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2026/1/6日开始入职的计件人员（指从未入职过的新员工）打包员和分拣员实行保底一个月薪资模式。 ①[爱心]打包员：负责蔬菜水果的上货，过秤，打包，装框，贴标等工作内容，4人2人一个小组。负责打包过秤，负责上货，装框等。从入职日开始核算一个月，薪资以每天170元标准核算（要求当天打包计件产量不低于500单，且当天工时＞8小时以上，且有完整上下班打卡记录），保底薪资170*30=5100元，工作时间11：00-23：00左右. ②[爱心]分拣员：负责油米水等商品的走动式分拣工作。从入职日开始核算一个月，薪资以每天200元标准核算（要求当天分拣计件产量不低于80元。且当天工时＞8小时，且有完整上下班打卡记录。 工作时间：16：00-03：00左右. ③[爱心]库维专员：负责商品的转运和盘点数量等工作，当月出勤满200小时按18结算，。库维专员要求必须做到2月14以及今月初六返岗（2月22）工作时间：14：00-02：00左右 以上所有岗位出勤满7天以后，每周均可预支500生活费。

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职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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岗位职责：1.负责室内装修木作施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗套、木地板等木结构制作与安装2.按照施工图纸及工艺标准进行精准放线、下料、拼装与收口，确保尺寸准确、接缝严密、表面平整3. 熟练使用电圆锯、气钉枪、曲线锯等木工工具，做好设备日常维护与现场安全管理 4.配合项目经理及其它工种（如水电、油漆）协同作业，保障工期与整体装修质量 5.参与现场测量、方案沟通及客户基础需求反馈，提升服务响应效率 任职要求：1.有装修木工实操经验，能独立完成常规木作项目，经验不限2.具备基本识图能力，了解常见装修材料特性与施工规范3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和安全施工习惯 4.持有有效身份证件，身体健康，无不良从业记录 5.工作地点灵活，服从公司就近项目调配

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