收发货物及相关资料录入

会电脑，主要从事材料内业资料流程相关内容。薪资4000到5000，工作经历不限，时间自由。建议初入职人员优质选择。

吃苦耐劳，有快递管理经验的优先，会开车

速冻食品仓库管理员，负责物品的出入货管理，盘点货物。

1高效准确地完成物资的验收、入库、拣选、打包及发货全流程,确保物资管理的高效性和准确性。 2.定期执行库存盘点,确保系统账目与实物数量的一致性,维护库存数据的准确性。 3.负责仓库的日常整理、清洁和安全检查,确保仓库环境的整洁和安全 4.熟练使用进销存软件和公司对接的进销存软件,及时更新库存数据,支持决策和优化管理。 库房产品陈列，库存数量管理，进货下单，出库扫码备货，月底出库报表，库存数量明细核对，报损报溢单及原因，协调跟单员和送货师傅的工作 上午9.00-12.00下午14.00-18.00， 冬季为17.30

入库，出库，盘库

岗位职责: 1.负责成品的仓库管理工作 2.遵守公司的规章制度 3.与团队成员协作，完成工作任务 任职要求: 1.20-40周岁 2.能够保持工作的积极性 3.有责任心，能够按时完成上级交付的任务

协调工人安排卸货，清点数目，安排发货，记录发货清单

岗位需base在南充。 岗位职责： 1、负责分拣中心的日常运营，包括产品的收货、拣货、包装等日常工作的管理； 2、逐步提高分拣作业效率和人均效能，对各项KPI指标管控； 3、对运营质量、工作效率、执行力度考核，规避运营风险，提出战略目标； 4、对分拣库存进行盘点清查，进行分析，及时报告相关信息 5、完善中心的团队建设、绩效培训、人才梯队培养、作业安全负责等。 岗位要求： 1、大专及以上学历，3年以上团队运营及物流仓储管理经验； 2、熟悉快递或其他物流行业营运流程及工作规范； 3、具备较强的数据处理能力以及较强的计划统筹能力、沟通能力，熟练应用电脑操作知识 4、善于带领团队，提升团队凝聚力和战斗力； 5、心理承受能力强，有较强的组织协调和应变突发事件能力。

惠州惠阳招仓库管理员

多多买菜祁县仓招聘✅司机 ⭐配送顾客下单的商品。 ⚠有固定区域配送。（祁县境内）负责好团点维护。 ⭐机会难得。工资面议。 ☎联系电话:

招聘：电力工程：变电站-风电-光伏。过年来回。1、正式小工：160＋20元奖金＋30元餐补＋五险一金。2、正式大工：看水平能力＋20元奖金＋30元餐补＋。工资发放。年纪最好30-50之间。工作时间8：30小时，加班费另算。短期工不考虑，需要长期工正式工。

岗位职责: 1. 负责基于QT/C++的软件系统开发及后续维护工作 2. 参与项目需求梳理，协助制定合理的技术实现方案 3. 配合团队成员推进开发任务，保障代码质量与项目按时交付 任职要求： 1. 熟练掌握C++编程语言，具备QT框架实际使用经验 2. 可独立承担功能模块开发，具备较强的逻辑分析与问题处理能力 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能高效协同完成项目目标

车间装配工人 身体健康能吃苦耐劳对工作环境有良好的适应能力，年龄55岁以下会简单电氧焊就行 薪资福利:工资面议 工作地址:祁县全民健身游泳馆公交站对面

工作内容 - 协助美发师完成日常发型服务相关操作 - 维护工作区域的清洁与整齐 - 为顾客提供专业、贴心的服务体验 任职要求 - 具有良好的协作能力，善于团队配合 - 能适应快节奏工作环境，责任心强 - 具备优质服务意识，可妥善应对客户诉求

招聘 1.送货员5-8名，要求身体健康，会开车，有一定沟通能力，能吃苦耐劳，服从管理，自带车辆优先，常年有稳定配送货源，具体情况面谈。 2.仓库管理员，要求有一定的仓库管理经验，做事认真仔细，吃苦耐劳，服从管理，会开车，具体薪资面谈！ 3.数据统计员，统计每天销售采购数据，要求熟练精通办公软件，做事认真仔细，责任感强，。 联系电话：

。。 沈阳华顺包装招聘 1、机台工人，20名。年龄25-50岁，工资4000-5000元/月。 2、机台工人，12名。年龄35-50岁，工资4500-6000元/月。 3、车间质检员2名，仓库保管员1名，采购员1名，统计员1名，年龄25-45岁，工资3700元/月，有工作经验者优先。 早7:30-17:30,每月休息2天。含满勤奖，加班工资另算。 免费提供住宿和工作餐 招聘电话：张厂长

