江西南昌电工/维修工1人工作地址:南昌瑞颐大酒店8：30-17:303500-4000元/月50岁以内，有电工证

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1.此岗位为物业维修水电工2.薪资待遇4100，可交五险，单休3.面积50周岁以下4.持电工证优先

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南昌瑞颐大酒店急聘！！！包吃包住，三节福利，优秀员工奖，年终奖！以下岗位均上六休一，工作时间八小时制1、宴会厅服务员1名：30岁以内，，形象良好，薪资3500-4000元/月（上班时间：9:00-18:00/11:00-14:00/17：00-22:00）2、电工学徒/维修工：45岁以内，，能吃苦耐劳，薪资3500-4000元/月（上班时间：8：30-17:30）3、后厨学徒2名：35岁以内，男女不限，能吃苦耐劳，薪资3500-4000元/月（上班时间：12：00-21:00）4、中班客房服务员：45岁以内，男女不限，有相关经验优先，薪资4000-4500元/月（上班时间：14:30-23:00）5、礼宾/行李生1名：30岁以内，，形象良好，薪资3500-4000元/月（上班时间7:00-15:30/12:00-20:30/17:00-01:30） 面试时间：周一至周五9:00-16：00 面试地址：南昌市东湖区八一桥街道沿江北路69南昌瑞颐大酒店 联系电话：梅女士（)

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红谷滩岭北二路 招聘前厅主管、服务员+前厅主管：基本工资5000起（根据情况可面议），加绩效、提成，月薪上万很正常。服务员：基本工资4500起，另加提成。职务要求：40岁以内，，形象良好，有商务接待歺厅服务经验，居附住附近优先

招聘：餐厅经理薪资：5000-5500一、岗位职责1. 运营统筹管理制定并执行年度/月度经营计划，统筹前厅、后厨协作，确保服务质量与食品安全​​​。优化运营流程（如仓储、服务标准），推动制度落地并监督执行​​。处理突发事件及客户投诉，维护餐厅口碑与客户满意度​​。2. 人员管理负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，营造高效团队​​​。协调员工关系，关注员工诉求，提升团队凝聚力​​。3. 成本与质量控制把控食材采购、库存及损耗率，审核财务报表，控制综合毛利率​​​。监督菜品出品标准，定期优化菜单设计，结合市场需求推出新品​​。4. 营销与客户维护策划促销活动（如节日主题、食品节），提升营业额​​。建立客户档案，定期回访维护，收集反馈改进服务​​。5. 卫生与安全管理执行食品安全法规，检查环境卫生、设备维护及消防隐患​​​。二、任职资格1. 基础要求学历：大专及以上，经验丰富者可放宽学历。经验：3-5年餐饮管理经验，熟悉连锁餐饮运营者优先​​​。2. 核心能力管理能力：擅长团队建设、跨部门协调及多任务处理​​​。业务技能：精通成本核算、营销策划及数据分析，熟练使用办公软件​​​。3. 软性素质抗压能力强，适应高强度工作及弹性排班​​。服务意识突出，形象气质佳​​。4. 其他要求持健康证，熟悉本地餐饮法规。

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物业公司招聘:1、倒班水暖1人，年龄60岁以内，有地源热泵运行经验者优先，工作时间上24休48，有工作餐，月工资2600-2700元。五险。2、白班水暖，年龄60岁以内，有地源热泵工作经验者优先，工作时间早8晚5,双休，有工作餐，月工资2600-2700元，五险。3、白班电工1人，双休，年龄58岁以内，有电工证，工资2600-2700、有工作餐。五险。4、倒班电工1人，年龄58岁以内，有电工证，有变电所运行经验者优先，工作时间上24休48，有工作餐，工资2600-2700元。五险。工作地点:和平区方型广场附近☎联系电话:

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江西南昌诚聘：水电工，要求年龄60岁以下，懂弱电年龄可放宽，持证上岗，身体健康，工作认真负责，有服务意识，吃苦耐劳，有团队精神，工资：面议，有意者请联系：

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招聘长期卷门店搬运师傅， 工作地点为南昌市华东建材市场，待遇包括工资4000元起、包吃和良好伙食，

工作地点：江西省科学院（昌东大道7777号）工作时间：8:00—18:00主要负责小区内水电设备更换，维修要求有特种高压作业证，熟练掌握变电设备操作方式，高低压证都有优先，薪资待遇可面谈