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招兼职 满意度回访兼职！ 要求：男女不限，普通话标准，年龄18-45岁以下，会简单操作电脑。 10天内无责底薪：110+绩效0-60元/天=110-170元/天。 ：120+0-60元/天绩效奖励=120-180 地址：地铁16号线温阳路翠湖科技园 工资每周三发放上周一到周六的，每周至少三天，工资周结。报名

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无责6k～9k底薪➕提成15%～30% 北京五险 名额有限抓紧报名 招聘愿意与我同行的精英，公司新举措机会难得！ 公司扩展业务现招规划老师。要求具备认知能力强，沟能通‬力强，‬抗压能力强，情商能力强，团结能力强，形象‬意识能力强，年龄25～58岁，底薪6000－9000有能力可放宽，综合薪资10000-50000不等，看个人能‬力及付出拿结果，新手有人帮有人带，手把手教，时间有弹性随意发挥，全职兼职均可，公司有免费员工宿舍，详询：王老师

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招聘：战略规划及合规管理专员 薪资：6000-8000元/月 具备敏锐的市场洞察力和战略思维，能够洞察行业趋势和竞争态势；优秀的沟通协调能力，能够与不同部门和层级的人员有效沟通，推动战略落地；较强的逻辑思维和问题解决能力，能够独立分析和解决战略规划中的复杂问题；具备团队协作精神和项目管理能力，能够组织和协调跨部门团队完成战略规划任务。 职责一：辅助公司经营决策工作。协助经理层督办落实经理办公会、年度报告、折子工程相关工作。辅助经理层做好维稳等工作。 协助经理层起草公司规划、年度工作计划总结。 将本年度公司重点工作及各项经营指标分解到各单位。按周期监督落实、考核公司目标、指标的分解落实情况。 整理经理办公会纪要，督办落实办公会各项决议执行情况。 对接上级单位，负责公司“接诉即办”和信访维稳工作，辅助经理层第一时间知晓，处理不稳定因素。 管理突发事项。 职责二：保证公司依法合规按程序运营。 按照上级单位法制建设要求，建立健全公司法制体系，监督各部门按照体系要求做好依法经营。 按照公司内控管理体系文件的制度流程对公司各部分运营过程进行管控检查，落实整改。 职责三：办公室及档案室整体工作管理。 按照公司对办公室下达的岗位要求，管理好公车、证照、收发文件等工作发挥好各部门的协调保障作用。 牵头做好经理层履职的各项服务管理工作。

白天兼职 招聘招聘 消杀灭虫作业人员 轻轻松松就是喷喷药 年龄20-55周岁可适当放宽 身体健康无不良嗜好 会做公交车和地铁 无经验可培训面聊 联系电话：李经理

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招聘：诚招普工/操作工-全勤奖 薪资：面议 18-55岁左右。 吃苦耐劳， 可以接受加班。 无特殊病史，待人亲和，能够与同事相处融洽。有责任心，诚实守信。职位福利：包吃、包住、年底双薪、全勤奖职位亮点：本公司有20年的生产历史，公司提供食宿原标题：《安装工，维修工，普工，电焊工》

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快餐公司招大锅菜厨师一名，工资七到八千，年龄50以下，会开车，面点中工一名，会开车，工资5500-6000

