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泸州神仙桥化工厂要两名管工和两名焊工（要求两证）。

岗位职责： 1.负责仪器/仪表的选型、安装、调试、校准及日常维护工作 2.处理现场仪表故障，分析原因并提出优化改进措施 3.编制仪表操作规程、维护保养计划及相关技术文档 5. 配合项目验收，确保仪表系统符合工艺及安全规范要求 任职要求： 1.具备仪器/仪表相关工作经验，熟悉常用工业仪表（如压力、温度、流量、液位等）原理与应用，有油气田及化工厂工作经历 3.具备良好的问题分析与动手能力，能适应现场作业环境 4.责任心强，具备团队协作意识和基本的安全规范意识

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工作地点汉中、电焊、管道安装/维修、氩弧焊

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风管合管安装，半个月左右，大工一名中工一名，干活踏实利索的，明天就可上班，混日子，勿扰

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下午来一个轮挖带班师傅刘山<br/>岗位职责:<br/>1. 该记的记、该交的资料交<br/>2. 按要求完成交办事项<br/>3. 有挖机证、能独立上车干活<br/>4. 会开小松、卡特、三一、徐工等常见品牌，字头型号熟<br/>5. 挖沟、刷坡、装车、平整都能干

招聘：汽车中工（包吃） 薪资：3000-5000元/月 任职要求 1. 专业背景：拥有汽车维修等相关专业知识体系。 2. 技能证书：持有汽车维修中级工证书者优先，此为专业技能的有力证明。 3. 沟通协作：具备良好的沟通能力，能够与团队成员高效协作，发挥团队合力。 4. 工作经验：有汽车维修工作经验者优先，熟悉汽车维修流程，可更快上手工作。 岗位职责 1. 汽车维修：负责汽车各类故障的诊断与修复，确保车辆恢复正常运行。 2. 日常保养：执行汽车日常保养工作，包括检查、更换机油、滤清器等，保障车辆性能稳定。 3. 维修记录：准确记录维修过程及结果，为后续维修提供参考依据。 4. 团队协作：与团队成员密切配合，共同完成复杂维修任务，提升维修效率。

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茅溪找个替班师傅小松240:明天就要：<br/>岗位职责:<br/>1. 会开小松、卡特、三一、徐工等常见品牌，字头型号熟<br/>2. 挖沟、刷坡、装车、平整都能干<br/>3. 装车不撒料、不偏载，配合自卸车节奏<br/>4. 承台、地下室、管沟槽干过、懂标高<br/>5. 正反手熟练，狭小场地能转开

河北张家口招6名合管师傅，工资300十30餐补，一个月左右的活，有没路工，人走帐清联系电话

招聘：班组长，管道工，普工 公司主营:城市地下排水管道（下水道）检测/疏通/维修； 招聘需求： 能吃苦耐劳，不嫌脏，不怕累，服从安排（接受无经验，能开车者优先） 公司待遇： 1、综合薪资：7000-10000（底薪+餐补+节日福利+开车补贴），按月核算工资 2、首月试用期6000+餐补，提供住宿，转正以后看能力提高底薪； 工作地点：工作地点户外，需长期离家在外地； 有意者电话联系：

招小工10人，石油公司管道维修，工资180/200，工作地址：兰州新区周边

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群犮们，有专业修冰柜的师傅吗？推荐一下。

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泸州市泸县招电焊工，大量需要创维光伏安装队，订单排满，发货正常，材料上到楼顶，负责安装接电，辅材范围焊条切割片。计件薪资面谈。

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四川泸州招聘：安装学徒，维修学徒，大小家电维修安装师傅 薪资：2000-5000元/月 岗位职责： 1.负责各类大小家电的安装、调试及维修工作，确保设备正常运行并符合安全标准； 2.熟练处理冰箱、洗衣机、空调、热水器、油烟机等常见家电的故障排查与维修； 3.按照客户要求进行上门服务，提供专业、高效、规范的安装与维修解决方案； 4.严格遵守操作规程，保障施工质量与客户满意度，及时反馈问题并跟踪处理； 5.协助师傅完成日常工具、材料准备及现场清理工作，维护企业形象。 任职要求： 1.年龄20-45岁，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，能适应高处作业； 2.对家电维修安装工作有浓厚兴趣，学习能力强，愿意从学徒做起； 3.有相关工作经验者优先，无经验者可提供培训，表现优秀者可转正； 4.具备基本电工知识者优先，持有低压电工证者优先；

招聘：技术学徒(五险） 薪资：3000-5000元/月 职位描述 1. 参与公司技术项目的辅助工作，学习并掌握基础技能； 2. 协助技术团队完成日常任务（如代码调试、设备维护）； 3. 接受公司系统化培训，逐步独立完成简单技术任务； 4. 记录工作过程，定期提交学习总结报告。 任职要求 1. 学历：大专及以上学历（优秀者可放宽）； 2. 经验： - 应届生：计算机相关专业优先； - 社会招聘：无经验的经过岗前培训也可任职； 3. 能力： - 学习能力强，愿意深耕技术领域； - 具备基础逻辑思维或动手能力（如简单编程/工具使用）； - 责任心强，能适应团队协作； 4. 加分项：有客户资源、驾照、行业资质证书等。 培养计划 培训内容：计算机专业知识+打印机专业知识+维修实操培训 任职流程：初试-1对1岗前培训-考试合格-录用 晋升路径：学徒-技术员-初级工程师-中级工程师-高级工程师