武汉有没有CAS兼职，周五周六周日三天，240/h，有意联系

消杀灭鼠人员，有相关工作经验优先

现在要临时工两名要求熟手打包分货理货生手勿扰摸鱼勿扰汉口北品牌服装城2期

今日江夏活动协助需要50人，男女不限18-55岁，工资180，薪资，工作很简单，都做得来。工作位置:徽商大厦B写字楼B座。

[庆祝][庆祝]共和日结工15块/小时男女不限，包吃。16-45岁下班。

招聘：招小时工薪资：面议简单活，打包装，年龄18-45之间

针对机关企业定点消杀除四害的工作，时间短，时间自由安排，长期

仓库干杂活，男女均可，50-55左右，身体健康。

明天后天吾悦广场需要1名餐饮兼职要求：有餐饮经验，能吃苦薪资:110一天，包餐时间：10:00-22:00午休2小时报名（同号不要打电话）

招企宣专员,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系李女士

工作时间: 1、每月可调休4天，灵活安排您的生活。 2、8.00-21.00，中间可以休息2-3个小时 福利待遇: 1、薪资构成:单量提成+福利津贴+保险+恶劣天气补贴+其他补助，综合单价：4-6元，日均60-80单，加班可以跑100多单。月均收入7000-12000，每年有3000左右夏季补贴跟8000左右冬季补贴，上不封顶，多劳多得!! 2、入职即可分配宿舍，4-6人间，设齐全，有空调，洗衣机，热水器。 工作内容:用户在门店点单后，在门店拿货配送至客户下单处，简单易上手，取货地点固定，不需要到处取货，配送范围2公里以内。 工作区域:可根据个人居住地点，市区门店就近分配， 职位要求: 1、年龄18-54岁，会骑电动车，会使用导航软件，较强的学能力即可，无学历要求。 2、有良好的服务意识，有责任心，无经验有师傅陪带，保证上手。

湖北宏辉商砼招聘 司磅员 1人 待遇：4500+方量提成 1. 负责原材料过磅，录入数据、登记台账。 2. 指挥卸料，电脑操作将物料送入对应料仓，防止混料。 3. 检查来料外观，发现异常及时上报。 4. 做好磅房卫生及设备巡检。 任职要求 • 会基础电脑操作，工作细心负责。 • 服从安排，可倒班，能吃苦耐劳。 • 有搅拌站司磅、上料经验者优先。 备注： 1、每月准时发放薪资; 2、入职签合同缴纳五险； 3、包食宿，工作稳定； 4、面试通过后可直接上岗。 地址：湖北省武汉市东湖新技术开发区佛祖岭凤凰山搅拌站产业园 5号站 联系电话：

武汉市洪山区招工地小工/杂工

武汉市蔡甸区招家具安装

安装圆弧

临时工来三个地址：平阳岭下153号～万全收费站旁电话：

找牛头一名，现在上班

[拳头][拳头][拳头]招合作伙伴：离职的，想改行的有负债的，收入不满意的，全职，兼职均可，丰富收入，不坐班，不打卡，时间自由。电话

熟食店招五名小时工，周六周日能上班的，十元一个小时，日结

呈贡葫芦餐厅，招聘兼职，周五周六周日6点半到9点半左右15元一小时联系电话

因店内面积不大 需要做通岗洗碗做卫生接待客人收银都是一个人做

招聘岗位：服务员 营销 月休4天，包吃包住，待遇优厚，工作轻松无压力 薪资待遇 无责底薪8000元+酒水高额提成30%，收入稳定上不封顶 工作时间 17:00—凌晨02:00，作息规律不熬夜伤身 工作内容 1. 活跃现场台面氛围，用心接待来客，提升客人体验感 2. 简单打理桌面卫生，日常台面整理、清洁收拾 3. 客人需要点单、促销活动时，及时对接客服配合推广 4. 添加顾客私人微信，做好后续预约接待、日常预定维护 工作内容简单易懂，上手快，无需复杂经验，轻松稳定高薪

我们在武汉洪山园林路的餐厅，现招全职服务员！ 工作内容：客人接待、点餐服务、桌面清洁、简单物料整理，流程简单易上手； 工作时间：早班/晚班轮班制，月休4天，包吃住； 要求：热情开朗，对服务工作有耐心，愿意学习，年龄18-45岁； 这里氛围轻松，同事好相处，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持餐厅环境整洁，及时整理餐桌与服务区域 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常运营及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-39岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2. 服务意识强，有责任心和团队协作精神 3. 无经验者可接受培训，有餐饮服务经验者优先 4.学历不限，具备基本读写能力及学习意愿

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持桌面整洁卫生，及时清理台面、补充酒水与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作精神 3.身体健康，仪表端正，适应能力强 4.有经验优先 无经验者可带薪培训 5.遵守服务规范，服从管理，爱岗敬业

全职招聘服务员，大堂经理，收银员，男女不限

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1保持包厢整洁有序，及时清理台面 2主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合包厢与客服高效协作，确保服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好； 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等； 四、【薪资标准】 实行计件工资制度，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【员工福利待遇】 1.员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人证件原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可