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医院物业主管/医院物业经理工作地：遵义市第一人民医院（能区域内调动者优先）联系电话：薪资：5500元-7000元福利：缴纳社保公积金，中秋春节福利，通讯补贴【工作内容】1、全面负责部门日常运营管理，制定并落实年度工作计划与预算控制方案；2、统筹物业服务质量监控体系，督导项目现场执行标准，确保客户满意度达标；3、协调跨部门资源对接，处理突发事件及客户反馈及投诉，优化服务流程；4、定期向上级领导汇报运营数据与经营成果，协助推动区域业务拓展与品牌建设。【任职要求】1、本科及以上学历，35岁以下，具备三年以上三级医院相关管理经验；2、精通医院物业服务全流程管理，具备优秀的危机处理能力与突发状况应对技巧；3、拥有卓越的沟通协调能力与团队领导力，结果导向强；4、具备良好的职业素养与抗压能力，认同企业文化，愿与公司长期共同发展。

遵义市仁怀市招水电，必须要有住房厅发的证

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待遇从优，诚邀加入！ 岗位职责： 1. 负责顾客接待、点餐服务，解答用餐疑问； 2. 清理餐桌，维护用餐环境整洁； 3. 处理顾客反馈，协助解决用餐问题； 4. 完成餐后餐具整理、区域卫生清洁等收尾工作。 任职要求： 1. 年龄18-30岁，身体健康，形象良好； 2. 服务意识强，耐心热情，沟通能力佳； 3. 适应晚班制，能接受餐饮高峰时段的忙碌； 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验可带薪培训。（需要健康证）需要出差一个星期 薪资福利：3000 工作地点：遵义市新蒲新区区润业步行街C9-4号

ktv服务员 职位描述 服务员 岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3.主动观察顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、交接班记录及基础运营协助工 作 5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实消毒、留样等基本要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单收银及餐酒水服务，确保服务流程顺畅高效 2.协助吧台备料、基础调酒及饮品出品，配合完成营业高峰时段支持工作 3.维护营业区域整洁与氛围营造，及时响应顾客需求并处理简单咨询 4.参与门店日常营销协助工作，如活动推广、社群互动等基础执行 5.遵守安全规范与酒类经营相关规定，配合完成夜班轮值任务 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，热情大方，具备良好沟通力与服务意识 2.无不良嗜好，能接受夜间工作安排，身体健康、形象端正 3.有无相关经验均可，公司提供系统带教与岗位成长路径 4.具备团队协作精神，适应年轻化、快节奏的工作环境 5.最低学历不限，热爱餐饮服务行业，稳定性强

1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点； 4、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职资格： 1、身体健康，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐劳； 3、能办健康证； 4、18岁-30岁； 5、长期工。

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单收银及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.保持餐厅环境整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升客户满意度 4.协助完成开市、闭市工作，包括设备检查、区域消毒及物资盘点 5.配合店长及团队完成临时性任务，保障门店日常运营有序进行 任职要求： 1.形象端正，性格开朗，具备良好的服务意识和沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3.无不良记录，身体健康，持有有效健康证 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者提供岗前带教培训 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

负责熬汤备菜，制作餐品，堂食外卖，收摊打烊！需要吃苦耐劳，手脚麻利，最好做过餐饮的，上班时间:早上6点到下午4点半

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工作时间：12小时，月休2天 21点-09点 综合薪资：3500-4500（包含提成） 工作内容：接单、配餐、出餐、外卖打包、堂食卫生等 年龄：20-45岁