招聘：市场开发队长 薪资：8千-1.5万 岗位职责： 1、带领团队开发饲料经销商和养殖户，完成销售指标； 2、制定促销方案及召开产品推广会； 3、培训及指导开发员开展营销工作，协调市场推广活动，管理客户关系； 4、完成领导交办的其它临时性工作。 任职要求： 1、

招聘：孵化场储备干部 薪资：5000-7000 职位详情： 1、负责厂区技术方案、技术参数及孵化程序制订和调整。 2、种蛋、雏鸡质量孵化过程的监控评估。 3、对接化验室完成厂区微生物检测并制订控制方案，。 4、负责对异常孵化性能，客诉，微生物检测不合格项分析。 5、试验项目测试跟进。 6、负责开展技术周会。 任职要求： 1、大专以上学历，畜牧相关专业。 2、孵化相关工作经验优先。 学历要求：大专 经验要求：无经验 工作性质：全职 招聘人数：2

招聘：技术服务工程师(主要为奶牛场) 薪资：10000-20000 职位详情： 职位描述： 1、提供牧场挤奶设备及操作技术指导和培训； 2、负责公司设备产品的安装指导、维护和培训工作； 3、定期及时和客户沟通，负责解决客户在使用产品过程中遇到的各种技术问题； 4、负责对客户进行产品培训； 5、协助销售人员开发潜在客户。 任职资格： 1、本科及以上学历，畜牧、兽医等相关专业； 2、2-3年牧场奶厅管理或兽医工作经验； 3、具备一定数据分析能力，沟通能力比较强，良好的客户服务意识； 4、有较强的服务意识和团队意识，能够接受长期出差； 5、较强的工作积极性，工作细致，踏实 学历要求：本科 经验要求：3-5年 工作性质：全职 招聘人数：5

羊场饲养员 持有国家执业兽医师资格证书者优先考虑;具备良好的责任心和耐心，能够适应羊场工作环境；能够遵循公司饲养标准和程序，确保饲养质量； 薪资福利:面议 招工人数:1名 电子邮箱： 工作地址:上海市松江区叶榭镇同建村

集团猪场招聘 上海和配怀技术（招满，新手勿扰） 任职要求：需40岁以内，大专，有对应工作经验不接受新手 · 月薪7000-9000左右 · 生活保障：免费食宿，全套生活用品，真正拎包入住 新疆产房饲养员5个（招满，新手勿扰） 任职要求：需50岁以内，有对应工作经验不接受新手 · 月薪6000-8000左右 · 生活保障：免费食宿，全套生活用品，真正拎包入住 北京猪肉分割技术师傅（要有屠宰场工作经历，新手勿扰） · 薪资待遇：8000-12000 · 生活保障：包住 以上联系电话：

放羊，羊舍卫生。羊简单的疾病预防处理。

招语音聊天员 岗位概述 本岗位为非销售性质，主要通过语音与客户进行友好聊天沟通，无业绩压力，工作氛围轻松。 •月薪范围：4000元起，上不封顶（多劳多得，收入与沟通时长、质量挂钩） 三、任职要求 •年龄：18-35岁

现招聘以下岗位： 1、公猪站长1名，大专以上学历，同岗位经验2年以上，综合薪资8-12K 2、饲养员多名，综合薪资5-7k，要求年龄55岁以下，同岗位一年以上工作经历 要求吃苦耐劳，接受封场有相关工作。经验者优先。 公司福利：免费食宿（欢迎夫妻工），绩效奖金，，封场补贴（月休4天），每月聚餐，节日福利，生日福利等。 工作地点：大悟县

