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招聘：采煤工（包住+定期体检） 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1. 负责煤矿采煤作业，熟练操作采煤设备。 2. 按安全规程进行开采，确保作业安全。 3. 完成采煤任务，保证产量与质量达标。 4. 协助维护采煤设备，及时处理故障。 5. 配合团队完成采煤相关的其他工作。 任职要求： 1. 具备采煤相关工作经验。 2. 熟悉采煤工艺与设备操作。 3. 持有煤矿相关作业资格证书。 工作时间：[具体工作时间] -的招聘企业请大家提高安全意识，注意甄别- -请点申请职位→电话图标即可与企业沟通-

招聘：机电副矿长 薪资：20K-20K 职位详情： 岗位职责 1．负责煤矿的机电工作安全。 2．负责组织制定落实机电安全设施、设备管理规章制度和安全操作规程，并监督、检查执行情况。 3．对特种设备严格按照《特种设备安全监察条例》和有关安全生产法律、行政法规的规定，保证特种设备的安全使用。 4．按照有关矿山安全规定对机电设备、设施进行合理选型工作，并参加制定组织实施机电工作的长远规划；主持制定设备更新、检修计划，并组织实施。 5．做好安全用电，合理用电和节约用电工作，解决不合理用电现象，杜绝设备超负荷运行。 6．负责煤矿机电设备及设施的使用、维修，对流动性设备要及时做好安装、维修、撤出工作。 7．每月至少组织一次机电设备、设施安全检查，制定安全防范措施，落实安全隐患整改，分析设备安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。 8．根据生产的需要，搞好技术革新，推广先进经验，合理配备机械设备，不断提高机械化和自动化程度。 9．参与编制生产安全事故应急救援预案。 岗位要求 1、煤矿机电、电气、机械等主体专业大专及以上学历； 2、10 年及以上露天煤矿机电管理一线工作经历； 3、全面负责煤矿供电、排水、运输、采剥设备等机电系统管理； 4、精通机电设备安装、检修、维护、技改及安全运行管理； 5、熟悉机电安全规程、设备标准化管理、节能降耗与故障处置； 6、具备较强团队管理、现场组织协调和应急处置能力； 7、具有中级及以上职称者优先

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招聘值班人员1名。岗位要求：大专及以上学历，身体健康，责任心强，无犯罪记录。有安保或库区值班经验者优先。工作内容：负责公司民用爆炸物品储存库区值守，严格执行巡查制度，按时巡查库区周边及重点部位的安全状况。执行进出库登记制度，认真核验进出人员身份及出入库手续。检查消防、安防设施器材的完好状态，发现异常及时报告并采取应急措施。做好值班期间的情况记录，遇紧急情况立即按照应急预案处置并上报。薪资福利：月应发工资4000+元/月，购买相关保险，具体休息休假面议。岗位性质：面试通过后与甘肃红海签订合同，外派至甘肃赛福特爆破工程有限公司，要求随时到岗。工作地址：兰州市。

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招聘：调度监控室主任 薪资：12K-12K 职位详情： 岗位职责 1.协助矿长工作； 2.深入现场监督落实矿领导指令； 3.负责编制应急管理标准化资料； 4.监督检查应急物资配备情况和检查、补充情况，确保应急救援物资齐全完好，随时达到可用状态； 5.经常深入矿坑，协调解决生产过程中存在的问题； 6.参与编制事故应急救援预案，参与事故隐患排查，风险辨识、评估； 7.完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求 1.持安全管理资格证、有工作经验优先。 2.矿山主体专业。 3.3年以上煤矿生产调度管理经验，熟悉煤矿生产工艺流程及各专业系统。 4.资质证书：持有煤矿调度员资格证者优先；熟悉《煤矿安全规程》《煤矿生产调度管理规定》。 5.能力要求：具备极强的现场指挥能力、应急处置能力和跨部门协调能力；能熟练操作煤矿调度管理系统、监控系统；办公软件操作熟练。 6.素质要求：原则性强，责任心重，能吃苦耐劳；具备良好的沟通表达能力和抗压能力；适应24小时轮班制，无重大责任事故记录。