
钢结构
山东菏泽单县钢结构项目,土建,修路,绿化,管网,装修等,配套工程
2)工程造价6.3个亿的工程量,
3)承包方式:包工包料
4)合同价款:按山东省2016年定额一类取费不上下浮。
5)对接签合同时看到以下手续:
①备案证明
②土地证
③建设用地规划许可证
④建设工程规划许可证
⑤施工图纸
施工许可证,施工队与业主方公司签合同后办理。除合同外所以手续直接去业主方公司办公室看,不对外发
6)资金是否到位?目前业主方公司已经有差不多9个多亿资金,业主方公司不差资金,这是业主方公司新建的第三个工厂,另外两个工厂都在生产,每年销售额都在14亿左右。
7)资质要求:用钢结构二级资质直接与业主方公司签合同。
9)预付款:正式进场15工作日,支付施工队35%预付款。
10)工程款支付方式:月结80%。
11)年前施工内容,先做一部分准备工作,看天气,
菏泽上海路和钱塘江路附近看自动化机器,交五险,管吃住
6000-7000元/月
操作工餐补社保1-2人月结
招收机器操作工(2名),年龄20到40岁之间,大部分着看机器,保证机器正常就可以,12小时两班倒,要求能吃苦耐劳,服从管理,初中以上文化,工资15元每小时,(另有生产奖金200-2000,全勤奖500元,夜班补助20元每天,管吃住)综合工资6000元以上,试用期一个月,交五险
地址:菏泽上海路和长江路交叉口南1公里
菏泽郓城县招拱形棚加工安装,不能上高勿扰工资300元每天,包工也可以
100-300元/天
棚结构综合承包6-10人完工结算
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长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不
等的
(6 生日:生日福利:生日当天可领取
200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州,
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护工
单县医院有位老头偏瘫170斤,找个男护工,有劲的,干24小时抱轮椅,现在用,每天240元,管饭,有干的打电话联系
化妆师
千宸传媒是菏泽首家酒店式直播场地独立卫浴可住宿相机单反直播,配备千万级运营团队,高级灯光师布景师化妆师服装保姆级服务公司直招不收取任何纯绿色正规平台,月收入轻松过万,多个岗位同步招聘(招聘人事,运营,主播,化妆师,灯光技术等)
主播:接受小白孵化,什么都不会不懂的人,保底需要看上镜效果一般在4000左右,
人事:第一个月2500无责+500全勤;第二个月有责3000+提成(提成看个人的招募能力),
运营:需要本科的学历接受小白,如果有经验可以降低门槛,底薪3000+提成
化妆师:看化的妆容效果3000底薪+提成(一个月在5000左右)
灯光技术:从底层做起慢慢学习灯光,整体工作3000+加班(一个月5000左右),
以上岗位都是月休4天
有意向下方是联系电话
电话联系方式:(同步)
钢结构气保焊二保焊5-14天1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
珠海市香洲区招二保焊/气焊本公司主要从事老旧小区加装钢结构电梯工程,现需要会吊装钢结构师傅。二保焊焊接。明天吊装电梯钢结构井道,有经验师傅联系我。做的好后期可长期合作。半桶水勿扰
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招东莞附近焊工师傅,(主要做光伏钢结,各种支架)构要求有,高空证,电工证,有做钢结构经验,有主导能力
钢结构彩钢安装檩条打板
郑州市管城回族区招钢结构安装/打板、彩钢板安装需要打板安装檩条10人,一天380中午管顿饭干到腊月28人走账清
普工/操作工化学分析员工厂叉车工
利华纺织有限公司直招:1、叉车工要求:有叉车证,熟练操作叉车、夹包机,45周岁以内。2、试验员1人,长白班,大专及以上学历,熟悉办公软件,负责纺纱试验、数据统计等相关操作;3、操作工/挡车工若干,、,能适应倒班;工作环境干净整洁、自动化设备操作简单易学。计件工资,多劳多得,熟练工综合工资7000-10000,上不封顶!联系电话:朱女士
小电池包装厂看车间愿意做包进+0元入职
8000-9000元/月
操作机台长白班车间普工包装厂免费培训包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。