威县腾飞大街南头需要两个工人。年龄40左右，聪明伶俐，干三天，每天九个小时，管吃，干完结账，每天150元，活不累。电话☎

中华大街与赵陵铺路，交叉口，小院串串，招聘，烧烤学徒一名，负责拿串，上串，服务生一名，或者兼职一名，上班时间，下午4点到凌晨3点左右，详细电联

南香餐厅今天11点来一个夜宵班次兼职，年轻的来，可以做3个小时左右有时加加班，有长期蝙蝠作息，睡不着的可以找我了解下，工作轻松不累要长期 联系电话：

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年前可入职，期望尽快到岗 岗位职责： 1、社媒账号日常运营以及内容规划、发布：负责公司官方社交媒体账号（如小红书、微信公众号、微博等）的日常内容策划、编辑、发布与维护；制定并执行内容发布计划，确保内容更新频率与质量，保持账号活跃度与用户粘性。 2、内容策划与创意输出：根据品牌调性、目标受众及平台特性，策划具有传播力与互动性的原创内容（图文、短视频、话题活动等）；策划节日热点、品牌活动、用户互动等专题内容，提升内容曝光与转化效果。 3、用户互动与粉丝维护：主动监测并及时回复用户评论、私信及留言，维护良好的用户关系；引导正向互动，处理负面舆情，提升用户满意度与品牌好感度。 4、数据分析与效果优化：定期收集并分析各平台运营数据（阅读量、点赞、评论、转发、粉丝增长、互动率、转化率等），输出运营报告；基于数据反馈持续优化内容策略、发布时间、互动方式等，提升运营效率与传播效果。 5、跟进了解平台规则：熟悉各主流社交平台的算法规则、推荐机制及最新功能，及时调整运营策略；持续关注行业动态、竞品动向及社交媒体新趋势，提出创新性运营建议。 6、跨部门协作与资源整合：与公司内部其他团队协作，整合资源推进品牌推广项目；配合大型营销活动、新品发布等，制定社媒传播方案并落地执行。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，3年以上工作经验（期望2-3年的相关经验）； 2、有媒体思维，善于挖掘热点事件，懂创意、传播、包装，懂品牌在社媒端的内容营销、事件营销玩法。 3、对内容及热点有较高的敏感度，有内容策划能力，能够总结内容经验，策略打法清晰，形成可复制方法论； 4、 优先有时尚/生活方式品类经验，有内容营销案例的社媒传播项目经验。

1、负责公司新媒体平台账号（微博、抖音等）的日常运营，围绕用户需求策划并输出优质、具传播力的内容； 2、维护新媒体平台与粉丝互动关系，构建产品宣传矩阵及自主营销通道； 3、关注行业动态与流行趋势，借鉴头部媒体案例，持续探索创新性运营策略； 4、深入分析各类推广方式与资源渠道，拓展新媒体布局思路，增强品牌曝光度； 5、洞察用户使用习惯，收集反馈信息，开展用户行为研究与需求挖掘； 6、探索移动互联网新兴营销路径及社交平台新型推广模式； 7、定期复盘运营成效，结合数据分析优化后续运营方案与执行方向。 希望你是： 1、对零售热点具备敏锐感知力，拥有扎实的文字表达能力和良好的内容策划素养； 2、责任心强，工作细致严谨，条理清晰，具备基础的数据整理与分析能力； 3、积极主动，乐于尝试新事物，学习能力强，精力充沛，能适应一定强度的工作节奏； 4、具备较强的文字创作、内容编辑与整合能力，富有创意，信息捕捉与判断力强； 5、具备良好的协作意识与全局观，沟通协调及组织能力突出； 6、热爱岗位职责，敬业负责，具备应对高强度工作任务的心理承受力。

岗位职责： 1、策略制定：深入理解公司对学习机直播账号的定位，制定并推进短视频与直播的整体策略，带领团队高效执行，对最终业绩结果负责。例如，结合学习机的功能特性及目标用户画像，明确直播主题、形式与播出节奏等关键要素。 2、运营管理：全面负责高中学习机直播的日常运营工作，主导直播团队的组建与管理，涵盖主播、运营人员、投放专员等岗位，并深入参与直播现场执行，确保流程顺畅、节奏可控。 3、数据复盘：持续跟踪直播核心数据，按日、周、月、季度维度进行数据分析，通过数据洞察及时调整内容方向和运营策略，实现直播效果的持续提升。 4、内容策划与优化：主导直播营销内容的设计，完善话术体系，编写直播脚本及准备相关物料，围绕高中学习机的产品优势与用户实际需求，提炼核心卖点，设计互动环节，推动打造爆款产品。 任职要求： 1、具备约3年直播运营相关经验，熟悉抖音、视频号等主流直播平台的规则与运营机制，对行业动态保持敏锐感知，能快速响应平台变化与市场趋势。 2、有大型教育类企业工作经验者优先考虑。 3、具备从零开始搭建教育硬件直播团队的实际经验者优先考虑。 4、拥有学习机类产品成功打造爆品案例者优先考虑。

