪辑】/【摄影】/【出镜】/【编导】。欢迎咨询了解。 持有【巨量新媒体证书】者面试优先。接受【新媒体专业】应届毕业生加入。 薪资待遇：4500+面谈，转正后另议（面谈） 本岗位为【运营岗】，主要职责为每周产出2条短视频： 1、撰写视频脚本 2、配合完成拍摄与剪辑工作 3、视频发布后的DOU+投放操作 4、参与其他素材的拍摄与整理归档 除短视频外，同步拓展直播板块，诚邀有意向的出镜人才加入。 工作时间：周一至周六8:30-17:30 公司与抖音集团建立合作，可协助员工考取【巨量新媒体认证证书】。 提供免费带薪培训，内容涵盖： 文案培训 拍摄培训 剪辑培训 短视频编导培训 直播培训 新媒体运营培训 广告投流培训 …… 支持在岗学习，工作时间内可安排课程提升。 日常配备零食、团建活动、下午茶、交流会、学习分享会等。 持续成长，突破自我边界。 我们在摸索中点亮自己的光，也愿提灯前行，照亮同行之人。

公司主营餐饮桌椅【大圆桌】，服务安庆周边500公里范围内的餐饮客户。 现招募长期稳定（1年及以上）的合作伙伴。 满足以下任意一项条件即可： 【剪辑】：熟练使用PR、AE、达芬奇等剪辑软件 【摄影】：具备自有拍摄设备并能独立完成拍摄任务 【出镜】：拥有成熟的剧情演绎/短剧表演/直播出镜经验 【编导】：有百万级以上播放量的剧情类视频创作经历 持有【巨量新媒体证书】者，面试可获优先考虑。

用镜头记录人才风采·用设计传递组织温度·用培训激发团队活力 助力雇主品牌升级×推动人才发展进程×构建沉浸式职场体验 一、岗位核心价值 做人力资源领域的「复合型创意中枢」 你将整合视频/平面/文案/培训四大能力，把招聘需求、文化理念与员工成长历程转化为富有感染力的视听内容与学习场景，胜任以下角色： 雇主品牌的创意内容主理人 培训体系的体验创新设计师 企业文化传播的多维叙事者 二、核心职责（双轨驱动模式） 轨道一：创意内容策划与输出 视听作品全链路执行 主导招聘宣传片/高管对话/员工纪实短片的创意与制作（从脚本撰写到拍摄执行再到后期剪辑，熟练使用PR/AE/剪映等工具） 制作高吸引力招聘视觉素材：如招聘海报、电子邀请函、动态数据图（熟练掌握PS/AI/Canva/稿定设计） 探索新型招聘载体：开发VR办公环境漫游、岗位情景短视频、AI面试引导形象 雇主品牌支持建设 撰写具情感共鸣的招聘文案、文化读本、企业社会责任报告 维护内部文化传播网络（企业平台/员工社群/文化展示空间的视觉统一） 跟踪内容传播效果（确保视频完播率超85%，海报点击转化率同比增长30%） 轨道二：培训实施与体验升级 培训项目设计与落地 将制度规范、专业技能转化为可互动的学习形式（如微课视频、交互H5、动画解析） 打造培训配套视觉系统：课程宣传图、学员手册、结业凭证（契合企业VI标准） 策划培训预热活动：通过预告短视频、学习打卡视觉物料提升报名与参与热度 学习成效可视化 搭建培训数据仪表盘：呈现完成进度、行为转变、业务贡献等关键指标 拍摄学员成长纪实影像：记录培训前后变化，增强学习成果感知度