【·1】 种业公司招聘业务员两名，包食宿。 库房保管员一名 工资面议 招聘门卫一人 报名电话： 地址：锦州市太和区

年后初八开工当天到有红包100，招，收发，中查。车位装代，打边，开代，双针，平车。生手戓小工保5000，中工保5500，大工保6000。包吃住，买社保，加班费500到800。月休2到3天欢迎你加入巨总，地址：佛山市顺德区容桂镇小黄圃创业路2号宏盈制衣厂。

春节不打烊 5万件返单|急招服装精英 ⏰2.8-2.23⏰ ——————福利—————— 计件工价提20% 住房补贴300元（满15天） 每日红包奖励 自有食堂包吃 ——————急招—————— 1⃣剪线2名，查货2名，收发1名 2⃣仓库发货员2名（懂跨境电商） 3⃣仓库杂工3名 4⃣食堂主厨临工1名 ☎

綦江工地库管员，懂材料，有责任心，

1.按客户要求及时处理订单. 2.入库，上架，拣货，打包. 3.现场6S管理. 4.负责领导安排. 5.熟练使用电脑和办公软件.

岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、存放、出库及台账登记，确保账实相符 2.定期对库存物料进行盘点，及时发现并上报差异，保持库存数据准确 3.按照流程规范操作仓储设备，做好物资防护及仓库5S管理，保障作业安全 4.配合配送与采购部门完成货物交接，优化出入库效率，提升仓储周转率 任职要求： 1.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及仓储管理系统 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有仓库管理相关经验者优先，能适应仓库现场工作环境 4.年龄18-45岁，身体健康，无不良记录，可长期稳定工作

【薪资待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8000---9000 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月5号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、身体健康16-55周岁男女不限 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

包吃包住，工资4000-5000。熟练仓库进出货操作流程，懂基本电脑操作会经验两年以上。

有意向请点左下角聊一聊在线咨询详谈报名!郑重承诺! 信息全部真实有效(复工补员急缺工)(入职不收取任何费用) 厂区面试，厂区签合同，一式两份 [小时工]:工价30元一小时，月薪保底8500左右，随走随结，包食宿。 工作时间8:00-20:00上班10小时，中午下午吃饭各一小时，月休四天月薪保底8500左右(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】， 【5】免费住宿4人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖 欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工 价，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工 时，每天可以额外加班2小时 即可结清工资走。

招聘仓管可配助理 出入库有经验者优先会用ERP系统 交社保包吃住春节带薪休假

长白班，男女不限， 包装作业，月综合工资6500-12000元，月休四天。 招聘要求:          1.男女不限，18-45周岁，含初中及以上学历，接受能力强，服从安排； 2.会认读及按顺序默写26个英文字母； 3.持有本人有效身份证原件； 4.身体健康，能适应加班； 5.服从企业管理，稳定性强； 6.无犯罪记录； 7.能接受手机仓外存放； 8.会简单电脑操作； 薪资待遇： 1.员工待遇按劳动法计算（基本工资2300元/月，加班按2080元基数，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日加班3倍），派遣员工的其它福利及补助以用工企业设定的标准执行； 2.吃：餐补400元/月；公司内部有食堂。 3.住：免费提供住宿，水电费按实际平摊；不住宿者，发住房补助200元/月；交通补贴200元/月。 4.社保：入职即购五险； 5.工会福利：加入工会者，按制度享有元宵节、端午节、中秋节、生日等礼品。 6.高温补助：6-10月，300元至800元/月；4号仓为空调仓，无高温补贴。 7.月综合工资6500-12000元。 8.每月10日发放上月工资。 面试注意事项： 1.持身份证原件或手机存有清晰照片， 2.不能穿拖鞋、凉鞋、未过膝短裤、背心，不能穿高跟鞋、裙子，长发需束发业务电话：

岗位职责： 1、执行物资管理中与仓库有关的电脑软件，进销存软件以及Excel表格，确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作； 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 5、负责相关单证的保管与存档； 6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入； 7、部门主管交办的其它事宜。 8、配合老板以及同事下属 9、工作内容及商品价格属于商业机密不可外泄。 10、中年体力良好者优先。 年龄18～35 任职资格： 1、中专及以上学历,物流仓储类优先 2、3年以上相关领域实际业务操作经验，有相关领域工作经历者优先考虑； 3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技巧 4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 5、配备办公电脑 工作时间：9.30～12.001.30-6.00 不包吃住，餐补 薪资及福利 1、试用期内3000，能力高可单月提前转正 2、转正后3500，餐补贴和全勤4200，高温补贴300 3、大专及以上文凭证书，作经验丰富工作，稳定后 能力出众额外补贴可详谈

物资管理 负责物资的验收入库，确保数量、质量和规格符合要求。 按照规定进行货物的码放和保管，确保货物摆放整齐、分类清晰。 负责货物的出库管理，严格按照出库单进行配货、打包和发货。 处理销售退货的验收和入库工作。 2.库存管理 每日登记货物的出入库情况，确保库存数据准确无误。 定期进行库存盘点，核对实际库存与系统记录是否一致，及时处理差异。 分析库存数据，为采购和销售提供合理建议。