公司主营商品为停车管理硬件设备 岗位职责 1.账号运营与内容策划‌：负责抖音、小红书账号的日常运营，包括内容策划、创意撰写、文案编辑及发布。‌需结合品牌调性进行账号风格定位与维护，并关注热点、分析竞品，挖掘优质话题以保持账号活跃度。‌ 2.分析与优化‌：监控账号数据（如粉丝数、互动量、引流转化效果），定期进行复盘分析，并基于数据反馈优化内容策略与运营方法。‌ 3.‌营销推广与用户增长‌：制定并执行平台流量拉新策略，包括内容策略、运营策略及获客变现策略。‌负责品牌推广、达人合作，并通过活动策划、用户互动提升粉丝粘性与数量。‌ 4.‌跨平台与跨职能协作‌：部分岗位需同时运营公众号、微博、知乎、B站等多平台。‌需与品牌方、研发团队或跨职能团队紧密合作，参与市场研究、产品优化或营销活动执行。‌ 5.‌电商与直播运营‌：涉及电商业务的岗位需负责小红书商城、抖音小店的运营，包括活动报名、节奏规划、数据分析以完成销售目标。‌直播相关岗位则需策划直播内容、主持促销活动、与粉丝互动并促进销售转化。‌ 任职要求 1.内容创作能力‌：需具备出色的文案功底、图文排版或短视频脚本策划能力，能独立产出高质量内容。‌ 2.‌数据分析能力‌：精通数据分析，能通过数据监控优化运营策略，并具备以转化为导向的思维。‌ 3.‌平台熟悉度与网感‌：熟悉抖音、小红书的平台规则、玩法与行业动态，对热点敏感，网感好。‌ 4.‌沟通协作与抗压能力‌：需具备良好的沟通协调能力、团队合作精神，执行力强，能承受工作压力。 5.抖音、小红书等平台内容生产、运营相关经验1-2年。 底薪+绩效+补助+保险+提成……

熟练掌握短视频平台运营，工作五年以上，可以居家办公。

1，对服务场所开展消杀作业。2，对区域环境开展密度监测与巡查工作。

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招聘：综合能源岗 薪资：面议 理学（数学与应用数学、信息与计算科学、统计学、应用统计学）、工学（电气工程及其自动化、电子信息工程、信息工程、自动化、计算机科学与技术、软件工程、测控技术与仪器、机械工程、机械电子工程、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程、 水利水电工程）、管理学（信息管理与信息系统、工业工程）等 负责综合能源类科研课题的开发、推进与协调工作； 负责综合能源系统规划设计、仿真建模与运行优化技术的研究工作； 负责综合能源系统管理平台的研究和开发工作；

负责线上平台推广 获客 转化成交

岗位职责: 1.负责新媒体平台的视频、图片等内容的拍摄及后期处理工作。 2.参与产品推广与营销活动，运用新媒体手段提升品牌曝光与用户互动。 3.定期更新和维护新媒体内容，保持与粉丝的持续沟通与连接。 4.监测运营数据表现，结合用户反馈优化内容策略，提升传播效果。 任职要求： 1.具备扎实的拍摄与剪辑能力，可独立完成素材采集与成片制作。 2.熟悉主流新媒体平台运作机制，了解用户行为偏好，能精准捕捉热点。 3.拥有良好的协作意识与创意能力，适应高效工作节奏并稳定产出。 4.对新媒体领域充满热情，乐于学习新工具与前沿运营方法。