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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,工作在苏州二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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岗位职责:
1.独立完成围挡项目现场测量、数据记录及简易绘图,确保尺寸精准、图纸清晰
2.按工艺标准预制焊接围挡模块骨架,规范下料、组对与焊接,严格控制材料损耗,分类标识存放原材料及成品构件
3.规范操作电焊设备及辅助工具,严格落实防火、防爆、防触电等安全防护措施,保持作业区及库房整洁有序、日清日毕
4.执行班前点检与全过程安全防护,参与自检互检,及时整改问题,保障交付质量与进度协同
5.驾驶公司货车(C1驾照)往返郑州市区各工地,熟悉本地道路,配合灵活调度
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1.具备电焊实操经验及现场测量能力,能独立完成从测量到焊接的全流程作业
2.年龄20-40周岁,吃苦耐劳、责任心强,注重施工细节与成品保护
3.具备基本识图绘图能力,了解围挡类施工工艺及常用材料特性
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5.身体健康,适应户外及工地环境,具备良好沟通协作能力,持C1驾驶证优先
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山西吕梁4.23太重集团招二保焊年龄18-52岁,工人,需持有焊工证!应急管理局颁发的公司
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年龄18-52岁,工人,需持有焊工证!应急管理局颁发的
公司主要生产挖掘机零部件,同行业焊工经验,面试要求:必须要有证,应急管理局颁发的(不可逾期),会焊多层多道,三层六道能接受打磨。
薪资待遇:绩效综合计薪模式:综合个人技能水平工作效率品质达成,折合成小时单价在32-38元/小时,综合薪资8⃣0⃣0⃣0⃣-1⃣3⃣0⃣0⃣元!
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