公司提供素材，你发到抖音上，一次5元，纯绿色，无污染，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

摘猪小肠，老手，啥都会的，工资面议电话都行，铁岭牧原，非诚勿扰

1. 创新药研发项目执行：全面参与并主导创新药物研发全过程，涵盖靶点甄别、专利策略规划与规避、核心研发节点控制及整体项目推进；牵头小分子创新药的结构设计优化、构效关系（SAR）分析以及临床前候选化合物（PCC）的遴选工作；组织并指导复杂化学结构的高效合成路径开发与工艺改进，攻克关键合成难题，保障项目按期高质完成；协同生物学、药代动力学、药理学、毒理学及计算化学等多职能团队，推动跨学科融合的研发模式。 2. 团队管理与能力建设：统筹药物化学团队的日常运作与长期发展规划，指导和支持其他创新药项目负责人完成从苗头化合物或先导化合物发现至PCC确立的研发任务；提升团队内项目负责人的专业技术水平与项目执行能力，构建科学高效的内部协作与沟通机制。 3. 技术前瞻与战略支持：持续关注药物化学及相关前沿科技动态与行业趋势，引入先进研发理念与技术手段；参与公司创新药研发管线的整体布局与靶点可行性评估，为研发决策提供专业的化学视角支撑。 4. 外部协作与资源统筹：主导与外部CRO机构、科研院所及合作方的技术对接与项目协调，确保联合研发高效落地；参与知识产权体系建设，承担技术文档的撰写与审核工作。 7年以上制药或生物技术企业小分子新药研发经历，其中至少具备2年团队管理经验；完整主导过从苗头化合物（经由计算化学与生物实验联合确认）优化至先导化合物，并最终成功交付PCC的全流程项目，在苗头化合物向先导化合物转化阶段展现出卓越的分子设计与优化能力；所负责的创新药项目覆盖PROTAC、分子胶、共价抑制剂、变构抑制剂或多肽等多种药物形态；涉及肿瘤、心血管、代谢、自身免疫及神经系统等多个疾病领域；具备扎实的有机合成与药物化学理论功底，熟练掌握现代合成方法与策略；熟悉ADME特性、安全性评估及结构优化逻辑；拥有跨领域项目协同经验，能够有效联动生物、药理、毒理、DMPK、计算化学及知识产权等多方团队；具备成熟的研发项目与团队管理背景，沟通协调能力强，责任心强，富有创新意识，以高效输出高质量PCC为目标，适应高强度快节奏的工作环境。

生物化学、药理学、生物学、免疫学等相关专业博士学位 工作经验要求： 具备3年以上小核酸药物研发经历，熟悉小核酸药物从早期研究到临床前开发的完整流程；有小核酸药物早期研发、临床前研究及IND申报经验者优先；具备代谢类疾病或肥胖相关小核酸药物研发背景者优先；具有肾脏靶向递送小核酸药物研发经验者优先；在肿瘤或自身免疫性疾病领域有药物研发经验者优先。熟练掌握小核酸药物研发各阶段的技术路径，熟知其体内外活性评价体系，拥有扎实的生物学与药理学理论基础；具备较强的文献查阅能力及英文阅读写作水平，可独立制定实验设计方案；具备出色的分析问题与解决问题的能力，富有创新意识，能独立推进科研项目；具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，适应高效工作节奏。具有高度的责任感和职业操守，能在压力环境下稳定高效完成工作任务。 主要职责： 1. 药物研发： 负责小核酸项目的立项调研与可行性评估，主导小核酸序列的筛选、优化及化学修饰方案的设计与验证，确保候选分子具备高效性与靶向特异性。 开展PCC（临床前候选化合物）的确立工作，包括建立体内外功能评价模型、进行脱靶效应分析、药效学与安全性评估等。参与项目关键技术讨论，并与分析、生产等部门协同合作，保障项目顺利推进； 2. 技术平台建设： 牵头构建并持续优化小核酸药物研发技术平台，涵盖靶点识别、序列设计、递送系统开发等核心环节。 密切关注小核酸领域的最新科研进展，探索新型递送策略（如肝外组织靶向递送）的实际应用潜力； 3. 项目管理与推进： 全面负责小核酸项目临床前阶段的整体规划与执行，包括前期调研、立项决策、研发实施以及与CRO机构的对接协作。 制定详细的项目时间表，统筹团队任务分配，确保各节点按时达成并符合既定目标； 4. 数据分析与报告： 对实验结果进行系统整理与深入分析，撰写完整的实验记录、技术报告及相关申报材料。 定期向管理层汇报项目阶段性成果，提出优化建议与应对策略； 5. 团队协作与支持： 为团队成员提供专业技术指导与培训，协助解决研发过程中的关键技术瓶颈。积极参与跨部门协作，与药理、毒理、CMC等职能团队紧密联动，共同推动项目向前发展。

岗位职责： 1、全面参与公司核心部门的轮岗安排（销售—招聘—航线—单操），深入掌握各业务模块的运作流程与管理重点。 2、在轮岗过程中，按要求完成各项指定项目任务，提交高质量的轮岗总结报告及优化建议。 3、凭借扎实的数据分析能力，协助团队开展业务数据的收集、整理、分析与汇报工作。 4、负责撰写各类业务文书、报告和方案，确保内容准确无误、结构严谨、条理清晰。 5、主动参与客户对接、业务推进及跨部门协作，展现良好的职业形象与综合素养。 6、持续提升对国际物流与货运代理行业的理解，密切关注行业趋势与市场变化。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，一本院校优先； 2、语言能力：英语六级或雅思6.0及以上，条件优异者可适当放宽，工作经验不限； 3、综合素质：具备较强的抗压能力，逻辑思维清晰，沟通表达能力强；性格积极乐观，仪表得体，具有良好的团队合作意识。 4、行业认知：了解货代或国际物流行业基本情况，有志于在该领域长期发展。 5、轮岗要求：能够积极接受并顺利完成前六个月的跨部门轮岗计划（销售—招聘—航线—单操）。 6、职业心态：具备强烈的进取心和自我推动力，追求快速成长与职业突破，适应高强度、快节奏的工作环境。 岗位福利： 1、富有竞争力的薪酬结构：基本工资+轮岗绩效奖金+年终奖。 2、明确的晋升路径：“管培生—初级管理者—中级管理者”的快速成长通道。 3、完善的培训体系：涵盖入职培训、领导力发展培训及外部学习机会。 4、健全的福利待遇：五险一金、带薪年休假、节日礼品、团队建设活动等。 5、积极向上的团队氛围：与一群专业、热情的伙伴共同进步、携手前行。 上班时间： 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息