【薪资待遇】
模式一:日结270-300/天
模式二:小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天
一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500,
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:
SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
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5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、工作地址:江苏省无锡市梁溪区
普工/操作工工厂叉车工
岗位名称:叉车工;试验员;操作工/挡车工。岗位要求:1.叉车工:拥有叉车证熟练操作叉车和夹包机年龄45周岁以内2.试验员:工作时间8小时制大专及以上学历熟悉办公软件,负责纺纱试验、数据统计等相关操作3.操作工/挡车工:能适应倒班工作制度能在整洁的工作环境中工作操作自动化设备简单易懂薪资待遇:1.叉车工综合工资元;2.试验员和综合工资范围未知;3.操作工/挡车工采用计件工资制,多劳多得,熟练工综合工资元,上不封顶。
临沂轮胎厂,月薪8300左右,可以预支工资
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普工轮胎厂包住20人以上月结
轮胎厂招聘普工
没有实习期
开三轮车转运
成型,贴合,压出
多种岗位可选
男女不限:18~50岁
月薪保底7500~8500左右
当天可以安排入职,住宿
地址:山东临沂沂水县
普工/操作工化学分析员工厂叉车工
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打磨库管工厂搬运工焊接
岗位名称:仓库管理员;注塑件修边;半成品质检;售后客服;文员统计;焊接打磨;焊接师傅;刮灰师傅;刮灰打磨师傅;装卸工;叉车工;推车壳人员。岗位要求(按顺序依次提取每条岗位最多三个要求):仓库管理员:年龄要求40岁以下;男女不限。没有性别要求和年龄要求的内容不写进来。会做仓库管理和数据处理。工作经验丰富优先考虑录用。仓库管理员工作要求最多三条包括岗位职责及对应条件,要求简明扼要。主要岗位任务包括但不限于出入库管理、盘点等,要有基本的电脑操作能力,具备一定的数据处理能力。具备相关经验会优先录用等条件等;具备责任心以及优秀的团队合作精神和职业道德操守。需要具有一定的责任心和团队协作精神。熟练掌握各类办公软件使用技巧如word和Excel等必备办公工具并且对于库存管理方面有深入了解且能独立解决各类相关问题保证数据的准确性和工作效率不受影响从而保证仓库工作正常运作并且能够完成与其他部门协调配合等任务。(三个条件分行罗列);工作内容需严格遵守公司的规章制度对库存货物进行管理负责商品的入库和出库并跟踪库存状态的变化等岗位职责并确保各项数据的准确性且需能够定期汇报工作进度并完成上级交代的其他任务等。能够主动发现问题并提出解决方案。具有物流仓储相关领域工作经验者优先考虑录用。薪资待遇面议具体薪资根据工作能力以及经验等具体情况而定。(本条内容结束)。其他岗位类似,每个岗位提取最多三个要求,例如:注塑件修边
岗位要求:年龄要求40岁以下;工作内容包括修边打磨等岗位职责保证生产效率和产品质量需熟练操作工具并且对于工作流程十分熟悉能够快速准确完成任务具备一定的质量意识和责任心以及团队合作精神等要求等。(注意分号隔开并且单行排列不要换行)薪资待遇为保底加计件工资最高可达五千元具体薪资视个人能力和经验而定等条件。后续岗位类推按照以上格式提取岗位要求及薪资待遇内容直至所有岗位提取完毕即可结束本段内容提取工作不再继续扩散发挥。具体薪资待遇根据具体岗位而定,具体的金额可精简描述不必复杂化细节化以保证整体的格式和布局整洁有序突出重点关键信息以便求职者在查阅过程中一目了然,能够根据关键信息自行评估是否符合岗位要求进而快速做出判断从而提高了招聘的效率。简单总结:要求精简提取招聘信息中的岗位名称职责描述和薪资待遇去掉不相关的信息并按照特定的格式要求进行整理和排版以达到方便求职者在阅读时可以快速了解和判断是
栏目概述
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