1.制剂研发工程师：药物制剂、药学相关专业或医美领域背景；具备扎实的实验操作技能；优先考虑从事三类医疗器械研究或研究方向以非注射剂型为主者；base：台州或上海。 2.工艺工程师：生物工程、酶工程、制药工程、化学工程与工艺等制药相关专业；研究方向为基因改造与重构或酶工程领域；base：台州。 3.销售业务员：国际贸易、市场营销、药学等相关专业，英语能力突出者优先；base：上海。

岗位职责： 1. 全程参与公司核心业务模块的轮岗实践（销售—招聘—航线—单操），系统掌握各环节运作流程与管理关键； 2. 在轮岗过程中，按要求推进并完成指定项目任务，输出高质量的轮岗总结报告及优化建议； 3. 凭借扎实的数据分析能力，支持团队开展业务数据的收集、整理、分析与成果呈现； 4. 负责各类业务文书、汇报材料及方案的撰写，确保信息准确、结构严谨、表达流畅； 5. 主动参与客户对接、市场开拓及跨部门协作事务，体现良好的职业形象与综合素养； 6. 持续积累国际物流与货运代理领域的专业知识，关注行业趋势与市场变化。 岗位要求： 1. 教育背景：全日制一本及以上学历； 2. 语言能力：大学英语六级或雅思6.0以上，条件优异者可适当放宽，工作经验不限； 3. 综合素质：具备较强的抗压能力，逻辑思维清晰，沟通表达出色；性格积极乐观，仪表得体，具有良好的团队合作意识； 4. 行业认知：了解货代或国际物流相关领域，有志于在该行业长期发展； 5. 轮岗要求：能够主动接受并顺利完成入职前六个月的多部门轮岗安排；（销售—招聘—航线—单操） 6. 职业心态：富有进取心与内在驱动力，追求快速成长与职业突破，适应高强度、快节奏的工作环境。 福利待遇： 1. 极具竞争力的薪酬体系：基本工资+轮岗绩效奖金+年终奖励。 2. 明确的晋升路径：“管理培训生—初级管理者—中级管理者”的快速成长通道。 3. 完善的培训机制：涵盖入职培训、领导力提升及外部学习机会。 4. 全面的福利支持：五险一金、带薪年假、节日礼品、团队建设活动等。 5. 富有活力的工作氛围：与一群专业、热情的伙伴共同进步、携手前行。 上班时间： 9:00-11:30、13:30-18:00 周末双休，法定节假日休息

育肥猪 要干清粪 工资5000 不包吃 工作时间自由安排

【 招羊倌】（可夫妻工） 要求：有放羊经验，责任心强，热爱养殖，能长期稳定工作 薪资：年薪5—10万 工作地点：白银水川（山场广阔、圈舍条件好、住宿佳） ☎联系电话：

给有人来养蚕140一天可做10左右，要三个人

辽宁省普兰店区肉鸡养殖厂招聘饲养员一对（夫妻工），要求60周岁以下，底薪16000元一批鸡，不管吃（有菜园可自己种菜），料塔上料两个舍，有奖金面谈，能吃苦耐劳，有经验优先！联系电话：

招聘饲养员 黑龙江益德畜牧养殖有限公司招聘种鸡平养饲养员。 年龄：60周岁以内。身体健康，品行端正，团队精神意念强，听从厂长安排，无不良嗜好！ 每月每对饲养员保底工资10000元+绩效考核奖金1000—2000元 每对夫妻饲养种鸡8500只。 来场工作六个月以上工作地点黑龙江肇源县新站镇，益德畜牧养殖有限公司 有意者电话联系，

门店1: 中蔬时代下沙～ 沪南路5208号 门店2；越盛集市～御青路313号二楼 门店 3：金钱路佳合～凤新金汇健康产业园 档期：每周六、日 4月25开始～做到（共10个周末） 薪资 160+10 销量奖金（8小时/天） 可以做的速速联系

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